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清远连锁超市正在招聘水产主管及技工/学徒岗位，提供具有竞争力的薪资结构加奖金，员工享有月休四天、包吃包住的待遇，并购买清远社保，工作地点位于清远市清城区。

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【众维物业芦淞区某项目招聘】 1、保洁3名 岗位要求：年龄55周岁以下，能吃苦耐劳，服从管理，身体健康，无不良嗜好，无犯罪记录，负责室内公区及外围精细化保洁，有办公楼保洁工作经验优先，薪资待遇面议； 2、水电维修工：1名 岗位要求：年龄55周岁以下，能吃苦耐劳，服从管理，身体健康，无不良嗜好，无犯罪记录，持低压电工证，薪资待遇面议； 3、绿化工1名 岗位要求：年龄55周岁以下，能吃苦耐劳，服从管理，身体健康，无不良嗜好，无犯罪记录，会绿化整形、修剪、补种、虫害防治、绿化养护等，有两年以上相关工作经验，薪资待遇面议； 4、除“五害”人员1名 岗位要求：年龄55周岁以下，能吃苦耐劳，服从管理，身体健康，无不良嗜好，无犯罪记录，对项目“五害”每月定期防治，熟练使用各种除害工具和设备，熟悉各类除害药物性能、使用方法及注意事项等，有两年以上相关工作经验，薪资待遇面议。 工作地点：芦淞区政府附近 联系人：曾经理 联系电话：

我们公司成立于2001年，已有24年发展历程，专注于存量房租赁、买卖及新房营销策划，采用直营运营模式，为年轻人提供零成本创业的成长平台。团队以青年为主，氛围积极活跃，资源丰富，导师带教，快速融入，开启职场新篇章！ 薪资构成：底薪3000元+提成20-50%+住房补贴（长沙）+月度奖励+免费培训+免费旅游 1、入职6个月内：以学习适应为主，平均月收入约5000元 2、入职6-12个月：独立开展业务，平均月收入约8000元 3、入职满12个月以上：平均月收入达10000元以上 工作职责： 1. 调研社区楼盘与商圈房源情况，接受业主委托，登记并录入房源信息资料 2. 实地勘察房屋，拍摄全景VR视频，制作用于线上推广的新媒体内容及图文笔记 3. 深入了解客户需求，推动房产交易或租赁成交，提供高品质的购房/租房服务体验 管培生培养路径：【3-6个月晋升商圈经理】—【1-2年成长为门店店长】—【3-5年发展为市场总监】—【副总】—【总经理】 福利亮点： 1. 住宿支持：统一安排住宿，优先就近分配，通勤仅需5-10分钟 2. 餐饮保障：设有公益食堂，宿舍配备厨房，卫生便利可自主烹饪 3. 团队氛围融洽，年轻化组织，携手志同道合者同行，与优秀者共同成长 4. 成长加速：前期从租房业务切入，配备师傅一对一指导+带薪培训，零经验也可快速上手 5. 晋升机制完善，双通道发展空间，每季度组织内部晋升调薪 6. 每月设置4-5个激励节点，达标即可参与免费带薪旅游奖励抽取 7. 面试当日反馈结果，入职即落实住宿安排 工作时间：上午8:30-12:00，下午14:00-18:00，每周单休（可灵活调休，工作时间弹性） 工作区域：长沙岳麓区、望城区，株洲各辖区均有布点，多家连锁门店可选（工作地点自由选择）

岗位职责: 1、有效整合抖音平台各项活动资源，推动区域内餐饮、综合类商家在抖音渠道实现业务目标； 2、统筹管理抖音品牌门店的POI基础建设及日常运营相关工作； 3、策划并执行合作商家的营销推广方案，包括促销优惠、主题活动、节庆营销等，提升商家曝光度与营业额，增强品牌影响力和市场份额； 4、结合商家实际需求，制定达人匹配策略，并开展达人招募与对接工作； 5、跟踪商家商品销售及核销数据，及时优化运营策略，提升转化效果； 6、分析服务商户的运营表现、市场动态及竞品情况，制定精准化营销方案，持续优化商家经营策略。

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岗位职责： 1、开拓并维护城市内的优质客户资源 2、推进公司产品（怪兽美团共享充电宝）入驻商户门店，并优化后续运营服务 3、整合公司运营支持资源，深入赋能合作商户，提升资源使用效率与业务产出 岗位要求： 1、专业不限，具备本地O2O地面推广经验者优先考虑。（曾任职于美团团购、口碑、饿了么或去哪儿网者优先） 2、具备出色的商务洽谈能力、协调能力，能独立应对和解决实际问题 3、具有团队协作意识，责任心强，抗压能力强，学习适应能力佳 4、具备清晰的业务规划思维 5、善于学习新知识，乐于交流经验，能够及时总结复盘 薪资构成为：底薪3000+绩效500-2000加高额提成，综合月收入约5K-8K 工作时间灵活，实行弹性上班机制。享受国家法定节假日正常休息，工作氛围轻松，团队关系融洽