一检修工 3名 二、锅炉副值（辅工） 3名 工资4000-5000五险 三班两倒 十二小时制 岗位要求及内容 1、服从管理 身体健康 无不良嗜 25-50周岁 2、紧密配合领导及主值搞好锅炉设备安全、经济、稳定运行工作 3、当值期间完成定期巡检及时发现缺陷，定期排污 打扫区域卫生等工作 4、停炉检修能够安全及时完成检修任务 5、有链条炉及生物质锅炉相关经验者优先录取

吉林通化集安招聘，安装师傅两名，维修师傅一名，不会的免费培训，工资4000-8000，名额有限，踏实肯干的优先录用，要求会操作智能手机，看你干不干，月薪能过万

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主板维修.能看懂图纸.独立维修即可

员工知悉表 1：实习期为一个月，月工资2200元。 2：， 干满15或20天以上的工资按照一天70元发放。 5：工作期间不允许脱岗，空岗 6：上班时间：按照商场规定时间上岗（上午10点至晚上9点半--10点） 7：上岗期间有事可以请假 8：遵守商场纪律以及商场安排 负责人：张露 负责人电话：

手机维修工，善于沟通，能融入团队。18_45岁岗位职责: 1. 负责苹果手机的拆解与组装工作，确保操作规范和设备安全 2. 配合团队完成日常维修任务，保证工作效率和质量 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

小米销服一体送修售后门店面对面维修工程师 一、任职资格 1、中专/高中及以上学历，电子、机电类相关专业优先； 2、持有电子设备维修类职业资格证书，具备小米/手机品牌官方售后维修认证者优先； 3、身体健康，无不良服务记录、维修操作违规记录。 二、核心能力 1、维修技术： 1）能独立完成小米全品类产品（手机、智能硬件、家电等）的普通故障维修，掌握主板焊接、外屏更换等高阶维修技能优先； 2）熟悉小米官方维修手册、工具操作规范，可快速匹配工单要求完成维修的优先。 2、服务能力： 1）具备耐心易懂的沟通能力，能面向用户完成业务受理、清晰解释故障&流程及注意事项，保障服务满意度； 2）严格遵守用户到店服务礼仪，能规范执行售后跟进流程，降低投诉率。 3、销服联动： 1）具备基础销售意识，可结合维修场景转推小米产品等增值服务； 2）能配合门店完成销服转化率等基础销售数据指标。 三、经验背景 1、有1-3年电子设备售后维修经验，优先考虑小米/HUAWEI/OPPO/VIVO等品牌官方售后维修经历者； 2、有“维修+轻销售”（如维修后推荐配件）的销服一体工作经历者加分； 3、熟悉售后工单系统（如飞书多维表格、品牌售后管理系统）操作者优先。 四、素质要求 责任心强：重视维修质量，能规避重大操作失误、服务失误； 细节敏感：适配高精度维修操作，能有效降低返修率； 抗压性好：能适应售后高峰期工单量，接受弹性工作安排； 学习力强：可快速掌握小米新品的维修技术及厂家KPI要求。 五、月休4天+节假日，上班时间9：00-18：00，上班地点：南宁东葛路

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招家电维修师傅四平铁东区东芳家电维修中心（海尔售后）招聘家电安装维修师傅10名。内容：主要安装维修冰箱、洗衣机、热水器、空调。要求：年龄25-40岁，有经验者优先；想靠技术吃饭、不怕吃苦。本单位免费培训，学期一个月左右可独立上岗；。薪资：每月3000-10000元，待遇优厚。工作地点：四平市铁西区联系电话：

合隆报废厂在四平市四平地区招聘拆大车驾驶室工人、力工和叉车工人。采用计件工资制，工资面议。欢迎具有相关工作经验的求职者加入。