岗位名称：焊工（学徒）、冲压工、打磨工； 岗位要求：1. 年龄在18-45岁之间；2. ，能吃苦耐劳；能接受工厂环境及工作时间要求；能接受职业病体检并；能适应长白班工作安排，上班时间早7点至晚7点，每天正常工作时间至少8小时及以上。正常情况下每周上班满时长最少需要符合至少公司标准工作时长；同时满足无案底且无纹身的要求。若涉及银行信用问题（如黑户），如能符合公司信用审查则依然有机会获得入职资格；正常可完成月初底薪和业绩目标等工作任务的月薪水平大约在人民币9千至一万二左右，视产量和绩效状况有奖可享，薪资待遇丰厚；公司有提供免费的三餐以及住宿福利。一般住宿环境为多人间的配置，每人每日承担水电费大约人民币三元左右；不限制**和饮食习惯（应尊重普遍的公共区域保持卫生的行为规范）；由于是厂房，通常需要普通话沟通能力以便于安全监督指挥或者传递工作要求等。学徒亦可接受，工厂可助考焊工证。员工工资每月准时发放，一般发放时间为每月的15号到次日不等的数日中间发放上个月的工作收入等详细信息；中间如有必要需按工厂安排参与岗位外的集体活动或其他重要安排事项时如未执行可能需要承担责任与补偿等相关后续处置手段提前须充分知悉工作实际情况和风险提示保障的前提下妥善处理双方履行一致工作职责前按规定履约签署相关协议。中途可预支工资，但需要符合公司规定的相关流程和要求。员工在面试合格后当天即可安排免费食宿。休息日不上班也提供免费餐食。薪资计算方式包括底薪、产量奖、绩效奖和奖金等；员工需要保证普通话标准交流畅通无障碍； 薪资待遇：月薪人民币9千至一万二左右（视产量和绩效状况而定）。

中专及以上学历，年龄26至38岁。参与生产成本预算的编制工作，了解生产线各类设备的基本结构，熟悉质量标准及相关的食品安全法规，具备合理组织生产的能力。

对各类印刷设备技术有一定了解， 对印刷设备有一定工作经验， 可以完成一般印刷设备的检修

岗位要求： 35岁以下，有一定的管理意识和能力，有抗压能力，能协助车间主任安排好车间日常生产和管理工作。 岗位职责： 1、协助本部门主管做好本车间管理工作 2、严格控制成本降低成本及生产安全，对本车间每天工作数据严格 记录，确保数据真实有效。 3、严格按照“6s”要求执行，保证车间干净整齐，生产现场保证做 到工器具的摆放整齐，使用安全。 4、严格检查本车间领料的质量数量，保证生产出的产品质量合格，对产品清洗后效果符合要求负责。 5、参与本车间新员工上岗技能的培训工作。 6、参与提高生产效率和改善产品质量的实施。 7、参与协调本车间的人员管理及生产活动。 8、参与指导监督员工的各项工作，保证员工操作正确。 9、协助研发组，按要求做好新产品研发及验证工作。 10、定期检查本部门生产所使用的机器以及保养工作。 11、完成上级领导交办的临时性工作。

一、岗位职责 1、包装生产管理：统筹包装生产线运作，保障包装作业有序高效推进；依据生产排程落实daily包装任务分配，科学配置人员，确保出货节点准时达成。 2、质量管控：全程监控包装品质，杜绝产品划痕、漏装等问题，严格执行客户包装规范；预防因包装缺陷引发的物流损毁或客户反馈。 3、效率优化与成本控制：持续改进包装工艺，减少包材消耗，降低单位包装成本；识别产线运行堵点，制定并实施优化措施。 4、现场5S与安全管理：维护包装区域整洁有序，落实5S管理要求；督导员工规范操作设备，排查安全隐患，防范安全事故。 5、团队管理与培训：组织包装人员开展安全与技能训练；及时应对包装过程异常，快速响应并协调处理问题。 6、跨部门协作：与生产、仓储等相关部门协同作业，保障包装、入库、发货各环节无缝衔接。 任职资格 1.高中或中专以上学历，具备物流、包装或生产管理背景者优先； 2.三年以上制造业包装管理经验，熟悉钢制家具或金属制品包装流程者更佳； 3.拥有产线团队管理经历，具备提升班组作业效率的能力； 4.熟练操作Word、Excel等办公软件及ERP系统； 5.工作认真负责，关注细节，能承受加班及快节奏工作压力。

(1)公司统一安排理论培训与现场设备实操学习； (2)负责生产车间内设备的操作与日常维护； (3)承担生产部门内部及相关业务沟通协调工作； (4)完成公司及部门交办的其他工作任务； 任职资格条件： (1)专业范围：电力、通信、电力电子等相关专业； (2)具备电气设备基础知识和应用能力； (3)能够适应定点稳定岗位，长期稳定工作； (4)应届毕业生优先考虑； (5)工作时间：上午8:30-12:00，下午14:30-18:00； (6)培训试用期为一个月，表现优秀并获部门领导认可者，可签订长期劳动合同，享受公司全部正式员工待遇； (7)工作地点：河南省许昌市科技路 薪资待遇： (1)厂内培训期间薪资3000元； (2)转正后月薪3500-6000元（通过考核后转正）； 年薪40000-120000元，收入与工作绩效挂钩，多劳多得； 五险；餐补；年度健康体检

1、具备一年以上生产组长或相关基层管理岗位工作经验 2、掌握6S管理体系，有食品厂或调味品厂生产背景，熟悉生产作业流程 3、具备较强的沟通技巧、个人影响力及团队管理能力，能合理安排工作任务 4、面对突发状况具备快速响应与处置能力，可及时解决现场异常问题 5、具备良好的协调沟通与问题处理能力，责任心强，能够承受一定工作压力 6、年龄要求在24至40周岁之间 7、员工福利：五险、年终奖、定期组织团建活动、节日福利

岗位职责： 1、配合生产主管开展各工序的协调作业，保障生产计划有序推进； 2、带领本班组成员按计划执行生产任务，持续提升生产效率； 3、及时组织相关人员处理生产异常，并向生产主管汇报情况； 4、负责生产设备的日常维护与保养工作； 5、协助生产主管落实本组人员的技术评估及培训工作； 6、推进车间“6S”管理的有效实施； 7、关注员工情绪状态，激发团队工作积极性； 8、每日填写生产日报表，向上级汇报当日生产情况； 9、执行生产主管交办的其他工作任务，并对其负责。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，条件优秀者可放宽至中技/高中； 2、年龄25岁以上，性别不限； 3、具备2年以上生产现场工作经验，其中至少1年基层管理经历； 4、有包装/灌装经验者优先，有化妆品/药品行业背景者优先； 5、具备良好的抗压能力、沟通能力和独立解决问题的能力。

岗位职责： 1、初期需在各基层部门进行轮岗实践，熟悉不同岗位的标准化作业流程； 2、后续结合轮岗表现确定具体岗位方向，为生产管理、仓储管理、计划管理、安全管理及质量管理等岗位储备专业人才。 任职资格： 1、全日制本科及以上学历，专业不限，机械、药学、农学、金融学、经济学、物流管理等相关专业优先考虑； 2、具备良好的学习能力，能快速掌握岗位操作流程；沟通协调能力较强，富有责任心。

1、男女不限，年龄在30~45岁，学历不限 2两年以上的生产管理经验能独立组织安排、协调、统筹、生产各要素达成目标 3、管理过30人以上团队有培训下属能力 4、服从工作安排做事积极主动、有担当精神、有良好的沟通协调能力 4、有良好的团队合作能力且承受较大的工作压力 5、有消费电子组装包装，基层管理经验改善生产现场的能力优先

周口市郸城县招电焊、光伏安装

周口市太康县招建筑木工，熟练工，生手勿扰

周口市太康县招外墙漆/真石漆

招熟练平板大电脑挡车工一名，看15台，地址草塔中学附近，

周口市项城市招二保焊/气焊

宜宾国企凯翼汽车 1⃣、要求： 18-40岁 2⃣、岗位: 总装、焊装、物流、涂装、质检、冲压、叉车 3⃣、薪资： 底薪2600+车间补贴500元/月＋加班费+补贴 加班费平时18.96元/小时，周末25.2元/小时，节假日37.9元/小时+周末餐补15元/天+夜班补15元/天+10元车补+优秀员工奖励 4⃣、收入：6000-7000/月➕一金 电话：（）

眉山设备厂 不体检-可带手机-可预支 男女不限 工作内容：手上活儿，轻松，流水线，主要从事机加、冲压、焊接、装配等工作；主要从事流水线上的装配工作 ●要求：17–53岁，反应能力强，身体健康，能吃苦耐劳，适应倒班。 同工同酬薪资：5000-6000元/月左右 （岗位工资+计件工资+夜班补贴8元/天 每月20日发上月工资，上班打卡满7天以上可预支300零花钱 ●吃住：免费住宿+夜班补贴+福利餐（），WIFFI、空调、独立卫生间，宿舍配套洗衣机， 当天安排住宿 ， ， 地址：眉山青神县黑龙镇 报名电话

五金部冲压工 工作地址:江门市美兹智能科技有限公司 白班 综合收入：5500-7500元 要求熟手，必须要有一年冲床经验

15天300 9点后随时面试 长白班长白班 机械设备厂 冲压48岁以下 2⃣7⃣元/小时含2元绩效 做过冲压即可 固定做六休一 焊接普工24元/小时含2元绩效 经验优先 固定做六休一 操作工长白班 两班倒自由选择 工50岁以下21元/小时长 白班岗位 ⚠，不月少2元/小时， 地址：宝祁路附近 电话☎

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岗位名称：焊工； 岗位要求：1. 有UT探伤能力者优先；2. 熟悉二保焊；3. 试用期1-3个月，入职后缴纳五险一金，享有交通补贴、高温补贴和节假日福利； 薪资待遇：7000-16000元/月，早7-11点，下午1-5点，加班可选。

在百花山工业荷花路18号河南周口地址，招聘门面勾头、门面折弯、门架打磨以及门架焊小件各一名，联系人为李。

岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，统筹计划排产、进度控制与交付保障 2. 组织员工技能培训与绩效考核，提升团队执行力 3.能准确计算员工考勤及工资，出货数据和其他数据等等 任职要求： 1.具备棉衣生产管理2年以上经验 2.具有较强组织协调能力与抗压能力，能适应加班 3.熟练使用基本办公软件 4.责任心强，具备良好的沟通表达与团队管理能力 5.高中学历，经验丰富者可适当放宽学历要求

城东最有质的长白班叉车工高叉2.5长期 工作内容包装，叉车工熟练高叉 每月15号前发薪 薪资1：员工22元/时7000一7500元 注意:满7天以上出勤可以预支工资。，。  吃住:包吃包住，水电费自理，公寓住宿4人间环境好，住宿水电费平摊，住宿500米 ❗❗❗备注：，离职提前一个月、面试下午2点，提前报备 ☎驻厂：

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13:00之前德园德资厂集合面试。 岗位：补漆工，叉车工，质检。 工价:28元/H， 年龄要求：20-40岁 岗位要求： 质检:要有经验，叉车工要有经验会出入库。 1、具备独立完成补漆全流程作业的能力。 2、熟悉补漆工艺和涂料特性。 3、能精准调配颜色，应对常见补漆问题。 工作时间： 长白班7:30～18:00，上六休一 薪资福利： 1、基本工资 28元/H，绩效0-400元 2、节日福利，包午餐 ： 入职需体检常规+电测听，。 有人报名电话☎

招聘：焊接 薪资：5000-8000元 有电焊证，2年以上电子厂焊接工作经验

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主做模型图纸拆解，熟悉使用各种3D绘图软件

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