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衡阳中集材料厂 大龄55岁 男女均可 工资准 长期活 入职专人接待 生产普工：55岁、50岁以下。 有胶合板、竹材行业经验年龄可适度放宽， 工作时间：两班倒（7:30-19:30） 工资待遇： 前三天试岗，一天100元。、多劳多得，月薪5000以上不封顶 福利待遇： 可提供住宿、有餐补、公司节假日免费发放礼品。 每个月25号发工资。 4人间宿舍，，平摊水电费。 夫妻可以安排夫妻房！！！

新厂订单产能增加大量招聘。包吃包住，不收取任何费用，满7天可申请预支，每周可预支500‑800，公司福利待遇好，晋升机会大 薪资待遇（正式工任选） 1、正式工：3680，平常加班1.5倍，周末加班2倍，法定假日3倍（底薪+加班费+全勤+工龄奖+餐补+五险一金）月入6500左右。2、10号按时发薪 3、节假日期：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 招聘要求 1、男女不限，年龄18‑45岁 2、持本人二代有效身份证 3、无需经验，生手熟手均可，有老员工带 4、坐班，穿普通工衣，可带手机进车间 四、上班时间（请假直接批） 1、上午08:00‑20:00（中间休息2小时；上10小时） 3、上六休一，每天8小时超出算加班（不强制加班） 五、免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发放饭卡，不用自己掏钱吃饭自助不限量，吃饱为止。 2、免费公寓式空调宿舍、4到6人间，有朋友过来也可以安排在一个宿舍一个车间。 3、宿舍配备免费网络、独立卫生间、洗澡间空调、学习桌、热水器等用品。 4、生活区免费提供：健身房，图书馆，篮球场等等 5、带行李面试当天可安排住宿 注：当天面试完就能分配住宿，面试当天请带好行李和身份证原件，外地来的入职后可申请

享受三包政策: 一包:保证真实工价30元每小时，每月工资最高可达10000元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 长短期均可，随时离职不影响工资。 【工作时间】，吃饭2小时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】: 享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发 薪 日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，上交工牌，办理退宿手续，全部办完既可离职。涉及常州

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

厂区赶订单，为保证生产进度，现批量招聘员工。 当天办理入职入住，入职无费用 【薪资待遇] 1，320一天。保底薪资8000每月(工资不压不扣) 2，提前报名入职额外奖励5000元 3，包吃包住 二，【福利待遇] 1，厂区统-提供食宿吃住条件非常好 2，签合同当天安排宿舍 3，公寓式住宿4-6人间(独立卫生间，阳台空调洗衣 机 主要生产:手机配件，电脑配件。不无穿尘服作工轻松。岗位坐着上班，当天安排住宿，无金押，住宿空调热水器齐全，主要负责产品的/组装、测试、检验、包装、封箱、扫码、贴标签。 招聘的岗位很多 仓管 品保 质检 物料 打包 印刷 操作工岗位 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作地点在苏州工作，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！

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岗位职责 1、 男女不限，初中以上学历 2、 有电子厂半年以上工作经验 3、 适应轮班，工作认真，责任心强 4、 沟通流畅，长期稳定者优先 任职要求 1、 男女不限，初中以上学历 2、 有电子厂半年以上工作经验 3、 适应轮班，工作认真，责任心强 4、 沟通流畅，长期稳定者优先

汽车厂招聘普工，焊工，叉车工 质检，仓管等岗位多 长白班 年龄18--45周岁 管吃管住（免费两餐），260-280 上班时间12小时 工资结算方式 工作简单轻松 非流水线作业

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工作职责 1、负责公司产品在工程现场的安装、调试及试运行，协助销售与项目团队完成产品交付验收。 2、承担已售产品的技术维护支持，及时处理设备在现场运行中出现的技术问题。 3、建立并维护客户关系，提高客户满意度，推动备件及服务类产品的销售转化。 4、协同公司内部相关部门（如设计、销售等）开展跨部门协作，保障项目顺利推进。 任职要求 1、大专及以上学历，具备相关行业经验者优先考虑。 2、电子、电气、机器人、机电一体化、机械或自动化等相关专业背景，熟悉工控行业电气装置者优先。 3、具备识图能力，可独立完成机械设备的接线与上电调试工作。 4、持有焊工证或具有成套电气设备施工经验者优先录用。 5、踏实肯干，具备良好的抗压能力和服务意识，能接受长期外出差任务。 职位福利：五险一金、绩效奖金、定期体检、免费班车、包吃、包住、健身俱乐部、周末双休

岗位内容 1、提升信号的信噪比； 2、开展系统数学模型的计算、分析与仿真； 3、进行系统不确定度的评估与计算。 任职要求 1、可独立承担研究任务，分析实验数据并撰写研究报告； 2、数学或计算机相关专业背景； 3、能为设计方案提供必要的技术支持； 4、具备良好的英语阅读能力，沟通流畅无碍。

岗位职责： 1. 负责设备团队的搭建与日常运营管理工作； 2. 负责设备的运行管理、故障维修、日常保养及技术升级优化； 职位要求： 1. 年龄45周岁以下，具备大专及以上学历，专业为模具设计、机械电子工程、机电一体化等相关方向； 2. 掌握现代机械制造技术及机械加工工艺流程，具有锂电池行业机械结构设计经验者优先考虑； 岗位福利：买社保，大小周制，包食宿，节日福利等。

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18-55岁，男女不限 主要是做蔬果称重打包，这个是集体计件的，5个人左右一个台，上班时间11-11点半，单量高会有加班， 薪资待遇：未入职过多多（以系统审核为准）并且下个月7号还在职前10天150元/天，超出按照超出的给，后面计件，多劳多得，平均薪资待遇在5000左右/月（无案底） ，具体看自己做

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岗位职责 1.行业 AI 模型研发：聚焦冶金、核电核心业务痛点，负责 AI 算法模型的设计、训练与优化。 2.AI 系统集成与落地：协同软件、硬件团队完成 AI 模型与业务系统的集成部署，解决工程化落地难题。 3.数据处理与特征⼯程：负责冶⾦、核电业务场景下的数据集构建与优化。例如，处理冶⾦连铸过程中每秒 2000 + 条的设备运行数据，完成数据清洗、异常值剔除与特征提取，构建钢水质量预测模型的训练数据集；整理核电设备历年故障数据与运维记录，通过特征⼯程挖掘关键影响因素，提升故障诊断模型的泛化能力。 4.AI 模型迭代与维护：基于业务反馈与新数据，持续迭代优化 AI 模型性能。如针对冶金客户提出的 “小样本缺陷检测” 需求，引入迁移学习算法优化模型，在新增缺陷样本不足 50 条的情况下，仍保持 95% 以上的识别准确率。 5.技术文档与知识沉淀：编写 AI 模型设计文档、训练报告、部署手册等技术资料，沉淀 AI 研发与落地经验。在核电项目交付中，配合客户完成 AI 模型验证文档编制，清晰说明模型原理、精度指标与安全保障机制，确保项目顺利验收。 任职要求 1.专业背景：计算机科学与技术、人工智能、数据科学、自动化等相关专业硕士及以上学历（优秀本科可放宽，需有突出 AI 项目经历），无挂科、重修，熟悉机器学习、深度学习、计算机视觉、时序数据分析等 AI 技术，有冶金 / 核电行业 AI 研发经历者优先。 2.技术能力：熟练掌握至少一种 AI 开发框架，如 TensorFlow、PyTorch、Scikit-learn；具备独立设计并实现复杂 AI 模型的能力，例如能基于业务需求设计自定义网络结构的深度学习模型，或开发结合领域知识的混合 AI 模型；熟悉 Python 编程，具备数据处理（Pandas、NumPy）与可视化（Matplotlib、Seaborn）能力。 3.工程实践能力：具备 AI 模型工程化思维，了解工业场景下的模型部署约束（如硬件算力、实时性要求），有边缘计算设备 AI 部署、工业级 AI 系统开发经验者优先；熟悉模型压缩、量化、加速技术，能在保证模型精度的前提下，提升推理效率。 4.行业认知与学习能力：了解冶金自动化生产流程（如连铸、轧制）或核电设备运行逻辑，能快速理解业务需求并转化为 AI 技术方案；具备较强的自主学习能力，可快速掌握行业特定技术（如冶金行业的高温环境图像预处理、核电行业的小样本故障诊断技术）。 5.沟通协作能力：能清晰表达 AI 模型设计思路与技术方案，与软件、硬件、业务团队高效协作；具备良好的问题分析与解决能力，能在 AI 落地遇到工程难题时，提出切实可行的解决方案。 成长收益 1.高壁垒项目经验积累：深度参与国家重点冶金、核电 AI 项目，如为国内大型钢铁集团研发 “无人化连铸车间” AI 视觉检测系统，项目经验具有强行业壁垒，助力成为领域内稀缺 AI 人才。 2.定制化职业发展路径：走专家路线可参与行业 AI 标准制定、国家级科研项目申报，成为冶金 / 核电 AI 领域技术权威；走管理路线可从 AI 模块负责人晋升为 AI 研发经理，带领团队攻克重大项目，统筹 AI 研发全流程。 3.顶尖技术资源与培训：定期组织内部 AI 技术沙龙（如工业场景小样本学习、核安全级 AI 验证），支持参加国际顶级 AI 会议（如 CVPR、NeurIPS 工业应用专场），与全球 AI 大咖交流学习。 4.稀缺技术能力提升：接触冶金行业 “高温环境计算机视觉”“工业大数据 AI 分析”、核电行业 “核安全级 AI 模型设计”“小样本故障预测” 等稀缺技术领域，公司提供专项研发资金与数据资源（累计行业数据超 10TB），助力掌握难以替代的核心 AI 技能，在职业竞争中形成独特优势。 5.优厚薪资与福利保障：提供具有竞争力的薪资待遇与完善的福利体系，包括五险一金、带薪年假、年度体检、节日福利、生日礼金等，为你的生活与工作提供坚实保障；此外，公司还设有项目奖金、绩效奖金等激励机制，充分认可你的工作价值。

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