一、工作职责 此岗位为对公业务部部门经理储备岗位，入职公司后每月安排进项目依次担任项目组员、项目组长、项目负责人角色，培养周期1年，培养合格后提拔为对公业务部主管或部门经理，适合想发展的有想法的有识之士。 二、任职资格 1、全日制本科及以上学历； 2、25-35周岁，身体心理健康； 3、有较强的责任心、沟通协调能力强； 4、有行业内勤工作经历者可优先 三、福利待遇 1、基本薪（5200/6000/8000三档）+绩效薪+年终奖+六险二金（公积金和企业年金） 2、一经录用，入职及签订劳动合同，属于公司正式职工，享受生日礼金、节日福利、年度体检等各种福利。 【世界500强工作平台】泰康养老在职域赛道连续十二年排名第一；郴州分公司目前在湖南省所有地市连续三年排名第一，连续两年被评为全国优秀；公司所有岗位皆为正式职工，享有六险二金；对公管培生属于公司核心岗位，发展机会巨大！

因公司业务发展需求，现需面向社会招聘客服/售后/自媒体运营/业务主管/人事助理/内勤各一名 ➦ 年龄:25-45岁，五官端正，为人正直善良，性格开朗，并具备一定的沟通和协调能力 ➦ 公司在行业排行第一，并且有团队配合工作，小白有人带有人教，行业大咖依然有属于你的舞台

1、年龄须25-45周岁 2、学历须大专及以上 3、无责任底薪3300+管理补助1500+小组提成+奖励 4、国有企业招募，福利多多 5、对金融，保险行业不排斥 6、八个小时工作制，双休，法定节假日正常休息，上班时间早上8:30-12:00，下午14:00-17:30 7、工作地址郴州五岭广场凯旋城 8、公司给一定的人力资源支持，辅助该岗位负责人招聘

岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3. 协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4. 维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5. 及时反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置及销售政策 3. 有责任心和抗压能力，适应快节奏销售工作环境 4. 具备团队协作精神，服从管理并积极配合同事工作 5. 学历不限，有汽车销售经验者优先

劳务分成制，周末节假日全休，公司企业中心产品、客户企业产品销售(广告赞助，服务，设备，商品等)，另招销售专员20名，年龄经营不限，公司销售精英课程免费培训，4次课程让销售迅速掌握销售技能，立即掌握胜任销售工作。 岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3.带领销售团队开展日常业务，进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与话术体系 5. 协同产品、运营等部门推进项目落地，提升客户满意度 任职要求： 1. 具备销售团队管理经验，能独立统筹区域或行业销售工作 2.沟通协调能力强，具备优秀的谈判与客户影响力 3.目标导向明确，抗压能力强，善于激发团队潜能 4.熟悉销售全流程管理，掌握CRM系统及数据分析工具 5. 具备行业相关资源者优先，有成功带教新人经验者优先

招聘：业务经理 薪资：4000-6000元/月 岗位职责： 1、负责餐饮商务合作业务洽谈，维系与商户之间的关系； 2、负责商家售后跟进，与配送站保持联系，第一时间响应并处理配送过程中及商家的相关问题。 3、完成上级下达的日常任务及其它任务。 岗位要求： 1、无性别要求，身体健康，18-40岁，品行端正，无不良嗜好； 2、会基本的数据分析，具有较好沟通能力，执行力强； 3、有相关工作经验者优先。 工作时间：早9晚6，弹性工作时间，每周单休，法定节假日正常休息，节日福利，生日福利等。

主要职责： 1、负责公司智慧教育产品的销售，开拓郴州市场，完成销售任务。 2、进行市场调研，了解客户的需求和市场动态，为公司的销售策略提供建议。 3、走访学校，参与商务谈判，协调资源，促成合作。 职位要求： 1、2年以上销售工作经验，具有面销和TO销售经验优先。 2、熟悉销售技巧和商务谈判技巧，具备良好的沟通能力和团队合作能力。 3、敢闯敢拼，能独立开拓市场，对智慧教育事业热爱。 4、热爱销售工作，具有团队精神和拼劲，具有积极向上的工作态度和责任心。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1、年龄须25-45周岁 2、学历须大专及以上 3、无责任底薪3200+管理补助1000+小组提成+奖励 4、国 Q 招募，福利多多 5、对金融，保险行业不排斥 6、八个小时工作制，双休，法定节假日正常休息，上班时间早上8:30-12:00，下午14:00-17:30 7、工作地址郴州五岭广场凯旋城 8、公司给一定的人力资源支持，辅助该岗位负责人招聘 9、入职即是管理岗

1、年龄须25-45周岁 2、学历须大专及以上 3、无责任底薪3200+管理补助1000+小组提成+奖励 4、国 Q 招募，福利多多 5、对金融，保险行业不排斥 6、八个小时工作制，双休，法定节假日正常休息，上班时间早上8:30-12:00，下午14:00-17:30 7、工作地址郴州五岭广场凯旋城 8、公司给一定的人力资源支持，辅助该岗位负责人招聘 9、入职即是管理岗

高薪诚聘】家用医疗器械销售主管我们提供: 极具竞争力的薪资:底薪10K-30K(根据能力定档)+高 额提成+丰厚年终奖，上不封顶，挑战高薪。 清晰的职业前景:带领团队、主导市场策略，业绩突出 者快速晋升。 您需要负责: 1.制定策略，达成目标:规划公司销售策略，统筹资源 确保销售目标达成。 2.开发客户，拓展市场:主导新客户开发与老客户维护 持续拓宽销售渠道与客户资源。 3.带领团队，赋能成长:组建并管理销售团队，通过培训 与激励，带领团队共同完成业绩。 我们期待的你 1.拥有5年以上家用医疗器械行业销售经验，其中至少3 年团队管理经验。 2.市场营销、医疗器械、电子电器等相关专业优先。 3.熟悉家用医疗器械市场及终端促销活动全流程。 合作精神 4.目标感极强，抗压能力好，执行力出色，自律且有团队 5.具备敏锐的市场分析与判断能力，敢于为高收入拼搏。 其他说明: 6.沟通表达能力强，思维灵活，有亲和力与服务意识。 1、 建议投简历前先了解一下我们，志同才投。 2、此职位是高阶主管，后期可独立成部门或公司。

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岗位职责： 1. 负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2. 完成带看、谈判、签约及后续交易流程跟进（销冠手把手教） 3. 维护好客户资源，建立长期信任关系 4. 及时更新房源信息，确保系统数据准确、真实、有效 5. 协同团队完成业绩目标 任职要求： 1. 学历高中以上，具备良好沟通表达与服务意识 2. 有地产中介经验者优先 3. 积极主动，目标感与执行力强 4. 熟悉本地房地产市场，或愿意深耕区域市场者优先 5. 持有房地产经纪人协理证或从业资格证者优先

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时录入CRM系统并跟进转化进度 3.达成月度/季度销售目标，定期复盘话术与策略，持续提升成单率 4.配合团队完成市场推广活动支持，协同优化销售流程与话术体系 5.遵守合规要求，维护企业形象，保障客户信息安全与沟通体验 任职要求： 1. 表达清晰、亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3. 学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.目标感强，执行力佳，能适应快节奏的业绩导向型工作环境 5.诚信正直，具备团队协作意识与持续学习意愿

岗位职责： 1. 制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、关系维护及大客户管理，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常业务，进行人员培训、绩效辅导与梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5. 协同市场、产品等部门推进项目落地，保障销售全流程高效运转 任职要求： 1. 具备销售团队管理经验，有从0到1搭建或带教团队经历者优先 2. 熟悉销售流程与CRM系统操作，具备较强的数据分析与决策能力 3. 沟通表达能力强，抗压能力好，具备优秀的谈判与协调能力 4. 具备行业相关背景，熟悉目标客户群体与业务场景 5. 学历不限，工作经验不限，以实际业绩和管理能力为准

招聘：销售经理 薪资：8000-15000元/月 负责产品的推广与销售，开发维护新老客户，主要行业客户群体有：航空航天、军队军工、汽车制造、装备制造、电力行业（核电、风电、火电、水电）、轨道交通（高铁、地铁）、精密加工等。无区域调动，在个人居住地开发客户。客户广、持续购买。 岗位要求： 1、大专及以上学历，年龄26至42岁； 2、有三年以上销售工作经验（有两年以上工业品销售经验者优先）； 3、在当地有一定的行业资源和人脉； 4、充满激情和感染力。 工作地点：杭州钱塘区、萧山区、滨江区 待遇：底薪+高提成+节日福利+五险+晋升空间+大牛带队+专业培训+弹性工作。

【温馨提示】： 1.请先点击和浏览《公司介绍》、《主营业务》和《公司相册》等内容，对公司情况有一定了解。 2.请再详细阅读本页的全文内容。 3.阅毕有兴趣或疑问的，欢迎加V深度沟通。谢谢！ ●●第一部分 用“医药级”标准做抗衰，让人人买到安全合规的进口抗衰产品●● 【一、前沿趋势】——引领大健康，高端抗衰赛道的巨大发展前景！ 1.〔认知觉醒与时代潮流〕 ①传统保健品已无法满足当前的抗衰需求，高认知者的健康理念正从过去的“美容护肤、营养补充”等基础养护，加速转向至“细胞、基因”等根源性抗衰。 ②中高端人群更注重早期干预和主动预防，更希望从“被动治病”转向“主动逆转”。而抗衰正是治未病的高级体现，大量优质人群愿为高品质抗衰付费。 ③中高端人群的年均抗衰投入高达数万至数百万/人，2035年抗衰产业规模预估达到¥4.6万亿+。 2.〔核心洞察〕 ①相对于传统行业与普通大健康，抗衰市场正处于爆发式黄金增长期，具有巨大的存量和增量市场！ ②无论是对追求品质的消费者，还是寻找风口的创业者，都意味着前所未有的商机！ 【二、中国市场】——乱象丛生、正品稀缺，给轻创人士带来黄金机遇！ 相对于传统的“大健康赛道”，高端抗衰赛道具有如下独特优势： 1.〔内卷较轻〕 ①环境友好——虽目前然已有不少抗衰平台，但抗衰行业乱象丛生、真假难辨、坑人害己。真正专业、合规的跨境平台，真实成分、品质过硬、品牌透明、产品保真的抗衰产品仍十分稀缺。只要平台正规、产品过硬，就有竞争优势，就可享受长期红利。 ②操作更易——相对于传统大健康，抗衰产品的原理简单，体感高效，服务更轻。且客群素质高，沟通成本低，可避开低效内耗。 2.〔客群更优〕 ①目标精准——只需集中精力链接中高端圈层，服务好几个大客户，即可快速获取可观奖金。 ②价格不敏感——中高端客户更在乎疗效、品质和安全，对价格不敏感，决策更高效，成交周期短。且圈层优质，拥有高质量的自然转介绍。 ③延伸价值大——服务高端客户，成长速度快，可积累大量高端人脉和潜在商业机会，无形价值远超生意本身。 3.〔回报更高〕 ①客单价高——相对于普通大健康，高端抗衰“价高利大”，每下一单，就可“以一敌十”。若成交一单奢华抗衰，赛过传统行业的数年耕耘。 ②复购率高——相对于医美、药品的“阶段性消费”，抗衰属长期行为，一旦建立品牌信任，便会持续复购，打通一条长期现金流。 【三、跨境哥抗衰平台的领先性】 跨境哥长期致力于打破地域限制和信息壁垒，为中高端精英人群甄选国际前沿、安全、有效的高端药品、保健品及抗衰产品。凭借深耕多年的国内外资源积累，在供应链、合规性、有效性和安全性等方面构筑起了竞争对手难以复制的竞争壁垒，已得到广大行业权威和高端用户的双重认可！ 1.〔核心优势一〕正规医药平台 | 用医药级资质做抗衰，是对传统抗衰平台的降维打击 ①全套资质——跨境哥的本质是跨境医药电商平台，拥有跨境医药全套合规资质，具备普通保健品、直销公司无法比拟的医药背景、合规资质，以及极其严苛的产品审核流程。 ②品类齐全——除了抗衰，更有进口处方药+抗癌药+国际创新药+高端非处方药+高端保健品等高门槛资质——可解决“、从长到幼、从头到脚、从轻到重”的大部分健康需求，延伸空间极大。 2.〔核心优势二〕：正宗进口抗衰 | 真跨境、真功效、原装进口、全程溯源 ①只甄选·不贴牌生产——跨境哥属于全球进口医药“源头供应链平台”，自己不生产、不贴牌，只做全球优质产品的“甄选官” 与 “搬运工”，从源头把控品质与安全——与直销公司、生产商、品牌商、贴牌商有本质区别。 ②尖端研发·权威认证——所有产品均由国际尖端的生物医学专家、国家院士甚至诺奖科学家研发，代表国际领先的生物技术。且普遍通过美国FDA、欧盟GMP等全球权威认证——产品安全、成份真实、含量充足、复购率高，构建起了“药品级”的安全壁垒。 ③海关监管·正品保障——所有产品均是原装进口、原厂封装，并经海关监管、边检检疫、身份认证、正规纳税，全程公开透明，杜绝假冒伪劣，可为每份产品提供官方正品保障。 3.〔核心优势三〕：前沿领先技术 | 完整覆盖当今国际前沿的三大抗衰技术，系统性领先同行业 ①抗衰定位——跨境哥整合全球前沿的生物科技资源，已覆盖第三代细胞能量激活技术与第四代端粒酶激活、衰老细胞清除与基因修复技术，可为客户提供当前医疗水平下的领先性、系统性和多样化的抗衰解决方案。 ②产品矩阵——跨境哥抗衰平台并非单一抗衰产品或单一生物技术，而是前沿性、全方位、系统化、根源性的科技抗衰系统组合！ 》功能：覆盖“NAD+细胞供能+端粒酶激活+衰老细胞清除+抗氧化+神经保护”等多维度。 》技术：覆盖“口服胶囊+自助注射+医院注射”等多种手段。 》价位：覆盖“千元级高端+万元级轻奢+百万级奢华”等各档位抗衰产品，满足高中低各阶层人群。 4.〔核心优势四〕：可持续的发展事业 | 独家代理，坚持真货，坚持“长期主义”，追求“合作共赢” ①掌握核心供应链资源 》拥有所有核心产品的中国区甚至亚洲区独家总代理授权，掌握核心控制权，保障正品货源。 》已连续多届受邀参加国家级展会“中国国际进口博览会”，携手SOBEI三剑客、K2lts国际长寿创新药举办全球联合首发。 》在欧美、日韩、东南亚、香港等多个地方布局有海外仓和服务网点。 ②不忽悠、不造假，靠“真实价值”赚长钱 》坚持做“真跨境、真进口、真成分、真含量、真功效、可溯源”！ 》坚持“医药级”的专业品质和“级”的合规要求！ 》理念：以真诚换合作，以价值换利润！ 》特征：坚持长期发展，不求短期暴利！ ●●第二部分 招募岗位与预期收益●● 【一、招募岗位】 1.〔市场类〕 ①渠道经理/招商经理 ②品牌馆总监 ③联盟店经理 ④产品事业部总监（按产品线/品类划分） ⑤渠道总监/城市总监/省区总经理 （注：这类岗位不外招，仅限从优秀的品牌馆总监和渠道经理中提拔） 2.〔运营类〕 ①产品讲师/会销讲师/主持人 ②招商策划/运营策划/活动策划 ③AI、短视频、直播运营 ④客服/数据核算 ⑤形象设计 ⑥招聘培训主管/财务经理等 3.〔晋升通道〕 》市场类：①品牌馆总监/渠道经理→②渠道总监/城市总监→③省区总经理→④事业部负责人 》运营类：①专业岗→②专业委员会主任→③部门负责人→④公司副总 4.〔工作形式〕 ①工作时间：全职、兼职均可。 ②上班地点：地点不限，全国均可。 ③出差要求：市场及会销活动类岗位需偶尔出差。 【二、工作职责】 1.〔市场类岗位〕 ①主打市场开发 充分整合、挖掘自己的优质客户或专业渠道资源，帮助抗衰机构、保健机构、药店、诊所、医美、美容、中医馆、体检中心等“实体门店”和高端会所、富人俱乐部、豪车4S店等“传统中小企业”引入跨境医药赛道，组建“全球空中大药房”。 ②协助门店管理 边开发市场，边协助自己所开发的“品牌馆”和“联盟店”落地运营，为他们提供服务和赋能。 2.〔运营类岗位〕 运营类岗位的职责如字面意思所示，主要提供营销策划、专业培训和运营管理。 【三、收益预估】 1.〔合作模式〕 ①本网所招岗位与公司属于“兼职合作制”关系，而非“雇佣上班制”关系： →公司为您提供平台和商机（平台） →您借公司的平台发展市场（创客） →公司与您共享市场收益（共赢） ②您的收益将“按业绩分配，多劳多得，下不保底，上不封顶”。 3.〔预期收益〕 ①讲师/主持人/策划等运营类岗位：150~300W/年 ②渠道经理：100~200W/年 ③品牌馆总监：200~400W/年 ④联盟店经理：100~200W/年 ⑤渠道总监/城市总监：300~600W/年 ⑥产品事业部总监/省区总经理：500~1000W/年 （注：具体收益与个人业绩、平台发展有关。前期需积累客户，后期非常可观，投入产出比是传统行业的数十倍，是高失业环境下的“黄金备胎”） 【四、岗位要求】 1.〔市场岗位〕 ①行业不限，专业不限。 ②有抗衰/医药/医美/大健康等渠道开拓经验，或者专业渠道资源、高端客户资源者优先。 ③有实体门店、中小企业管理经验者优先。 ④具备良好的产品讲解、门店运营和团队管理能力。 2.〔运营岗位〕 ①大专以上学历，具有目标岗位的相关专业知识、技能和经验。 ②需具备良好的办公软件、文案写作和语言表达能力。 3.〔共性要求〕 ①25~65岁，男女不限，退休人员亦可。 ②良好的服务态度、团队精神和大局意识等。 （注：更多具体内容，欢迎加盟后参加内训会学习！） ●●第三部分 平台背景●● 一、平台简介 香港彦龙集团旗下的“跨境哥”平台创立于2013年，是国内首批“一带一路”跨境医药电商试点企业，其使命是“把世界好药引进中国，助中国医药推向世界”。 2016年，跨境哥受泰国政府邀请参加“一带一路峰会”，成为首批跨境医药电商企业。 2019年，跨境哥受商务部推荐参加“联合国跨境电商峰会”，成为全球首批获得联合国国际贸易中心认可的跨境医药电商试点平台，并被授予“国际白名单企业” 跨境哥已与国药集团、中国通用集团、广誉远、981集团等多家医药、上市公司、顶级保健机构和多个政府综试区、自贸区开展合作，得到了央地各级领导的积极肯定和支持，荣获南沙自贸区0001号“跨境放心消费企业”称号。 二、差异化优势 依托强大的国内外资源整合能力，跨境哥在大健康领域具有全方位、断崖式的领先优势，护城河深，竞争对手很难在短期内复制、模仿和超越，前期参与者可享受较长时间的红利期。 1.〔品类丰富，受众面广〕 汇聚了欧美日印澳新等17个医药强国300多款优质药品和保健品，为老百姓提供了更优选项。 （1）产品 覆盖“热销港药、全球畅销名药、高端抗衰长寿/两性保健/小孩长高益智/心梗脑梗/四高减肥/五脏六腑调理/结节/痛症（关节肌肉结石）/帕金森&痴呆症等保健品”等。更具备“海外抗癌药、国际创新药”等高门槛资质。 （2）服务 可提供AI检测仪、AI理疗仪及“海外九价疫苗、带状疱疹疫苗、日本医疗服务”等国际医疗咨询，实现“产品+服务”双轮驱动。 （3）模式 领创“全家成员系统解决方案”模式——可解决“父母、夫妻、小孩”等全家成员“从长到幼、从外到内、从轻到重”等大部分健康问题和“高、中、低”等各阶层健康需求。 2.〔品牌公认，品质领先〕 （1）品牌 很多产品经联合国领导牵线，由各国领导、商务部长或医药高官等亲自推荐，是代表各国门面担当的源头厂商或头部品牌。 （2）品质 多数产品出自于全球头部药企、世界尖端生物医学专家、各国院士和诺奖团队之手，且获得了FDA等欧美权威认证，效果全球公认。 3.〔资质硬核，护城河深〕 （1）流程合规 跨境哥具有完整的药品“进出口批发、储存与转运”牌照和“全产业链闭环服务”资质，可确保：产品保真、流程合规、全程可溯源。 （2）独家代理 数十款全球热门产品的中国区独代甚至亚洲区总代，掌握渠道控制权、自主定价权、供应链优先权等核心权益。 改变，从现在开始！ 热忱欢迎您携手共赴这场“年轻”与“财富”兼收的双重盛宴！

对工作应认真负责，有责任心，服从管理，个人形象气质佳

招聘门店店员，年龄24至42岁，男女不限。有无销售经验均可，零基础带薪培训。薪资福利包括底薪、绩效、提成及各类奖励。

招聘领班（厚厨渔宴），工作地点位于北湖路。薪资为3300-3800元/月。岗位职责包括协调日常运营，负责安排员工岗位、分配工作任务，监督员工工作情况，确保餐厅高效运营，具体工作内容面议。岗位要求具备较强的服务意识，热爱餐饮行业，有较强的服务意识和责任感，能够带领团队提供优质服务。

热爱工作，微笑服务，天龙站周边最佳

招聘品牌低温鲜奶试饮长期促销员8月周二-周日每周一休息工作时间：13:30-21：30地点：步步高郴州店要求：1人，年龄25-45周岁，有健康证有促销经验、试饮积极销售能力强、服从安排工资120元/天工资次月初一次性打卡有意私聊电话

招聘理货员。岗位职责包括负责商品上架、陈列整理、补货理货、检查商品有效期、维护价签规范，以及保持货架及仓储区域整洁干净。岗位要求能吃苦耐劳、工作认真负责、热情待人、身体健康、服从管理。薪资面议。其他待遇包括底薪加奖金、节日福利和餐补。

招聘店助，学历不限，经验不限，年龄25至50岁。生熟手均可，有良好培养，需有执行力，熟手优先。薪资为3450至5500元。福利包括餐补、年终奖、加班补助、节日福利及其他补贴。工作地址位于安仁县永乐江镇七一西路七一广场店，以及八一中路阳光丽景（两店）。

招聘岗位：超市防损主管，所属公司为坤鑫供应链管理公司（安仁）。薪资为3000-4000元/月。岗位职责包括统筹管理全体防损员和安检人员，制定排班、考勤及绩效考核，全面检查卖场消防通道和灭火器。岗位要求：具备商超防损主管相关工作经验，拥有消防安全相关知识，持有消防设施操作员证者优先，责任心强，原则性强。

悦小森招诚一位临时促销员上班时间：每周3天(周五/六/日），每天8H(8：00--12：0017：00--21：00)待遇：100元/天要求：善于与人沟通交流，外向积极，有亲和力，有促销或导购经验优先。工作地点：悦小森人民西路店（郴州国际大酒店）：

岗位职责： 1. 负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3. 维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4. 提供礼貌周到的顾客服务，妥善处理退换货及简单咨询 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2. 有收银或零售服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 责任心强，细致耐心，具备良好的服务意识和沟通能力