岗位内容： 1. 负责活动方案设计、市场宣传推广及销售业务拓展等相关工作。 2. 通过电话、线上平台等方式与客户沟通，提供专业的家庭装修咨询支持。 3. 跟踪竞品动态，采集市场信息与客户反馈，不断优化服务流程及售后响应机制。 任职要求： 1. 具备1年以上市场营销、销售或客户服务相关经验，了解销售运作流程与技巧。 2. 能够精准识别客户需求，挖掘潜在客户资源并有效跟进，达成既定销售目标。 3. 熟悉基础市场调研与数据分析方法，可制定切实可行的推广策略及落地执行方案。

我们正在招聘一位具备创意与实践经验的室内设计师，负责为公司及客户提供专业的室内设计解决方案。 工作内容： - 与客户深入交流，准确把握其需求与预期效果； - 提供具有创新性的室内空间设计方案； - 挑选适配的装饰材料、色彩搭配及家具配置； - 全程跟进施工进度，确保设计方案精准落地； - 持续关注行业设计潮流，不断提升专业水平。 岗位要求： 1. 室内设计或相关领域本科及以上学历； 2. 具备3-5年室内设计实际工作经验； 3. 精通AutoCAD、SketchUp、Adobe系列等设计工具； 4. 具备出色的沟通技巧与创意思维能力； 5. 注重细节，对品质有严格要求； 6. 责任心强，能高效按时完成各项工作任务。

岗位职责： 1、负责室内空间的规划与设计，涵盖功能布局、色彩搭配及材料选型，实现美学价值与实用功能的有机融合； 2、对接客户需求，提供专业设计咨询与定制化方案，确保设计成果符合客户预期； 3、制作完整的设计图纸，包含平面布置图、立面图、效果图及施工详图，保障设计方案可顺利落地实施； 4、跟进项目执行进程，协调处理施工中涉及的设计技术问题，确保最终呈现效果与设计一致； 5、关注行业设计潮流，积极学习新型材料与工艺技术，为客户提供具有前瞻性的创意解决方案。 任职要求： 1、室内设计、环境艺术设计或建筑学等相关专业，具备大专及以上学历； 2、熟悉室内设计全流程，拥有3年以上实际工作经验，具备成功项目案例者优先考虑； 3、熟练掌握AutoCAD、SketchUp、Photoshop等设计工具，具备手绘能力者更佳； 4、具备优秀的审美素养与创意思维，能独立完成整体设计方案； 5、具备良好的沟通表达能力与团队协作意识，能在多任务场景下高效推进工作。 工作环境： 1.公司业务稳定，客户资源丰富，助力设计师轻松达成业绩目标。 2.以线上运营为核心，客户群体精准且质量较高。 3.老板直接参与工地管理，施工品质有保障，杜绝签单后出现投诉问题。 4.由老板亲自带领设计团队，并在关键节点协助签约，成单率高。 5.组织架构扁平，管理层级少，同事关系融洽，工作氛围轻松友好。 6.倡导高效工作模式，反对无效加班，注重工作与生活的平衡。 7.所有活动均由公司自主策划执行，不依赖外部机构。 8.高度重视设计师职业发展，每年提供多次公费外出培训学习机会。 9.福利体系完善，涵盖团建、社保、聚餐、旅游等多项员工关怀。 10.办公空间装修考究，环境舒适，在业内享有高品质口碑。

专业背景：具备农业、土壤学、肥料学等相关专业本科及以上学历，了解有机肥生产工艺与基本原理； 技能要求：熟练掌握有机肥原料预处理、发酵腐熟过程及配方优化等关键技术；熟悉土壤肥力特性与作物营养需求，能提供现场技术支撑； 经验要求：具有农业技术岗位从业经历，熟知有机肥行业规范及常规检测流程； 能力要求：具备较强的沟通表达与培训能力，可面向农户及生产团队开展技术讲解；实践操作能力突出，能够深入生产一线进行实操指导。

岗位职责: 1. 独立承担家庭装修项目的设计任务，确保创意方案贴合客户实际需求； 2. 与市场及施工团队高效协作，保障设计成果具备可执行性并准确落地； 3. 按照项目节点推进设计工作，保证进度与成果质量符合既定目标。 任职要求： 1. 具备优秀的审美素养和创新思维，能独立开展并完成各项设计工作； 2. 拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，能够顺畅对接多方协作关系； 3. 熟悉家装领域基本情况，能准确理解客户需求并跟进市场趋势变化。

主要负责与客户对接设计风格、方案确认以推动成交，具备良好的沟通能力， 后期协助老客户转介绍新客户，熟练使用CAD、酷家乐等相关绘图软件即可

岗位职责：1.管理体系建设 配合制定、修订生产技术部生产管理体系、工艺管理体系、质量管理体系、能源管理体系、成本管理体系，制定相关制度、流程并推进落实； 按照相关体系要求，配合制定生产技术部生产管理、工艺管理制度，并根据需要及时修订。 2.规划/计划 承接生产技术部安全目标责任书，并按目标推进过程落实和管理； 制定年度、月度发电、产汽、产除盐水任务计划，根据实际生产需求进行调整；制定年度、月度干熄焦系统的辅材消耗计划、能源消耗计划； 制定完成计划的相关措施，并根据每周完成情况进行分析和更新措施； 承接生产技术部工艺安全、技术管理要求和年度工艺安全、技术管理计划目标，制定干熄焦工艺管理完成的措施和重点工作，同时落实和执行； 根据生产技术部年度质量管理计划目标，配合制定措施和重点工作并落实和执行； 承接编制干熄焦系统年度预算及成本管理目标，同时进行目标分解，并落实和执行； 制定干熄焦年度生产工艺操作类应急演练计划及演练方案，并落实和执行。 3.生产统筹与协调 制定年度、月度生产计划，明确除盐水、发电、产汽等各产品的产量、质量目标； 根据生产负荷和气温变化，及时调整系统能源消耗和动力配置，有效控制能源浪费和动力消耗； 对接干熄焦装置区，确保装置区内生产工艺系统运行稳定；向下传达工艺管理要求至装置区，解决工序间存在的生产工艺问题； 对接干熄焦装置区的上下工序，上游工序出现工艺异常问题影响干熄焦装置区，及时反馈至上游工序工程师并推进处置； 干熄焦装置区出现工艺异常时，向下游工序工程师告知，协同制定预防措施； 对接外部原辅材料厂家，材料质量有异议及时与厂家进行协调沟通，负责原辅材料厂家变更时的技术标准制定及试用； 配合调度平衡生产用水、蒸汽、氮气、压空、辅料等生产物资最优化利用，平衡各工序资源分配，避免浪费或短缺； 负责备用设备倒换情况进行监督检查； 监督生产过程是否严格执行生产操作（工艺指标、工艺纪律、风险排查、工艺安全等）管理要求，杜绝生产偏离或异常导致的生产影响； 检查生产计划落地情况，核查实际执行、进度与计划的偏差，督促责任单位整改滞后问题，保障生产目标达标； 依据生产过程数据（产量、能耗、原料消耗、工艺异常）等，对异常指标进行分析并形成问题清单，闭环管理；对月末盘库数据进行审核。 4.工艺技术管理 按计划开展干熄焦工艺系统危险与可操作性分析（HAZOP）分析，制定建议项及整改措施； 制定干熄焦系统工艺风险排查计划和工作标准； 针对辨识出的工艺安全风险，从工艺技术角度制定 “本质安全、工程控制、操作优化” 相结合的管控方案，避免管控措施 “脱离工艺实际、无法落地”； 制定工艺技术指标及工艺纪律标准，对检查出的A类工艺指标问题及工艺纪律问题进行分析、制定措施，并落实执行； 组织编制及修订干熄焦生产过程工艺技术操作规程，对发现的工艺指标偏离或违章操作，进行分析形成问题清单，闭环管理； 负责常规检维修作业工艺处置模板标准的制定并审核处置措施； 负责制定非常规检维修作业工艺处置方案，并落实执行； 参与组织设备、安全、环境等相关部门进行开车前安全检查； 负责制定开停车方案、开车前工艺检查表，并按照检查表组织工艺类开车前安全检查； 负责对PSSR检查所需要的资料进行收集、整理； 对各部门的检查清单进行分工； 负责对各部门的检查问题进行收集，并对相关问题整改情况进行跟踪落实； 负责审核干熄焦装置区事故事件台账； 负责组织工艺异常分析，制定行动项及问题清单； 负责编制工艺专项应急演练计划及演练方案，定期组织干熄焦应急演练并全程参与，演练完成后进行效果评价，持续优化改进方案； 负责编制工艺现场处置方案，定期组织干熄焦应急演练并全程参与，演练完成后进行效果评价，持续优化改进方案。 5.工艺安全管理 负责工艺安全各要素的推行、日常审核、分析及措施的制定； 负责审核干熄焦JCC年度检查计划，参与干熄焦系统开展JCC认证； 负责干熄焦报警指标的制定及修订，进行日常检查； 组织干熄焦装置区报警分析会，制定行动项及问题清单； 负责干熄焦联锁与自控标准的制定及修订，进行日常检查； 负责干熄焦装置区联锁测试的工艺处置措施； 负责制定干熄焦工艺变更项目方案，组织项目变更评审会并组织进行验收； 负责审核干熄焦工艺安全信息的准确性与完整性； 负责审核干熄焦装置区PID修订计划及与现场的一致性； 负责审核干熄焦操作规程、SOP的修订计划并组织编制与修订。 6.技术改进与创新 负责新工艺、新技术、新产品的调研、引进、试用和工艺优化工作； 负责现有工艺完善、优化、问题改进方案的制定、过程跟进、验收评价等相关工作； 负责现有全生产流程中沟通浪费问题的梳理，组织制定优化方案并跟进实施； 负责技术改进与创新方案的编制、设计协调、图纸审核、执行过程监督，参与验收工作。 7.质量、能源体系管理 配合内审、外审工作； 对行业相关的法律法规、国家标准/行业标准对体系合规性进行识别，对识别出的问题制定行动项； 制定不合格品处置措施，跟踪纠正措施执行后的效果。 8.成本管理 制定干熄焦系统成本管控措施； 负责干熄焦装置区预算的编制，对日常成本管控与纠偏； 依据年度预算及各项吨焦消耗标准，对干熄焦装置区的成本运行状况进行分析并制定管理措施，持续优化指标标准； 参加月度、季度、年度成本分析会并制定具体行动项。 9.生产工艺文件编制与维护 对日常的工艺技术台账相关报表进行审核，对工艺异常数据进行分析并制定行动项； 对工艺安全台账、检查表及问题清单（工艺安全信息、JCC、PID、报警、联锁、变更等）进行检查； 对工艺技术操作规程等技术文件进行审核；组织设计图纸、设计文件、技术协议及体系文件的会审。 10.生产技术培训与监督 组织编制专业培训计划（包括工艺原理、生产操作、风险辨识等）、培训内容、培训方式； 对装置区工段长以上人员、调度员、助理工程师进行专业培训； 对培训效果进行评价，根据人员技能状态优化培训内容及培训方式，持续改进。 11.其它工作 完成领导交办的其它工作。 任职要求： 1、学历专业：大专及以上学历，化工相关专业。 2、工作经验：5年及以上干熄焦管理工作经验。 3、资质要求：持有化工、热能中级工程师职称。 4、专业能力： 精通干熄焦工艺流程及上下游影响事宜，掌握干熄焦所有异常工况处置方法、日常工艺指标及技经指标等内容。 精通干熄焦系统设备（干熄炉、循环风机、余热锅炉）的工作原理与检修工艺，掌握工艺参数优化方法。 熟悉焦化相关法规，能独立编制干熄焦系统安全技术文件与运维方案。 具备较强的应急处置能力，能快速响应干熄焦系统突发故障（如循环气体泄漏、锅炉爆管），制定并执行现场处置方案。

岗位要求： 1、熟练掌握各类绘图工具软件 2、具备良好的沟通技巧，善于团队协作配合 3、具有敏锐的审美能力，了解常见的设计原则与流行风格 上班时间： 9:00-12:00 14:00-18:00

招聘小型勾机司机一名。

明天城墙里需要两名小工，负责下水作业，水深一米，薪资180元。有意者可报名。

大同市云冈区招工地小工/杂工

招聘：姐弟俩土豆粉后厨（4000-4200+工龄奖+轻松好做）薪资：4000-4200元/月岗位名称：后厨操作工（全职）薪资：月薪4000-4200元+补助，可住宿休息：每月轮休2天岗位职责1. 岗位轮训：砂锅、出餐、炒饭、炸货小吃4个岗位轮岗学习​2. 按门店SOP标准制作餐品，保证出品口味、速度​3. 负责后厨区域卫生维护、原料整理，做好设备日常清洁​4. 服从后厨安排，配合高峰出餐，落实食品安全规范任职要求1. 身体健康，持有健康证​2. 有无餐饮经验均可，愿意学习、踏实肯干​3. 能接受4个岗位轮岗，执行力强，稳定长期干尤佳岗位福利薪资4000-4200，额外补助，待遇稳定提供住宿晋升机制健全，有清晰上升通道全套岗位轮训，学会多岗位技能---请点击一键投递职位→电话图标即可咨询企业沟通---

明天需要一名勾机司机，工作地点在北水路村。

1. 负责装配式混凝土构件生产全流程的工程管理，统筹生产计划、进度管控、质量监督与安全管理，确保按项目交付节点完成生产任务。 2. 对接甲方、施工单位及设计单位，沟通构件技术要求、交付节点与现场安装配合，协调解决生产与安装衔接中的技术、进度、质量问题。 3. 组织构件生产技术交底与工艺优化，监督班组按设计图纸、规范标准及工艺要求作业，降低生产损耗，提升构件一次合格率。 4. 统筹协调生产现场人力、设备、物...

连锁便利店装修施工管理

有独立完成项目的能力，沟通能力要强！工资面试

招室内铝塑板安装带班2名 1.熟练使用木工电动工具（公司提供） 2.有3个以上室内铝塑板开槽折边，干挂密拼安装经验 3.能处理常见安装问题，带领工人完成铝塑板安装，确保安装交付 4.长期有活，包吃包住，月结，生活费15天发放一次

调漆间土建施工，，公共卫生间改造装修。

【岗位职责】 1. 根据家装室内设计的要求，负责设计相应的平面视觉表现； 2. 根据公司要求的品质形象，把控品牌推广过程中的视觉表现； 3. 管理推广设计、物料供方资源。 【岗位要求】 1. 工作态度踏实严谨，责任心强，具有团队协作精神及敬业态度； 2. 能够充分理解上级的指示，具有创造力。

1.负责接待客户，会量房，设计，懂工艺，懂施工，2.态度端正，签单不愁，没基础也可上岗

需要有监理工作经验，懂监理资料，会开车，肯学上进。50岁以下。。左云常驻。

【岗位职责】 1. 负责日常办公文件的整理、归档及数据录入； 2. 协助完成生产相关数据的统计与报表制作； 3. 配合各部门进行物料单据、工时记录等基础信息核对； 4. 完成上级交办的其他行政或文书类工作； 【岗位要求】 1. 熟练使用Office等常用办公软件，具备基本的电脑操作能力； 2. 工作细致认真，有较强的责任意识和执行力； 3. 具备良好的沟通协调能力，能适应工厂环境下的协作需求； 4. 具有一定的文书处理能力和基础数据分析意识；

岗位要求： 1. 具备高中或同等以上学历； 2. 有3年以上设备管理或破碎生产线管理工作经历，具有石料生产线运营管理经验者优先考虑，能积极配合上级完成日常工作任务； 薪资待遇： 月薪8000元，按日产量额外发放生产奖励，公司按规定缴纳五险；工资每月18日准时发放，绝不拖欠。 作息时间： 夏季：上午8:00—12:00；下午13:30—17:30 冬季：上午8:00—12:00；下午13:00—17:00 管理岗位需在单位保持待命状态，下班时间不固定，无固定休息日，允许请假，特殊情况下需参与倒班及夜间作业。

岗位职责: 1. 主导家装室内设计项目的整体视觉方案策划与呈现； 2. 依据客户具体需求及公司规范，把控设计品质与创意水平； 3. 协调设计项目执行与物料配置，保障设计方案落地效果达标。 任职要求： 1. 工作踏实认真，具备责任意识和细致入微的工作态度； 2. 擅长团队协作，拥有良好的沟通表达能力； 3. 对设计具有个人理解力，能提出创新思路并精准契合客户需求。

只负责谈单签单 （过来加微信给自己揽活画图的，目的不是面试来上班的闲杂人给我滚远点，心烦）

岗位职责： 1、依据标准作业流程规范操作设备，高效完成产品生产任务，确保质量达标，并协助指导新员工上岗培训； 2、能够快速识别并处理常见设备故障，执行日常基础性设备保养与维护工作，具备初步的机械运行数据分析能力； 3、准确记录生产过程中各项相关数据，确保信息完整可追溯； 4、负责本工位产品质量过程管控，确保产出符合生产工艺及品质标准； 5、当设备或产品发生异常情况时，及时上报并完成所辖机台的基础维护和点检工作； 6、遵守现场5S管理规定，保持责任区域环境整洁，保障生产流程顺畅有序； 7、完成上级安排的各类临时工作任务； 8、落实组织分配的其他相关职责。 岗位要求： 1、高中及以上学历，具备2年以上制造业班组长或拉长岗位工作经验； 2、掌握机械安全基本规范，了解AM&PM、TPM等设备维护相关基础知识； 3、具备良好的沟通协调能力及员工培训指导能力； 4、在电子厂有3年以上设备操作经验，且具备设备维护背景；或在锂电制造行业从事操机工作满2年以上，同时具有设备维护实践经验； 5、能适应加班，吃苦耐劳，反应迅速，学习接受能力强； 6、工作细致认真，责任心强，具备较强的品质意识和自律性，团队协作意愿高，能按时保质完成上级交付的任务。 工作地点在山西省大同市云州区通航产业园区，入职在洛阳，27年第一季度陆续调转回山西

招工厂文员

岗位职责： 1、负责光伏、风电项目现场的安全监督与管理，识别风险隐患并推动整改落实； 2、审核施工方的安全生产资格、专项施工组织设计及应急处置预案； 3、检查施工方执行安全技术交底、特种作业人员持证情况、机械设备投入使用前的验收程序； 4、定期开展安全例会、应急培训及安全巡查，编写安全监理记录及周报、月报； 5、参与现场安全事故和突发状况的处置，配合开展事故原因调查与分析； 6、掌握国家及行业相关的安全法规、监理标准，保障项目建设依法合规推进。 任职要求： 1、大专及以上学历，工程类或安全工程相关专业背景； 2、具备至少2个完整光伏或风电项目安全监管实际经验； 3、了解工程监理工作流程，熟练掌握施工现场重点安全管控内容（如危大工程、高空作业、临时用电、起重作业、消防安全等）； 4、须持有安全员C类证书； 5、工作认真负责，具有较强的沟通协作能力与安全隐患预判能力； 6、能够适应施工现场环境，接受长期驻外工作安排。 工作地点：山西大同市 招聘人数：2人

会3D，cAD，酷家乐，能独立签约客户

岗位职责: 1.具备优秀的沟通技巧，负责现场测量房屋尺寸 2.主导室内装修设计方案及预算编制，按时完成设计工作，提供令客户满意的整体方案 3.具备较强的客户洽谈能力，代表公司与客户确认并签订装修设计协议 5.有家庭装修项目经验者优先考虑