月薪4500-8000 要求:年龄18-45岁，每分钟打字45个以上。 可以兼职（每天最少6小时）全职 上班时间自选时间段

岗位职责： 1、售后指导和服务工作； 1、熟练运用公司产品，解答客户提问并落实问题； 3、与相关部门紧密配合，协调沟通； 4、维护客户关系 任职资格： 1、至少1年以上销售或客服工作经验； 2、具备敏锐的商业意识，较强的应变能力、口头表达与沟通能力； 3、有较强的推广和维护协调客户的能力，熟悉客户服务流程； 4、具备较强的学习能力，可快速掌握专业知识，及时开展工作； 5、熟练电脑 6、工作严谨，计划性强，善于分析思考问题，有责任心； 7、勤奋踏实，良好的服务意识与团队合作精神。 工作时间：8点-6点，做六休一

岗位职责： 1、售后指导和服务工作； 1、熟练运用公司产品，解答客户提问并落实问题； 3、与相关部门紧密配合，协调沟通； 4、维护客户关系 任职资格： 1、至少1年以上销售或客服工作经验； 2、具备敏锐的商业意识，较强的应变能力、口头表达与沟通能力； 3、有较强的推广和维护协调客户的能力，熟悉客户服务流程； 4、具备较强的学习能力，可快速掌握专业知识，及时开展工作； 5、熟练电脑 6、工作严谨，计划性强，善于分析思考问题，有责任心； 7、勤奋踏实，良好的服务意识与团队合作精神。 工作时间：8点-6点，做六休一

岗位职责： 1. 负责电商平台退换货申请及售后咨询的处理，保障客户问题获得快速响应与解决； 2. 监控订单物流进展，针对异常情况及时与客户和物流团队协调沟通； 3. 汇总并整理售后服务反馈内容，定期开展售后数据分析，输出优化建议； 4. 持续维护客户关系，提升客户体验满意度及店铺评价表现。 任职要求： 1. 熟练操作电脑及常用办公软件，具备较快的打字速度； 2. 具备良好的语言表达能力与服务意识，能耐心倾听并有效解决客户诉求； 3. 工作认真负责，能妥善应对突发状况，保持稳定积极的工作状态； 4. 有电商行业或客服岗位经验者优先考虑，应届毕业生亦可应聘。

售后专员 岗位描述： 1、根据客户报案情况，进行查案，进医院病房进行探望登记。 2、帮助客户收集资料，并协助完成资料上传。 3、负责老客户的资料整理进行沟通，做二次开发 岗位要求： 年龄25-45岁，大专及以上学历，特别优秀可放宽至21岁，中专或高中以上学历（学信网可查） 工作地址 茅箭区东岳路17号（金地广场对面），中国人寿保险股份有限公司十堰分公司

我们在招京东售后客服，详细情况请到公司了解湖北十堰郧阳区金沙西路12号1栋105室 招聘岗位：京东商城线上客服 京东外卖线上客服 京喜线上客服 岗位要求：要求18-45岁以内，会电脑打字， 每周的工作时间不低于30小时，时间可自由，可选择（8—24）点 在线上班，有客服经验优先，有耐心，责任心强，学会后可选择城区+居家办公。 工作内容：处理客户的售前售后问题以及订单更进，无业绩要求，系统实时派单，无需等待。 薪资待遇： 京喜熟手2500-5000 3C熟手7000以上。 多劳多得，单量很多，收入稳定。 联系方式：

工作内容：负责线上的Ai为主，人工为辅发掘并追踪潜在客户，分析客户需求，负责客户的开发与维护，建立长期合作关系，积极配合团队主管开展智能分类 5000底薪含500全勤提成阶梯制，具体面谈。 早上9点到中午12点下午2点到晚上8点，周末大小周单双休。 任职要求： 1、熟练使用办公软件，尤其是Excel等数据处理工具； 2、具备良好的组织能力和时间管理能力，能够高效完成任务； 3、拥有出色的沟通技巧，能够与内外部客户保持良好互动； 4、积极主动，能够在快节奏的工作环境中保持高度的注意力和责任心。

岗位待遇： 1、每年安排2次国内团建旅游 2、享有高比例业绩提成 3、依法缴纳五险 4、公司每日提供免费工作餐 5、团队以90后、00后为主，氛围轻松活泼，管理层务实不折腾 6、拒绝无效加班，准时下班 7、办公环境舒适，空调全覆盖，四季宜人 岗位要求： 具备相关工作经验者优先考虑，无经验者同样热烈欢迎

岗位职责: 根据公司提供的精准客户资源，电话联系客户，审核客户资质，添加客户微信即可，工作简单，容易上手，有人带，有专人一对一培训。设备公司提供，什么都不需要你准备，过来直接上班，直接挣钱。 任职要求： 1、善于沟通、按时完成上级交给的工作 2、拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3、具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 岗位福利： 无责底薪三千五+提成+奖金 月均1W+ 上班时间 早九晚六 双休 不加班 法定节假日正常休息

薪资详情：4700无责底薪全勤+300绩效 最少一个月到手5000（不加提成以及各种奖励）综合1w+ 工作时间：9:00-18:00没有夜班可下早班五点下班居多午休两个小时 不加班到点下班法定节假日正常带薪休假有节日礼包过年超长年假过年红包 岗位职责：公司提供优质客户名单将意向客户邀请到指定地点就好 没有业绩要求 任职要求：年龄18-49能接受打电话 公司环境：标配微波炉冰箱饮水机等可自行带饭穿衣自由不穿工服公司氛围融洽新人入职都有一对一培训不用担心上不了手 有超长年假过年红包感兴趣就和我沟通了解一下吧

【招聘｜杂工】 本店招工人一名，18-38岁，会骑三轮车，电动车，听安排的优先。 地址：竹山竹园一路二街 电话：（）

因餐饮公司旗下白浪龙门特专新食堂进场、现招聘具有3年以上职工食堂工作经验的炒锅厨师、能适应起早、要求年龄40~55周岁、其它细节面议、联系人：张经理（条件不符请勿打扰）

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白浪林安司机之家饭店招聘帮厨工人，50岁以内月薪3500+，包吃包住，需要长期，短期勿扰宿舍有空调洗衣机电话

底薪4000+服务提成10元/单（当前每月预计80-150单） 奖金（每月下单金额100万以后，每增加100万加200元奖金，如200万奖金200元，300万奖金400元，以此类推） 工作内容：录单、核价、下单、盘仓、售后跟进 工作时间：8：30-17：30，月休四天，包午餐

岗位职责： 1、为客户提供全面的产品售后服务，包括但不限于咨询、指导及投诉处理； 2、定期跟进客户，评估服务满意度，维护良好的客户关系； 3、协助客户完成必要的手续办理，确保服务流程顺畅； 4、收集并反馈客户意见，参与服务流程的优化工作； 5、与内部团队紧密协作，确保客户问题得到及时有效的解决。 任职要求： 1、年龄：25-45周岁 2、学历：大专及以上学历 3、具备良好的沟通技巧和客户服务意识，能够耐心细致地解答客户疑问； 4、具有较强的责任心和抗压能力，能够在规定时间内完成既定任务； 5、有客户服务或相关领域工作经验者优先； 6、团队合作能力强，能够积极参与团队活动，共同推动服务质量提升。 福利待遇： - 工资：具体面议 -工作时间：周一至周五，上午8点半到下午4点半，周末双休，法定节假日休息。 - 带薪年假、定期团建 - 提供专业培训，助力快速上手

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户售后咨询与投诉，提供专业、耐心的服务 2. 准确记录客户问题及处理过程，跟进解决进度并确保闭环反馈 3.协调内部相关部门（如物流、技术、仓储）推动问题高效解决 4. 定期汇总常见问题，提出优化建议，助力服务流程与产品体验提升 5.维护客户关系，提升满意度与复购意愿 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.责任心强，情绪稳定，能适应快节奏及重复性工作 3

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与售后问题，提供专业、耐心的服务 2. 准确记录客户反馈及问题详情，协调相关部门高效处理并跟进闭环 3.处理退换货、维修安排、补偿协商等售后流程，确保客户满意度 4.定期汇总常见问题与客户建议，协助优化产品与服务流程 5. 维护客户档案与售后台账，保障信息准确、可追溯 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.责任心强，情绪稳定，能适应重复性工作并保持服务热情 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 具备基础逻辑分析能力，能独立判断常规售后问题的处理路径 5.学历不限，有电商、制造业或消费电子行业售后经验者优先

售后专员，无需开发新客户，主要负责老客户售后理赔，保单年检，续费，保全和二次开发邀约老客户领取礼品等一些后端服务，无需有经验，中国人寿集团 [工作时间】9:00-16:00(午休两个小时)周末双休，节假日正常休息。 【福利待遇】(2)公司购买商业保险、养老金等福利;(3)享受国家法中普惜日(4)定期外出旅游福利;(5)专业体系，免费培训;(6)多维锻炼机会，注重个人提升;(7)有责保底年薪;(8)节日团康年龄25-50，28-50，45岁以上的户口，高中中专(30岁-5岁之间)，大专或以上学历，无征信问题即可，无犯罪记录。

工作内容： 1. 负责银行初审环节，协助客户审核征信相关材料； 2. 客户通过线上渠道申请银行贷款后，数据将分配至我方团队，需及时联系客户邀约到线下，核实其征信资质及用款需求，对符合放款条件的客户，对接至银行放款经理，并协助预约线下办理时间，推进放款流程； 3. 所有客户均为自主提交申请，无需主动外呼营销，不涉及电话骚扰，无拓客任务，无外出要求； 4. 零经验者无需顾虑，入职即享三天带薪培训，自入职首日起计薪，主管全程指导，提供系统化业务培训； 薪资待遇： 无责任底薪3800元+200元话费补贴+300元全勤奖，提成比例15%-40%，综合收入可达1W以上 试用期：1-2个月 工作时间：8:30-17:30（含两小时午休），午休时段可自由安排 每周六单休，法定节假日按规定休假

网络公司。做网络语音视频打字接听的。按分钟计费。2-8块每分钟。底薪四千加提成。包含了1500社保补贴500全勤。上班时间8.30-5.30或者9-6点。白夜班自选。夜班7点以后八小时。可以住。月休四天。时间自由，适合各类宝妈，待业学生，满18-45，有无经验均可，有人教，上手快 工作地址:东岳山庄

1、负责接待到店顾客，讲解项目内容并合理安排服务，推广会员卡办理 2、工作氛围温馨融洽，每月享有4天休息时间 3、采用底薪与业绩提成结合的薪酬模式，月综合收入区间为5000至10000元 4、公司统一安排食宿，宿舍干净卫生，环境安宁宜人

找工作的朋友看过来啦~ 【薪资水平】 保守估计，0经验新人销售平均月薪2W，入职第二个月收入1w+，也有首月收入突破5万的案例 【工资待遇】：无责任底薪4000 + 行业最高提成 + 季度奖金 + 年终奖 + 绩效奖金（3000-30000） 开单即享奖励、红包激励，销售岗位多劳多得！ 2、公司为大型集团公司，与全国40余家银行建立直接合作关系 3、提供带薪岗前培训（由公司主管或北京、上海总部负责人及团队主管亲自带教，全程指导，包教包会，配备系统化培训体系） 【工作职责】 1. 学习掌握金融贷款相关知识 2. 审核客户资质，解答客户咨询，推动业务成交 3. 利用公司资源邀约客户至公司进行面谈签约 【任职资格】 1、有销售背景者优先，优秀应届生及无经验者也可报名（提供一对一辅导培训） 2、具备良好的学习能力与沟通表达能力 3、性格坚韧，头脑灵活，能适应压力并快速应对突发情况 4、具备团队协作意识和集体荣誉感，拥有强烈的责任心、进取心和积极的工作态度 【关于我们】 1、提供系统带薪培训（由主管或集团总部负责人、团队主管带队教学，确保学会为止，培训体系完善） 2、公司定期供应下午茶、水果零食，组织团建、轰趴等丰富员工活动 3、每月享有提成+奖金，月均收入2W+，设置个人奖与团队奖（含现金奖励、团建经费、旅游福利等），不定期开展外出旅游、拓展训练、聚餐、K歌、球类运动等活动 4、每月固定组织团建，经理大方贴心，注重员工体验与投入 5、晋升机制高效透明（最快两个月晋升主管），业绩达标每季度自动晋级，内部提拔为主 晋升路径：主管 → 部门长 → 团队长 → 分公司负责人

岗位要求：具备销售经验者优先考虑，无经验者可享受免费培训；普通话流利。 薪资待遇优厚，团队氛围融洽，办公环境舒适，晋升通道广阔，福利体系完善。 1. 工作内容： 主要通过线上方式与目标客户对接，完成订单确认及相关沟通工作。 2. 上班时间： 上午8:40—12:00，下午1:40—6:00 每周一至周六在岗，周日固定休息，享受法定节假日休假。 3. 薪资待遇： 3500元无责任底薪 + 500元（新人奖励）+ 提成（具体方案面议）+ 绩效奖金 + 员工福利，综合月收入4000—7000元

岗位职责： 1、负责通过电话与客户进行沟通，了解客户需求并提供相应服务； 2、通过电话，短信等方式与客服沟通，达成还款 3、协助处理客户咨询及问题反馈，提升客户还款 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，普通话标准、表达清晰； 2、工作认真负责，具备较强的倾听和应变能力； 3、能适应电话沟通工作节奏，有耐心、积极主动； 4、具备基本的办公软件操作能力，学习能力强。 岗位福利: 基础底薪3500+6000-10000高额提成，月休5到6天，五险，早9晚6:30，不加班 上岗既有老师傅一对一带教，不怕不会，只怕你不来，想赚钱，加入我们

跟着咱们的进度完成每天的工作内容就可以 室内坐班 不含销售性质 中午有工作餐 工资走之前就结清 不拖欠

岗位职责： 1.负责接听客户来电，并及时处理咨询等各类需求 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听理解能力，18-45，经验不限。

只需要坐班接听电话就可以了，要求18-45周岁，性格开朗

注：客户均为公司提供的精准资源，无需自行开发客户，办公室内完成工作，无需外出，有赚钱目标、能吃苦、渴望高薪者欢迎加入我们！ 任职资格： 1、女性******，男性18-40岁，表达清晰，普通话标准，语音具有亲和力与感染力 2、渴望高收入，对销售岗位充满积极性与热情； 3、具备良好的学习能力及出色的交流技巧； 4、意志坚定，反应灵敏，拥有较强的适应能力与抗压能力； 5、具备团队协作意识，有事业追求、责任担当以及主动进取的工作态度； 6、不限学历要求 【福利待遇】 1）薪资：无责任底薪4000+高额提成（15%-40%）+丰厚奖金（3000-30000）+额外红包奖励，收入与付出成正比 2）提供行业领先的薪酬体系与激励方案，整体待遇优于同行标准 3）月度提成+奖金，平均月入2w以上，享个人奖与团队奖（现金、团建、旅游等），定期开展公司集体活动，如旅游、轰趴、拓展训练、聚餐、K歌、球类运动等 4）办公场所位于高端写字楼，地理位置优越，交通便捷，工作氛围活跃，团队成员以90后为主 5）入职即享系统培训：涵盖专业技能与业务知识 6）广阔晋升空间：业绩达标每季度正常晋升，表现优异者可跨级提拔为主管——经理 有梦想的年轻人，快来加入我们！