晋城市城区招弱电/安防 招一位消防电师傅。

朔州市朔城区招强电、弱电/安防

太原小店区电子街需要做消防弱电大工小工各一名。

长治武乡招弱电/安防 光钎熔接;接两芯光钎

吕梁市离石区 中阳县招通讯铁塔建设 安装 维护的工人 带消防应急管理局的电工证书和登高证书 全职兼职均可

低压电工 1.日常巡检高低压配电室，排查安全隐患及整改 2.持低压电工证（应急管理局） 3.了解低压变压器，变频器等低压柜，可以处理一些小故障 4.工作中临时安排的杂活 5.有钢铁厂焦化厂工作经验优先

低压电工 1.日常巡检高低压配电室，排查安全隐患及整改 2.持低压电工证（应急管理局） 3.了解低压变压器，变频器等低压柜，可以处理一些小故障 4.有焦化厂钢铁厂工作经验优先 5.工作中临时安排的杂活 6.缴纳五险

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太原市万柏林区招强电、弱电/安防、水暖安装/维修

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岗位职责： 基站工程部署与开通 1.负责 5G 宏站、室内分布系统的现场施工督导，监督 BBU、RRU、天线、传输设备的安装规范与施工质量； 2.完成 5G 基站数据配置、设备调测、入网开通，支持 SA/NSA 双模组网，保障站点顺利验收交付； 3.配合传输、核心网团队完成端到端联调，解决开站过程中的传输不通、小区无法激活等问题。 日常运维与故障处理 1.通过网管平台监控基站运行状态，处理驻波告警、小区退服、掉话、切换失败、速率不达标等各类故障； 2.现场排查基站硬件故障（RRU、功放、基带板、电源等）与参数配置问题，制定解决方案并闭环处理； 3.执行基站日常巡检、扩容升级、版本补丁更新，保障网络 7×24 小时稳定运行。 网络性能优化 1.开展路测与后台 KPI 分析，针对覆盖弱、干扰大、接入差、速率低等问题输出优化方案； 调整天馈方位角、下倾角，优化小区参数、邻区关系与切换策略，提升网络覆盖率、接通率、下载速率等核心指标； 2.参与 5G 专网、700M 频段等专项优化项目，输出优化报告与效果评估。 技术支持与文档管理 3.对接客户与项目团队，协调资源推进项目进度，提供二线技术支持与问题指导； 4.整理故障案例、操作手册、开通规范等技术文档，沉淀技术经验，支撑团队能力提升； 配合完成项目验收、竣工资料编制与交付。 任职要求 基础资质 1.学历专业：大专及以上学历，通信工程、电子信息工程、计算机网络、无线电技术等相关理工类专业优先； 经验分层： 1.初级 / 应届生：掌握无线通信基础理论，可接受技术培训，能配合完成现场辅助工作； 2.中级工程师：2 年及以上 4G/5G 基站相关经验，可独立完成开站、故障排查与常规优化。 核心专业技能 1.理论基础：熟悉 5G NR 空口原理、3GPP 协议规范，掌握 SA/NSA 组网架构，了解 BBU+RRU+AAU 的功能分工与接口协议（CPRI/eCPRI）； 2.设备操作：熟练掌握至少一家主流厂商设备操作，华为、中兴、爱立信优先，能独立完成基站数据配置、版本升级、告警处理； 3.工具使用：熟练使用鼎利、Spark、ATU 等路测软件与测试终端，掌握对应厂商网管系统操作，能使用频谱仪、驻波仪等现场测试仪器； 4.拓展能力：了解传输网络（PTN/OTN）、TCP/IP 协议，具备基础的 Linux 操作、信令分析能力优先。 证书加分项 1.厂商认证：华为 HCIA/HCIP-5G、中兴 TCP 认证、爱立信认证等； 2.行业资质：通信工程师职称、通信与广电一级建造师认证、华为厂家HCSP、中兴等技能认证。

专业技术，沟通能力，执行能力全面，对待工作负责，有良好的工作精神面貌。

岗位职责: 1、主要从事油(气)田建设中的通信系统工程设计，以及输油(气)管道建设项目中的通信系统规划设计； 2、承担光纤通信、卫星通信、数字微波、移动通信、特高频及数传电台等无线传输系统的方案设计； 3、承担局用交换机、NGN软交换、用户交换机等通信交换系统的架构与设计工作； 4、承担调度会议电话系统、调度会议电视系统的整体设计任务； 5、承担电缆(卫星)电视CATV系统、会议电视系统及工业电视监控系统等图像传输系统的设计； 6、承担室内各类光缆、电缆线路系统以及长距离输油输气管道配套光缆线路的通信线路设计； 7、承担电力调度通信、消防通信、应急通信及备用通信等其他专项通信系统的设计工作； 8、根据项目实际需求，完成技术交底、设备安装调试指导及现场技术问题处理等支持服务； 9、负责编制项目各阶段技术文档并做好归档管理，同时承担客户方的技术培训任务。 任职要求: 1、具有5年以上通信专业设计经验，掌握GB、YD、ITU、IEEE等相关行业标准与规范； 2、能独立完成油（气）田工程通信系统在可研、初步设计、施工图等各阶段的专业文件编制； 3、熟悉通信专业设计流程及相关工作程序； 4、了解与工艺、自控、土建、电力等专业之间的资料接口与协作要求； 5、具备良好的计算机操作能力，熟练使用各类绘图设计软件； 6、有国内石油天然气EPC工程公司从业经历者优先录用； 7、书面英语能满足日常设计工作及邮件沟通需要，口语可实现与业主技术人员的专业交流； 8、具备良好的沟通协调能力、团队合作意识、责任心、保密观念及组织能力。

家宽，集客，企宽

岗位简介 本岗位主要负责通信室分系统\弱电智能化工程项目的现场全盘管理，统筹班组施工、进度管控、质量验收、安全管理及人员调度，对接甲方与项目部，保障项目高效、合规、保质落地，为项目现场第一负责人。 岗位职责 • 现场统筹管理：全权负责信号覆盖或弱电智能化工程项目现场施工组织、班组人员调度、工序安排，合理分配施工任务，把控每日、每周施工进度，确保按期完成施工节点，保障项目工期达标。 • 技术落地施工：熟悉室分、智能化全套施工工艺，可看懂施工图纸，独立完成现场点位勘查、技术交底，指导施工人员进行天线、馈线、设备安装、布线、走线规范施工，解决现场各类技术难题。 • 质量与验收管控：严格按照通信行业施工标准、甲方规范把控施工质量，全程监督施工工艺，自查整改施工问题；配合项目部、甲方、监理完成现场验收、巡检、复测工作，对接验收资料，保障项目顺利交付竣工。 • 安全与现场管理：落实施工现场安全管理制度，每日开展安全交底、安全巡查，监督班组人员规范佩戴劳保用品、合规开展高空、户外作业，杜绝违章施工，零安全事故管控；负责施工现场文明施工、场地规整工作。 • 物料与成本管控：负责工程材料、施工工具的现场清点、领用、管理，合理管控物料损耗，做好工具维护保养，定期核对物料台账，避免浪费、丢失，控制项目施工成本。 • 对接沟通汇报：负责对接公司项目部、甲方、监理，及时同步施工进度、现场问题、施工难点，定期上报施工进度，协调解决现场施工纠纷、场地沟通等问题。 • 班组人员管理：负责施工班组人员的日常管理、工作考核、技能带教，规范班组工作纪律，提升团队施工效率，稳定施工队伍。 任职要求 • 经验要求：2年以上通信信号覆盖、弱电工程现场带队经验，熟悉移动、联通、电信三大运营商信号覆盖项目施工流程及验收标准，能独立带队完成整套工程项目。 • 技能要求：能看懂施工图纸，熟练掌握室内外信号覆盖、天线安装、馈线布线、设备调试辅助、点位勘查等全套施工技能，可独立处理现场技术、施工突发问题。 • 能力要求：具备较强的现场统筹、人员调度、沟通对接能力，工期意识、质量意识、安全意识极强，能合理把控施工进度与成本，执行力强，可高效落实公司及甲方各项要求。 • 基本条件：年龄25–50周岁，身体健康，吃苦耐劳、责任心强，无重大安全事故记录，无不良从业记录。 • 证书优先：持有登高证、电工证、通信施工相关资质证书者优先录用。 薪资福利 • 高薪薪资：能力优秀、带队经验丰富者薪资面议，另有项目绩效奖金、工期奖金、年终奖金，多劳多得、项目提成上不封顶。 • 完善补贴：高温补贴、驻场补贴、，各项补贴齐全，薪资按月准时发放，绝不拖欠。 • 晋升发展：项目稳定、工期充足，长期有活干；可晋升项目主管、区域项目经理，拥有清晰的职业晋升通道，优先内部提拔骨干人员。 • 额外福利：节日福利、定期团建、带薪调休、岗位津贴，团队氛围良好，管理人性化，长期稳定合作优先。 工作地点 广州 应聘方式 有意者可直接电话沟通，简单面试、快速上岗，流程简单，诚意招聘长期稳定骨干人员。

尊敬的伙伴，师傅们新年好: 本公司现招募以下岗位: ①充电桩巡查员安装员，生活不重:要求有基础电工经验试用期2500元每月26天工作时间，完全熟练各项业务技能后保底4000元项目提成金 ②市场拓展总监要求:有拼搏奋进精神，契约精神，有独立的营销思维完成过某店或者某品牌的策划经营，待遇可按照底薪项目提成金 可以项目分股形式具体联系 电话

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工作内容： 主要负责机电设备日常的调试、检测、维护、保养等。有老师傅带，经验不限。 福利待遇：就近安置 免费考证 工资8000-12000，六险一金，13薪，项目奖金，年终奖，带薪休假，话费补贴，高温补贴等

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西环路招聘按路灯工人一名，年龄要求在25岁至45岁之间。要求干活利索，能长期工作。工资每半月结算一次。

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