看诊问脉，望闻问切，具备相关经验者优先

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连锁医院，中医康复理疗，中医养生，，要执业变更注册，写病历，管理病人。

连锁医疗机构，从事中医康复与理疗、中医养生相关工作，需办理执业变更注册，负责书写病历及患者管理。

岗位职责: 1.为患者提供专业化的中医妇科诊疗服务； 任职要求： 1.持有中医妇科执业医师或以上资格证书； 2.熟悉并掌握中医妇科常见病、多发病的辨证施治方法；

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岗位职责 熟练操作门诊HIS系统及线上互联网医院平台的相关流程； 掌握与体检客户之间的沟通技巧，具备引导能力及客户关系维护话术； 为体检客户解读体检报告及中医体质评估报告内容； 根据体检结果，提供专业中医药干预建议，实施符合报告结论的中医辨证论治，在HIS系统或互联网医院系统中完成处方开具，并解答客户的医学咨询； 指导客户开展日常健康自我管理，制定个性化的中医调养方案； 在医学指征匹配的前提下，合理推荐公司相关产品服务，如协定膏方等； 协助客户安排复诊计划，并视情况开展必要的随访工作； 与客户保持良好互动，收集其需求与反馈意见并及时上报； 汇总临床实践中发现的中医评估与西医体检结果不一致的情况，整理后提交医学部进行专业评估； 积极参与中医药领域的学术交流、研讨会及内部培训，持续提升专业知识水平； 严格执行医疗规章制度，保障诊疗过程的安全性与服务质量。 任职要求 （一）基本条件 1. 学历资质： 中医类专业本科及以上学历，***及以上；持有有效的《中医医师资格证书》和《执业医师证书》； 执业范围为中医科或中西医结合科，具备独立注册和执业接诊资格。 工作经验： 具有3年以上中医临床或健康管理领域工作经验（硕士学历可适当放宽）； 具备扎实的中医药理论功底，熟悉各类中医治疗手段； 了解中医体质辨识方法，掌握慢性病调理及常见亚健康状态的干预策略。 技能要求： 能熟练运用脉诊、舌诊等中医诊断技术，掌握中医健康管理核心知识； 熟悉常见检验项目的临床意义，并能结合指标制定相应诊疗建议； 具备优秀的沟通表达能力，能够以通俗语言向客户传递健康指导信息； 认同公司服务体系，积极推广服务项目，准确跟进客户需求进展； 熟练使用办公软件及体检信息管理系统，有相关系统操作经验者优先。 职业素养： 遵守医德规范，服务意识强，善于构建和谐医患关系，无不良执业记录； 具备团队合作精神和积极的工作态度，能融入企业文化和团队协作环境。 （二）优先条件 持有健康管理师、公共营养师等相关专业资质证书者优先； 具有医院、体检中心、高端医疗门诊或中医馆从业经历者优先。

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工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责: 1. 开展中西医结合的综合性诊疗服务，满足患者健康需求； 2. 根据患者情况制定中医与西医相结合的治疗方案并实施诊治； 3. 提升患者对诊疗流程的认知，促进其积极参与治疗过程； 4. 持续关注治疗效果，保障医疗服务质量和患者体验。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和协作意识，能与患者建立信任关系； 2. 熟悉中西医结合诊疗方法，并具备实际操作经验； 3. 工作认真负责，可独立承担诊疗相关工作任务； 4. 对患者健康管理保持积极、主动的服务态度。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责: 1. 为患者提供全面的中西医结合诊疗支持； 2. 判断患者健康状况，制定并实施中医与西医相结合的治疗计划； 3. 提升患者对治疗流程的认知与配合度； 4. 持续关注患者康复进程，保障治疗效果及服务体验。 任职要求： 1. 具备优秀的交流能力与协作意识，能与患者有效互动； 2. 熟悉中西医结合治疗方法，并具备实际操作经验； 3. 工作踏实负责，可独立开展诊疗工作； 4. 对患者健康管理持有积极、关怀的态度。

工作内容： 1. 传达公司各项指令，并组织带领团队落实执行。 2. 统筹安排团队成员的日常工作，制定排班方案并根据实际情况进行灵活调整。 3. 主动与患者及其家属沟通，妥善处理相关意见和建议，遇无法解决的问题须及时向公司及相关负责人汇报。 4. 保持与医院医护人员的良好协作关系，认真听取院方反馈，并将公司处理结果及时传达。 5. 参与团队管理建设，对人员调配及离职事项具有建议权。 6. 汇总并反馈团队成员日常表现、诉求与建议，促进团队稳定有序发展。 任职要求： 1. 年龄30岁以上50岁以下（特别优秀者可适度放宽条件）。 2. 性别不限，有医院从业经验者优先考虑（能适应一定强度的体力工作）。 3. 具备责任心、同理心和耐心，具备一定的组织管理思维与实际能力。 4. 能够接受夜间值班安排，工作时间至当日最后一位病人服务完毕（通常在晚上十点前结束）。 5. 不晕血，能适应医疗环境。 待遇条件： 基础工资2800元+岗位补贴200元+绩效工资500元+提成，综合收入4500-6500元。 试用期一个月。 缴纳五险。 每周可休两天，享受国家法定节假日。

岗位：内科/妇科/外科/中医科/针灸推拿/检验/影像/护士等（若干） - 要求：本科及以上，临床相关；主治及以上需1年以上经验；持执业证、工资面议 - 联系：

一、 1. 接警调度：通过120急救电话接收求救信息，快速核实患者位置、病情、联系方式，同时调度最近的急救车辆和医护团队。 ​ 2. 现场救治：医护人员抵达现场后，立即对患者进行生命体征评估（如测血压、心率），开展紧急处理，比如心肺复苏、止血包扎、吸氧、建立静脉通路等，稳定患者生命体征。 ​ 3. 转运监护：将患者安全转运至具备相应救治能力的医院，转运途中持续监测病情，必要时继续进行急救操作，并提前与医院急诊科沟通，确保患者到院后能快速衔接后续治疗。 二、 120任务核心要求是快速响应、规范处置、安全转运，确保在紧急医疗救援全流程中保障患者生命安全。 三、要求灵活多点执业、工资面谈、拥有西医的执业医师证 招聘西医执业医师证大夫和护士

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