形象气质佳者优先，需出差，公司提供住宿，薪资待遇优厚，福利丰富， 下午茶、不定期团建、公费旅游等一应俱全。 善于沟通表达，不限行业，无需经验，可带薪培训，需表现突出。 接受实习生加入，大企业大平台，晋升制度清晰，机制公正公平公开。 合适者欢迎推荐或自荐。

岗位职责： 1、负责兼职人员的招聘与培训（每周组织1场线下快速培训班） 2、统筹热点区域资源安排（如高校开学季提前1个月进行布局） 3、开展销售数据整理与分析（通过可视化系统完成日报/周报） 薪酬结构： 1、底薪（3500元）+销售提成（业绩超出部分10%） 2、年度晋升机制：销售支持→高级运营师→区域渠道经理 必备能力： 1、能独立完成简单的抖音/微信裂变海报设计 2、具备地推团队管理经验者优先

会基本电脑操作，工作内容轻松易上手 不招收暑期临时工，不提供兼职岗位，需到岗上班，年龄要求20周岁及以上

任职资格： 1、性格外向，有责任心，具备良好的沟通能力； 2、普通话流利，工作积极主动，思维灵活； 3、有销售助理、电话销售等相关工作经验者优先录用； 4、年龄18-30岁，学历不限，能力突出者可面议，对销售工作有热情。 薪资待遇：2500元/月-不限 提成方式：按单提成 奖金补贴：交通补助，全勤奖，保底工资 工作时间：做六休一，八小时工作制8:30～12:0013:30～18:00 工作福利：8小时工作制，办公环境优越，领导亲和，无加班，提供免费培训。

坐班交多，

[岗位说明] 本岗位面向广大应届实习生，提供公司各职能部门轮岗实习机会，全面了解企业运营流程，提升语言表达、人际交往、实操技能及管理协调等综合素养，对表现优异者将纳入公司重点人才储备并定向培养。 年轻团队氛围佳，工作之余开黑上分不缺队友！ [任职要求] 1、诚实守信，具备责任感，拥有良好的沟通技巧； 2、积极进取，学习能力强，善于模仿与吸收新知； 3、思维条理清晰，具备较强的应变能力与执行能力； 4、富有创新精神，头脑灵活，工作热情高涨。 [薪资待遇及福利] 1、待遇：无责任底薪3300元起+奖金+提成； 奖金包含：日奖、周奖、月奖、年终奖+保险； 2、福利：年假+各项法定节假日+不定期团建活动+国内外旅游+生日福利； 3、一经录用可申请免费公寓住宿。 公司地址：卧龙区新华城市广场兴达国际2201 员工福利 生日福利节日福利无线网宿舍空调 包住团建聚餐员工旅游带薪年假

双休！双休！双休！不加班！不外出！综合收入6000元以上，上不封顶，多劳多得，想增加收入的朋友请尽快投递简历！会计专业背景者优先考虑！ 年龄不限，接受零基础小白，无需担心经验问题。工作为电脑办公，无需外出，也不涉及电话沟通，无经验者可参加公司提供的带薪培训，我们最看重的是你的稳定性！ 享受法定节假日正常休假，薪资无责任底薪，额外设有500至5000元不等奖励机制，收入与付出成正比。 上班时间：8:30-18:30，中午12:00至14:00为午休时间。每月15号准时发放薪资，节日福利照常享受，欢迎感兴趣的朋友联系了解！ 工作环境： 1.明亮舒适的白领办公空间 2.地理位置优越，交通便捷，定期组织团队建设活动，每周安排下午茶，提供多种休闲小零食

你好，我是爱力生农化人事，麻烦看一下【职位介绍】：【企业&行业简介】：农资行业，农药研发生产企业——爱力生，行业稳定，属于国家基础行业，企业拥有新型化合物研发专利，产品以农药制剂为主，除草剂、杀虫剂、建厂三十年，是国家发改委，农业部定点农药企业；【入职流程】：面试通过后在南阳公司培训5-7天产品，培训结束后入职【销售助理】3个月，跟随销售领导学习并维护市场，3个月后业务技术和市场销售能力达到要求，晋升【区域经理】，划分市场区域，负责1-2个地市，之后根据负责区域市场表现和能力增长情况在原有基础上逐渐扩大区域；【接受没有行业经验，在企业培训学习】【市场区域&客户】：企业面向全国各省市市场，负责区域根据市场情况划分；一县一个代理商，属于大客户销售，平常主要工作是对接代理商和经销商，企业建厂三十年，有很好的市场基础；【出差时间】：平均每月在公司开会1-2天，出差22-23天，连休4-6天【八月份淡季、春节休长假】；【薪资待遇】：「底薪三千加」+无责差补120/天+交通报销+话费报销=六千底薪●平均收入一万三以上。【提点】：3-10个点，根据产品不同，农资行业较稳定量大，业务年均业绩250-300万；【差补提前打，无需自己垫资】【晋升渠道】：【销售助理】跟随老师学习技术、锻炼业务能力、维护市场区域【区域经理】负责一块市场区域【省区经理】负责一个省内自己的市场和人员管理【大区经理】负责两个省的市场团队管理【销售副总】｛晋升各方面薪资待遇都有所提高，并有整体管辖区域提成｝

岗位职责: 1.协助销售团队开展市场信息收集与客户档案管理； 2.参与销售方案及工作计划的拟定与执行； 3.配合团队推进销售任务，助力目标达成； 4.持续维护客户关系，提升服务体验与满意度； 5.协同处理销售流程中的各类支持性事务。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识； 2.能够合理安排工作时间，高效应对多项任务； 3.热爱销售相关工作，具备较强的责任感； 4.适应高强度、快节奏的工作氛围； 5.具有客户服务思维，能妥善响应客户意见与需求。

销售助理 行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 以前有过负债的，对接B端客户群体较多的，有各行各业的企业负责人，做过 POS 机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现! 主营业务： 1：房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 2：企业一站式综合服务: 信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书，立案信息，开庭公告，被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除; (2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注 执行、可疑、损失等几类); (3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离); (4)企业债务清算合理免责/融资重组; (5)法律相关业务咨询。 3；各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 4：互联网金融 /网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！ 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：多家律所强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（有专业培训课程） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

南阳市南召县招电焊工，干住户光伏安装，一天350管吃住，能做的联系

南阳市唐河县招装修木工需要6个师傅工地在海南

招装修木工工地在海南三亚有想法可以联系

诚聘 梅溪南路附近小区招聘夜班保安一名，55岁左右有保安证优先，服从管理，身体健康有责任心。19：00—7：00。月2200元，联系电话：

海富智慧南阳电商产业园区现招厨师两名，月薪5000元/每月，六十岁以内，管吃管住，每月三天轮休。联系人:孙先生。电话:

1、公司在南昌市经开区白水湖国集沙场，拟招聘业务数据统计一名，年龄40岁左右，试用工资3500元，转正4000元起。2、负责依据业务订单制作次日业务计划。3、次日统计前日相关业务发货数据。4、能熟练使用电脑办公软件，有出色的沟通能力和团队合作客户服务意识.5、有相关建材销售统计经验优先。

（晚4点以后） 地址：蒲草路5号原全食品 沈阳泰华包装有限公司诚聘 车间机台工人5人 月休2天(年龄45岁以下) 要求：吃苦耐劳，服从分配、长期稳定。 时间：早7:30-晚17:30（有时加班到19:30有加班费） 试用期第一个月4000元 试用期第二个月计件工资4000以上 综合薪资：4000-8000元 二、销售内勤1名，单休周日（年龄35岁以下） ；大专及以上学历；熟悉office办公软件；工作认真，性格外向。 时间：早8晚5 试用期：3500元/月 转正后：3500-4000元/月 三、质检1名， 周串休1天(35岁以下) ；高中学历、会电脑excel及word基本操作； 时间：早8晚6; 薪资：3350-4000元/月 上述岗位：,一经录用，缴纳五险。 地址：沈北蒲南路166号（老辉山转盘附近） 电话：

福利待遇 1.月薪8000-30000元，具体根据个人能力 2.提供绩效奖金，年终奖 3.享受国家法定节假日，带薪年假 4.提供员工培训机会，提升个人职业素养 5.办公环境舒适，提供茶水，零食等

本公司因扩大生产规模，现招聘：操作工、业务跟单、质检、等岗位人才，工资待遇5000-8000元，有意者请电联：详询。

, 【岗位】：销售助理（品牌宣传） 【薪资】：5000~8000元/月 【地点】：玉环-大麦屿街道 【企业】：丰华铜业 点击链接投递简历： 联系人:姜小姐/ 【岗位】：管培生（应届毕业生） 【薪资】：5000~8000元/月 【地点】：玉环-大麦屿街道 【企业】：丰华铜业 点击链接投递简历： 联系人:姜小姐/ 【岗位】：普工/打机工/注塑工(6名) 塑料产品 【薪资】：5000~7000元/月 【地点】：玉环-芦浦镇 【企业】：乾欢塑业 点击链接投递简历： 联系人:林总/

常州新厂开招，8000月薪包吃包住不限经验

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岗位职责： 1. 拓展优质达人资源，搭建稳定持久的合作关系。 2. 研判达人相关数据，提升商务合作的成效表现。 3. 主导商务洽谈过程，设计定制化合作方案。 4. 维护并运营合作资源，提高协作效率与质量水平。 5. 关注行业动态，把握市场走向，挖掘潜在合作机遇。 任职要求： 1. 具备1年以上相关领域工作经验。 2. 了解主流社交平台运作机制及达人生态体系。 3. 具备出色的商务谈判技巧和独立推进合作项目的能力。 4. 拥有良好的沟通协调能力与团队协作意识。 5. 对热点事件、流行趋势具备敏锐感知力。 加分项： 1. 在美容、护肤、母婴等垂直领域拥有达人资源积累。 2. 掌握直播带货操作流程及相关运营策略。

1、开展经销商拓展工作，调研区域市场动态及竞争格局，精准匹配产品与市场需求，推进县级代理渠道的开发与建设。 2、具备快速响应能力，信息捕捉及时，拥有较强的市场洞察力，掌握市场开拓全流程操作。 3、具备一定渠道招商实操经验，能够独立完成招商任务。 4、性格积极乐观，具备良好的学习意识与抗压素质，有毅力、有拼劲、有进取心，适应变化，作风踏实。 5、性别不限，年龄要求28至42岁。

工作内容： 1、掌握生产运作及日常管理流程，负责生产规划相关工作（包括设备配置、工艺流程、生产制度制定及人员培训等）； 2、组织实施生产计划，开展成本分析与内部管控工作； 3、落实生产过程中的安全管理和质量控制措施； 5、负责生产团队的组织建设与管理工作； 6、持续推进生产制度的优化与完善； 生产经理任职要求： 1、年龄在35至45岁之间，具备CAD及其他绘图软件操作能力者优先；学习能力强，善于分析研究；有仓储货架、电力金具、其他电力器材制品、精密锻造、机械制造等行业工作经验者优先考虑； 2、至少具备焊接、冲压、机加工等三项及以上相近领域的生产管理经验（具有锻造管理经验者优先），熟练使用基本办公软件，需拥有5年以上生产管理经历，擅长团队搭建，能适应高强度工作，具备责任担当意识； 3、具备较强的安全生产、成本控制和质量管理意识，能够严格执行生产标准，并有效收集整理企业运营资料； 4、具备良好的组织协调能力，擅长生产计划制定与调度安排，须有5年以上生产计划管理相关实际经验，工作条理清晰； 5、具备一定管理魄力，能做到奖惩分明，敢于承担责任，行动果断。

**扎根土地，创富未来！** 如果你是“既能西装革履谈合作，也能挽起裤腿下田地”的实干型人才，这里将是你施展抱负的广阔舞台！ 【我们是谁？】 我们是国内领先的功能性生物肥料源头生产企业，专注绿色农业研发与生产20余年，拥有自主知识产权的环保高效生物肥产品体系。秉持“修复土壤生态，助力农户增产增收”的使命，产品畅销全国，覆盖数千县域，服务超2000家渠道合作伙伴。 现全面启动「千县星火计划」，诚邀能带队打硬仗的销售领军人物，共同开拓绿色农业新蓝海！ 【岗位职责】 1. 团队统管：负责筹建并带领5-10人销售队伍，制定区域作战方案，推动年度招商与销售任务达成； 2. 市场拓展：规划重点省份渠道网络布局，带队突破空白区域，构建省级经销商协作联盟； 3. 动销推动：策划区域性联动促销活动，组织团队支持经销商开展推广会、示范田建设及观摩会落地执行； 4. 数据驱动：跟踪团队客户开发进展，分析终端销售数据，动态优化市场策略； 5. 人才培养：建立新人带教机制，复制优秀销售方法论，储备梯队管理人才。 【我们需要这样的带头人】 1. 年龄30-45岁，具备3年以上农资或快消行业销售团队管理经验，需自备交通工具（硬性要求）； 2. 拥有从零启动区域市场的实战经历，熟悉招商会战打法，有带领10人以上团队经验者优先； 3. 熟悉经销商分级管理，能够设计渠道利润分配机制，具备成功压货及库存清理案例者更受青睐； 4. 具备强领导力与拼搏精神，善于激发团队潜能，精通目标分解与过程督导。 【我们提供】 1. 高竞争力薪酬：底薪（6K-8K）+团队业绩提成（2%-3%）+超额利润分红，综合年薪25W-50W+； 2. 快速晋升通道：年度业绩达标可直接晋升为大区总监，享有分公司股权激励机会；

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一、各类操作工50人 1、45岁以下，熟练操作折弯机、火切机、铣边机、摇臂钻等机床设备，部分岗位有机械加工加工工作经验的年龄可放宽至50岁以下，零基础也可做学徒，有师傅带； 2、两班倒，计件工资5000-8000元/月 二、打磨工100人 1、59岁以下，视力良好，身体健康吃苦耐劳，负责打磨零件 2、计件工资5000-10000元/月 三、二保焊工30人 1、50岁以下，二保焊工，熟练操作500二保焊机 2、会多层多道、能看懂机械图纸者优先 3、长白班，计件工资7000-10000+元/月 四、质检员 1.有机械加工、火焰激光切割相关方面操作或质量管理经验者优先； 2.熟悉基本办公软件、会使用常用计量器具，性格开朗、沟通及适应能力强 3.两班倒，5500-6000元/月

工作时间16：00-24：00，20：30之后可线上沟通，支持远程办公！ 条件：不限学历（会熟练操作电脑的中专生也可考虑） 年龄要求：18岁以上 薪资待遇：面议！ 满足以上条件者可直接前来面试。 面试地址：王府花园2号楼三楼。 上午10：00-11：30，下午14：30-17：30接受现场面试。 注：不接收暑假工、兼职人员及居家办公申请者！

商务专员 行业概况： 个人债务领域提供一站式解决方案，助力债务人实现重新履约，拥有显著市场竞争力，立足万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，暂停罚息与违约金计收，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务协商：降低催收影响，合理减免超出司法保护利率上限的利息与罚息 3、房地产相关解债服务：涵盖断供房产保全、担保责任解除、工资账户解冻、法拍房权益维护等综合支持 帮扶制度： 1、系统化培训机制：覆盖项目认知、推广技巧与管理能力，全程指导新人快速入门 2、师徒制带教模式：一对一辅导体系，助力从零基础逐步成长为业务能手 3、深度运营支持：向下延伸服务链条，全面赋能一线执行 4、客户服务保障：及时响应客户咨询，确保操作顺畅无忧 5、专业法务 backing：合作国内十大知名律所，以专业素养高效解决客户难题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标意识，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关工作者，更具优势 工作内容： 1、公司精准分配高意向客户资源，无需自主拓客，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信渠道联系客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，建立并维系长期稳定关系 工作时间： 可根据个人情况灵活选择上班时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松，无业绩压迫感 福利制度： 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制，颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期开展技能培训与专题活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助 薪资详情 薪资范围：10000-15000元/月 职位底薪：4500元/月