
濮阳华龙区招聘!招聘!招聘!金辉地产招聘人才[强]年龄18–48底薪高提成上不封顶上班时间
3000-23000元/月
房产销售五险一金3-5人经验不限学历不限电话销售基本坐班按单提成回款提成销售额提成新房二手房实地看房二者兼具
招聘!招聘!招聘!
金辉地产招聘人才[强]
年龄18–48
底薪高提成上不封顶
上班时间:早上8.30-12.00下午14.30–18.00
有销售经验的优先,小白也可以,想挣钱的都可以联系我
地址:濮阳市老东建材博艺装饰美化房
房产销售
6000-7000元/月
地产中介包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补1-2人经验不限中专及以上
职责:
1.负责客户接待与咨询,提供专业的房地产购房指导服务
2.负责公司房源及客源的开拓与维护,建立稳定的客户合作关系
3.负责线上平台房产信息的更新与管理
任职要求:
1.大专及以上学历,******
2.具备房产行业相关经验者优先考虑
3.具备良好的沟通能力与语言表达能力
薪资:
1.薪资范围:8000-13000元/月;3000-3500元/月无责任底薪+销售提成;
2.现金奖励+销售冠军奖金
招聘:销售内勤一名
房产销售|7K底薪|欢迎应届生
1-1.5万元/月
地产中介包住生日福利五险一金年终奖经验不限大专及以上交易手续办理退伍军人客户开发受理客户咨询租房优惠二者兼具二手房带薪培训房屋租赁开发商关系维护实地看房购房优惠房屋买卖
很多人选择房产行业,不仅仅因为房屋交易金额大、提成比例高,真正让人长期坚持的,是这个行业持续旺盛的需求。每年上海的人口流动超过1100万,常住人口达2400多万。安居才能乐业,安居在前,意味着每个人都有住房需求,再加上带客户实地看房的服务过程,决定了这一行业始终被大众广泛认可,在上海更具备深耕发展的潜力。
太屋中国作为上海房产经纪领域人均业绩领先的集团,诚邀刚踏入社会的新人或正在寻找新发展平台的有志之士加入!
【薪资福利】
1.大专学历底薪6000元,本科学历底薪8000元:
正常干:7000-12000元/月;
努力干:12000-30000元/月;
拼命干:50000元/月以上(上不封顶);
2.高额提成制度:租赁统提35%,为全行业租赁最高水平;买卖提成15%-45%,拥有业内领先的开单效率;
3.员工季度旅游(亚洲/东南亚各国/港澳/三亚/丽江/九寨沟/张家界/西藏)、年度旅游(美国/欧洲各国行)、部门团建活动(水上乐园/迪士尼/烧烤/篮球赛)、员工生日会等丰富福利,公司氛围极佳;
4.提供员工宿舍(宿舍距公司步行10分钟,配备空调、洗衣机等基本家电);
5.亲情游项目:邀请父母参加国际会展中心晚宴,并报销往返交通费用。
【培训晋升】
1.实行理论与实践结合的带教机制:拥有行业内最完善的带薪培训体系,提供真正负责任的一对一指导;
2.每月安排3~4次学习机会,涵盖全面的房产业务知识(房地产法规、交易按揭流程、营销实战技巧等);即使零基础入行,只要肯努力,就能实现突破;
3.清晰的职业发展路径:初级经纪人(入职)—置业顾问(转正,2~4个月)—客户经理(6个月)—店长(12个月)—区域总监(2年)—副总经理(3年);
4.平台发展空间广阔,所有管理岗位均从基层培养晋升,100%内部提拔,坚持“能者上,平者让”的用人原则;
我们提供的不仅是一份工作,更是一个成就自我的事业平台!
【培训计划】
1.新人入职:岗前3天基础培训(明确工作内容);
2.入职后:师徒制带教模式;教学—练习—帮扶—独立作业(掌握执行方法);
3.前三个月:强化技能培训与实操训练(提升专业能力);
4.三个月后:开展晋升及绩优人员专项培训(追求卓越表现)。
【任职要求】
1.具备大专及以上学历,相比文凭更重视个人能力和态度;
2.******,性别不限,无论是否有经验,关键看是否具备进取意愿;
3.具备良好的服务意识和综合素养,有服务行业背景者更具优势;
4.能吃苦耐劳,目标感强,征信良好,无不良嗜好;
5.退伍军人优先录用,团队精神与坚韧品质是我们看重的核心素质;
6.对应届毕业生一视同仁,我们将成为您融入社会、成长进步的理想起点。
【岗位职责】
1.主要通过面谈、网络、电话等方式与客户沟通,挖掘并理解其真实置业需求,提供专业的购房咨询建议;
2.根据客户需求匹配合适房源,陪同客户实地考察,并进行专业讲解;
3.协调买卖双方意见,促成交易达成,在一致基础上作为第三方协助签订房屋买卖合同;
4.提供完善的售后支持,持续维护客户关系,建立长期信任。
【公司实力】
1.位列中国房地产经纪行业全国十强,品牌影响力突出;
2.拥有业内权威的培训体系——太屋大学,被誉为真正的行业“黄埔军校”;
3.上海首家成立的房产经纪企业,专注本地市场28年,现有门店650家,覆盖全市;
4.人均产出与人均收入均居同行首位,业务竞争力强劲;
5.截至2021年底,上海二手房市场份额达12.98%,排名全市前二;
6.连续17届蝉联房产经纪“金桥奖”;
7.心怀感恩,践行公益:长期投身社区服务,用行动回馈社会;
8.2021年全年累计完成好人好事1534件,参与重大突发事件救援60余起,成功挽救7条生命。
【企业文化】
我们的目标:成为受人尊重的企业;
我们的使命:让客户满意,让员工热爱,让社会认可,让同行敬畏;
我们的价值观:勤奋、诚信、正向、分享、利他;
我们坚守“真文化”:说真话、做真事、真服务、真付出、真拼搏,以真诚赢得信赖,以托付成就彼此,助力员工成长,推动企业发展,最终回馈社会。
【求职提示】
若您对该岗位感兴趣,欢迎直接投递简历或来电、在线咨询,我们将优先安排面试!本公司自主招聘,不收取任何费用,请放心沟通,主动联系者将优先处理!
工作区域:浦东商业核心地段,交通便利,统一安排住宿,欢迎咨询了解。
在上海哦,在上海哦,在上海哦
提醒:后续入职可能需前往上海参加培训,当地薪资水平普遍在1.5-3万元之间,公司提供住宿支持。有意在上海发展、渴望增收者可积极投递,暂不考虑赴沪者请另寻其他机会。
房产销售
6000-7000元/月
地产中介包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补1-2人经验不限中专及以上
职责:
1.负责客户的接待与咨询,提供专业的房地产购房顾问服务
2.负责公司房源与客源的开拓及维护,与客户建立长期稳定的业务关系
3.负责线上平台房产信息的更新与管理
任职要求:
1.大专及以上学历,******
2.具备房地产行业相关工作经验者优先考虑
3.具备良好的沟通能力与语言表达能力
薪资:
1.薪资范围:8000-13000元/月;3000-3500元/月无责任底薪+销售提成;
2.现金奖励+销售冠军奖金
招聘:销售内勤一名
濮阳华龙区招聘!招聘!招聘!金辉地产招聘人才年龄18–48底薪高提成上不封顶上班时间:8.
5000-25000元/月
房产销售五险一金3-5人经验不限学历不限电话销售基本坐班按单提成回款提成销售额提成新房二手房实地看房二者兼具
招聘!招聘!招聘!
金辉地产招聘人才
年龄18–48
底薪高提成上不封顶
上班时间:8.30-12.00下午14.30–18.00
联系:
手机号也是微信号
有销售经验的优先,小白也可以,想挣钱的都可以联系我
地址:濮阳市老东建材博艺装饰美化房
濮阳华龙区招聘!招聘!招聘!金辉地产招聘人才年龄18–48底薪高提成上不封顶上班时间:8.
5000-25000元/月
房产销售6-10人经验不限学历不限电话销售区域销售基本坐班按单提成回款提成销售额提成新房二手房实地看房二者兼具
招聘!招聘!招聘!
金辉地产招聘人才
年龄18–48
底薪高提成上不封顶
上班时间:8.30-12.00下午14.30–18.00
联系:
手机号也是号
有销售经验的优先,小白也可以,想挣钱的都可以联系我
地址:濮阳市老东建材博艺装饰美化房
地产中介
3000-4000元/月
房产销售3-5人经验不限学历不限
市场调研与分析:房产中介需密切关注房地产市场动态,收集并分析相关政策、法规以及市场价格等信息,确保为客户提供准确的市场报告和建议。这是房产中介工作的基础,有助于他们把握市场趋势,为客户提供更具针对性的服务。
房源开发与维护:中介需要积极寻找并筛选优质房源,与房东建立良好的合作关系,确保房源信息的真实性和时效性。同时,对已有房源进行定期维护和更新,包括房源信息的核实、图片的拍摄与更新等,以满足不同客户的需求。
客户需求沟通与匹配:与客户进行深入沟通,了解他们的购房、售房或租房需求,包括预算、地理位置、房型等要求。根据这些需求,为客户推荐合适的房源,提高客户的满意度和交易的成功率。
带看与谈判:安排客户实地看房,解答客户在房源、交易流程等方面的疑问。在买卖双方达成初步意向后,协助双方进行价格谈判、合同签订等事宜,确保交易的顺利进行。
交易办理与跟进:协助客户办理房屋交易手续,包括贷款申请、过户手续、房屋评估等。在交易过程中,密切关注交易进度,确保交易的合法性和安全性。
售后服务与客户关系维护:交易完成后,为客户提供必要的售后服务,如协助解决房屋维修、物业管理等问题。同时,与客户保持定期联系,建立良好的客户关系,为未来的业务合作奠定基础。
房产销售顾问
3000-8000元/月
地产中介1-3年学历不限二者兼具房屋租赁房屋买卖
底薪3000+最高提成70%,提成上不封顶,佣金收益有保障
每年两次团队旅游,享节日福利关怀
资深前辈带教,助力能力快速提升
业务方向多元发展,晋升通道广阔
河南濮阳内部餐厅招面点一名,主要是早点,要求会炒菜的更好,年龄45岁以下。工资面谈联系电话
早餐师傅面点1-2人月结
内部餐厅招面点一名,主要是早点,要求会炒菜的更好,年龄45岁以下。工资面谈联系电话
河南濮阳送水员2人要求:年龄25-55岁,男士,初中以上学历,主要负责京开道以西城区送水服
4000-8000元/月
送水工1-2人月结
送水员 2人
要求:年龄25-55岁,男士,初中以上学历,主要负责京开道以西城区送水服务,薪资4000-8000元。
地址:中原路与香山路交叉口
电话:(
河南濮阳市中心广场北铜锣湾找9点至12点做4口人饭,双休1500元急用,今天就可以去,联系
保姆1-2人月结
市中心广场北铜锣湾找9点至12点做4口人饭,双休1500元急用,今天就可以去,联系电话
房地产经纪人
8000-12000元/月
房产销售包住交通补助保险生日福利五险一金五险20人以上经验不限大专及以上代理商销售电话销售网络销售团购销售区域销售地推销售渠道销售门店销售较多外勤豪宅海外地产商业地产新房二手房退伍军人开发商关系维护实地看房客户开发交易手续办理受理客户咨询二者兼具
薪酬福利&发展路线
1、A1-A15级别,收入自主制,新人入职定岗底薪补贴4600-7500,一条道路通罗马,入职一年人均月收入2.6w,可晋升置业总裁底薪可达25W;
2、专业路线发展:
置业顾问-置业经理-置业总监-置业总裁;
置业顾问-营业部经理-营业部总监-营业部总裁。
3、职位福利:节日福利、小区式住宿、导师带教、绩效奖金、五险一金、员工活动、带薪年假。
岗位职责:
1)负责客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产信息咨询;
2)了解客户需求,提供合适房源,陪同客户看房,促成二手房买卖或租赁业务;
3)负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务合作关系;
4)做好售后服务,有效进行客户关系的维护和发展,提升客户满意度和公司品牌价值。
任职资格:
1、只要你热爱销售岗位,有强烈的上进心,能吃苦耐劳,不甘于平凡的生活;
2、乐观积极,有服务意识,愿意学习,敢于抗压,有团队合作精神;
3、希望通过自己改变生活、改变命运,有为家人创造更好生活的决心和毅力。
房源开发专员
5000-8000元/月
房产销售社保生日福利五险20人以上经验不限学历不限基本坐班按单提成新房二手房房源开发二者兼具
不带客户,办公室坐班
公司提供系统,不用自己找房源!!!
早上十点上班!!
集团直招[完全无责底薪无考核]
一、薪资待遇
无责底薪3000+录入一套30+70%提成+(VR视频拍摄80/-套)+综合薪资8K-1万以上。
二、岗位职责
1、负责开发房源,将其录入系统
2、拍摄VR视频+收取钥匙超简单!!!
福利待遇,来咯来咯~
1、购买五险:公司购买成都社保
2、早上10点上班,一天8小时工作,午休2小时
3、免费旅游团建、生日福利
4、上班地址府青路朗诗上林熙华府
5、亲子团建活动,免费下午茶、带薪休假
三、任职要求
1、接受无经验者,门店有专业师傅带教
2、学历不限,有行业经验优先
房产销售
负责房产销售租赁
专业个税
职位详情
1:资源变现项目,居家兼职,简单容易,不影响现有工作;
2:未来蓝海生意,行业前景:自疫情以来,税务系统开发个人所得税专项,目前中国有将近2亿的纳税人群。其中90%以上的人群2022-2024年存在巨大空间。我们提供专业的税务老师,可以进行二次申诉。
工作职责:
3:开发个人中高收入人群(月薪1万以上),你只需提供客户个人信息,公司分配专业的税务老师操作服务,进入系统进行二次申诉;
4:个人一般几千到几万不等,最高11万元;5:先到账再,一单一结,绝不拖欠;
6:平均一天花10分钟就可以做一个客户月入2万+
房产经纪人
5000-6000元/月
房产销售社保年终奖五险11-20人1-3年高中及以上电话销售网络销售面销/陌拜地推销售渠道销售门店销售基本坐班按单提成TOC豪宅新房二手房实地看房客户开发楼盘驻场交易手续办理房源开发房产信息维护更新房屋买卖房屋租赁二者兼具
岗位职责:
1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进,为客户提供专业的置业咨询与解决方案
2.开拓和维护房源及客户资源,精准匹配客户需求与市场供给
3.协助客户完成看房、签约、过户等环节,提供高效、透明的服务体验
4.及时掌握市场动态与政策变化,为客户提供有价值的房产投资建议
5.遵守行业规范与公司制度,确保业务操作合法合规
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通能力和服务意识
2.经验不限,有志于在房地产行业发展,愿意接受挑战
3.诚实守信,工作积极主动,具有较强的责任心和团队协作精神
4.持有相关从业资格证书者优先,熟悉当地房产市场者优先
5.能适应户外工作及灵活的工作时间安排
房产销售主管
4000-9000元/月
置业顾问经验不限学历不限交易手续办理销售经验保障月薪新房房地产行业经验受理客户咨询带薪培训客户开发/市场拓展经验实地看房房屋买卖
一、任职条件:
1、形象端正,气质良好。
2、工作积极主动,富有责任感;
3、具备优秀的沟通能力、应变能力及抗压能力;
4、具有良好的团队协作精神和进取意识。
二、岗位职责:
1、负责案场客户到访的接待、跟进、促进成交及后续服务工作。
2、建立客户档案,定期维护并完善客户信息。
3、全程参与销售流程,包括客户下定、签约、回款及交付等环节的服务支持。
4、配合开展各类营销活动,进行客户整理与邀约,并落实活动现场的接待任务。
三、【薪酬福利】
1、提供行业领先的薪资标准:高无责底薪+高额提成+现金奖励,月收入不设上限;
2、每年提供1-2次晋升调薪机会,晋升路径清晰,多项目联动,发展空间广阔;
3、享受带薪培训:涵盖新人成长计划、企业文化导入及案场销售技能提升课程,助力员工专业能力进阶;
4、办公氛围轻松融洽,人际关系简洁,汇聚一群怀揣梦想的奋斗者共同前行。
店长
招聘:濮阳县好孝心店因发展工作需要,特面向社会招聘店长,员工三名,工资待遇优厚,要求年龄30-50岁,有健康行业养老行业工作经验者优先安排。
岗位要求:思维灵敏,有与人沟通能力和服务意识,能够积极主动地与顾客交流,工作认真负责。
工资待遇:面议
联系方式:
地址:上亿广场西路附近
招商经理
5000-8000元/月
地产招商1-3年大专及以上写字楼招商经验有地产招商经验不需长期出差商业地产招商经验产业园区招商经验其他地产招商经验
岗位职责:
1,配合项目总开展公司所属物业项目中空置商铺的招商及日常管理工作;
2,独立完成市场调查、品牌资源对接以及商户入驻流程等相关事务;
3,直接向项目总汇报工作进展与结果。
任职资格:
1,具有一年以上在商超综合体、商业街区等项目担任招商经理或运营经理的工作经历;
2,熟悉餐饮、儿童娱乐、休闲及社区商业等领域,并具备一定品牌客户资源;
3,具备良好的沟通技巧与组织协调能力。
综合薪资:5000-8000
河南濮阳超市招聘店长底薪3500全勤200绩效考核理货员,收银员薪资面议找厨师一名绩效工资
店长理货员收银员
超市招聘
店长底薪3500全勤200绩效考核
理货员,收银员薪资面议
找厨师一名
绩效工资
电话
卖场经理月结
黄金展柜主管
有工作经验,能吃苦耐劳,有责任心,有团体意识;18 - 38周岁;有经验优先考虑
薪资福利:底薪4000+提成
招工人数:1名
店长餐厅领班
招聘
店长一名工资:6000~7000
前厅主管一名:4000~5000
基本工资加公休加满勤
包吃包住待遇优厚
彭经理:
朱经理:
地址:铁丘路与北关街交叉口东南角稻万家
底薪7000起提供住宿免费培训
7000-12000元/月
置业顾问经验不限大专及以上企业(To B)无经验要求电话销售经验网络营销经验房地产电话销售网络销售门店/柜台销售不接受居家办公
【有原则有实力】
1.理论与实践融合的培养机制:业内领先的带薪培训体系,配备高度负责的一对一指导;
2.每月提供3至4次系统学习机会,涵盖全面的房产业务知识(如房地产法规、交易按揭流程、营销实战技巧等);即便您零基础入行,只要肯付出,一切皆有可能;
3.健全的职业发展路径与晋升空间:初级经纪人(入职)—置业顾问(转正,2~4个月)—客户经理(6个月)—店长(12个月)—区域总监(2年)—副总经理(3年);
4.提供广阔的成长平台,所有管理岗位均从基层选拔,100%内部晋升,坚持:能者上,平者让;
我们提供的不仅是一份工作,更是一个实现自我价值的事业舞台!
【只为寻找这样的你】
1.大专及以上学历,我们更重视您的实际能力与职业态度;
2.******,不限性别,无论是否有经验,关键看您是否具备进取意愿;
3.具备良好的服务意识和综合素养,有服务行业背景者更具优势;
4.能适应高强度工作,拥有强烈的目标感,个人征信良好,无不良记录;
5.退伍军人优先录用,团队协作精神与坚韧品质是我们最看重的特质;
6.应届毕业生同等欢迎,我们将成为您步入社会、成长蜕变的理想起点;
【必须要做好的职责】
1.主要通过面谈、网络或电话形式与客户沟通,挖掘并精准把握客户需求,提供专业的购房咨询建议;
2.根据客户具体需求匹配合适房源,安排实地看房,并进行专业讲解与分析;
3.协调买卖双方沟通,推动达成共识,在成交后作为中介协助双方签署房屋买卖合同;
4.提供持续优质的售后支持,维护长期客户关系,提升客户满意度。
【薪资结构】
1.大专学历底薪7000元,本科学历底薪8000元:
正常干:7000-12000元/月;
努力干:12000-30000元/月;
拼命干:50000元/月以上(上不封顶);
2.综合月收入普遍2万+,提成比例行业领先:租赁统提35%,为全行业最高;买卖提成15%-45%,配合业内领先的开单效率;
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供濮阳房产店长招工在线招聘信息,主要招聘濮阳门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。