世界五百强重点社区网格项目】 公司氛围轻松，不内卷，杜绝加班，周末双休 一、【福利待遇】 工资构成： 基础薪资3100＋大概5000左右的佣金＋激励方案其他福利综合人均工资10000+ 缴纳五险一金：社会养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、 二、【工作时间】 早9:00晚6：00 周一到周五上班，周末双休，法定节假日＋带薪180天产假。绝对不加班。 三、【发展空间】 公司每年会有丰富员工生活多元化晋升机会，内部职能发展线路，灵活跨岗位发展机制，为所有员工提供全面发展 绝对的公平公正公开，全靠实力，全是实力派、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手一对一教哦 要求:25-45岁之间，25岁以下勿扰 学历大专及以上学信网可查

岗位内容： 1.认真聆听客户意见，及时响应并跟进客户需求，提升服务体验。 2.达成既定销售目标，积极开发新客户资源，稳定维护老客户关系。 3.为客户提供专业咨询与问题解答，增强客户信任与长期合作意愿。 任职要求： 1、年龄22～40岁，大专及以上学历（条件优秀者可适当放宽），无犯罪记录 2、具备销售工作经验者优先考虑 3、品行良好，工作主动，无不良习惯 薪资待遇： 底薪＋提成＋奖金，入职即办理五险一金

职位描述: 1、负责美团本地生活服务领域商家的实地拜访与新客户开拓； 2、持续跟进并维护客户关系，确保销售任务的达成； 3、深入挖掘客户实际需求，提供专业化的业务咨询支持； 4、按照公司制定的标准和要求，完成既定的业绩指标。 任职要求: 1、性格积极乐观，具备良好的进取意识和自主学习能力； 2、普通话流利，沟通表达清晰顺畅； 3、为人诚实守信，作风踏实，抗压能力强，具有高度的责任感； 4、具备美团/抖音/支付宝本地生活类业务销售经历者优先； 5、拥有互联网营销相关经验者将被重点考虑； 6、年龄*****（具备突出工作经验者可适当放宽限制） 7、学历需大专及以上 薪资：5k-8k（3K+提成） 工作时间：9:00-18:00；每周二单休 缴纳五险 相关福利： 团建活动、各类补贴、节假日礼品、项目激励奖金、定期晋升机会等

岗位内容： 1.认真听取客户意见，及时响应客户需求，持续提升服务体验。 2.达成既定销售目标，积极开发新客户资源，同时做好老客户的日常维护。 3.为客户提供专业的售前咨询与售后答疑服务，增强客户信任与粘性。 4.提供免费系统培训，由经理及组长一对一指导带教 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上金融领域客户服务相关工作经验 2、为人正直，责任心强，工作态度积极主动 薪资待遇： 1、基本薪资＋业绩提成＋账户余额奖励 2、入职即办理五险一金 3、享受带薪年休假，节日礼品等福利待遇

《职位介绍》 主题：“服务+销售” 2025新项目新岗位：社区网格专员。突破传统模式，启用全新运营机制，组建一支高学历、高素质、高稳定性、高收益，以客户服务为核心的新队伍。 工作内容主要面向已购产品的存量客户群体，进行深度服务对接。公司将安排专属线上坐席负责电话邀约，将老客户邀请至公司，由你完成面对面接待。主要开展免费权益发放、信息更新、前期维护服务，后期根据客户需求，提供综合金融产品解决方案，涵盖各类金融产品，属于“半服务+半销售”性质。 《岗位详情》 1.时间：弹性工作制，早8:30-10:30，17:30-18:00打卡，中间时段自由安排 2.收入：底薪2200-3900（根据面试评定）+提成（5～40%）+津贴（600-10000/月） 3.培训：享有业内“黄埔军校”之称的系统化培养体系 4.旅游：实行奖励机制，享受全球旅行机会 5.晋升：不看关系，公开透明，凭能力发展 6.福利：六险一金、商业保险、周末双休、法定节假日、带薪产假及陪护假、带薪年假 《岗位要求》 1.学历大专及以上（需学信网可查） 2.年龄25岁-45岁之间（以身份证信息为准）

中国人寿属央企大平台，工作稳定有保障 招聘岗位： 售后服务专员：公司提供客户名单，通过电话进行售后维护即可 年龄要求25-45岁，大专学历，月薪3000 主要为已购保单的客户提供后续服务，客户有任何问题均可由我们协助解决 工作时间：上午8:20至10:30，下午4:30回公司参加简短总结会，随后即可下班。周日休息，兼顾家庭与收入 工作节奏灵活 欢迎了解咨询～ 入职免费提供为期3天的专业培训 团队实力强，工作氛围轻松融洽，边交流边完成工作～哈哈

岗位职责: 1.提供专业售后支持，保障客户满意体验 2.回应客户疑问，妥善处理各类售后事项 3.持续维护客户关系，优化服务流程与质量 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及客户服务意识 2.能够快速响应并高效解决售后问题 3.富有责任心，具备良好的团队协作精神

岗位要求：年龄25岁以上，大专及以上学历、条件优秀者可以放宽 岗位职责： 1、了解客户服务需求信息，进行有效跟踪，做好售前、售后指导和服务工作； 1、熟练运用公司产品，解答客户提问并落实问题； 3、与相关部门紧密配合，协调沟通； 收藏 4、维护客户关系，并开发新客户 工作时间：下午大多自己安排 分享 工资福利：3000以上 岗位正在招聘中，欢迎直接投递、

岗位职责: 1.负责开封地区高价值客户的拓展与关系维护 2.推进区域业务发展，达成公司既定业绩目标 3.提供专业化的金融产品咨询及相关服务支持 任职要求： 需适应出差，工作地点为开封 1.具备优秀的客户服务意识与沟通能力 2.能独立推进工作任务，拥有较强的市场开拓能力 3.具有良好的团队协作意识，能与团队成员顺畅交流

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，落实并达成公司制定的销售目标； 2.开发潜在客户，深入了解客户需求，推动销售成交； 3.维护现有客户关系，持续拓展新客户群体，提升产品市场覆盖率。 任职资格： 1.大专及以上学历，专业不限，欢迎应届毕业生投递，党员优先考虑； 2.反应敏捷，语言表达清晰，具备良好的沟通技巧和客户服务意识，富有亲和力； 3.品行良好，积极进取，目标明确，能适应一定的工作压力； 4.具备较强的团队协作能力，应变灵活，自律性高； 5.具备基础的市场分析能力和判断力； 6.持有驾照并能熟练驾驶者优先录用。 公司员工福利： 1.缴纳五险，提供定期健康体检； 2.设立全勤奖励机制，每月对出勤达标的员工给予激励； 3.年终发放年终奖金，共享公司发展成果； 4.法定节假日发放节日福利品，实行大小周工作制。 公司临近地铁1号线出入口，通勤便捷！ 诚挚邀请行业人才加入我们的团队！ 职位福利：五险、全勤奖、交通补助、通讯补助、定期体检等 职位亮点：定期体检+五险+团建活动+年终奖！期待业内精英加入

郾城邮政快递： 白班8:00-18：00 男女不限 100/天 20-55 来的私聊去的私聊报名。

郾城邮政中班快递： 12:00-18：00 男女不限 60元 20-55岁 。

下午圆通云仓需要工人 16 点-1 点左右班次 （15:20 集合）骑电车佩戴头盔 工 12 元一小时。

今天谁干西湖字校对面找开电梯

李村附近现在需要一个装卸人员 现在去——20:00左右 工资:18元/时 ☎:艳艳

外派兴业银行股份有限公司深圳分行 一、岗位详情 银行提供资源，固定驻点，收入高，你有梦想，我们有平台! 岗位职责： 1、负责兴业银行在深圳区域的信用卡发卡（三绑一刷）等业务的营销和推广； 2、同行业最优渠道资源，提供足够成长时间，发挥自身特长； 3、强化自身风险防控意识，做好风险防控工作； 4、识别客户需求，做好现有客户的维护与新客户开发； 5、充分运用支行资源，实现产能裂变; 二、任职要求 1、本科或以上学历（学信网可查），专业不限； 2、沟通表达能力强，具有较强的社交能力，亲和力强； 3、具有良好的市场分析判断能力及客户服务意识； 4、具备较强的责任心，能承受较大工作压力； 5、无诉讼记录、营业执照、监事、参股，征信良好； 三、薪酬待遇： 1、底薪5500（业绩达成）+提成=综合月薪一万以上； 2、法定五险一金； 3、周末双休，享受国家法定休假日； 4、各项工会活动. 工作地点：深圳市福田区华强北路钰裕大厦西座4楼兴业银行

岗位要求： 1、全日制大专及以上学历，专业不限 2、21-35岁，优秀者可以放宽到37岁，性别不限，无任何不良过往记录，形象气质佳 3、良好的沟通能力，能承受强大工作压力，性格外向、乐观，吃苦耐劳，乐于接受挑战，具备良好的客户服务意识，有销售工作经验者优先 工作内容： 1、负责信用卡、理财、贷款等金融产品的推销，通过地推扫楼、企业团办、商圈驻点等方式拓展新客户。 2、定期回访老客户，了解需求变化，提供个性化服务，同时挖掘潜在业务机会 薪资待遇：底薪+提成+五险一金+节假日礼品，综合薪资8-10K 工作时间：8-10小时，无固定上下班时间，根据上班地点来，工作地点就近安排，月休5-8天 福利：入职购买五险一金+餐卡补助+年度医疗保险+防暑降温费+生日礼券+年度体检+过节费+补充医疗保险+免费旅游 晋升路径：客户经理-高级客户经理-储备干部-客户主管-销售室经理-总经理

小麦种子业务 1适应长期出差 2有一定种子销售经验和渠道 3组织召开农民会经销商会议

岗位职责： 1、负责银行客户的开发与维护，挖掘客户需求并提供专业金融解决方案。 2、完成存款、贷款、理财等业务指标的销售任务，达成业绩目标。 3、定期跟进客户关系，处理客户咨询与投诉，提升客户满意度。 4、分析市场动态与客户数据，制定个性化营销策略。 岗位要求： 1、大专及以上学历，金融、经济、市场营销等相关专业优先。 2、有银行或金融机构销售经验，熟悉银行业务流程优先。 3、具备较强的沟通能力、抗压能力及客户服务意识。

宏运行汽车服务中心 诚聘 1:汽车金融业务专员，对接企业，个人用款及买卖需求。拓展乘用车商用车领域。 2:租赁岗位：拓展租车客户资源，对接租赁需求，跟进订单洽谈与售后维护，完成业绩指标。任职要求：沟通能力强，有销售经验优先，抗压能力佳，对本地市场熟悉者优先。 3:招聘专职会计一名，薪资面议。 年底周转，有资金方面需求，长期，短期，过桥，倒贷，均可办理。 薪资福利：底薪+提成+绩效奖金+节日福利+带薪培训，晋升空间广阔！ 地址:易县靖远南大街宏运行汽车服务中心 加入我们，携手共赢汽车租赁金融新蓝海！

主要负责：产品挑选、商品上架、订单处理、店铺日常运营维护。 年龄适龄，具备基础电脑操作能力，工作态度认真，责任心强。 薪资待遇：实习期保底2600元，转正后底薪2600-3600元，阶梯式底薪+高额提成+绩效奖金=综合收入3000-10000元。 工作时间：上午8:30-12:00，下午1:30-6:00（根据季节略有调整）。 每月休息4天，法定节假日享受带薪休假！ 标准行政班，无需加班，无夜班安排！ 接受零经验人员，由主管一对一指导，全程培训，确保掌握全部技能！ 公司设有金色龙湾三期和会展中心两个办公地点，员工可按就近原则自由选择上班地址。

岗位职责: 1.与客户保持顺畅沟通，建立长期合作关系，深入挖掘并理解客户需求，提供专业化的咨询服务； 2.定期跟进客户动态，主动收集意见与建议，高效响应并解决客户提出的问题与咨询； 3.协同教学团队开展工作，确保课程设计与实施贴合客户的实际需求； 4.维护客户信息数据的完整性与准确性，保障内部信息传递及时、无误。 任职要求： 1.具备出色的沟通表达能力及销售意识，能与客户进行高质量互动； 2.熟悉教育行业运作模式，能够清晰传达课程核心价值； 3.拥有较强的问题分析与处理能力，可快速应对客户突发情况； 4.具备良好的协作意识，能与团队成员顺畅配合、高效联动； 5.工作积极主动，有责任感，能独立推进并完成各项任务； 6.本科及以上学历。 岗位福利： 1、暖心节日关怀春节、教师节、中秋等节日发放定制礼盒/福利津贴，全年仪式感满满 2、完善社保保障正式入职即缴纳五险（养老+医疗+失业+工伤+生育），免除后顾之忧

编制有限，招满即停！(非平安普惠、非电销岗、非寿险个险招聘) 本部直招，沟通内容真实可靠，以本人发布为准！ 【薪资待遇】 1.底薪保障+职级补贴+岗位补贴+绩效奖金 2.每季度一次调薪机会，月收入8000-30000+，上不封顶 3.入职首年12个月内，享受单月最高10000元新人激励 （新人激励600-10000元，达标门槛低，轻松可享） 【工作时间】 1.工作时段灵活，每日出勤3小时（8:30-10:30，17:00-18:00）， 达成面访指标后仅需周二、周四参加夕会，其余时间自由安排 2.无需加班，周末双休，法定节假日照常休息，兼顾生活与家庭 【福利待遇】 1.六险一金＋商业补充保险，全方位保障更安心 2.节日礼金、团队旅游、定期团建、下午茶等福利齐全 【岗位要求】 1.大专及以上学历（学信网可查，接受非全日制） 2.年龄25-45岁（硬性条件） 3.性格热情，善于沟通，学习能力佳，有客户服务或销售经验者优先 【工作性质】 负责指定区域老客户维护及二次开发服务 团队平均年龄约30岁，氛围开放轻松，无内卷压力， 无无效加班，不讲资历辈分，专注结果导向。 请确认年龄与学历符合要求，若你追求长期发展， 不愿坐班，自律性强，乐于人际交往，渴望高收入，欢迎联系我～

双休半天班，适合宝妈 工作轻松，时间自由的线上客服工作 职位要求 年龄24周岁及以上

岗位职责： 1.负责公司产品在市场的销售及推广工作； 2.策划并落实市场营销方案，确保达成既定业绩目标； 3.拓展新市场区域，开发潜在客户资源； 4.维护客户关系，提升客户体验与满意度； 5.参与市场调研与行业分析，为公司运营提供可行性建议。 任职要求： 1.具备2年以上销售领域相关工作经验； 2.具备良好的抗压素质； 3.擅长人际沟通，能准确把握客户需求，具备较强的共情能力； 4.热爱销售岗位，能适应高强度工作节奏。 薪资福利： 1.提供团队活动支持与定期专业培训； 2.执行销售业绩提成机制； 3.享有法定节假日及五险一金保障。

职位描述 能接受接打电话 一、该岗位主要负责对已有成交记录的老客户进行电话回访，通过电话形式进行二次开发，所有客户资源均为公司内部已成交客户，资源精准且易转化 二、需具备电话沟通能力，年龄在22-38岁之间，至少拥有连续半年以上的电销工作经验，经验丰富者年龄可适当放宽；会操作基础办公表格，普通话标准流利 三、公司成立两年有余，因业务扩展已在漯河设立分公司。薪资结构：前两个月新人保护期4000元，第三个月起无责任底薪+提成6%-15%，综合收入6-9K+；目前在职员工平均月薪约1W，表现优异者可达2W以上 四、办公环境：现代化精装修写字楼，白领办公氛围，交通便捷，管理人性化；周边生活配套完善 五、晋升机制完善，平台实力强，团队定期组织聚餐与团建旅游；成员以90后、00后为主，氛围积极向上，充满活力 办公区域卫生由公司安排专人每日清洁，个人仅需保持工位整洁无尘即可。团队成员年轻化，协作互助，关系融洽，无内耗无小团体，整体氛围团结友爱。公司定期开展专业培训，主管也会不定期发放惊喜礼品、红包，水果、奶茶、咖啡等日常福利不断，期待你的加入，一起融入这个温暖有爱的大家庭~

岗位职责： 1、为游戏玩家提供快速、专业的线上咨询服务，解决游戏过程中遇到的各类问题； 2、及时响应并处理玩家提出的意见与疑问，保障游戏体验的顺畅与满意度； 3、定期汇总和分析玩家反馈信息，形成有效数据支持，推动服务优化； 4、协助开展游戏社区运营，营造积极健康的互动环境。 任职要求：熟悉电脑操作、打字速度快、优先考虑本地或附近人员，仅招聘长期稳定人员，需接受夜班安排，春节照常上班。每周三固定休假，入职初期有人带教

负责车辆发运调度，学历性别均无要求

工作内容： 负责店铺商品筛选、发布上架及订单处理与客户接待。 职位要求： 1：年龄25-33岁，具备基本电脑操作能力。 2：沟通能力强，服务意识佳，工作细致耐心，责任心强，稳定性好，可长期稳定发展。 薪资待遇： 1：试用期保底2600元 2：转正后底薪3600元+提成+奖金=综合收入3000-10000元 3：传统节日享受公司福利发放 工作时间： 1：夏季：上午8:30-12:00，下午2:00-6:30 秋冬：上午8:30-12:00，下午1:30-6:00 2：每月休息4天，可灵活调休，法定节假日带薪休假 职业晋升： 运营客服→储备主管→主管→储备总监→总监→分公司总经理 办公环境优越，设有金色龙湾附近、会展中心两处办公地点，入职时可自主选择！

岗位职责： 1.负责对小组电话客服的服务质量进行监督与检查（无需亲自接打电话） 2.确保客服人员的服务流程和标准符合公司规范要求 3.及时识别并反馈客服服务中的问题，提供优化建议，并配合支持相关业务工作，需熟练使用办公软件 任职要求： 1.具备良好的表达与沟通能力，善于团队协作 2.能够积极配合并执行工作安排 3.有较强的学习意识，能持续提升工作效率 上班时间：两班制轮换——早班：八点半至下午四点半，晚班：下午两点半至晚上十点半，每周轮换一次