！！！市场推广岗位，弹性工作，当地有团队，外勤打卡，无需到公司办公 一、负责“KOO钱包”APP的新用户线下推广与陌生拜访，主动挖掘并分析客户需求，精准呈现产品优势，提升客户兴趣，提供专业的金融分期解决方案，确保销售任务顺利完成； 二、严格执行公司各项规范制度，持续维护客户关系，提升服务体验，增强客户满意度与信任度。 三、职位要求 1、能接受出差安排，有意愿投身于地面推广类销售工作； 2、具备较强的自我驱动力、市场开拓能力及语言表达能力； 3、具有良好的服务意识，品行端正、诚实守信、责任感强； 4、拥有金融服务、地推执行、市场营销等相关工作经验者优先考虑。 四、薪酬福利 1、综合收入预估：入职前两个月10-15K，转正后2个月起15-20K（每季度依据绩效调整底薪），全国月均收入区间为15000-40000，上不封顶。 月收入结构=底薪+提成+团队业绩奖励＋带教新人奖金+内推激励 （1）底薪：3500-5800 （2）提成：借款提成约1.5-2.34个点，复贷提成约1个点； （3）团队业绩激励：每月面向优秀销售人员设置多项奖金，金额1000-15000不等，例如冲刺奖、达标奖、早鸟奖、夜班激励等； （4）带教新人激励：通常在1000~8500元之间，根据导师职级和所带新人数量核算； 2、福利待遇： （1）入职即办理五险一金； （2）享有15天带薪年假； （3）发放年终奖金； （4）节日礼包及红包发放； （5）定期开展团建活动与集体旅游。 五、晋升发展 1、晋升通道： （1）管理发展路径：BD专员-储备主管-主管-城市经理-大区经理 （2）专业深耕路径：BD专员-BD专家 2、晋升机制：以内部培养和选拔为主导； 3、成长支持：公司设立组织发展部门，配备系统化人才培养体系，助力员工与业务共同快速成长。 六、关于产品： 1、目标人群：支付宝芝麻信用分640以上、年龄22-55周岁的中国大陆居民； 2、授信额度：5千至20万元，平均审批额度为5万元； 3、利率水平：日息4厘至9厘； 4、使用体验：审批秒过，资金即时到账，支持灵活借贷与随时还款； 5、分期选择：可选3期、6期、9期或12期； 6、安全保障：持牌正规金融机构运营，合作银行直接放款。 七、关于公司： 信也科技，创立于2007年，2017年在美国纽交所上市（股票代码FINV），是一家综合性金融科技集团。公司致力于通过大数据、人工智能、区块链等前沿技术践行“科技，让金融更美好”的使命，推动金融服务从可触达迈向可负担、可信赖、可享受的升级，目标成为用户最青睐、合作伙伴最信赖的金融科技平台。公司前身为拍拍贷，主营小额信贷业务，2019年起转型为消费金融助贷服务商； 2019年4月，信也科技上线助贷产品“KOO钱包”，本岗位所属事业部即专注于该APP的市场拓展与推广工作。

【岗位职责】 1. 负责冷水滩、祁阳区域内支付宝“碰一碰”“小蓝环”产品的线下地推工作，精准触达餐饮、零售等目标商户。 2. 向商户讲解产品功能及优势，完成商户签约、设备安装与使用培训，确保商户顺利上线。 3. 维护已合作商户关系，定期回访解决使用问题，提升商户活跃度与复购率。 4. 收集市场反馈与竞品动态，及时向团队同步信息，助力优化推广策略。 【岗位要求】 1. 具备1年以上地推、销售或商户拓展经验，熟悉本地商户生态者优先。 2. 沟通表达能力强，能快速建立信任，高效完成商户谈判与签约。 3. 执行力强，能承受户外工作压力，具备目标导向的工作习惯。 4. 有支付宝、微信支付等支付类产品推广经验者优先。 【补充说明】 1. 工作地点：冷水滩区、祁阳 2. 薪酬福利：高底薪+业绩提成

地推兼职，一单一结，秒结

招生团队，周薪过万，深知每位求职者都希望找到一份靠谱且能稳定增收的工作，这里主管全程指导，确保收入有保障，招满即停，机会难得。 要求：20岁起，男女不限，身体健康，能吃苦耐劳，可接受长期出差！ 岗位收获：免费培训＋能力提升＋高收入 招人标准：不看学历，只看潜力！ 薪资方式：周结工资，每周准时发放。 正常干：3000元﹣5000元／周！! 努力干：5000元﹣8000元／周！! 使劲干：8000元﹣13000元／周！! 只要你对工作充满热情，就欢迎加入！ 野心不用太大，信心一定要足！ 只要肯拼，收入自然可观！!! 我们从事教育行业，主要负责校区招生，工作简单易上手！ 边走边赚，月均收入10000元﹣40000元！

我们是专业的第三方招生服务团队，协助全国范围内的线下教育机构开展招生工作。 1.能否接受长期出差？我们需要在不同城市间轮换开展业务。 薪资待遇：实行周薪发放制度，每周一准时结算工资，绝不拖欠，每完成一单提成1000元，新人平均每周可完成2-8单，收入区间为2000-8000元；经验丰富的成员每周可达成5-15单，收入可达5000-15000元。 工作内容：周一至周四每天选择早、中、晚三个时段，在小学周边进行课程推广，日均工作时长4-6小时。课程内容聚焦于提升儿童自信心与思维能力，家长普遍认可度高。若有家长感兴趣，会购买体验门票并预约周末的课程时间（体验课安排在周六日的上午、下午或晚上）。家长参与后如认可课程，便会为孩子报名后续课程，整体成交率维持在30%至80%之间。通常情况下，每人每天可售出3-10张门票，表现优异者可达10-15张。实际收入完全取决于个人投入程度，付出越多，回报越高。无需担心经验不足，我们提供标准化话术，并有资深同事全程带教。 福利政策： 1：首次到岗且连续工作满三周后，可报销来程交通费（标准为火车卧铺） 2：每张体验票额外补贴10元，所得归个人所有，无需上交。按每日销售3-10张计算，相当于自行覆盖食宿开销 3：每满半年，单笔提成增加100元，并享有年终奖，每单另加100元 4：设立周度激励机制：完成5单可报销一周住宿费；完成6单在原有提成基础上再增100元；完成7单可报销前往下一城市的路费（按自然周统计） 5：食宿需自理，团队统一安排酒店住宿，两人一间标间，费用约40元/人/天 每周邀约奖励： 成功邀约10位学员体验，奖励66元 成功邀约15位学员体验，奖励99元 成功邀约20位学员体验，奖励188元 具体执行以团队安排为准 工作时间灵活，若家中有事或需要休息，可随时申请休假，最长可达一周甚至一个月。 团队氛围活跃，成员年轻有活力，定期组织团建活动，行业需求旺盛，成单机会多，欢迎有能力的你加入我们。 如能接受上述条件或有任何疑问，欢迎联系沟通。

永州市冷水滩区招工地学徒工、水电、工地小工/杂工、桥架/支架安装、弱电/安防，能熟练使用手电钻、角磨机等，会基本的接线，40岁以内。

永州市新田县招砌砖/石

永州市道县招玻璃安装

永州市道县招腻子/大白/墙漆

招聘代班师傅一名。

1、通过线上线下或面销方式添加金融同行微信、相互了解推广我们的产品，在遇到符合我们产品情况下达成推单合作。 2、微信加好友、组建自己的金融群、朋友圈、金融群分享案例！让同行了解我们的产品达成合作。

「明日人族」是一款以镇或街道为单位的线上交流平台，主要连接同一区域的用户、本地信息和商家。 目前面向全国招募兼职推广人员，工作内容主要有以下两个方向： 一、工作内容 1. App用户推广 通过自己的方式向其他人介绍明日人族，邀请他们注册并体验App。 2. 本地商家拓展 邀请当地商家入驻明日人族，并协助商家通过手机完成商品或服务信息的发布、上架等简单操作。 以上两项工作任选其一即可，也可以同时参与。 二、任职要求 1. 沟通表达能力良好，能够主动介绍和推广项目。 2. 做事认真负责，有一定的执行力。 3. 会使用智能手机，能够完成简单的App操作。 4. 有相关推广经验者优先，无经验也可以参与。 三、工作方式 1. 面向全国招募，不限制所在城市。 2. 时间自由，无需固定坐班。 3. 可以根据自身情况选择推广方向，自主安排工作时间和推广方式。

负责在本校及周边高校，推广直播间互动类软件产品，挖掘有直播需求的学生、校园博主、社团账号等潜在用户。 1. 通过校园社群、线下校园地推、校园短视频/朋友圈等渠道，介绍软件功能、演示产品，引导目标人群体验使用； 2. 收集意向用户信息，解答基础产品疑问，完成用户拉新与转化； 3. 反馈校园用户的使用建议、市场问题，同步给产品团队； 4. 可自主安排工作时间，不坐班，适合课余时间操作。

市场/渠道拓展专员 岗位职责: 1、在指定商圈、社区、商超开展线下推广，向居民介绍口腔相关福利活动，收集意向客户信息，主动开拓客户资源； 2、引导意向客户登记信息，做好客户基础信息记录，同步给到邀约团队跟进； 3、完成每日/每周拓客指标，及时反馈现场客户疑问及市场情况； 4、维护活动物料，遵守公司拓客规范，文明推广，服从团队工作安排。 任职要求: 1、年龄 25–48 周岁，有地推、房地产，保险，市场销售相关从业经验者优先，经验优秀者条件可适当放宽； 2、国语（普通话）标准流利，沟通表达能力良好，敢于主动与人交流，有无销售经验均可，带薪培训； 3、学历不限，能接受户外外勤工作； 4、欢迎转行人员、宝妈、退伍人员及有意向通过线下拓客增收的求职者。 薪资福利: 1.无责底薪+ 提成 + 奖金奖励+全勤+餐补+节日福利+带薪年假，综合收入4000-20000+，上不封顶 2.入职缴纳五险，岗前带薪培训 3.团队结伴外出拓客，不是单人孤军作战 4.清晰晋升通道：市场专员 → 市场主管 → 市场经理，大公司未来发展上升空间巨大

离网光伏项目合伙人（五华） 兼职居间，成交拿佣金 负责开发别墅客户，自建房 ，小型工商业客户 对接没法并网用电量大、适合做离网光储的屋顶项目 收集用电、屋顶资料，对接客户并配合现场踏勘 方案、供货、施工我方全包 要求：寻月缴费1000元以上的客户 优势：无需并网备案，自发自用，帮工厂节省电费 有意向请联系

叫叫阅读，专注为3-12岁儿童提供科学阅读的线上内容平台，诚邀渴望高收入的销售精英加入 工作职责： 1、在校园、商超、居民区等场所精准触达目标用户，开展产品线下推广与现场展示； 2、在获得用户认可后，推动体验课成交并协助完成下单流程，达成月度业绩目标，持续跟进已领取产品的客户； 3、结合数据表现及上级指导，不断优化个人业务策略与执行效率； 4、关注行业动态，积极拓展异业合作资源，提升品牌曝光与转化效果； 5、配合完成上级安排的其他相关工作任务。 职位要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、具备市场推广或地面推广经验者优先考虑； 3、表达清晰，善于沟通，反应敏捷，具备良好的现场应对能力； 4、工作主动性强，富有进取心，能快速复盘并迭代方法； 5、需外出打卡，工作区域灵活。 福利： 首月无责任底薪约4000元，表现优异者可上调， 勤奋踏实者普遍月收入过万（真实情况） 缴纳五险一金、周末双休、收入潜力大、团队年轻有活力

岗位职责: 1. 开展光伏产品的市场宣传与推广工作 2. 主动对接潜在客户，介绍公司光伏系统解决方案 3. 配合团队达成销售指标，扩大品牌影响力 任职要求： 1. 拥有良好的表达能力和客户沟通技巧 2. 具备独立作业能力，善于进行市场信息分析 3. 热衷于新能源行业发展，有志于在光伏行业长期深耕

叫叫阅读（互联网大厂-阅读第一品牌） ⼯作内容: 1. 在幼儿园、小学、商场、游乐场、图书馆等场所，面向3-12岁儿童及其家长推广叫叫阅读产品，介绍9.9元五节线上体验课，报名即赠4本书+12支铅笔+1个作业本。每成功促成一位客户报名即计为一单，操作简单，快速上手。 2. 工作时间灵活，地点不限，有空即可开展；周边有小学或幼儿园即可执行推广任务 3. 薪资待遇：高比例提成，无上限；按单结算，公开透明，每单收入约30元。日均收入300-500元，表现优异者可达700元左右 4. 结算方式：每周五发放上周 earnings，直接打入个人银行卡 5. 欢迎宝妈加入，具备教育类产品推广或地面推广经验者优先，有阅读、绘本相关背景更优 6. 要求：具备主动沟通意识，能积极与家长交流，善于开启话题并推进销售 7. 工作地点：永州市区范围内均可

我们是专业的第三方招生服务团队，协助全国范围内的线下教育机构开展招生工作。 1.能否接受长期出差？工作地点覆盖全国多个城市，需根据项目安排前往不同地区。 薪资待遇：实行周薪制度，每周一准时发放，绝不拖欠，每完成一单提成1000元。新人平均每周可完成2-8单，收入在2000-8000元之间；经验丰富的成员每周可达5-15单，收入稳定在5000-15000元区间。实际收益与个人投入和努力程度直接挂钩。 工作内容：周一至周四，每天选择早、中、晚三个时段之一，在小学周边进行课程推广，日均工作时长4-6小时。所推课程专注于提升儿童自信心与思维能力，家长普遍认可度高。有意向的家长会购买体验门票，并预约周末（周六日全天时段）参加试听课。课后如满意，将为孩子报名后续系统课程，整体转化率在30%至80%之间。一般情况下每日可售出门票3-10张，表现优异者可达10-15张以上，收入上不封顶。无需担心经验不足，我们提供标准化话术支持，并配备资深同事带教指导。 福利政策： 1：首次报到，连续工作满三周后可报销来程路费（标准为火车卧铺） 2：每张体验票补贴10元，全部由个人留存，无需上交，相当于每日食宿补助（按日均售出3-10张计算） 3：每满半年，单笔提成自动上调100元，并享受年终奖，每单额外奖励100元 4：周度激励机制：当周达成5单，报销一周住宿费；达成6单，单笔提成再涨100元；达成7单，下一站城市间交通费予以报销（按自然周统计） 5：食宿自理，团队统一预订住宿，两人共用一间标间，费用约40元/人/天 周度出票激励： 成功邀约10张门票，奖励66元 成功邀约15张门票，奖励99元 成功邀约20张门票，奖励188元 具体执行以所在团队规定为准 工作弹性大，如遇家中事务或需要休息，可随时申请请假，最长可达一周甚至一个月。 团队氛围活跃，成员年轻化，定期组织团建活动，行业需求旺盛，成单机会多，欢迎有能力、肯拼搏的你加入！ 若认同上述条件或有相关问题，欢迎进一步沟通。

湖南永州急聘熟练工，时薪30元。

招聘：湖南巨达人力资源服务有限公司永州分公司见习生（市场运营）申请对象：离校2年内未就业高校毕业生和16-24岁的登记失业人员。岗位要求：大专及以上学历。岗位职责：协助完成科室任务。联系人：刘婧，联系电话：。见习期限：3至12月。

【岗位职责】 1. 负责酒吧品牌及活动推广，拓展本地客源市场； 2. 维护客户关系，提升客户活跃度与复购率； 3. 执行营销计划，完成既定业绩目标。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通表达能力与市场敏感度； 2. 热爱社交行业，有相关兼职或全职经验优先； 3. 工作积极主动，具备较强的执行力与服务意识。

招聘：永州市重点项目服务中心见习生永州重点项目服务中心见习生，离校两年内全日制大专及以上学历，联系人电话：罗，见习期限：3-12月

寻找位于湖南永州水口地区的补衣零工一名。

招聘岗位:蚂蚁阿福线上线下推广服务商 工作内容 负责蚂蚁阿福平台新用户拉新推广，可线上社群分享、线下地推拓客，引导新人完成正规注册及基础使用，按有效新客结算佣金，平台提供宣传素材、操作教程。岗位要求 年满18周岁，会基础智能手机操作，空闲时间充足，上班族、宝妈、在校学生均可参与。擅长日常沟通，有销售、地推、社群推广经验优先。诚信合规推广,严禁刷单、造假虚假用户,听从简单业务指导,执行力强，能及时对接业务问题.薪资福利 佣金多劳多得，收益上不封顶，佣金按时结算，新手有专人带教，时间完全自由，不用坐班。

厂家直招：酱香型白酒销售员 [工作地点]：永州 【岗位职责】 - 负责辖区内酒类商品的渠道销售与客户维护 - 开展面对面推销及陌生客户拜访，完成销售 目标 【职位要求】 - 1-3年相关工作经验，有酒水销售经验优先 - 熟悉面销、陌拜及地推销售流程，能适应无外勤工作模式 - 学历不限，年龄符合法定就业要求 【工作时间】 - 具体时间班次面议 【薪资福利】 - 综合薪资：4000-7000元/月 - 按实际业绩结算，多劳多得，收入上不封顶

岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推点位选择、物料布置及现场引流 2.面向目标用户开展产品介绍、资料派发、扫码注册等直接触达工作 3.收集一线市场反馈与竞品信息，定期提交推广数据报告与优化建议 4. 协同区域团队完成阶段性拉新、促活等业务指标 5. 维护推广点位关系，确保地推活动合规、有序、高效开展 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、地推、销售或快消行业经验者优先 3.能适应户外作业及灵活工作时间，执行力强、责任心强 4.熟练使用智能手机及基础办公软件，能独立完成数据提报 5. 学历不限，热爱一线实践，结果导向

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-01-13 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴（1000-2000元） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为参与社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人出具优质实习证明 6.优秀案例有机会获得国家级媒体报道

岗位职责: 1. 开展光伏产品的市场宣传与推广工作 2. 主动对接潜在客户，介绍公司光伏系统解决方案 3. 配合团队达成销售任务，扩大品牌影响力 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力和人际沟通能力 2. 能够自主推进工作，具备较强的市场洞察力 3. 热衷于新能源领域发展，有志于在光伏行业长期深耕

我们是专业的第三方招生服务团队，协助全国范围内的线下教育机构开展招生工作。 1.是否能接受长期异地出差？工作地点覆盖全国多个城市，需配合出差安排。 薪资待遇：实行周薪制度，每周一准时发放工资，绝不拖欠。每成功完成一单提成1000元，新人平均每周可完成2-8单，收入区间为2000-8000元；经验丰富的员工每周可完成5-15单，收入在5000-15000元之间。 工作内容：每周一至周四，每天选择早、中、晚三个时段之一，前往小学周边进行课程推广，每日实际工作时间约4-6小时。所推广课程专注于提升儿童自信心与思维能力，家长普遍认可度高。若家长感兴趣，会购买体验门票并预约周末的体验课时间（体验课安排在周六日的上午、下午或晚上）。家长参与体验后，有意向者将报名后续系统课程，整体成交率维持在30%至80%之间。一般情况下，每人每天可售出3-10张门票，表现优异者可达10-15张。个人收入直接与努力程度和业绩挂钩，多劳多得。无需担心无经验，团队提供标准化话术支持，并配备资深成员一对一指导带教。 福利政策： 1：首次到岗且连续工作满三周后，可报销来程路费（标准为火车卧铺票价）。 2：每张体验票补贴10元，所售出门票的费用全部由个人留存，无需上交，日均售出3-10张，相当于每日获得食宿补贴。 3：每满半年，单笔提成增加100元，并享有年终奖，按每单100元计算。 4：设立周度开单奖励机制：完成5单可报销一周住宿费；达成6单，当周每单额外奖励100元；完成7单，下个城市往返交通费由团队承担。（按自然周统计） 5：食宿自理，团队统一安排住宿，两人一间标间，费用约为40元/人/天。 周度出票激励： 成功邀约10位学员体验，奖励66元； 邀约15位，奖励99元； 邀约20位，奖励188元。 具体执行以团队通知为准。 工作节奏灵活，如遇个人事务或需要休息，可随时申请请假，最长可达一周甚至一个月。 团队定期组织团建活动，成员年轻化，氛围积极活跃，行业需求旺盛，成单机会多，期待有能力、有干劲的您加入！ 如对以上信息无异议或有任何疑问，欢迎随时联系沟通。