
工程招投标专员
5000-8000元/月
投标员3-5年大专招标总包土建分包机电工程造价专业项目管理专业土木工程专业投标建筑相关专业
1. 3-5年工程行业招投标经验
2. 招投标方向:光伏、风电、线路、水利
3. 能接受偶尔出差
4. 13薪+生日福利+节日福利
人事
3000-6000元/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限
一、岗位职责
1. 招聘配置
◦ 发布、更新招聘信息,筛选简历,组织面试、面试邀约与接待
◦ 跟进录用、入职、背景调查、offer沟通等全流程
◦ 建立人才库,维护招聘渠道,完成招聘指标
2. 员工入转调离
◦ 办理员工入职、转正、调岗、离职手续
◦ 劳动合同签订、续签、终止与管理
◦ 员工档案建立、整理、归档与保管
3. 考勤与薪酬核算
◦ 日常考勤管理、异常核对、加班统计
◦ 协助核算工资、绩效、奖金、社保公积金数据
◦ 处理考勤申诉、薪资疑问
4. 社保公积金与福利
◦ 员工社保、公积金增减员、基数申报、日常缴纳
◦ 办理生育、医疗、工伤报销及相关手续
◦ 员工福利、体检、团建等行政支持
5. 员工关系
◦ 员工沟通、关怀、矛盾协调与劳动风险防范
◦ 组织新员工培训、企业文化活动落地
◦ 处理劳动纠纷、离职面谈、员工满意度调研
6. 人事数据与报表
◦ 维护人事系统、员工信息台账
◦ 出具人力报表:人员结构、离职率、招聘进度等
◦ 人事文件、制度、通知的起草与归档
二、任职要求
1.1-3年人事专员/人事助理工作经验
2.熟悉劳动法、劳动合同法,熟悉社保公积金办理流程
3.熟练使用Office办公软件,有人力资源系统操作经验优先
4.细心严谨、沟通协调能力强,有责任心,保密意识强
三、工作内容亮点
• 全面负责人事基础事务,对接各部门人力需求
• 参与招聘、员工关系、薪酬绩效全模块工作
• 稳定、规范、发展路径清晰(人事主管/人力资源经理
人事专员
6000-7000元/月
招聘专员经验不限学历不限接受小白团建福利五险福利不接受居家办公
岗位职责:负责人员招聘
任职要求:18周岁以上,男女不限,接受新人小白
岗位福利:五险/团建/下午茶/小零食
薪资待遇:3000-5000底薪+提成,普通人均6K-10K,优秀者收入无上限。
人事专员包吃住
5000-6000元/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限混合办公不接受居家办公客服招聘与配置
岗位职责:
1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理
4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地
5. 维护基础人事数据,定期整理分析报表,支持人力资源决策
任职要求:
1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心
3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力
4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
商务投标主管
6000-8000元/月
投标员3-5年本科国网南网投标经验
岗位职责:
1、负责招标文件的采购,准备报名所需资料并编制资格预审材料;
2、办理招投标过程中涉及的各项费用(如标书费、投标保证金、中标服务费、网站开通费等);
3、参与投标项目全过程,包括投标文件的编制、打印、装订及电子上传等工作;
4、跟踪投标项目的开标情况、报价结果,并协助完成中标后的相关手续;
5、定期维护和更新招投标信息台账;
6、配合销售团队完成其他与招投标相关的支持性工作。
任职资格:
1、本科及以上学历,特别优秀者可适度放宽学历要求;
2、三年以上标书制作工作经验,能独立熟练完成采购类或工程类投标文件编制,熟悉电力行业者优先,需具备国家电网、南方电网投标实操经验(投标类型不限);
3、熟练操作Microsoft Office、Photoshop等常用办公软件;
4、具有良好的文字表达能力和沟通协调能力。
公司福利:
1、法定节假日+周末双休,享受带薪年假,年度春节、三八节、中秋节等节日补贴;
2、入职即缴纳五险一金;
3、年终绩效奖励;
4、每年组织全员健康体检;
5、开展团队拓展旅游、年会庆典、部门活动经费支持及多样化文体活动;
6、提供员工生日、结婚、生育礼金及其他多项专项慰问金;
7、健全的培训体系与晋升通道,提供广阔的职业发展平台。
人事专员
5000-6000元/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理
4. 协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地
5. 维护基础人事数据,定期整理分析报表,支持人力资源决定
办公室行政助理
4000-5000元/月
文员3-5年大专资料管理考勤管理公文写作周末双休节日福利
负责办公室各项事务,熟悉工程资料管理,具备招投标相关经验
人事招聘专员朝九晚六无加班
4000-7000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限社会招聘
初创企业诚邀优秀人才加入!现招聘坐班文员,主要负责线上发布招聘信息、简历筛选及面试邀约通知工作,全程线上操作,无需参与面试环节。
岗位要求:性格积极乐观,具备责任心与团队协作精神,遵守规章制度,语言表达流畅,沟通协调能力佳。
纯办公室岗位,不涉及外勤或业务推广,工作环境稳定。
作息规律,严格执行国家法定节假日安排,享受正常休假。
薪酬结构:基本工资3500元+绩效提成,综合收入5000-8000元。
工作时段:上午9:00-18:00,中午休息时间为12:00-13:30,每月固定休息8天,**周末双休**!!!**周末双休**!!!**周末双休**!!!
办公氛围融洽,同事关系和睦,工作环境简洁舒适,无复杂人际压力。
公司定期组织团建活动,不定时提供下午茶福利,增强团队凝聚力。
工地小工/杂工桥架/支架安装水电
大工需要懂图纸,桥架工,水电工,大工360一天,普工300一天,硬件要求身体健康,不能有三高,心脏病,癫痫,体检合格,需要开无犯罪记录,工期2年,地址徐大堡,电话
湖北襄阳二汽机场路厂区招聘一个技术员会JPS,会放线,主要是砌井还有点钢构工资8000工期
放线员技术员
二汽机场路厂区招聘一个技术员会JPS,会放线,主要是砌井还有点钢构工资8000工期半年左右陈总
新厂质检员320/天+免费吃住+五险一金/空调车间
320-320元/天
车间免费培训包吃夜班补贴高温补贴加班补贴五险一金包住11-20人日结
新厂开招芜湖不看学历管吃管住
月综合9000-10000
不限经验可周结2100
年龄:16到50岁
点击右下角免费聊报名
临时工
禧叁炉火锅店|急招临时工若干名,地址新华逸苑南门,全季酒店隔壁上班时段:18:00–23:00工作简单,短期用工有意者请致电:
配合销售经理,标书制作,流程跟进,资料文件合同管理
6000-7000元/月
标书制作员经验不限大专
配合销售经理,标书制作,流程跟进,资料文件合同管理
投标交易员
1.1-1.2万元/月
投标员长期1-2人月结假期工现场管理,协调施工进展
一、工作职责
1、独立负责房建、市政、公路、水利及采购类项目的投标文件编制,掌握项目所在地的市场环境、招投标政策及相关评标规则。
2、独立撰写房建、市政、公路、水利等工程项目的施工组织设计及技术方案。
3、负责工程预算编制,熟练使用广联达、新点、守正、品茗等造价软件,精通CAD、PS等制图工具的操作。
4、熟悉建筑行业招投标全流程,具备独立开发客户、跟进维护客户关系的能力,定期开展客户回访,分析并响应客户需求,推动项目合作落地。
5、自带房建、市政、公路、水利等工程领域业务资源者优先,具备异地(外市或外省)拓展工程项目及大客户开发经验者更受青睐。
6、持有建造师、造价工程师或相关职称证书者优先考虑。
7、学习能力突出,能快速备考并通过建造师或造价师执业资格考试(针对无证书人员)。
8、具备良好的沟通协调能力,性格外向,擅长社交,具有较强的人际拓展能力者优先。
9、优秀应届毕业生亦欢迎投递简历,公司将提供成长发展机会。
IFM-物业投标主管
8000-9000元/月
投标员月结1-3年大专
1. 有IFM业务投标全流程经验(至少具有公建项目的测算、上会、标书编制经验)。
2. 岗位具体工作包含项目踏勘、成本测算、决策上会、标书编制(有述标PPT编制能力优先)。
人力行政专员
3000-5000元/月
行政专员/助理1-3年大专员工关系行政后勤管理文档整理与归档团队活动组织
工作职责
1、负责招聘全流程管理,包括职位发布、简历甄选及录用跟进,确保项目团队人员及时到位。
2、办理员工入离职手续,统计考勤数据,保障人事操作规范与高效执行。
3、承担公司行政支持事务,如办公环境管理、物资采买与调配等日常运营保障工作。
4、整理并归档人事与行政类文件,维护员工信息系统的准确性和完整性。
任职要求
1、大专及以上学历,人力资源管理、行政管理等相关专业者优先考虑。
2、具有一年以上人力行政岗位工作经验,熟悉人事制度与行政运作流程者优先。
3、熟练掌握Office办公软件,具备较强的文书处理及沟通协作能力。
4、做事认真细致,责任心强,能独立应对多项工作任务,适应装饰行业快节奏的工作模式。
管理培训生(无责底薪4000)
4000-9000元/月
文员1-3年本科
【岗位职责】
1. 参与公司多部门轮岗学习,深入了解业务流程与运营模式
2. 协助完成部门日常事务及项目执行,提升综合管理能力
3. 接受系统化培训与指导,培养职业素养与岗位技能
【岗位要求】
1. 善于沟通,按时完成上级交给的工作
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
人事
3000-8000元/月
招聘专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公综合人力部门
岗位职责:
1.根据公司业务发展需求,制定并执行招聘计划,高效完成各岗位人才引进任务
2.负责职位发布、简历筛选、初试评估、面试安排及录用跟进全流程工作
3.维护和拓展招聘渠道(含线上平台、校园、猎头、内推等),提升招聘效率与质量
4. 协同用人部门明确岗位需求,参与岗位画像构建与胜任力模型优化
5.定期分析招聘数据,输出招聘效能报告,持续优化招聘策略与流程
任职要求:
1.熟悉招聘全流程及主流招聘工具,具备独立开展招聘工作的能力
2. 具备良好的沟通协调能力、服务意识与责任心
3. 逻辑清晰,执行力强,能适应多任务并行的工作节奏
KTV前台/包吃住(不招暑假工)
3000-5000元/月
前台经验不限学历不限混合办公22-24点下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验桌球馆/KTV/网吧包吃住有空调全勤奖月休四天普通话流利
工作内容:
1. 接待预订:迎宾带位,接听电话,安排包厢。
2. 收银结账:办理开房、计时、结账手续,确保账款无误。
3. 推销介绍:介绍优惠活动、套餐,办理会员卡。
4. 客诉协调:响应顾客需求,处理简单投诉,联系服务员。
5. 卫生维护:保持前台区域整洁。
任职要求:
1.年满18,形象端正,会基本电脑操作。
2.能接受上夜班,有服务意识,月休4天
前台接待,助理
2000-7000元/月
前台经验不限学历不限19点前下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼
工作简单,工作时间9:00-12:00 14:00-17:00,月休4天,可以调休。负责经理助理及接待、,开拓和维护新老客户,走访写字楼。年纪18-36岁,,形象气质佳,吃苦耐劳,有交通工具最好。(接受应届毕业生实习/兼职)
前台经验不限高中弹性工作制19点前下班行政前台接受无服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼全勤奖月休四天文字功底扎实商务/会务接待经验熟练操作办公软件迎宾/接待经验
招聘前台接待工作人员一名。要求形象气质佳,熟练使用办公软件,沟通能力强,有耐心,执行力强,具备良好的服务意识。薪资福利:工资3000元/月左右,月休四天。
KTV前台
4000-5000元/月
前台经验不限学历不限24点-次日4点下班服务业前台接受无服务业经验桌球馆/KTV/网吧包吃住节假日福利有空调全勤奖月休四天普通话流利
【岗位职责】
- 负责收银工作,确保账目清晰准确
- 协助日常门店运营,保持工作区域整洁
【职位要求】
- 全职人员优先考虑
- 学历不限,经验不限
【工作时间】
- 具体时间班次面议
【薪资福利】
- 薪资:4000-5000元/月
- 福利:包吃、包住
襄阳襄城区游泳馆需要前台一名联系电话,
2000-3000元/月
前台1-3年高中19-22点下班服务业前台接受无服务业经验健身房/瑜伽馆月休四天普通话流利
游泳馆需要前台一名联系电话,
栏目概述
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