1.形象气质佳有责任心 2.有相关从业经验

口才老师 我们需要一位： 表达力出众的舞台高手 具备教学经历或演讲赛事经验者优先 热爱分享、善于引导，助力学员勇敢表达 你能得到： 行业具有竞争力的薪资与课时报酬，能力即价值 自主设计课程内容，充分释放你的创造力 见证学员蜕变所带来的真实成就感！

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诚聘英才 职等你来

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-09-20 播音主持专业优先，性格开朗，具备吃苦耐劳精神，有恒心，接受男性女性报名，年龄不限。坚持到底者将获得优厚回报，无法持续投入者请勿打扰！

工作周期：长期兼职 每周工期：2-3天 工作时间：不限 工作时段：周末节假日 结算方式：日结 招聘截止时间：2024-12-23 任职要求： 1.具备播音主持或教育行业相关经验 2.能够独立登台表达，具备良好心理素质 3.遵守工作安排，具备灵活应变能力 4.根据工作需求可配合出差 教育背景： 1.播音主持类专业优先 2.学前教育相关专业优先 3.在校大学生符合条件者亦可报名

岗位职责： 1、负责所在小区的废品上门回收； 2、负责所在小区的推广宣传； 3、按照公司标准服务于客户； 4、及时有效的为客户提供上门收单服务。 任职要求： 1、勤快，手机操作熟练。 2、有创业思维，认同循环经济理念。 3、创业体质，参与过初创项目； 4、年龄55岁以下 收益构成： 收益：综合日收益200-500不等，废品专卖差价+公司50%每单补贴 工作性质:只服务于自己居住的小区及周边商户，负责业主一键叫单的废品回收工作。公司有标准回收体系，专业回收业务培训，每月轻松赚我6000以上，不用坐班 公司介绍: 换啊科技是一家国企控股、互联网+循环经济领域的创新企业，立足洛阳总部，以“让废品回收更高效，让环保创业更简单”为使命，打造覆盖全国的智能回收服务体系。让智能回收服务走进每一户家庭。目前公司业务高速扩张，诚邀各领域精英加入，一起抢占环保风口，共赢行业红利！ 我们平台，是当下唯一的《四趋势合一》的王炸项目，集4大趋势于一身: ●循环经济 ●懒人经济 ●互联网经济 ●消费降级省钱经济 欢迎有梦想、有信念、有责任、有使命的你加入我们团队！

1.负责口才教学及配合校区招生相关工作。 2.工作时间：8:30-12:00，14:30-18:30，每周一固定休息（含寒暑假）。 3.薪酬结构：底薪加绩效奖金（综合收入5000-8000元）。

1.基础知识与能力培养：学员需明确主持人的职责定位及核心素养，掌握普通话发音规范、舞台仪态设计、气息控制与发声方法等内容。同时，系统学习婚礼主持所需的“声、台、形、表”，即语音表达、语言组织、外形气质与现场表现力。 2.情绪调控与综合能力进阶：学员应掌握缓解紧张情绪的方法，增强心理素质与临场自信，能够适应多元文化环境下的主持要求。同时，熟悉传统中式婚礼的文化内涵与标准流程，提升在不同婚典场景中的应对能力。 3.婚礼统筹与落地执行：学员需掌握婚礼环节的科学编排，保障活动有序开展。涵盖客户沟通策略、个人品牌推广、彩排组织与现场执行、主持词创作及音乐氛围搭配等技能。同时，全面了解婚礼策划从宏观架构到微观细节的管理要点。 4.实训与情景模拟：通过实际参与和模拟演练提升主持实战水平。包括参加实习项目积累经验，借助模拟婚礼场景进行全流程操作训练。同时，强化日常串词编写、文案撰写与实操应用的综合练习。 5.突发状况处理：学员须掌握主持过程中常见突发问题的应急处置方式，具备快速反应与协调能力，确保婚礼流程顺畅推进。 持续进修与知识迭代：保持主动学习意识，及时跟进行业动态，不断优化自身专业体系，以满足日益变化的婚庆市场发展需求。 通过上述模块的系统培训，学员可全方位提升主持实力与职业素养，成长为一名专业能力强、综合素质高的婚礼主持人。

1.主持仪式：婚礼司仪负责全程主持婚礼流程，包括宣告新人入场、引导各个环节推进、宣读誓言、戒指交换环节以及宣布仪式圆满结束等。 2.交流互动：婚礼司仪与新人及到场宾客进行沟通互动，主持致辞环节，介绍新人的爱情经历与个人背景，分享新人的成长故事，增强现场情感联结。 3.现场把控：婚礼司仪需掌控婚礼现场的整体秩序，合理安排座位布局、组织互动程序、引导宾客有序就座，并准确发布各环节提示，保障仪式流畅进行。 4.协调配合：婚礼司仪与婚礼团队中的其他服务人员密切协作，如音响师、摄影摄像、造型师等，确保各项流程衔接顺畅、配合紧密。 5.氛围营造：婚礼司仪通过语言表达、情绪调动和适度幽默，打造温馨、浪漫且欢快的现场气氛，让婚礼充满感动与喜悦。 协助主持人顺利完成整场婚礼的执行任务！

驻马店市区长白班车辆厂（常年有活） ⚠（正月初八下午2点面试） ✅岗位：二保焊、普工、喷漆工 ✅焊工/补漆工230～260/天；普工170～190/天 ✅提供吃住，提供洗衣机，无线网，热水器 ✅出勤10天可以预支，过节有礼品 ☎

总医院长活气切350有闲人了，想干连系我，电话

工作地点，河北沧州，廊坊，北京，长期工，有品牌连锁店经验的师傅，能吃苦耐劳，有带班能力的优先录用

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招，会维护半挂车厢，单车车厢的二保焊工师傅

如果你能够看完如下这3个真实的案例，或许能够给你播音主持类的发展，能够带来一些新的启发。 【播音主持专业与公考面试老师】 案例1： 2020年，我在大型机构担任负责人的时候，当时一个姑娘学习播音主持专业的，去公务员项目部面试，结果公务员项目部的老师认为她不合适。（其实就是觉得人家文化水平可能不太高） 后来，人力官又问我，张老师，你看你们要不要？当时我说，我面试一下吧！ 我发现这个z老师的表达：语言表达非常的棒、并且非常有礼貌。我当时想的是：用人不拘一格，只要是努力未尝不可。 后来经过了两个月，z老师带出来了我们当时那家上市教育机构的四川地区的第一个100%通过面试班。 后来当时的公考项目负责人问我，张强老师，你怎么选到这么优秀的老师的？其实我当时心想这不就是你们不要的吗？ 其实之所以当时那个z老师能够带出100%通过率的面试班，真的对于教学很用心的去钻研。 时至今日，z老师，已经成为了这家大型教育机构的最优秀的面试讲师之一。 案例2： 2021年，我被分配到了总部担任师资负责人，后来我又招聘了一名来自于四川音乐学院播音主持的L老师，说实话，在最开始L老师或许并没有那么优秀，但是我一直努力的给她培养，因为她的音质表达真的非常的好。 并且在面试的教学过程中，有很多的学员是有内容，但是这个声音实在是太糟糕了。后来我发现，L 老师，很努力的用她掌握的技巧教学生们怎么样去一点点的变声。 L老师，让很多的学员获得了成长和进步。更加难能可贵的是L老师：在教学的道路上真的非常非常有主动性。知道自己在知识上有短板，她疯狂的恶补。 L老师，时至今日已经成为了一名非常优秀的老师。 案例3： 2024年，我选择了创业。 因为我的时政讲的真的很不错，所以我通过我的时政的授课就带来了很多很多的学员流量来报我的面试班。 2024年的6月份，一个来自北京的硕士研究生，她也是学的是播音主持类的专业。 当时是要考一家成都的事业单位。 后来参加了我的面试培训班儿。 我就发现这个姑娘：在表达方面真的特别的优秀；在知识储备方面也特别的厉害。 这个姑娘成功的完成了面试上岸，考上了理想的事业单位，并且还是当天的成都第一名。 你要知道成都市面试第一名的含金量。 后来： 我一问，得知——播音主持类的专业的同学，在大学期间是要学即兴评述的，所以表达方面不应该是成问题的。 我一问，得知——播音主持类专业的同学在大学期间，是会大量接触社会新闻的，对于公考面试的一些知识本身来说的话是不怵的。 ———————————— 以上三个真实的案例，让我明白了，其实在播音主持类专业里边儿去筛选一下，这里是有璞玉的，这里是有黄金级别的教师的。 只要是有一个好的师傅能够领大家进门。 只要是有一个好的师傅能够给大家去传授知识。 只要是这个伙伴真的很努力，很拼搏。 只要是这个伙伴真的很热爱教育教学。 一切皆有可能！！！ 并且cctv的康辉、赵普、白岩松，如果像这样的老师能够讲结构化面试，我想他们一定是王中之王。 客观的来讲：我认识的好几位名师，她们有过新闻传播类和播音主持类的经历，她们真的都好棒。声音又好，内容又好。这不是名师，谁是名师？ 当然对于新人来说，知识是需要去积累的。 而我，张强老师，真的很希望在我的团队中培养出更多的优秀的老师。 让我们一起走向成功！！！ 让我们在公考教育市场上，以优质的教学服务，给同学们带来优质的学习体验感。 更何况张强老师的团队，在教学市场的竞争中，是经历过淬火成钢的！！！ 我们有实力！！！ 我们有硬实力！！！ ———————————— 【张老师的团

如果你能够看完如下这3个真实的案例，或许能够给你播音主持类的发展，能够带来一些新的启发。 【播音主持专业与公考面试老师】 案例1： 2020年，我在大型机构担任负责人的时候，当时一个姑娘学习播音主持专业的，去公务员项目部面试，结果公务员项目部的老师认为她不合适。（其实就是觉得人家文化水平可能不太高） 后来，人力官又问我，张老师，你看你们要不要？当时我说，我面试一下吧！ 我发现这个z老师的表达：语言表达非常的棒、并且非常有礼貌。我当时想的是：用人不拘一格，只要是努力未尝不可。 后来经过了两个月，z老师带出来了我们当时那家上市教育机构的四川地区的第一个100%通过面试班。 后来当时的公考项目负责人问我，张强老师，你怎么选到这么优秀的老师的？其实我当时心想这不就是你们不要的吗？ 其实之所以当时那个z老师能够带出100%通过率的面试班，真的对于教学很用心的去钻研。 时至今日，z老师，已经成为了这家大型教育机构的最优秀的面试讲师之一。 案例2： 2021年，我被分配到了总部担任师资负责人，后来我又招聘了一名来自于四川音乐学院播音主持的L老师，说实话，在最开始L老师或许并没有那么优秀，但是我一直努力的给她培养，因为她的音质表达真的非常的好。 并且在面试的教学过程中，有很多的学员是有内容，但是这个声音实在是太糟糕了。后来我发现，L 老师，很努力的用她掌握的技巧教学生们怎么样去一点点的变声。 L老师，让很多的学员获得了成长和进步。更加难能可贵的是L老师：在教学的道路上真的非常非常有主动性。知道自己在知识上有短板，她疯狂的恶补。 L老师，时至今日已经成为了一名非常优秀的老师。 案例3： 2024年，我选择了创业。 因为我的时政讲的真的很不错，所以我通过我的时政的授课就带来了很多很多的学员流量来报我的面试班。 2024年的6月份，一个来自北京的硕士研究生，她也是学的是播音主持类的专业。 当时是要考一家成都的事业单位。 后来参加了我的面试培训班儿。 我就发现这个姑娘：在表达方面真的特别的优秀；在知识储备方面也特别的厉害。 这个姑娘成功的完成了面试上岸，考上了理想的事业单位，并且还是当天的成都第一名。 你要知道成都市面试第一名的含金量。 后来： 我一问，得知——播音主持类的专业的同学，在大学期间是要学即兴评述的，所以表达方面不应该是成问题的。 我一问，得知——播音主持类专业的同学在大学期间，是会大量接触社会新闻的，对于公考面试的一些知识本身来说的话是不怵的。 ———————————— 以上三个真实的案例，让我明白了，其实在播音主持类专业里边儿去筛选一下，这里是有璞玉的，这里是有黄金级别的教师的。 只要是有一个好的师傅能够领大家进门。 只要是有一个好的师傅能够给大家去传授知识。 只要是这个伙伴真的很努力，很拼搏。 只要是这个伙伴真的很热爱教育教学。 一切皆有可能！！！ 并且cctv的康辉、赵普、白岩松，如果像这样的老师能够讲结构化面试，我想他们一定是王中之王。 客观的来讲：我认识的好几位名师，她们有过新闻传播类和播音主持类的经历，她们真的都好棒。声音又好，内容又好。这不是名师，谁是名师？ 当然对于新人来说，知识是需要去积累的。 而我，张强老师，真的很希望在我的团队中培养出更多的优秀的老师。 让我们一起走向成功！！！ 让我们在公考教育市场上，以优质的教学服务，给同学们带来优质的学习体验感。 更何况张强老师的团队，在教学市场的竞争中，是经历过淬火成钢的！！！ 我们有实力！！！ 我们有硬实力！！！ ———————————— 【张老师的团

岗位要求： 1. 统招本科及以上学历，专业方向为语言学、播音主持、文学、汉语言、心理学等相关领域，具备播音主持经验或参与过声音作品、广播剧编剧等项目者优先考虑； 2. 对语音类内容产品有浓厚兴趣，长期深度使用广播剧、配音向乙女游戏或同类语音互动产品，有广播剧配音经历或熟悉主流声优资源者更佳； 3. 具备良好的声音表现力判断力，能精准捕捉语音中蕴含的情感与语义信息，在人际交往中展现出较强的理解力与沟通敏感度者优先； 4. 关注AI技术发展，实际体验过AI语音交互功能，对主流AI工具具有一定了解，长期使用豆包、猫箱、海螺、Claude等支持语音功能的AI产品者优先； 5. 加分项：有大模型语音数据标注相关经验，掌握语音标注与评测流程，具备较强的语音数据洞察力和质量评估能力。 岗位职责： 1. 负责语音类大模型所需训练数据及评测数据的标注工作，重点评估用户与产品间音频的听感、自然度、语调表现，以及回复内容的准确性和实用性，确保数据交付的质量与时效； 2. 参与构建高质量语音数据集与评测样本库，协助项目经理及产研团队明确数据标注与评测环节的标准规范； 3. 深入理解语音数据的业务需求，系统梳理并分析数据质量问题，持续优化标注策略，推动高质量数据在模型训练中的有效应用。 注：本岗位为外派至鹅厂的长期稳定职位，工作时间朝九晚六，周末双休，薪资范围7-11K，具体薪资将根据面试表现确定，欢迎投递！

岗位要求： 1. 统招本科及以上学历，专业方向为语言学、播音主持、文学、汉语语言、心理学等相关领域，具备播音主持经验或参与过声音作品、广播剧剧本创作等背景者优先； 2. 对语音类产品具有强烈兴趣，长期使用广播剧、配音类乙女游戏或类似音频内容，有广播剧配音实践经历或熟悉主流声优资源者优先； 3. 具备良好的声音表现力判断力，能够精准捕捉语音中蕴含的情感与语义信息，在人际交往中展现出较高沟通敏感度和共情能力者优先； 4. 关注AI技术发展，实际体验过AI语音交互功能，对主流AI工具具备一定了解，深度使用豆包、猫箱、海螺、claude等支持语音功能的AI产品者优先； 5. 加分项：有大模型语音数据标注相关经验，掌握语音标注与评测流程，具备出色的数据感知力和质量评估能力。 岗位职责： 1. 负责语音类大模型训练数据及评测数据的标注任务（重点涵盖用户与产品间音频的听觉感受、自然程度、语调节奏，以及回复内容的准确性和实用性），确保数据交付的质量与时效； 2. 参与构建高质量语音数据集与评测样本集，协助项目经理及研发团队明确数据标注与评估环节的标准规范； 3. 深入理解语音数据的交付目标，识别并分析数据质量问题，持续优化标注策略，推动高质量数据在模型训练中的有效应用。

岗位要求： 1. 统招本科及以上学历，专业方向包括语言学、播音主持、文学、汉语言、心理学等相关领域，具备播音主持经验或声音类广播剧编剧等从业经历者优先考虑； 2. 对语音类产品具有强烈兴趣，长期深度使用广播剧、配音乙女游戏或同类语音内容，有广播剧配音爱好或熟悉特定声优资源者更受青睐； 3. 具备对声音表现力的独立判断能力，能够精准捕捉语音中蕴含的情感与语义信息，日常沟通中展现出良好人际理解力与“高情商”特质者优先； 4. 关注AI技术发展，实际使用过AI语音交互功能，对主流AI工具具备一定了解，长期体验豆包、猫箱、海螺、Claude等AI产品语音模块者优先； 5. 加分项：曾参与大模型语音数据标注工作，掌握语音标注与评测流程，拥有敏锐的语音数据感知力和数据质量评估能力。 岗位职责： 1. 负责语音类大模型训练数据及评测数据的标注任务，重点评估用户与产品音频的听觉感受、自然度、语调表现，以及回复内容的准确性和实用性，确保数据交付的质量与时效； 2. 参与构建高质量语音数据集与评测样本集，协助项目经理及产研团队明确数据标注与评测环节的标准与理想目标； 3. 深入理解语音数据的交付需求，系统梳理并分析数据质量问题，持续优化标注策略，推动标注成果在模型训练中的有效落地与应用。

我们这里招快手剧情主播，一天工作6小时，老板就是知名网红，有专业人员带，福利待遇也很好的。我们这不要求才艺，主要是演剧本特别简单，前三个月保底6千每月，一到三个月左右就能破万了，我们公司有培训，有人教，是我们网红老板亲自总结的一套培训课程六脉神剑，无经验要求，我们这不要求服装暴露，绿色直播，直播内容主要是剧情PK剧情演绎，绝对真实可靠，我们公司绝对不会坑主播哒！！！有兴趣的和有什么不清楚的你直接问我嘛，我不会藏着掖着，期待哟

急聘、急聘、急聘[庆祝][庆祝][庆祝] 大量招聘人事专员 无责底薪2000+人头提成 成功招聘一名主播并开播满十五天，奖励1000元 招聘两名主播且均开播满一个月，奖励1800元 招聘三名主播且均开播满一个月，奖励2600元 工作时间早九晚六，绝不加班，准时下班 男女不限，正在找工作的朋友请尽快联系我

驻马店正阳招刀手红白脏工人卸猪头的各一名现在能来联系

配合网红出镜，作为场景中的背景人员，无需频繁发言，通常以坐姿呈现，保持自然状态即可

加班二十元1小时。

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绿色平台直播，优质主播招募 岗位职责： 1、每日直播时长6小时，可分时段进行 2、积极与观众互动，提升粉丝参与度和直播间氛围 任职要求： 年龄需满18周岁，学历不限，无论是否有经验均可报名，欢迎零基础新人加入 岗位待遇： 1、保底收入6000-11000+，能力突出或有相关经验者可单独面议薪资，每月12号准时发放工资 2、免费提供专业直播设备、直播场地及住宿安排 3、配备专业舞蹈指导老师，化妆师提供免费形象打造服务

永久无责保底6000至7000，综合薪资每月8000以上 半天班，月休4天，可自行调休 年龄18岁~38岁 招聘人数：50人 1. 工作类型 - 全职、兼职均可 抖音主播、快手主播、线下办公 2. 公司待遇 - 依托抖音、快手平台开展业务，福利待遇优厚 - 高比例提成，提供专业直播间及直播设备，无需经验，欢迎新手和宝妈加入 - 零门槛入职，工作时间灵活，配备专业运营团队进行指导培训，全程不收取任何费用 - 不设违约金，离职需提前一个月提出申请 - 每月为新人提供流量支持，团队氛围融洽

直播内容：团队协作演绎剧本，内容由团队共同策划，无需担忧直播素材，只要你具备学习能力与执行力即可！不看才艺，不拼颜值，展现积极向上、坚持不懈的正能量态度，契合平台主流导向！ 400万粉丝级脱口秀、剧本类头部主播亲自带领。 薪资福利 1. 最低保底6000元（5000元无责任底薪，1000元绩效考核），前三个月保底总计1.8万元 2. 公司配备专业培训导师，提供一对一运营指导 3. 支持灵活调休 4. 公司提供住宿补贴

端游手游都可以做直播，感兴趣或者有经验的可以了解一下哦！