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1、负责登记产品相关信息（包括品类、长度、宽度、重量等）； 2、该岗位需配合倒班安排，每班工作时长为8小时； 3、岗位薪酬标准：80元/天，可享有公司提供的加班补贴、夜班餐补、奖金、保险及节日福利

招聘，育林村委会对面富华石材厂院内，工作时间：早7:30-16:00周日休一天，法定假日正常休息，可交五险。 岗位职责： 负责维修变压器，检测及相关生产操作，工作内容简单易上手。(有人带) 年轻50岁以下 职位要求： 有普工经验优先，学历及工作经验不限。工资面议

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加紧办理！年前补录一个名额 公司员：3月份上岗 1⃣岗位：员【押车，无需驾驶证】 2⃣性质：直签正式工（县级岗位跟县里直签，市区级岗位跟市区子公司直签） 3⃣要求：中专及以上学历，男女不限，35岁及以内 4⃣薪资待遇：六险二金，综合年薪12万（县里岗）~15万（市区岗） 5⃣工作地点：全国安置，可指定区县匹配岗位 6⃣周期：随岗位空缺情况入职！

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生产计划落实跟进，工期管理，生产协调

岗位职责： 1. 根据订单、库存、产能编制月/周/日生产计划，合理排产、分解工序； 2. 熟悉MRP/物料需求计划，跟进物料齐套，协调采购、仓库，减少缺料与呆滞； 3. 监控生产进度，处理插单、设备故障、产能异常，快速调整计划； 4. 熟练使用ERP系统与Excel（函数、数据透视表）做计划与报表； 5. 具备产能分析、数据统计、计划优化能力。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械制造、工业工程、生产管理等相关专业优先； 2. 2年以上机械/设备制造行业生产计划、PMC相关经验；熟悉机加工、装配等生产流程； 3. 年龄22–50岁，稳定性强，能适应制造业节奏； 4. 逻辑清晰、对数字敏感，严谨细致； 5. 跨部门沟通协调能力强，能推动生产、采购、仓库、技术等部门协同； 6. 抗压能力强，能应对紧急订单与生产波动； 7. 执行力强，有成本与交期意识。

物料员/上料员/ 仓管员 岗位职责 物料员：1、根据PMC工单打单，领料，核实物料信息准确性（SKU,数量等），对于已领数量及欠缺数量做好登记，跟进物料状态，满足产线需求； 2、把物料从仓库领至产线物料区，对上料及时性及准确性负责； 3、每日跟上料员完成不良物料，多料及报废物料的交接，按照规定时效完成物料清退补料或者良品入库，报废等，对补退料及时性，车间少料及多料负责； 4、负责区域的日常6S维护； 上料员：1、开换线准备工作，物料、辅料交接整理上线； 2、生产工具、治具、设备、仪器、SOP的领取、布置； 3、将物料从电梯截至物料区进行归置管理； 4、工单物料管理，保证工单物料数量准确，不良及多料及时跟物料员清点交接，按节拍上料保证产线正常生产；对于上料及补退料及时性，车间少料及多料负责； 5、物料区日常6S维护； 6、供应商周转包材回收； 任职要求 1、学历要求:初中及以上学历； 2、经验要求：一年以上相关的工作经验； 3、技能要求：熟练操作电脑，熟悉ERP操作（金蝶，SAP等）熟练使用手动及电动叉车； 4、素质要求：能吃苦耐劳； 岗位福利 1、薪资待遇：底薪2520+岗补+绩效工资400+加班费+生活补贴620+全勤100，包住，入职即买五险一金，每月15日发薪 2、上班时间：上午08:30-12:00 下午13:30-18:00 晚上18:30-20:30/21:30/22:30

岗位内容： 1. 编制生产计划，确保生产任务按时完成。 2. 跟进生产进度，掌握生产过程中的各种问题，及时解决。 3. 收集、统计相关生产数据，并根据数据进行分析参与制定生产优化方案。 任职要求： 1. 会使用电脑等基本操作软件 2. 具备优秀的组织协调能力和沟通能力，人员灵活机灵，具备团队合作精神。 3. 有1年以上统计相关工作经验 4. 无工作经验，电脑熟练使用，同事可带教

岗位：物料员 工作内容：主要负责物料的收发与调拨，需要搬零件，偶尔需要上夜班 薪资：试用期20/小时，转正后计件，综合薪5500-6500 试用期：1个月

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招聘 招：保洁.绿化工， 一周休一天 .早八点～晚五点 .上下班有班车 餐补 一个月1900元 招：保安 男 女各2名 上12休24小时 一个月上10个白班10个夜班不到 2400—2100元（兼职的也行） 消防中级证的优先并加资 招：包装工：4名 招：叉车司机：2名经验的 ⏰ 能适应倒班工作的优先 有白班多夜班少的工作 一个月4000—5000左右 以上‬人员福利遇待‬优厚 ，办理保险，节假日福‬利等，有餐补，要求熟练使用智能手机 上班下‬班有勤通‬，有食堂. 节日.生日礼品等 地址： 金士百啤酒厂内工作 周二.四带身份证.早八点前，到厂电话面试， 男55岁女50岁以下 ☎（微同信‬步）.徐先生

任职要求： 1.机械维修保养工相关工作经验不限，具备实操能力者和焊工证及双辽本地者优先。 2.责任心强，吃苦耐劳，服从管理具备良好的沟通协作意识。 3.机修工待遇5000-6000.机修辅助工3000-4000。每月休息四天。联系人徐进进

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