
跨境电商财务
7-9千/月
会计5-10年本科弹性工作制中级会计师
一、岗位职责
一、税务、合规申报及风险管控
1、税务处理:熟悉跨境电商相关税收政策,负责公司增值税、所得税等各项税费的测算、申报及缴纳工作。
2、出口退税:办理出口退税全流程业务,包括单证收集、系统申报及后续跟踪,确保退税款及时到账。
3、发票管理:负责发票的开具与取得。
4、专项税务申报:VAT等专项税务事宜。
5、工商事务:负责工商年报申报、公司注册及变更登记等操作。
6、账务处理:负责会计凭证的登记入账与保管。
7、风险管控:识别业务流程中的财税风险,并提出合规化改进建议。
二、请款、付款审核与执行及资金管理
1、请款管理:收集各部门及各业务线的付款需求(包括供应商货款、员工薪酬、日常费用等),及时申请资金拨付。
2、对外付款管理:根据供应商、采购、物流等付款任务要求,及时完成对外付款。
3、对内付款管理:审核公司内部各部门提交的费用报销单及付款申请,确保支出符合预算及公司制度规定。
4、资金管理:监控公司现金流(包含第三方账户),管理日常收支,平台提现、外汇结算及支付流水(如支付宝、银联等)的对账工作,确保账实相符。
5、余额汇总:定期登录各银行账户及支付宝等平台查询余额,登录ERP系统查看本地库存及FBA库存,并将相关数据汇总至资金余额表。
三、报表编制
1、常规报表:编制资产负债表、利润表等财务会计报表。
2、流程优化:梳理财务相关业务流程,运用ERP或财务软件优化核算效率。
四、店铺核算
1、平台账务管理:负责跨境电商平台(如Amazon、独立站等)的日常账务处理,包括销售订单、收入、退款、、、物流费等账单的核对与入账。
2、库存监控:参与或负责库存周转监控、库存盘点及成本控制工作。
3、管理报表:能够出具店铺、平台、部门等维度的管理报表,能进行多维度的经营数据分析者更佳。
4、利润核算:能够独立完成各平台及业务部门的利润表编制,开展单品毛利、广告投入产出比(ROI)等经营分析,为业务部门提供数据支持。
五、团队协作
协同运营、供应链等团队,优化成本结构、提供财务建议以提升盈利能力。
二、任职要求
1、学历要求:本科及以上学历,财务、会计等相关专业。
2、工作经验:具备两年以上跨境电商财务工作经验。
3、行业背景:熟悉Amazon电商平台财务规则者优先考虑。
4、资格证书:持有会计从业资格证或中级会计职称,具备CPA或税务师证书者可优先考虑。
5、专业技能:
账务处理:能够处理全盘账务,熟悉内账与外账,可独立完成从凭证到报表的全流程工作。
税务知识:熟悉进出口退税流程、国家相关税法及报关政策。
6、软件工具:
财务软件:熟练使用金蝶等财务软件。
ERP电商工具:熟悉领星ERP。
办公软件:Excel熟练操作,熟练运用数据透视表、VLOOKUP、IF等函数进行数据处理。
7、综合素质:严谨细心,具备良好的沟通协调能力,能够与业务部门高效协作,适应电商行业的快节奏工作环境。
三、薪酬福利:
薪酬结构:基本薪资 + 各类补贴 +绩效奖金;
社会保障:缴纳五险一金;
休假制度:享受国家法定节假日;
加班政策:确需加班的,按国家规定支付1.5倍、2倍或3倍加班工资。
四、发展路径:
见习财务(B6)→财务助理/出纳(B6+)→ 财务专员(B5) →储备财务主管/资深财务(B5+) → 财务主管(B4) → 财务经理(B4+)→ 财务总监(B3)
公司将根据不同职级提供相应的薪酬待遇、资源支持与学习机会。
五、工作时间:
8小时弹性上班:8:00-9:00间打卡,17:00-18:00间下班,周末双休,节假日按国家规定执行。
六、公司福利:
假期福利:除法定节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假外,额外提供带薪病假、带薪生理假等福利假期;
福利基金:每年设有专项福利预算,用于员工福利采购及团队建设活动;
全勤奖励:月度请事假不超过半天,即可享受全勤奖;
学习发展:为各层级员工提供专业培训及拓展机会,并。
主办会计
5-8千/月
会计3-5年大专总账税务收入账财务分析代理记账公司应收应付成本固定资产核算
工作内容:
1. 独立完成一般纳税人及小规模纳税人的全盘账务操作,包括建账、记账、纳税申报以及各类会计报表的编制、核算与审核
2. 按时准确完成月度、季度和年度税务申报工作
3. 与客户保持沟通,及时解答其在财务、税务方面的疑问;收集做账所需票据资料,整理原始凭证并完成凭证装订
任职要求:
1. 财会相关专业大专及以上学历,具备会计从业资格证书,熟悉国家财经政策及相关法律法规,具有实际会计工作经验
2. 至少一年以上做账及报税实操经验,有代理记账公司工作经历者优先考虑
3. 性格外向,态度积极,能熟练操作常用办公软件
薪资:底薪4000元加户数提成,综合月收入7000元以上
工作时间: 上午9:00至下午5:30,周末双休,法定节假日正常休息
主办会计
5-8千/月
会计5-10年大专应收应付结算总账成本审计固定资产核算资金管理财务分析税务风控收入账预算餐饮酒店物流金融线下零售电商游戏制造业房地产/建筑医药生活服务互联网代理记账公司CPA中级会计师用友U8不可兼职
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证录入及财务报表编制工作
2. 完成税务申报、发票管理及税务风险自查
3.协助进行成本核算、费用审核与预算执行分析
4.配合内外部审计,提供真实、完整的财务资料
5. 管理银行账户,办理收付款业务及资金台账登记
任职要求:
1. 财会类相关专业,学历不限,持会计从业资格证或初级会计职称者优先
2. 具备基础财务知识,熟悉国家财税法规及会计准则
3. 熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4. 工作细致严谨,具备良好的职业道德和保密意识
5. 具备较强的学习能力与沟通协调能力
计划管理会计
6-8千/月
会计经验不限本科
岗位职责:
1、负责年度及月度预算的汇总整理与初步审核工作;
2、承担年度和月度预算调整方案的初审任务;
3、编制月度及年度预算分析报告;
4、核对增值税销项与进项数据,建立并维护进项转出台账;
5、协助完成各业务渠道佣金相关税金的核对工作;
6、办理公司各类税种的纳税申报及税款缴纳事宜;
7、负责增值税发票的申领与登记、保费发票的开具及用印管理、委托代征代理人增值税及相关附加税费发票的申请代开、抄报税等全流程发票事务;
8、开展税务资料的整理与归档工作;
9、根据公司整体工作部署及业务发展需求,落实上级交办的其他工作任务、临时性工作以及跨部门协作事项。
岗位要求:
1、25届毕业生,统招本科及以上学历
2、财务、会计等相关专业背景
3、熟练操作EXCEL、WORD等办公软件
4、具备较强的理解能力与沟通表达能力
特别说明:
1、非销售岗,入职即签署正式劳动合同,缴纳五险一金,属正式内勤编制
2、薪酬福利构成:基本工资+各类补贴,包含餐补、话费补贴、高温补贴、生日补贴、交通补贴等;公司提供五险一金、带薪年休假待遇
3、周末双休。办公地点临近地铁2号线,周边生活配套齐全、交通便捷;管理团队年轻化,工作环境轻松和谐
财务共享中心从实习生到总监多岗位多等级财务人员
5千-2.5万/月
会计经验不限本科
1、财务共享中心从实习生到总监多岗位多等级财务人员
2、双休,13薪,工资面议,唯技能,无上限
3、必要条件:第一学历为全日制统招二本以上财务或相关专业(不符者请勿投档)
4、技能要求:具有相当程度的EXCLE365函数和数据处理能力,有VBA基础(只会到VLOOKUP函数的请勿投档)。
5、有财务共享中心或建筑业相关从业经验者优先。
会计
5千-1万/月
会计经验不限大专弹性工作制审计固定资产核算资金管理财务分析税务预算风控餐饮酒店物流金融制造业医药上市公司国际类会计资格高级会计师CPA中级会计师可兼职
1.工作内容:企业退税
2.工作要求:税务/法务/会计/审计/经济学相关专业
3.工作时间:朝九晚五 双休
4.薪资待遇:5000
5.学历要求:全日制本科,专业对口可适当放宽
会计师
7-8千/月
会计3-5年大专弹性工作制应收应付结算总账成本审计固定资产核算资金管理财务分析税务风控收入账预算物流生活服务外企集团公司上市公司四大代理记账公司国际类会计资格高级会计师CPA中级会计师SAP不可兼职
一、岗位职责
1. 负责废铜、废铝、电缆、废纸、塑料等大宗回收货品进销存账务、过磅单核对、出入库单据审核,核对进厂过磅、出库装车明细。
2. 日常费用报销、应收应付对账、供应商结算、散户回收货款核算,统计每日进销毛利。
3. 开票、进销项台账整理、成本核算、库存财务盘点,配合仓管月度实物盘点、账实核对。
4. 登记往来台账、银行流水做账、月度报税、工商税务日常对接,整理不带票、带票货物分类账务。
5. 统计每日收购价、出货价,出具周/月经营报表,管控成本损耗。
二、任职要求
1. 财会相关专业,持有会计证,有5年以上再生资源、废品回收、大宗金属贸易做账经验优先(重中之重)。
2. 能熟练使用财务软件、Excel(函数、表格汇总),看得懂磅单、入库单、送货单。
3. 熟悉再生资源行业财税特点,懂废旧物资收购入账、无票采购账务处理优先。
4. 细心严谨、人品可靠,守财务保密制度,能定期下仓配合盘点库存。
5. 年龄30–50岁,能稳定长期任职,可接受偶尔厂区对账。
三、薪资福利
薪资面议,按月准时发薪,包吃中餐,节日福利,工作环境稳定,业务常年稳定。
公司简介(通用)
昆山实体大宗物资回收企业,主营废铜、废铝、废电缆、废纸、塑料仓储贸易,货源稳定、规模正规,现扩充财务岗,诚聘资深行业会计。
会计中级会计
5-8千/月
会计3-5年本科弹性工作制应收应付结算总账成本审计固定资产核算资金管理财务分析税务风控收入账预算餐饮酒店中级会计师SAP用友U8Oracle金蝶EAS不可兼职
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证录入及财务报表编制工作
2. 完成税务申报、发票管理及税务风险自查
3.协助开展成本核算、费用审核与预算执行分析
4.配合内外部审计,提供真实、完整的财务资料
5.管理银行账户及资金收付,确保资金安全与合规
任职要求:
1.财会类相关专业,学历不限
2.具备会计工作经验,熟悉国家财税法规
3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及办公软件
4. 具备良好的职业操守和数据敏感性
5. 工作细致严谨,具备较强的责任心与沟通能力
全职会计
5-8千/月
会计5-10年大专弹性工作制应收应付总账成本生活服务代理记账公司中级会计师不可兼职
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时
2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3.编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持
4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作
5. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明材料
任职要求:
1.财会类相关专业背景,学历不限
2. 具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策
3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4. 工作细致认真,具备良好的职业操守和保密意识
5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性工作节奏
会计
8千-1.2万/月
会计1-3年大专会计师事务所代账公司会计从业资格证书会计初级职称
(周末双休,月薪过万)全盘会计
职位名称:全盘会计 | 独立负责企业账务,成为业务背后的财务支持
【岗位职责】
1. 独立完成公司整体账务处理,涵盖凭证录入、总账核算等环节,确保账目与实际一致。
2. 承担税务计算、申报及合理规划工作,保持良好的税务沟通关系。
3. 编制各类财务报表及内部管理所需报表,为经营决策提供准确数据支撑。
4. 负责固定资产与库存物资的账务管理,并组织定期盘点工作。
5. 协助推进财务流程优化,提升内部控制有效性。
【任职要求】
1. 大专及以上学历,财务、会计类相关专业背景。
2. 年龄23-39岁,具备3年以上制造或贸易行业全盘账务实操经验。
3. 熟知国家财税政策法规,可独立完成账务与税务全流程操作。
4. 熟练操作金蝶、用友等财务系统,掌握Excel常用功能。
5. 工作认真负责,坚持原则,具备较强的沟通协调能力。
【我们提供】
· 具有市场竞争力的薪资待遇:8-12K(根据经验和能力定薪)。
· 深度融入业务、实现综合能力提升的发展平台
B照货车司机
7-9千/月
环卫车B2社保月结B2照驾龄3-5年全市配送长期公司提供,不需要租赁/购买主驾健康证其他自卸车需要装卸货物熟悉路况能开会倒熟悉保养熟悉导航
生活垃圾清运司机
办公室聊聊天月入过万(无责底薪)公寓住宿
8千-1万/月
人事专员社保全勤奖带薪假期经验不限高中不接受居家办公人力/财务/行政/法务招聘与配置人力资源/管理类专业销售人事/销售从业经验
我公司招人力资源专员(劳务专员)
1,工作内容:负责招聘信息发布-信息筛选-面试邀约-为
求职者匹配合适的厂区-办理入职
------------------------------------------------------------
2,招聘要求:,男女不限,只要有赚钱欲望的人,自律和执行力强,有上进心,性格好,沟通能力强一点的最好,有无经验都可以,(公司有老员工手把手教)必须"品行端正"公司愿意培养人才,欢迎各位有志之士
3,薪资板块:
模式一:底薪4000+20%提成,综合工资6000-8500(上不封顶)
模式二::50%分成制(人均8000-28000元)上不封顶
4,恒温办公室,坐班,配电脑,长白班,上六休一朝九晚六,工作轻松自由,提供资源-资质-经验-以及所有方法5,晋升机制:专员一组长一主管一经理
招聘文员月入过万(无责底薪)接受新手小白
9千-1.2万/月
人事专员社保全勤奖餐补加班补贴带薪假期加班费经验不限高中不接受居家办公人力/财务/行政/法务招聘与配置人力资源/管理类专业销售人事/销售从业经验
我公司招人力资源专员(劳务专员)
1,工作内容:负责招聘信息发布-信息筛选-面试邀约-为
求职者匹配合适的厂区-办理入职
------------------------------------------------------------
2,招聘要求:,男女不限,只要有赚钱欲望的人,自律和执行力强,有上进心,性格好,沟通能力强一点的最好,有无经验都可以,(公司有老员工手把手教)必须"品行端正"公司愿意培养人才,欢迎各位有志之士
3,薪资板块:
模式一:底薪4000+20%提成,综合工资6000-8500(上不封顶)
模式二::50%分成制(人均8000-28000元)上不封顶
4,恒温办公室,坐班,配电脑,长白班,上六休一朝九晚六,工作轻松自由,提供资源-资质-经验-以及所有方法5,晋升机制:专员一组长一主管一经理
会计
4-5千/月
会计1-3年学历不限混合办公应收应付税务制造业不可兼职
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计信息准确及时
2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3.编制月度、季度及年度财务报表,协助开展财务分析
4. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明
5.管理公司银行账户、资金收付及往来款项核对
任职要求:
1. 会计相关专业背景,学历不限
2. 具备基础财务知识,熟悉国家财税法规及会计准则
3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4. 工作细致严谨,具备良好的职业操守和保密意识
5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性加班
核算专员
6-7千/月
会计经验不限大专结算财务分析风控生活服务互联网不可兼职
岗位职责
1. 每日流水数据统计与导入(核心日常工作)
每日准时对接网约车官方平台,批量导出全体在职司机运营流水、接单数据、、奖励补贴等明细,精准录入、整理、归档至公司内部台账。逐一核对数据完整性,杜绝漏单、错单、数据缺失问题,建立每日司机流水台账,实时掌握所有司机当日营收、出车状态,为后续对账结算、车队管理提供精准数据支撑。
2. 定期司机对账、结算工作
负责车队司机日结、周结、月度结算全流程工作,精准核算司机净营收、、、、、奖励提成等所有收支款项,精准计算司机最终到手结算金额。严格按照公司结算制度完成对账核算,保证每一笔账目清晰、数据零误差,高效完成司机薪资及营收结算工作。
3. 司机结算答疑与沟通解释
日常对接全体司机财务账目问题,,在司机主动公示结算明细清单,耐心、清晰地为司机逐条解释结算金额构成、、补贴规则、等相关问题。主动解答司机各类对账疑问,化解司机账目纠纷和误解,具备良好的沟通安抚能力,高效处理账目争议,维护车队稳定。
4. 流水异常预警与车队联动反馈
实时盯控所有在职司机出车流水及在线运营状态,重点监测长期不出车、流水断崖下跌、出勤异常、长期低营收的司机。一旦发现司机停运、怠跑、流水异常等情况,第一时间做好数据预警记录,及时同步反馈给司管、车管等车队管理人员,配合团队跟进核实司机停运原因,协助督促司机正常出车,从数据端辅助把控车队运力、保障公司车租回款及运营收益。
5. 财务台账整理与数据对接
定期整理每日、每周、每月核算报表,做好所有对账凭证、流水单据、结算记录的分类存档。配合公司财务完成月度盈亏核算、账单汇总、数据上报工作,同步核对车队整体运营数据,保证公司账目、司机台账双向统一、准确无误。
任职要求
1. 有无经验均可,优先录用有网约车、车队、出行行业核算、对账经验人员,熟悉司机结算、、平台流水规则者优先;
2. 熟练使用Excel,擅长数据录入、整理、核对、做台账,对数字高度敏感,做事细心严谨、耐心踏实,零容忍账目差错;
3. 具备良好的沟通表达能力,善于对接司机群体,能够清晰、耐心解释账目明细,妥善处理司机对账疑问和纠纷;
4. 具备极强的观察力和执行力,能够主动盯控司机流水异常,及时做好预警和跨岗位沟通反馈,配合团队完成运营及回款工作;
5. 原则性强,严守公司财务数据、司机薪资账目保密制度。
因业务扩张急招拖车公司财务薪资面议有行业经验优先
5-7千/月
会计经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责拖车公司日常账务处理、凭证录入及财务报表编制
2. 独立完成应收应付管理、费用审核与成本核算工作
3. 协助完成税务申报、发票管理及工商年检等合规事务
4. 配合业务部门进行经营数据分析,提供财务支持建议
5. 优化财务流程,提升核算效率与数据准确性
任职要求:
1. 具备会计相关工作经验,拖车/物流行业经验者优先
2. 熟悉国家财税法规及会计准则,能独立处理全盘账务
3. 熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4. 工作细致严谨,具备良好的沟通协调与抗压能力
5. 学历不限,持有会计从业资格证或初级会计职称者优先
销售专员
7千-2.5万/月
销售专员社保交通补助保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补3-5人经验不限本科AGVAMR移动搬运机器人人形机器人轮式人形机器人TOB接受居家办公先进制造对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验退伍军人
岗位职责:
1.负责客户开发与维护,完成公司下达的销售目标
2. 主动挖掘客户需求,提供专业的产品解决方案
3.参与谈判、合同签订及后续跟进服务
4. 定期整理客户信息与市场反馈,协助优化销售策略
5.配合团队开展市场推广与品牌宣传活动
任职要求:
1. 具备良好的沟通表达与人际交往能力
2. 有责任心和抗压能力,能适应阶段性出差或外勤
3.学习能力强,愿意接受销售技巧与产品知识培训
4.具备基础办公软件操作能力
5.有相关行业销售经验者优先
销售员
4-6千/月
销售专员保险五险一金1-2人经验不限中专/中技代理商销售基本坐班按单提成TOC接受居家办公其他产品/服务广告快消品互联网金融批发/零售网络营销经验退伍军人
岗位职责:
1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标
2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系
3. 深入了解客户需求,提供专业、个性化的解决方案并促成签约
4. 及时跟进销售进度,准确录入客户信息及销售数据,确保流程规范高效
5. 协同团队参与市场活动,反馈一线市场信息,助力产品与策略优化
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
2. 学习能力强,能快速掌握产品知识与行业动态
3. 具备基本办公软件操作能力,有销售经验者优先
4. 诚实守信,责任心强,具备团队协作意识
5. 学历不限,欢迎应届毕业生及转行新人加入
江苏苏州招聘珠宝销售顾问上一休一只要你敢挑战,零经验也OK月薪4k--1w.上不封顶
4千-1万/月
珠宝销售月结
招聘珠宝销售顾问上一休一只要你敢挑战,零经验也OK月薪4k--1w.上不封顶
新赛道 无责底薪6000 小白也能15000+
1.5-2.4万/月
销售专员社保20人以上经验不限学历不限无经验要求
无责底薪6000!无责底薪6000!无责底薪6000!重要的事情说三遍
新人1.5W+起步,真的很赚钱,你可以不问,但我必
须说:
1.接受小白,真心培养新人,有三个月月入80w销冠师傅一对一带,错过就真的错过了
2.薪资结构:无责底薪+同行业最高提成40%+奖金10000-30000以及最新款苹果手机苹果电脑
3.资源:百度大搜15-20条数据每天,有钱任性砸到你开单为止。
4.路程:
5.开单难么:新人下组当天开单。这么神仙的公司小伙伴们都挣多少钱:90%以上的新人小伙伴月入超2万。
6.入职即享带薪年假15天,购买社保,零食,下午茶各种福利应有尽有。
在我们这没有二八定律、只有开心挣钱、青春不留白!!!
服装导购
招聘POLOWALK苏州平江万达店诚招销售精英招聘职位:兼职1名(特卖档期3个月)开始时间:-年龄:19-39周岁工作时间:上一休一工资:180元/天+提成2个点起招聘要求:能吃苦耐劳,有责任心,性格开朗,沟通能力强,服务意识好,有上进心,有意者请联系!欢迎推荐或者自荐联系人:陈欢迎各位自荐或推荐
业务合伙人
1-3万/月
销售专员6-10人1-3年学历不限
本岗位为兼职销售,自主安排区域,不用坐班
工作内容:
1. 开发商铺、加工厂、门店客户,推广联网防盗报警安防服务;
2. 对接门店负责人讲解方案,跟进意向直至签约;
3. 做好客户信息登记,配合公司完成签约落地。
合作说明:
本岗位为兼职劳务合作,不属于全职劳动合同,无固定底薪,收入为签约成功后的佣金,,时间自由,可利用下班、周末开展业务。
公司提供:产品培训、宣传资料、标准报价、合同模板、全套安装、24小时接警售后、出险理赔支持。
电话销售
4-9千/月
电话销售交通补助生日福利20人以上经验不限学历不限渠道销售基本坐班销售额提成TOCTOGTOB金融产品互联网金融客户邀约普通话标准电话销售经验
电话销售专员 有无责底薪
电话销售,可以电销可以外出拜访
3-8千/月
电话销售1-2人经验不限学历不限基本坐班按单提成电话销售经验
岗位职责:
1.通过电话与潜在客户建立联系,清晰介绍公司产品/服务优势,挖掘客户需求并促成意向转化
2.准确记录客户信息及沟通进展,
4.主动学习行业知识及竞品动态,提升专业度与客户信任感
任职要求:
1. 普通话标准,具备良好的语言表达能力、倾听能力与抗压能力
2. 有电话销售、客服或电销相关经验者优先,无经验者可带薪培训
3.工作积极主动,责任心强,具备基础办公软件操作能力
4. 学历不限,年龄18-35周岁,身体健康,能适应快节奏工作环境
酒水销售
500-1000元/天
酒水销售交通补助6-10人日结5-10年学历不限面销/陌拜区域销售地推销售门店销售较多外勤按单提成TOC不接受居家办公快消品批发/零售面销/陌拜经验
昆山、太仓范围,便利店、中小超市、生鲜店白酒渠道拓点专员(可兼职),拓展成功一个经销点(只出样不收款)薪酬100元(日结),如有自备面包车薪酬130元(日结)
要求:有苏州、昆山、太仓本地户口,十年左右市场白酒等快销品推广经验和良好客情关系者优先。(客情关系好的一天可开5~10个以上网点)
联系电话;
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供苏州会籍顾问招工在线招聘信息,主要招聘苏州会籍顾问相关人才。作为会籍顾问工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解会籍顾问的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。