
其他汽车制造类月结高中及以上
招聘:南京xiaomi交付中心PDI检测专业
薪资:面议
一、工作职责:1.负责接车、验车、编号、移车入库;2.负责对入库、仓储及出库车完成PDI检查以及如实记录PDI检查结果并进行统计、分析并反馈;3.负责整理、保管PDI检查的各项单据;4.负责库存车日常管理、维护;5.负责维护、更新库存信息,库存盘点;6.负责归档、整理、备案、发放车辆资料; 、7.负责库存数据的分析;8.负责交付车辆的出库整备、清洁和资料准备。9.负责新车洗美,抛光打蜡,划痕处理二、基本要求:1.高中及以上学历;2.年龄20-35岁,汽车物流相关专业优先;3.1年以上汽车库存管理以及汽车维修或PDI检查相关经验4.身体健康,无犯罪记录5.C1及以上驾照,1年以上实际驾龄;6.有较强的语言表达能力、沟通能力及协调能力,设备操作能力强,吃苦耐劳,可接受一定强度加班,责任心强,可以接受夜班。7. 个人经历具有以下岗位优先:交付PDI、交付保障、售后维修、物流仓储、整车质检、汽车美容;三、工作时间:工作时间:9点-18点,根据工作安排可以会有适量加班
其他汽车制造类月结本科及以上
招聘:专用车设计师
薪资:面议
五险一金带薪年假员工福利
职位描述:
一、岗位描述1、根据客户需求提供完整的解决方案,并进行方案演示和需求沟通;2、对客户提出的技术问题进行解答,根据产品的特点和竞争产品的优缺点比较,将客户引导到本解决方案中;3、维持客户关系,发掘潜在机会,为客户及时展现公司新产品,传达公司产品的新概念;4、在公司招投标项目中负责技术方案部分的编制;5、根据改装厂新产品开发的需求,提供相关产品技术资料;6、根据销售工作的需求,归集产品状态,编写产品销售指导手册;7、负责对终用户的改装车订单进行可行性分析,并在可行的情况下拟定相关的技术文件;8、负责将复杂的客户需求及时传递给产品工程部、制造部门,参与技术状态的评审,并将结果及时反馈给客户;9、发现客户对改装车共性的需求,有针对性地开发新的改装车品种,并将状态固化;10、在与改装厂沟通的过程中,发现并收集改装厂对产品的特殊需求;配合改装厂对改装车型的市场进行分析,提出开发建议;11、分析上述特殊需求,将其中有代表性、共性和一定市场潜力的需求报公司立项开发,提高公司产品的改装适应性;12、负责专用车型开发、产品申报资料准备及更新,编制相关车型技术规范。二、任职资格1、机械类或汽车相关专业,大学本科以上学历;2、3年以上车型设计岗位工作经验;3、熟练使用办公自动化软件和设计软件;4、具备一定的组织协调能力、沟通能力。
南京栖霞区招聘:维修工薪资:5000-8000元负责车辆保养维修,故障诊断。与客户保持良好
7000-8000元/月
汽车维修1-2人月结
招聘:维修工
薪资:5000-8000元
负责车辆保养维修,故障诊断。
与客户保持良好的沟通
保持工作区域整洁
持有C1以上驾驶证,驾驶技术熟练
吃苦耐劳,服从安排
招汽车维修中工、学徒
2000-7000元/月
汽车维修高温补贴餐补3-5人月结全职
岗位职责:
1.协助师傅进行汽车维修与保养工作;
2.按照师傅的指导完成车辆检查与维修;
3.学习使用相关维修工具和设备;
4.保持工作区域的清洁与整洁。
任职要求:
1.具有良好的团队合作精神,能够配合团队完成任务;
2.有较强的学习能力和适应能力;
3.认真细致,能够遵守工作流程和标准;
4.有责任心,确保维修质量达到要求。
有途虎工作经验优先
7000-10000元/月
汽车维修3-5人月结
诚招汽车小车维修师傅,有途虎工作经验优先。保底7000至10000一个月,也可按提成。
品检工包住包吃月结
:各位老总好!【拓润电子】明天一点招聘,只要女生,招聘LGP部门,生产和品质部门,站着上班要穿连体无尘服,招聘年龄18-45周岁
模式一:打卡满3天反200再打卡20天返1000元。
模式二:打包价总价23元,差价返三个月。
【薪资待遇】:白班20.5/小时,夜班21.5/小时,计薪10.5/天,综合工资6500元以上(综合工资根据加班时间,工时稳定)
【补充说明】:报道当天安排宿舍,宿舍离厂区很近(坐厂车2-3分钟走路十来分钟),企业包吃住,不住宿的有免费厂车。备注:,有明显纹身的不要
公司地址:栖霞区尧新大道307号。联系电话友顺李感谢支持
江苏南京岗位名称:叉车工;岗位要求:1.;2.需要具备叉车证;3.需要会开科朗前移式叉车;
8500-10000元/月
叉车工月结
岗位名称:叉车工;
岗位要求:1.;2.需要具备叉车证;3.需要会开科朗前移式叉车;
薪资待遇:综合收入850010000元/月。
工厂焊工
永川长城汽车
岗位:普工
主招:
整车(总装、冲焊、涂装)
诺博(座椅、地毯、内外饰)
曼德(大灯、线束、空调)
蜂巢传动(变速器)
蜂巢动力(发动机)
底盘
物流
工资待遇:
前两个月基本工资3040元/月
两个月后基本工资3800元/月
综合工资4500~7000元/月
(基本工资+加班费+岗位补贴+技能补贴+中夜班补贴+环境补贴+丰厚年终奖金);
每月25号发上月工资;;
单双休轮休,站班,两班倒,包工作餐;入职当天安排宿舍,,水电费平摊;
体检:,指定医院体检;
面试时间:上午8点半
面试导航:导航道远人力办公室
面试联系:
刘老师:
⚠⚠⚠⚠注:
1、面试需带身份证原件,技能工带上技能证书(如叉车证、焊工证、电工证)
温馨提示⏰:
⭕;
⭕面试未通过间隔7天可面试。
感谢各位老师支持
其他汽车制造类大专及以上
重庆昱宇汽车科技有限公司
招聘需求:
1.Catia软件工程师,随时报到,可接受新人。
2.杭州湾吉利项目,车身、内外饰、座椅、车灯等,全日制大专以上学历均可。
欢迎自荐或推荐,
其他汽车制造类学历不限
一手高价项目长期招聘:
⭐广州需求:总布置 3年以上
不查学历、不背调、面试通过随时进项目❗❗❗
欢迎任意形式的合作
项目稳定、结款及时,随时在线、欢迎咨询
☎()
其他汽车制造类1-2人
工程师
1、负责汽车电磁阀、油阀类产品的设计开发工作,包括产品方案制定、技术可行性分析及优化改进;2、根据项目需求,绘制工艺图纸并确保其符合技术规范和质量标准;3、跟踪样品试装过程,协调解决试装中出现的技术问题,确保产品性能达标;4、参与产品开发全流程,从概念设计到量产阶段,确保项目按时交付;5、配合质量部门进行产品测试与验证,提供技术支持并完善相关技术文档;
招工人数:1名
工作地址:瑞安市塘下镇上马村前工业区1号
其他汽车制造类免费培训月结学历不限
最新岗位急需:
北京
仪表 高价 3+5+8+
项目管理 5+8+
软内 8+
硬内饰 8+
外饰3+ 5+ 8+
车身3+ 5+ 8+
开闭件3+ 5+ 8+
线束 3+ 5+ 8+
保定/张家港
软内 3+ 5+ 8+
外饰 3+ 5+ 8+
线束 3+ 5+ 8+
长期需求:
2023年以及之前毕业 热爱设计行业、想转入设计行业的人员。公司免费提供技术支持。线下老师一对一手把手教学辅导
福利待遇很好,月结款,
有项目闲置人员可有机会合作
同V 推荐
南京江宁区招聘谷里加油站招加油员2名年龄22-45岁,吃苦耐劳,能适应夜班。有销售经验者优
5500-7000元/月
加油员餐补1-2人月结
招 聘
江宁区谷里加油站招加油员2名
年龄22-45岁,吃苦耐劳,能适应夜班。有销售经验者优先。
工作时间:上一休二
福利待遇:联量薪酬,多劳多得。综合工资5500-7000上不封顶,缴纳社保公积金,伙食补贴,节假日加班费。
工作地点:南京市江宁区谷里街道
联系电话:刘
质量工程师
8000-12000元/月
汽车质量工程师3-5年本科及以上质量经理
岗位核心职责:
1、质量体系维护与改进
负责IATF16949质量管理体系的维护、优化及内外部审核工作,确保体系有效运行。
主导质量手册、程序文件、作业指导书的编制与更新,推动全员质量意识提升。
参与客户审核(如VDA6.3、FormelQ),确保审核通过并推动问题闭环。
2、三坐标测量与数据分析
熟练使用三坐标测量机(CMM)进行零部件尺寸检测,编制测量程序,输出检测报告。
分析测量数据,识别尺寸偏差趋势,推动工艺改进或模具优化。
维护三坐标设备的日常校准与保养,确保测量精度。
3、过程质量控制
制定并监控过程控制计划(CP)、检验指导书(SOP),确保生产过程符合质量标准。
主导SPC(统计过程控制)实施,分析过程能力(CPK/PPK),推动过程稳定性提升。
处理生产现场质量问题,运用8D、5Why等工具进行根因分析,制定纠正预防措施(CAPA)。
4、供应商质量管理
参与供应商准入审核,定期评估供应商质量绩效,推动供应商改进。
处理供应商来料质量问题,主导MRB(物料评审)会议,确保不合格品得到有效管控。
5、客户投诉处理
响应客户投诉,组织跨部门团队进行问题调查,输出8D报告并跟踪改进效果。
推动客户特殊要求(CSR)的内部转化与实施,确保客户满意度。
二、岗位要求
1、教育背景
本科及以上学历,机械、材料、车辆工程等相关专业。
2、工作经验
3年以上汽车零部件行业质量管理经验,熟悉冲压、注塑、机加工等工艺。
有三坐标测量(CMM)操作经验,熟悉PC-DMIS、Calypso等测量软件。
熟悉IATF16949体系,有内审员资格或主导过体系认证项目者优先。
专业技能
4、三坐标测量技能:
精通三坐标测量机操作,能独立完成复杂零部件的测量编程与数据分析。
熟悉GD&T(几何尺寸与公差)标准,能正确解读图纸技术要求。
5、质量工具应用:
熟练运用APQP、PPAP、FMEA、MSA、SPC等五大工具。
掌握8D、5Why、鱼骨图等质量问题分析方法。
6、体系知识:
深入理解IATF16949标准要求,熟悉VDA6.3、FormelQ等客户审核标准。
能主导内外部审核,推动体系持续改进。
品质工程师
8000-12000元/月
汽车质量工程师3-5年本科及以上质量经理
岗位核心职责:
1、质量体系维护与改进
负责IATF16949质量管理体系的日常运行、持续优化及内外审协调,保障体系合规有效。
主导质量手册、程序文件和作业指导书的编制与修订,促进全员质量意识提升。
参与客户审核(如VDA6.3、FormelQ),确保顺利通过并推动不符合项闭环整改。
2、三坐标测量与数据分析
熟练操作三坐标测量设备(CMM),完成零部件尺寸检测,编写测量程序并出具检测报告。
对测量数据进行系统分析,识别尺寸变异趋势,支持工艺调整或模具改善。
负责三坐标仪器的日常校验与维护,保证测量结果的准确性与可靠性。
3、过程质量控制
制定并监督执行过程控制计划(CP)和检验标准文件(SOP),确保生产过程满足质量要求。
主导SPC应用,评估过程能力(CPK/PPK),推动制程稳定性和一致性提升。
针对现场质量问题,运用8D、5Why等工具开展根本原因分析,制定并落实纠正与预防措施(CAPA)。
4、供应商质量管理
参与供应商准入评审,定期开展质量绩效评价,推动供应商质量水平提升。
处理来料异常问题,组织MRB(物料评审会议),确保不合格品受控处置。
5、客户投诉处理
及时响应客户反馈,牵头跨部门团队开展问题调查,提交8D报告并追踪改善成效。
推进客户特殊要求(CSR)在内部的有效转化与执行,提升客户满意度。
二、岗位要求
1、教育背景
本科及以上学历,机械、材料、车辆工程等相关专业。
2、工作经验
3年以上汽车零部件行业质量管理工作经历,熟悉冲压、注塑、机加工等制造工艺。
具备三坐标测量(CMM)实操经验,掌握PC-DMIS、Calypso等常用测量软件。
熟悉IATF16949体系标准,持有内审员证书或参与过体系认证项目者优先考虑。
3、专业技能
精通三坐标设备操作,可独立完成复杂零件的测量编程与数据解读。
掌握GD&T(几何尺寸与公差)规范,能准确理解图纸技术要求。
4、质量工具应用
熟练使用APQP、PPAP、FMEA、MSA、SPC五大质量工具。
掌握8D、5Why、鱼骨图等质量问题分析方法,具备较强的逻辑判断能力。
5、体系知识
深入理解IATF16949体系条款,了解VDA6.3、FormelQ等客户审核标准。
具备主导内外部审核的能力,能够推动体系持续优化与落地执行。
汽车内外饰结构设计工程师
1-1.5万元/月
内外饰设计工程师3-5年大专及以上
岗位职责:
1.具备2款及以上内外饰主/副仪表板、门护板、保险杠等产品设计经历;
2.熟悉摩擦焊、穿刺焊、包覆及塑料成型等相关工艺基础;
3.熟练运用Catia进行参数化建模设计;
4.可依据结构断面要求,独立完成产品数据开发;
5.具备良好的沟通能力,责任心强,工作积极主动;
江苏南京招聘:汽车美容技工薪资:3000-5000元1、热爱汽车美容行业,提升销售能力,锻
3000-5000元/月
汽车美容工
招聘:汽车美容技工
薪资:3000-5000元
1、热爱汽车美容行业,提升销售能力,锻炼社交能力,追求品质,提升管理协调能力。
2、招聘汽车美容技师,美容主管,店长,改装技师,可招聘储备店长与骨干。
3、上班时间固定,做六休一,可提供住宿与餐补。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供南京汽车底盘招工在线招聘信息,主要招聘南京汽车维修相关人才。作为汽车维修工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解汽车维修的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。