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【岗位职责】 1、配合完成俱乐部日常运营方案的制定与实施，保障各项活动有序开展； 2、负责俱乐部线上平台及社交账号的内容更新与推广，增强品牌影响力； 3、整理并分析用户反馈信息，持续优化服务流程与用户体验； 4、参与会员活动及促销方案的策划与落地，提高会员参与度与活跃水平； 5、跟踪运营关键指标，定期输出运营报告并提出可行性优化建议。 【任职要求】 1、了解基础运营逻辑，有同行业工作经验者优先考虑； 2、掌握社交媒体运作模式，能独立完成线上活动的规划与执行； 3、具备良好的沟通协作能力，善于整合内外部资源协同推进工作； 4、关注数据变化，能结合数据分析结果推动运营策略调整； 5、工作积极主动，抗压能力强，适应高强度工作节奏。

任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与逻辑思维能力，3000平大公司，年前面试，年后缺各类人才，只要你肯干，空间无上限！

工作内容: 前期跟随主管熟悉公司日常运作，后续逐步参与运营管理和策划相关工作。 （欢迎应届生及实习生报名！！！） 基本要求: 无需经验，态度端正，勤奋踏实，具备学习意愿和积极心态 薪资待遇 试用期无责底薪3800+1000绩效（综合薪资4800）+提供住宿，转正后6000（综合薪资）+奖金+补贴+提供住宿 晋升至管理层岗位保底6000-8000元+额外管理激励奖金 公司配备公寓式住宿，位于公司周边小区，三室一厅配置，家电齐全，步行十分钟可达公司 公司建立完善的晋升通道： 运营专员-运营主管-运营总监-运营经理 若您认为自己符合要求，欢迎投递简历，我们期待您的加入！

招画彩一名，生熟手均可，生手可教（熟手优先）

职位描述： 1、通过微信、电话等方式及时响应平台用户在使用过程中遇到的各类问题，提供全程化服务，高效解答用户咨询； 2、重视用户感受，在与客户交流中敏锐捕捉产品使用痛点，归纳整理反馈意见，并推动相关环节优化改进； 3、主动跟进对平台有较高使用兴趣的客户，增强用户粘性，提升转化效率，助力订单达成； 4、接听客户来电，了解其基本需求并准确记录潜在客户信息至客户管理系统； 5、保持与各协作部门的有效对接，确保用户问题和需求被精准传递，持续保障服务质量； 6、配合上级完成交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、工作积极踏实，具备较强的责任感，逻辑思维清楚； 2、普通话流利，表达清晰，理解用户需求心理，善于通过语言建立沟通桥梁； 3、反应灵敏，条理分明，具备良好的客户服务意识，处理事务细致耐心； 4、性格亲和，富有耐心与担当精神，身体状况良好，能稳定长期从事岗位工作； 5、具备团队协作能力，熟悉基础办公软件操作。

一、岗位内容：负责微博、公众号、快手、今日头条等内容平台的日常运营（非直播类企业，无需出镜露脸） 二、岗位职责: 1、具备良好的学习与归纳能力，思维活跃，富有创意。 2、工作踏实稳重，具有较强的责任意识和执行力。 3、欢迎零基础人员及应届毕业生加入。 4、对文字创作有兴趣，热爱新媒体领域，具备主动学习意愿。 三、岗位福利: 定期团建、年度旅游、带薪休假、生日会、年终大会、节日礼品等；公司重视员工成长，配备资深导师一对一指导，在获得高收入的同时持续提升个人能力！ 四、工作薪资: 无责任底薪+工龄工资+提成+绩效奖金，收入与能力挂钩，月薪过万有机会实现！ 五、工作环境：临近地铁与公交站点，出行便捷，办公氛围轻松愉悦，开放式音乐办公区，团队氛围融洽热情！！！ 工作时间: 8:30-11:30 13:00-18:00 周日固定休息，法定节假日正常放假 工作地址: 长沙市岳麓区绿地中央广场5栋36楼3605 【不包吃住！！！不包吃住！！！】

招聘｜Apple授权经销商 · 门店运营专员 因业务规模扩大，现面向社会公开招聘运营专员，负责区域门店全流程运营管理与支持，欢迎优秀人才加入！ 岗位职责 1. 负责iPhone、iPad、耳机等Apple全系列产品的厂家合规管理，跟进产品到货、物流及入库全流程。 2. 为合作门店提供产品知识、服务标准、管理系统操作、终端营销技巧等专业培训与支持。 3. 实时监控门店销售数据、合规情况、库存水平，对异常数据及时预警并跟进处理。 4. 优化货品结构，合理管控库存，保障门店货品高效周转。 5. 维护与门店的良好合作关系，快速响应并解决门店日常问题与业务需求。 任职要求 1. 大专及以上学历，运营管理、商务管理、市场营销、3C零售相关专业优先。 2. 拥有1年及以上线下销售、门店运营、连锁加盟管理相关工作经验优先。 3. 具备优秀的沟通协调与对接能力，可高效联动门店与内部各团队。 4. 熟练使用电脑及Office办公软件，精通Excel数据处理与分析。 5. 逻辑思维清晰，执行力强，具备良好的问题解决与突发事件处理能力，无违法犯罪记录。 办公地点：湖南省/长沙市 联系电话：刘锐

需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:7800-8500 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8 --------------------------------------------------- 二、【待遇福利】 1、有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、食宿：包吃包住，宿舍4人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。有米饭、面食，面条、馒头、饺子、吃饱为止 3、保险：缴纳五险一金 4、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 5、上下班有厂车接送，工作在苏州 外地来我司工作的人员工作，公司每周提供班车到购物中心 6、岗位多、工作轻松、长白班、有经验可以自选岗位 ------------------------------------------------------ 【招聘要求】 1、年龄：16周岁---48周岁（男女不限） 2、无传染性疾病，无不良嗜好。 3、经验不限、学历不限，能长期稳定的优先。 --------------------------------------------------- 四，【工作内容】 产品包装，组装，扫码，贴标，质检，测试（恒温车间，坐着上班）

全程零费用入职!!面试当天安排住宿! 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复! 1:小时工:30/小时，随走随结，入职7天可预支 2:月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上 涨!! 3:班次:长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 4:招聘要求:16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5:每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工:30/小时，月薪保底8500-9000!!!随走随结，入职7天就可以预支。 小时工:30/小时，月薪保底8500-9000!!!随走随结，入职7天就可以预支。 小时工:30/小时，月薪保底8500-9000!!!随走随结，入职7天就可以预支。 【工作岗位】 啤酒厂区普工/操作工:贴标签，检验，搬运，包装产品等简单的工作内容 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工 伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15 天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中 心 (5)工作地址:涉及工作城市南京 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方[立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!

岗位职责： 1.操作旋挖钻机完成桩基施工，确保成孔质量与进度符合工程要求 2.负责设备日常点检、保养及简单故障处理，保障机械安全高效运行 3. 严格按施工图纸和技术交底作业，配合现场技术人员完成测量放样与孔深控制 4.做好施工记录，及时反馈现场问题并协助优化施工方案 5.遵守工地安全规范，落实扬尘管控、文明施工等环保管理要求 任职要求： 1. 持有有效旋挖钻机操作证及相应特种作业资格证书优先 2.熟悉常见地质条件下的旋挖施工工艺与风险应对措施 3.具备良好的机械操作手感和空间判断能力，责任心强、吃苦耐劳 4. 无重大安全事故记录，服从项目统一调度与管理 5.身体健康，适应长沙地区户外施工作业环境

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【招聘】渔河养殖场·养殖专员（1人）招聘类型：全职|薪资待遇：3500元/月（稳定发放）工作地点：瓮安县渔河（养殖场内）关于我们渔河养殖场是瓮安本地专业的畜牧/水产养殖基地。我们采用科学的规模化养殖模式，现因生产需要，诚聘1名能沉下心来做事的养殖伙伴。本岗位实行封闭式管理，适合一心只想赚钱、不想被外界打扰的你。薪酬福利体系薪资待遇：3500元/月（按月准时发放，不拖欠）。食宿保障：全包吃、全包住（提供一日三餐与员工宿舍，拎包入住）。工作稳定：农业生产刚需，不受市场波动影响，收入旱涝保收。环境单纯：远离城市喧嚣，无复杂人际关系，只需专心干活。岗位职责饲养管理：负责畜禽/水产的日常喂养、饮水及健康检查。卫生防疫：负责养殖棚舍的清扫、消毒及粪便清理工作。设备维护：协助进行养殖设备的日常检查与简易维修。数据记录：记录饲料消耗、生长情况及疫苗接种信息。任职要求硬性门槛：（工作性质决定），身体健康，无传染病史。核心素质：能吃苦，不怕脏不怕累，能适应养殖场工作环境。纪律性：服从管理，严格遵守养殖场封闭管理制度，不随意离岗。职业特质：踏实肯干，责任心强，耐得住寂寞，无不良嗜好。联系人：袁俊林联系电话：

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岗位职责： 1.负责水产养殖池塘、网箱或工厂化养殖系统的日常管理与水质调控 2.开展苗种投放、投饵管理、病害防治及生长监测等全流程养殖作业 3.参与捕捞作业计划制定与实施，熟练操作常规捕捞工具及设备 4. 记录养殖日志与捕捞数据，确保生产信息真实、完整、可追溯 5. 配合相关部门完成水产品质量安全检查与环保合规工作 任职要求： 1. 对水产养殖/捕捞工作有热情，能适应户外及水上作业环境 2.具备基础水产养殖知识或相关实践经验者优先 3. 身体健康，无传染性疾病，具备一定体力和水上作业能力 4. 遵守渔业法规，重视生态保护与可持续发展理念 5.学历不限，有养殖合作社、渔场或渔业公司从业经历者更佳

包吃包住，入职首日即计薪，工作内容简单易上手，操作便捷，公司统一购买社保，主要负责线上沟通、平台问题的处理与日常维护等相关事宜！ 薪资福利 1. 无责任底薪3000元+提成+奖金＝综合收入6000-15000元，表现优异者可参与年终分红，平均月薪7500元，半数以上员工月收入稳定在8000元左右 2. 面试通过后立即办理入职手续，一次面试即可确定录用结果 3. 员工用餐：餐食由公司提供，卫生达标、口味佳，每日供应一餐，美味可口，吃了还想吃 4. 工作地点固定，就在本地址，无需外派或出差

不加班不加班准点下班！ 工作内容： 1.资料审核：根据公司规范，协助客户经理完成资料的审核与申请材料的整理归档。 2.客户邀约：负责客户联系与邀约，后续由经理进行跟进处理。 3.完成上级主管安排的其他相关工作事项。 岗位要求 1.不限专业，年龄18-40岁。 2.具备良好的职业操守，工作积极踏实，细致认真，责任心强，具备较强的执行力。 3.语言沟通表达顺畅，掌握基础办公软件操作能力。 薪资福利： 1.薪酬体系：提供稳定的发展平台与个人能力匹配的收入，综合薪资7000+ 2.培训体系：入职前提供系统的专业知识及技能培训，助力快速提升业务水平 3.员工福利：设有优秀员工奖励、年终奖金、节日关怀福利，偶有双休机会（公司实际为双休制，因客户需要调整为单休） 4.工作时间：周一至周五9:00-18:00，周六9:30-17:00，不加班！不轮岗！不销售！不内卷！！！

公司不收取任何费用！ 公司注重人才的培养方向是运营团队管理及城市运营管理！ 一. 岗位职责： 1. 初期实行一对一指导模式，需在公司各业务部门进行综合轮岗学习，熟悉企业文化和运作流程 2. 中期进入运营管理阶段，重点提升组织协调与团队管理能力 3. 后期参与经营管理，深入学习企业经营体系，明确运营管理人才发展路径 4. 轮岗结束后，结合个人能力表现与职业兴趣，安排至相关部门担任中高层管理职务 二. 任职要求： 接受假期实习生！！接受假期实习生！！接受假期实习生！！（要求最少实习2个月以上！！） 1. 退伍军人优先 2. 对管理岗位有强烈兴趣，年龄18-30周岁，男女不限，无论是否有相关行业背景均可报名，享受专人带教培训 3. 愿意主动突破自我，具备良好的协作意识和集体荣誉感 4. 有独立思考能力，具备一定的职业发展目标和进取心 三. 薪资福利： 1. 实习期间月收入4000-6000元（底薪＋满勤＋补助＋绩效奖金），转正后6000-8000元/月（底薪＋满勤＋补助＋绩效奖金） 2. 入职即免费提供员工公寓，居住环境舒适，配备齐全家电设施 3. 员工福利：定期开展团队建设活动（如自驾游、户外烧烤、篮球赛、羽毛球赛、电竞比赛、庆功会等），为员工提供

工作职能： 负责账号0-1的搭建 1：负责小红书、抖音等平台的内容产出； 2：敏锐网感，视频策划与脚本内容创意创作能力 3.能够有思考的进行数据分析与运营复盘 4.利用各平台规则，独立运营账号，提高运营效率，达到吸粉引流效果 岗位要求： 1、学历不限，可接受应届生，公司提供带薪培训； 2、学习、沟通能力强，工作态度积极； 工作时间： 下午13:00-晚上10:00，中间休息一个小时，月休四天，节假日正常休息 【你最关心的薪资待遇】： 无责底薪4-5k+全勤+高提成（上不封顶） 岗位福利： 1、平常公司会有不定期下午茶、团建，每天都有各种零食随便炫hhh 2、公司员工基本上都是00后，工作氛围非常nice，团队气氛活跃。 3、企业提供不定时现金奖励 快来加入我们吧！

【可以接受有相关经验的25届毕业生】 急招多名游戏策划，游戏运营，游戏pm优秀人选，可接受24届毕业生，岗位JD没有全部体现全部岗位，目前有【系统策划】【关卡策划】【战斗策划】【玩法策划】【产品策划】，【内容运营】【渠道运营】【社区运营】【海外运营】【产品运营】【活动运营】同时在进行招聘中，有相关实习，工作经历可以私聊我细节沟通具体岗位推荐 游戏运营岗位 岗位：手游渠道运营-光子发行部 岗位职责： 1.负责渠道端游/手游/新游预约到上线的长线渠道运营； 2.基于游戏特性，制定运营新进/回流目标和策略，持续拓展合作渠道并提升平台资源及流量转化效率； 3.了解并研究平台能力，共同建设渠道分发能力，解决用户体验路径，提高引入效率； 4.负责对接平台合作执行全流程，熟悉素材制作执行流程 5.对游戏渠道平台有一定了解，熟悉内渠的游戏中心执行流程 岗位要求： 1.工作认真负责，学习能力强，沟通界面良好，善于沟通协调和跨部门合作，有一定的抗压能力 2.有游戏行业常见平台渠道合作经验，熟悉游戏生命周期各阶段运营工作 岗位：产品运营 位职责： 1. 对接游戏项目团队，负责云游戏在先锋APP上的运营规划，沟通，及落地跟进。 2. 跟进先锋APP的日常运营方案、美术资源、礼包等需求，并交付跟踪。 3. 平台云游戏能力接入配置，运营相关的前台、中台及后台的配置工作。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备2年及以上游戏渠道及活动相关运营经验，至少参与过活动运营、用户运营工作之一。 2、熟悉并能执行从策划至总结的运营全流程工作，掌握各阶段工作事项，较强的问题解决能力。 3、认真负责，注意细节，条理性强，合作意识好，并具备良好的沟通灵活度和思考变通能力。 4、具备游戏经验，热爱游戏行业，并有一定的游戏认知。 5、具备APP活跃运营相关经验。 6、具备良好的文本表达和数据处理能力。 岗位：斗破苍穹游戏运营-TM 岗位职责： 1、负责斗破苍穹手游活动商业化/活跃活动规划，配置，验收，以及对活动效果复盘分析优化，实现关键指标提升； 2，负责游戏官网、新服预约等H5活动制作落地； 3，负责版本公告内容编撰、整理、发布； 4，负责轻度社区内容规划，制作，投放（公众号）。 岗位要求： 1、技能/工具要求：熟练使用办公软件，有完整活动策划能力，熟练使用任意版本控制工具（Git/SVN） 2、相关工作经验年限要求：1年以上游戏研发运营经验 3、综合素质：熟悉手游活动研发逻辑，可独立编写策划案，有较强的文案能力，擅长写作，有良好的审美能力 4、学历/专业要求：大专以上 5，热爱游戏，有MMO、RPG类游戏体验优先，深度斗破苍穹IP粉丝优先； 6，熟练使用任意编辑器 7，对数据敏感，可独立完成相关模块或活动的数据分析 岗位：产品组外包岗-欢乐游戏工作室 岗位职责： 1、负责欢乐麻将商业化活动，根据用户特点，进行游戏活动设计，与跨职能模块进行顺畅沟通，并跟进落地效果，持续优化； 2、负毒欢乐麻将装扮线日常活动双端运营，积极配合平台、通过综合运营提升产品数据； 3、负责产品配置发布，高效敏捷的支持对接同事需求。 岗位要求： 1、学历大学及以上，三年以上游戏行业经验; 2、对游戏运营、活动配置、活动系统设计，有较为丰富的经验。 3、有责任心和使命感，做事有规划、重思考、学习能力强； 4、强大的自驱力，能够不断思考，自我进化。 5、偏好稳定性高的，偏好有配置经验的 岗位：和平精英-市场助理-S工作室 岗位职责： 、1. 泛娱乐&IP构建&IP联动等业务资产管理 1） 根据每个商业化，泛娱乐，IP项目需要，沟通项目组美术、品牌经理、供应商，进行游戏资产的申请、资产表格管理（申请、落实、更新） 2）根据每个商业化，泛娱乐，IP项目需要，对接运营、买量、策划、录制供应商，进行玩法演示视频录制需求的流程申请与录制规范化操作（如内部环境监棚、需求确认与落实等） 3）coser服装&道具运维管理 -新制作coser服装&道具统筹跟进 -coser服装&道具日常运维管理，包括不限于：CP管理、日常运维监督、复盘等 2.泛娱乐&IP构建&IP联动素材管理 1）对接项目内外监修流程（合作方、美术、IP等），进行美术意见的收集与反馈 2）针对媒介投放&内宣需求，沟通延展供应商，进行素材的常规延展与上线跟进 3）辅助进行项目资产管理，在项目结束后进行相关物料的整理与归档 3. 泛娱乐&IP构建&IP联动流程助理 1）项目系统提单、验收、结项进度的辅助跟进，保证整体项目流程进度的健康 2）辅助项目立项、复盘、结项表格各团队数据收集，表格格式勘误等流程辅助工作 3）项目游戏资源位、公司宣传位相关资源的预约&上线跟进 岗位要求： 1、全日制本科及以上 2、需要有互联网公司工作经验 3、有广告行业经验 岗位：媒介买量优化.用户增长-MF 岗位职责： 1、买量优化：根据不同阶段的产品策略和目标，进行巨量、广点通等多个平台的投放和优化工作，完成KPI。 2、用户增长：能熟悉和了解各类新资源，谈判沟通进行测试和迭代优化，达成用户增长目标目标。 3、执行和数据复盘：能跟进项目资源的及时上线、监测执行效果，及时预警和反馈问题。并整理数据情况，有简单的数据分析能力，能分析点位效果，提供优化建议。 4、平台合作：擅长沟通，深入了解各类媒体平台的调性，能沟通测试新的资源，准确预估效果，并妥善思考可能的活动漏洞和细节，筹备素材并上线 岗位要求： 1、3年以上买量实操经验，深度理解主流买量渠道的特性，能根据目标进行优化； 2、对数据敏感，有整理和分析数据的能力； 3、需对火影忍者IP较为熟悉，有动作游戏经验优先； 4、良好的沟通表达能力，能够跨部门进行协作，并多线程处理工作 岗位：数据产品运营 岗位职责： 1、负责海外UA系统的产品策划辅助工作，需要理解产品功能和数据逻辑，调研海外行业竞品，设计产品功能，提升产品竞争力和用户体验 2、负责海外UA系统的产品运营辅助工作，需要感知客户需求和反馈，为客户输出解决方案，帮助客户更好使用产品 3、负责协调及协助组内项目管理工作 岗位要求： 1. 本科及以上学历，掌握计算机、信息管理、数理统计基本知识，能写一些简单的SQL；会使用产品常用的rp稿设计工具，如：figma、axure rp等 2.有1年以上的数据平台策划经验，有良好的逻辑思考和分析能力 3. 沟通和理解能力强，抗压能力强，能有效进行沟通协调，融入团队，掌握基本英语知识 4. 海外用户增长（UA）/广告行业从业经历优先 5. 英文流利优先 游戏策划岗位 岗位：战斗策划-TM 岗位职责： 1、与程序和美术配合，负责新增角色，技能制作跟进、验收以及配置工作； 2、游戏内新增敌兵技能效果，AI行为设计；并根据设计，完成关卡布怪，敌兵技能、AI编辑制作； 3、角色3C，技能相关资产的导入和维护； 4、能通过已有的数据结构，独立完成技能效果的白盒实现，并对最终落地负责； 5、对自己负责的资产能持续维护，总结配置规范，产出工作手册。 岗位要求： 1、技能/工具要求：熟悉UE5及蓝图，可以独立完成验证玩法原型 2、相关工作经验年限要求：1年以上战斗策划工作经验 3、综合素质：有良好的团队合作精神与抗压能力 4、学历/专业要求：大专及以上学历 5.有国风类游戏设计经验者优先 6.UE设计开发经验者优先 岗位：商业化策划-TM 岗位职责：1、 负责商业化资源设计及落地跟进，包括但不限于武器及周边外观、载具外观等。 2、负责资源生产管线上下游对接，进行相关规范梳理和流程优化。 3、负责资源关联系统开发并持续跟进迭代。 岗位要求（硬性）：【无 1、学历/专业要求：本科及以上学历 2、综合素质：沟通能力强，学习能力强，网感好 3、熟悉游戏开发流程，具有完整项目上线经验尤佳； 4、有FPS相关工作经历、FPS游戏经验丰富优先，最好熟悉市面上主流的写实军事游戏、射击游戏； 5、熟练掌握UE引擎者优先。 岗位：玩法策划-S工作室 岗位职责： 根据项目需求，执行独立玩法的设计和制作 岗位要求： 1. 有1年以上完整的项目战斗/系统/玩法/数值策划经验，熟悉UE引擎，最好独立负责并上线过完整的战斗/系统/玩法/数值内容； 2. 丰富的射击游戏经验，熟悉市面上主流射击类游戏，精通《和平精英》； 3. 引擎使用经验丰富，执行力强 4.最好独立负责并上线过完整的战斗/系统/玩法/数值内容； 岗位：关卡/战斗策划-逍遥游工作室 岗位职责： 1.关卡配置，BUG修复 2.英雄/装备平衡配置 3.角色战斗能力实现 4.文档维护 岗位要求： 1.1年以上关卡/战斗工作经验 2. 热爱竞技游戏，有多年MOBA游戏经验，LOL或LOLM有较高的Rank段位 3. 逻辑思维能力较好 4.有一定游戏研发引擎的使用经验 5.有unity相关经验更佳 岗位：商业化策划-逍遥游工作室 岗位职责： 1. 独立跟进小型商业化系统模块内容 2. 独立完成游部分游戏内商业化资源的配置-验收-落地全流程工作 3.完成部分商业化基础模块的设计和需求输出、优化，确保体验良好 4.独立完成商业化系统的配置工作，并对配置文档的更新维护 5.熟悉底层实现机制，整理和书写需求文档，供设计、开发、测试人员明确功能需求； 6.具有良好游戏审美，对商业化资源设计与落地积极主动，有资源制作和美术沟通经历优先 7.可以处理和自己划分需求优先级，协调落地资源上线及线上问题修复 8.与其他策划，程序，美术密切协作，完成功能开发设计及推进。 岗位要求（： 1.3年以上游戏策划经验 2.熟悉系统、数值、脚本等开发细节，可熟练使用Unity编辑器、excel； 3.具备独立开发系统、UI、数值等系统的能力，有良好的大局观； 4.有良好的团队合作精神和较强的沟通能力，工作态度端正。 5.工作细心谨慎、热爱游戏，极具创新力、创造力和激情，在系统和玩法设计上能发挥自己的想法，尤其热爱MOBA类游戏优先； 6.参与有成功上线产品经验优先；商业化系统资源配置经验和系统设计经验优先。 7.热爱MOBA类游戏优先。

【2026届校招岗位发布信息】 一、招聘岗位：管理储备干部（20人） 1、招商方向：负责招商调整与日常运营管理工作，开展商户运营管理、品牌资源维护等相关工作 2、营运方向：协助推进日常运营事务，支持商户辅导、经营数据分析、客户投诉协调等事项 3、市场方向：参与企划方案的策划与执行，承担宣传物料设计制作、跨界资源整合及市场调研任务 4、人事行政方向：承担人力资源六大模块及行政党建相关事务的组织与落实 二、岗位要求 1、2026年应届毕业生，不限专业 2、形象端正、具备较强的责任意识，语言表达与沟通能力良好，有学生干部经验者优先 3、对商业运营管理有强烈兴趣，愿意在该领域持续深耕，具备相关实习背景者优先 4、熟练操作常用办公软件，市场类岗位熟悉PS、Auto CAD等设计工具者优先 三、工作地点 湖南、湖北、江西、广东、广西、云南、贵州、海南地区内设有万达广场项目的城市均可 四、薪酬福利 1、提供业内具备显著竞争力的薪资水平及绩效奖励 2、健全的薪酬福利体系，五险一金全面覆盖 3、享有快速晋升通道及年度调薪机会 4、配备全国领先的员工食堂服务

核心职责： 1.区域经营分析： 独立开展区域月度及季度经营复盘，深入剖析数据背后的业务动因，为战区管理团队提供可落地的决策支持。 持续追踪区域内核心业务指标（如销售额、利润率、费用占比、分销达成等），识别偏差并推动改进措施执行。 搭建区域级数据监控机制，实现业务异常的及时捕捉与风险预警。 2.销售目标与资源统筹： 参与制定区域销售目标，并科学拆解至各业务板块及重点客户。 主导区域市场费用（包括渠道激励、终端建设等）预算规划、资源分配及过程调控，提升资源使用效率与回报水平。 监督区域内各类费用支出的合理性、合规性及实际成效。 3.政策与策略落地： 结合总部方向与本地市场特性，协同设计并推进实施区域渠道政策、定价机制及促销计划。 对区域促销项目进行效果评估，输出总结报告，并提出后续优化方向与建议。 任职要求： 学历：全日制本科及以上学历，985/211院校优先考虑。 经验：具备3-5年快消行业销售运营、财务分析或业务管理相关工作经验。 技能：熟练掌握数据分析与建模方法，擅长PPT呈现，具备财务分析能力，以及项目管理与跨部门协作能力。

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工作内容： 前期跟随主管熟悉公司基础运营及市场运营相关工作，后期逐步深入学习运营管理与运营策划等模块 基本要求： 无经验可，积极进取，踏实肯干，具备良好的学习态度和乐观心态 薪资待遇： 试用期基础底薪4800（无责3800+1000绩效奖金）+项目提成（单笔提成20%-30%）+提供住宿，综合收入5000-8000以上；转正后底薪5000+绩效奖金+项目提成，晋升至管理层享保底6000-8000+额外管理激励 公司配备公寓式住宿，位于公司周边小区，三室一厅配置，家电完备，步行10分钟可达公司

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