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因集团公司扩张需要招聘数名销售先到先得！注:公司有大量精准的一手客户群体(100%是意向客户，易开单)，无需自己开发客户，大幅度晋升空间(有能力者最快半年可晋升分公司负责人)，员工均室内办公。公司秉承客户服务至上的理念，客户可上门咨询了解服务，更加凸显公司产品的正规性和合理性，更利于达成交易，有能力者就加入我们。任职资格:1、20-35岁，大专及以上学历(优秀者可适当放宽)，有销售经验的优先考虑，优秀应届毕业生、无经验皆(有一对一指导培训);2、具备较强的学习能力和沟通能力;3、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力;4、有团队意识和集体荣誉感，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度;5、保险、股票、金融类销售经验的优先考虑。[福利待遇]1、工资:无责底薪4000-4500+提成(15%-40%)+季度奖+年终奖(3000-30000)。开单奖励、红包奖励，销售性质多劳多得，工作满2个月员工平均薪资20K以上2、每月提成+奖金:月均1.2w+;3、个人奖+团队奖(现金、团建、旅游等福利);4、带薪培训(公司主管或北京上海集团负责人及团队长带领，不用担心不会，教会为止，公司提供完善的培训系统);5、公司提供下午茶、水果零食、团建、轰趴等福利待遇;6、员工旅游、话补等福利待遇，法定假日休假，交通便利;7、大幅度快速晋升(最快的二个月升主管)，业绩达标每季度自动晋升，内部直接提拔。业绩优秀每季度升:主管-部门长-团队长-分公司负责人。员工福利生日福利节日福利通讯补贴 有无线网 团建聚餐零食下午茶员工旅游带薪年假

薪酬福利：1、待遇：保底3000+高提成（7-10%）+奖金，综合工资前半年4000-8000左右，半年之后10000以上，上不封顶2、每月业绩奖3、前期有专人带，让你快速渡过新手期。4、8:00-11:30，14：00-17:30休四天，法定节假日正常休息，过年放假二十天以上5、系统的培训（全程都有系统的培训，让无经验的人更快适应及开单）6、完善的晋升机制7、团队聚餐（不定时的聚餐，增加团队感情）8、定期组织专业培训，提升员工个人价值任职要求：1、25-45周岁不限学历、普通话相对标准，有基本沟通能力。2、热爱销售，不怕拒绝，勤奋好学，积极上进。3、做事有决心，对钱有欲望，有事业心，想挑战高收入。4、性格活泼开朗，有一定交际能力，有才艺、爱运动、乐观幽默单身派优先录取岗位职责：1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户；2、通过客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩；3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力；4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。

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招聘：总工室负责人薪资：19000-25000元/月岗位职责：1、主持规划实施部门全面工作，加强部门队伍建设，搭建公司设计管理体系；2、负责公司设计选型定版及设计变更的管理工作；3、设计管理标准化建设，包括设计深度要求、设计任务书、评审要点等；4、负责公司标准化设计研发，包括建筑、户型、立面、结构、机电、园林、装饰、建造标准、部品部件等标准化设计；5、负责收集各项目新产品研发需求信息，提出新产品研发项目立项建议；6、负责设计过程及设计资源的管理；7、负责管理设计乙方单位的工作进度及质量要求；8、负责公司开发报建的工作管理；9、领导交办的其他工作。岗位要求：1、精通设计全过程管理，具有丰富的产品业态规划设计从业经历；2、有多项目规划设计管控的管理经历及多业态、多类型项目研发经验；3、具备丰富的专业设计管理能力以及内外部沟通协同能力；4、有强烈的成就导向和事业进取心，坚持高品质设计标准，责任心强，人际交往能力强；5、视野开阔、知识丰富、思路清晰、积极主动；6、本科学历以上，同岗位经验5年以上。

招聘：首席设计师薪资：10000-20000元/月岗位职责：/岗位要求：1、掌握建筑室内外设计相关知识、具有创意设计能力;2、熟练操作AutoCAD、photoshop，3D MAX，酷家乐等设计软件;3、具备成本管控意识。

招聘：项目经理薪资：10000-15000元/月岗位职责：/岗位要求：1、负责整个项目各种施工方案以及进度计划，月、日、周工作安排编制和落实；2、统筹整个项目的全过程动作；3、制定施工组织设计、质量、进度、安全、文明生产等计划及规章并组织实施；

招聘：机电造价师薪资：10000-14000元/月岗位职责：1、负责项目合作商及垄断商的考察、考评工作，负责机电相关工程的招标分判工作；2、负责机电相关工程合同文件的签订与合约交底，协助处理与机电工程相关的合约纠纷，进行合约的经济分析；3、协助完成项目机电工程指令评审、工程指令价款审批、合同外综合单价审批等工作，完善相关台账以便对项目动态成本进行提醒及预警；4、协助完成所管辖项目机电工程合同的结算审核工作；5、负责机电工程材料设备资源的开发，搜集成本数据并编制适用于特定市场的机电工程造价指标；6、负责机电工程投标工作，编制投标报价，进行成本分析；7、负责机电工程材料设备资源的开发，检查指导项目部做好调查、研究、审理；8、领导交办的其他工作。岗位要求：1、具备起草合同、协助办理招标、审核造价的能力；2、熟悉税点安装工程定额原理和成本计算规则，了解有关建筑法律法规；3、审图能力强，熟悉工程招标程序及建筑业价格信息行情；4、性格沉稳，具有高度的责任心和原则性，能有效展现良好的团队合作精神；5、极强的沟通协调及商务谈判的能力；6、有红线意识，抵制外界诱惑，坚守原则和底线；7、本科以上学历，3年以上安装造价管理工作经验，具有现场施工管理经验。

招聘：工程整装监理薪资：8000-10000元/月岗位职责：/岗位要求：1、负责对整装项目的全面管理，确保项目按计划进度进行，保证项目质量达标；2、负责整装项目的成本控制，合理使用资源，降低成本；3、参与制定和完善整装项目的相关管理制度和流程。

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波司登服装导购工作内容1、为顾客提供专业的服装咨询与销售服务2、维护店铺日常运营,确保商品陈列符合标准3、积极参与销售活动,提升店铺销售业绩任职要求:1、具备良好的客户服务意识和销售技巧2、能够适应快节奏的工作环境，具有较强的适应能力3、有团队合作精神，能够与同事协作完成销售目标

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