工作内容负责拍照片写文案发作品 早九晚六大学生优先

负责抖音、微信、视频号等平台的账号运营，日常拍摄视频剪辑。优化运营策略，提升互动和曝光率。

拍摄视频，剪接视频。

岗位职责: 1.负责悦宇汽车新媒体平台的内容规划与日常运营维护 2.提高品牌知名度，促进用户活跃度与深度互动 3.监测并分析运营数据，持续优化内容策略与执行方案 任职要求： 1.具备优秀的创意策划能力及文案表达功底 2.可独立完成新媒体活动的构思、策划与落地实施 3.具备较强的数据敏感度，能依据数据分析结果调整运营路径

一、公司简介 宝迪亚集团在汽车领域深耕多年，凭借专业的服务与优质的产品，在行业内树立了卓越口碑。我们始终秉持创新、高效、服务至上的理念，不断开拓进取，为客户提供全方位的购车售后解决方案。随着新媒体时代的到来，为进一步提升品牌影响力，拓展市场份额，现诚邀优秀的汽车新媒体运营人才加入我们的团队。 二、岗位职责 1.视频制作与运营：负责汽车类短视频的拍摄与剪辑，熟练操作专业设备及软件，精准呈现车辆亮点，创作富有吸引力的内容，并在主流新媒体平台发布，提升播放量与用户互动效果。 2.直播策划与复盘：独立完成直播活动的策划并与主播协同执行，撰写直播脚本与话术，提前准备相关物料。直播结束后，对观看人数、互动数据、线索转化等关键指标进行分析，总结成效并提出优化方案，持续提升直播质量。 3.数据监测与分析：实时跟踪新媒体平台后台数据，如视频播放量、点赞、评论、粉丝增长等，定期输出数据分析报告，评估运营表现，为策略调整提供有力支持。 4.抖音投流推广：掌握抖音广告投放逻辑，能根据目标人群和推广需求制定投放策略，合理设置投放参数，具备实际投流经验，可有效控制成本并提升转化效率，增强品牌曝光。 三、任职要求 1.大专及以上学历，具备1-3年汽车类新媒体运营工作经验，综合素质突出的应届毕业生亦可考虑。 2.精通视频拍摄与后期剪辑，熟练使用剪映、Premiere、AfterEffects等工具，能够独立完成高质量视频产出。 3.对数据具有敏锐洞察力，具备扎实的数据分析能力，能从数据中识别问题并推动优化落地。 4.熟悉抖音等新媒体平台的运营规则与推荐机制，了解广告投放流程，有成功投流案例者优先考虑。 5.具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，工作主动积极，责任心强，热爱汽车行业，拥有较强的学习能力和创新思维。 期待您的加入，让我们携手共创汽车新媒体运营的辉煌！

岗位职责： 1、关键词投放；制定计划和有效管理大量关键词广告投放； 2、熟悉百度、谷歌、360（大搜）等投放的竞 价模式，以及熟练掌控账户后台的相关操作; 3、能定期的对账户投放方式，以及相关问题, 做出判断，及时调整账户的投放方式；分析数 据，分析市场需求，不断优化广告效果，提高转化率; 4、完成每日、每周、每月的相关数据报表，并能从数据报表中发掘问题所在，找到相关规律,指导竞价投放的能力; 5、能有效控制预算，用最低的成本达到最好的转化效果能力; 6、能对竞价账户具有清晰的定位和布局能力; 7、对竞价投放的页面，有提出优化和修改的指导能力； 8、了解sem投放的原理

找工作如同开启一段缘分，不交流一下，怎知是否契合？年轻化团队，办公室氛围活力四射！ 期待热爱轻松工作环境的你，无需电话沟通，无需外出奔波 每日心情愉悦，在音乐相伴中工作，偶尔放声歌唱 18-25岁，零经验也无妨，我们热情欢迎新伙伴加入！

岗位职责: 1. 负责抖音账号内容的全流程运营，涵盖选题规划、脚本创作、拍摄执行及视频后期制作； 2. 跟踪视频关键数据表现，运用数据分析工具研究竞品动态，制定DOU+投放方案，测试不同人群定向并优化投放策略，提升投放回报率； 3. 维护评论区秩序与私信沟通，设计互动话术促进粉丝转化，构建用户分层运营模型，联动直播团队推进预热内容发布与流量导入，助力直播间热度与销售目标实现； 4. 探索多元化变现模式（如广告合作、电商带货、知识类产品），并有机会布局多账号矩阵，制定差异化运营路径。 任职要求： 1. 具备1-3年抖音平台运营经验，有成功从0到1打造账号或产出爆款内容案例者优先； 2. 网感敏锐，能及时捕捉网络热点，掌握热门内容创作规律； 3. 熟练操作剪映/PR/PS等剪辑设计工具，熟悉巨量算数/蝉妈妈等数据监测分析系统； 4. 适应高强度工作节奏，具备多账号协同管理能力，抗压性强。

负责抖音内容引流工作 邀约成功后由专项人员对接沟通 提供免费培训，不限经验均可参与

【职位要求】 不接受短期或兼职岗位申请，需办公室现场办公； 年龄范围：18至25周岁； 期待你充满热情，与我们一同保持昂扬斗志； 希望你具备坚韧心态，和我们一样勇于面对挑战； 希望你心怀目标，愿与我们共同开创事业新篇章； 希望你积极主动，与我们同样保持进取精神； 【薪酬福利】 奖励多样：包含日奖、周奖、月奖、年终奖金，以及各类趣味惊喜奖励； 不定期开展团建活动：如海边露营、户外烧烤、登山、聚餐唱歌等休闲娱乐项目； 晋升机制公开透明，solelybasedon能力表现，不存在特殊关系晋升现象，渴望成长的伙伴不容错过！

2.12白班涨价涨价大量要人男女不限 （一）邮政快递需要10人 装卸160管饭 时间8:00-20:00            6点半南畔三居集合 （二）白班电商仓库需要30人，男女不限， 装卸170集包160打包150              时间:9:00--21:00              8点南畔三居门店集合 （三）卸车还需10人， 工资200+ 8点南畔集合 联系电话:（）

【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放， 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

招聘，风展超市三文阳光城店从明天开始到正月初六，有意者联系，工资100一天

山西晋城招聘:招聘A2货车司机3名，要求吃苦耐劳有责任心联系电话:

年底新厂区开招，岗位空缺比较大，可以周结，不压工资，人走账清，留任三倍薪资！！ 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 ！立即投递！在线咨询！24小时均可回复！！ 一、薪资待遇: ①：小时工：30/小时，随走随结，入职7天可预支 ②：月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨！！ 薪资准时发放，节假日提前，直接打到本人薪资卡，保证人走账清 二、工作内容： 饮料厂区招聘普工：操作工，搬运，质检，贴标签，包装，仓管，分拣等简单的岗位 三、入职要求： 1、16-45周岁，男女不限，不限工作经验 2、工作简单轻松一学就会，过来100%入职 四、包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间(独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等) 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、炒菜、吃饱为止 3、工作地址：涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

岗位职责： 1. 负责公司新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书等）的内容策划、文案撰写、图文/视频制作及日常运营维护 2. 公司业务主要负责短视频推广，主营类目为调味品，需要熟悉各短视频平台的运作，能玩转抖音，美拍，快手等短视频平台 3. 分析各平台数据表现（阅读量、转化率、涨粉数等），定期输出运营报告并优化策略 4. 跟进公司出货节奏与业务动态，及时输出产品亮点、客户案例等传播内容 5. 协同销售、产品等部门，打造统一、专业、有温度的品牌形象 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备基础内容创作与平台运营能力者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与用户偏好，有成功运营案例者加分 3. 具备良好的文字表达力、网感敏锐、学习能力强，能快速适应业务节奏 4. 学历不限，热爱新媒体行业，责任心强，具备团队协作意识 5. 了解基础数据分析工具（如后台数据、飞瓜/新榜等）或剪辑软件（剪映、PR等）为佳 福利待遇: 1、薪酬结构:底薪+绩效奖金(綜合4-8K); 2、五险，月休4天

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备良好的文字表达能力、网感敏锐、创意活跃，能独立产出优质内容 4. 学历不限，市场营销、新闻传播、广告、中文等相关专业优先 5. 责任心强，具备较强的学习能力、沟通协作能力及抗压能力

有成熟账号给予，本岗位非双休介意者请慎重 岗位职责： 承接渠道经营目标，运营医生新媒体账户，有计划的进行选题策划、脚本创作、视频拍摄剪辑、数据维护等，引入有效的客户流量，联动网电咨询部门，定期对转化效果进行复盘优化，确保有效咨询、新客业绩转化等经营目标的达成。 1、账户搭建：结合医生和账号的实际情况，进行账号的人设定位、创意定调、选题规划等。 2、内容打造：结合账号定位规划，进行选题策划、脚本创作、视频拍摄剪辑、内容宣发等。 3、内容运营：承接经营目标，结合账户实际情况分析和内部数据分析，实时进行数据追踪并优化，确保业绩达成。 4、数据与信息反馈：每周按照负责账号指标制作相应日报表，针对经营数据、问题、解决方案、重点项目推进四个维度，制作经营分析和计划。 5、完成上级交办的其他工作。 任职要求： 1、大专以上学历，有以上相关工作经验。 2、熟悉百家号、微博、小红书、抖音、快手、B站等新媒体平台，具有较强的热点敏感性，有较强的内容功底。 3、网感好，创意优，执行力强，有良好的策略思考能力并能独立撰写方案，具备图文及短视频创作能力。 4、思维活跃，工作主动，有责任感，能承受较大的工作压力。 5、有中医医生IP孵化成功案例者优先。 6、良好团队合作精神；较强的执行力，独立思考能力，观察力和应变能力。 福利待遇： 1、 薪资：无责任底薪＋绩效＋阶梯提成； 福利：每日优质午餐，晋升通道及其它福利； 休息：本岗位为月休5-6天，根据周日而定如本月有四个周末4+1天，有五个周末5+1天，而非双休岗位，介意者勿投递。 2、入职签订劳动合同，公司直聘； 3、 系统的入职带薪培训。专业培训导师 多形式课件 实战辅导 持续的业务指导，入职当月就可快速融入行业； 4、 购买五险，各种奖金、节日礼品福利； 5、 福利多多：过节礼品、生日礼品、下午茶、福利多多； 6、 公开透明的晋升机制，不受工龄限制， 7、丰富多彩的员工活动：不定期有部门聚餐、定期旅游或拓展、年夜饭晚会及抽奖、优秀员工表彰等； 9、公司工作氛围轻松活跃，领导同事的颜值才华均在线，重点还很温柔，团建活动、节日福利、学习分享等关怀政策，全方位体贴员工。

岗位职责： 1、熟悉短视频剪辑手法，有用户思维； 2、熟悉PR，剪映专业版，了解当下短视频流行趋势； 3、熟悉各平台推流和运营审核规则 4、负责抖音，快手，小红书等平台日常运营； 5、根据用户画像建立有效运营及内容产出，提高用户的关注度和转化率； 6、关注平台及行业动向，监测并分析竞品动态总结制定相应运营策略。 任职要求： 1、熟练使用各种后期制作软件（PS、PR 、AE、电脑版剪映等)优先； 2、喜欢短视频，各大平台重度玩家，有短视频剪辑、运营经验者优先； 3、思维敏捷，做事严谨、沟通表达能力强； 4、为人真诚可靠，品行端正，具有责任心和事业心 薪酬福利：无责底薪+提成+爆款提成、优秀员工奖励、目标完成奖励 +各种节假日福利等等 包吃两顿 工作时间：10:00-19:00 晋升通道：专员-副组长-组长-主管-总监-分公司负责人（还可往专业专家方向发展）

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备优秀的文字表达能力与网感，能快速捕捉热点并转化为优质内容 4.学历不限，市场营销、新闻传播、中文、设计等相关专业背景更佳 5. 责任心强，具备良好的沟通协作能力与创新意识

岗位职责： 1、在主管的指导与监督下，按时完成既定的量化工作任务，具备独立处理及解决所负责事项的能力 2、挖掘目标客户集中区域，拓展具有潜力的宣传推广点位 3、在指定区域内主动开发意向客户，落实潜在客户的登记及推广活动执行 4、积极开拓目标人群，介绍公司课程内容，引导客户前往公司进行详细了解与咨询 5、配合公司各类市场宣传活动，参与产品调研工作，有效支持引流推广任务的开展 6、完成每月设定的业绩考核目标 7、完成上级领导交办的其他相关工作 岗位要求： 1、本科及以上学历，欢迎应届毕业生或实习生报名 2、头脑灵活，应变能力强，具备良好的语言表达能力，抗压性佳，能适应频繁出差 3、具备一定的统筹协调能力，能够承受工作挑战并持续突破自我，善于时间管理，具备较强的自主执行力 工作地点：临汾、运城、长治、晋城、吕梁（需出差）

景区免费小吃定点发放兼职 年龄20–60周岁，男女不限，身体健康；有责任心，做事踏实、勤快，遵守景区规章制度；沟通表达清晰，待人热情有礼貌，有服务意识。1.负责景区内免费小吃的定点发放，确保发放有序、足量、及时；2.主动、耐心解答游客关于小吃领取、景区游玩、路线指引等常见问题；3.维护发放点位卫生与秩序，保持现场整洁、文明、安全。 非诚勿扰

岗位职责:地推，联系有装修需求的客户任职要求:有上进心，积极爱学习岗位福利:员工团建有爱的大家庭行业经验:有无经验都可

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工作内容 协助团队做好店铺日常维护,负责货品上下架,简单核对,信息不用直播,不露脸,线上操作,轻松完成 岗位亮点 零经验可投新手，短时间内能上手，无需复杂技能，无额外压力，时间灵活自由，居家办公不耽误学习生活，团队协作轻松，有问题随时沟通，无额外压力。 薪资保障 按按垫付实际出单量计算，多劳多得，收入透明。全程无费用正规公司，人力对接。 基本要求 年满18周岁，会线上基础操作，有耐心，能坚持，拒绝三天打鱼两天晒网 咨询方式感兴趣可交换微信电话详谈期待您的加入

1、负责所属区域门店的开发，铺货、维护和指导工作。 2、负责传达总部关于产品的宣传、推广和活动安排。 3、协助上级制定市场策略、销售计划，以及量化区域目标 4、做好合同的签订、履行与管理等相关工作 岗位要求 1、有快消品或手机配件销售经验者优先 2、能力要求:有日常拜访，销售推广，客户谈判技能及开发新客户技能;较强的执行力;良好的沟通技巧与说服力。 薪资福利：新入职安排区域，综合收入不低于6K，入职1年综合收入不低于10K 区域：城区，泽州县

导航马上要出团购业务 全国5000多万个商家要入驻导航 全国3000多万的商家要开通导航团购

招聘：职业卫生评价员 薪资：面议 职位详情： 1、能够熟练操作电脑办公软件 2、采矿相关专业，有好的学习能力 3、完成采样及后期职业卫生报告的编制