市政土建技术员
5000-8000元/月
土建工程师3-5年大专国企经验
1、根据相关规定，参与施工组织设计的编制工作，负责编写施工专项方案。
2、承担日常技术事务，开展对项目部人员及施工班组的技术交底，具备良好的组织协调与沟通能力。
3、具备完整的项目施工经历，熟练掌握设计变更、工程量调整签证以及竣工验收相关流程。
4、负责组织竣工图纸绘制，统筹影像资料收集及工程资料的整理归档与移交。
5、处理施工现场各类技术问题，参与分部分项工程的验收工作。
6、对接设计单位，参与图纸审查、技术洽商及变更事项。
7、监督落实施工组织设计、专项方案、工艺标准、施工流程及相关规范要求。
8、重点跟进危险性较大且规模超过规定范围的分部分项工程方案实施，并开展现场监督与指导。
9、参与开工前核查、竣工资料审核等相关验收环节。
10、坚持廉洁从业原则，杜绝任何形式的吃拿卡要行为。
煤矿抽采副队长
1.4-1.5万元/月
矿山工程师3-5年中专/中技通风副科长 煤矿
1、协助队长编制本区队的岗位操作流程，开展岗位作业流程化管理，搞好作业过程的安全确认，不断规范员工操作行为，杜绝违现象;2、坚持“一工程一措施”等原则，围绕瓦斯抽采系统和打钻作业等灾害，结合实际督促技术人员超前施工提前编制安全技术措施;3、参与特殊工种作业打钻期间安全风险辨识评估工作，落实安全风险分级管控、建立事故隐患台账，督促事故隐患整改;及时报告重大事故隐患，并提出整改意见:4、参与矿井事故综合应急预案和水灾、火灾、瓦斯、顶板、机电运输等事故专项应急救援演练;5、负责本区队作业及管理区域的全面隐患排査治理、薄弱环节管控与风险超前预控管理工作，围绕人员、设备设施、环境、管理等方面，主动排查、辨识并及时安排各类隐患的整改，努力创建“无隐患、无风险”作业现场;6、及时制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为。
专职安全监理
5000-6000元/月
安全工程师3-5年大专
要求：有安全C证并能转注册到公司，年龄45岁以下，身体健康，熟悉安全监理工作，善于沟通协调，能正确执行总监的工作安排。
本项目为大型光伏项目，工期一年半。
矿业工程高级工程师
5000-6000元/月
矿山工程师3-5年大专
岗位职责:
1. 负责矿业建设项目全过程的高级工程管理与现场监督
2. 确保项目按既定规范及进度计划有序推进
3. 协同团队成员，协调处理技术实施与管理中的各类问题
任职要求:
1. 具备优秀的沟通协调能力及良好的团队协作意识
2. 能够高效执行工作任务，具备较强的应变与问题应对能力
3. 熟悉矿业建设相关业务，能够在复杂工作环境中稳定开展工作
工业安全工程师（工作地点：山西大同）
1-2万元/月
安全工程师3-5年本科消防管理安全管理安全员资格证安全评价师证书注册消防工程师
岗位职责：
1、推动基地职业健康与安全相关业务在实际操作中的合规执行；
2、根据区域政策差异开展识别与管控，搭建覆盖全球的职业健康安全管理运作体系；
3、支持所在国家或地区建立、运行及优化职业健康安全管理体系，配合客户审查及第三方体系评估工作。
岗位要求：
1、学历专业：本科及以上学历，理工类相关专业背景，安全工程专业或具备安全管理实践经验者优先；
2、知识技能：精通工业安全、职业卫生管理及相关法规要求，掌握ISO45001管理体系标准；
3、能够使用英语作为主要工作语言，具备良好的沟通表达与组织协调能力；
4、持有注册安全工程师、安全评价师或注册消防工程师资格证书者优先考虑；
5、工作经验：具有3-5年大型制造企业从业经历，有海外机构或外资企业工作背景者优先；
6、语言：普通话流利，具备较强的交流互动能力。
化工安全技术员
8000-15000元/月
安全工程师5-10年大专注册安全工程师安全管理
A1：承包商管理1. 严格执行国家安全生产法律法规及行业标准，全面落实企业安全管理制度，在部门负责人指导下开展安全管理工作，全面负责所辖区域的安全事务，履行安全管理人员法定职责。
2. 参与或组织制定本单位安全生产规章制度、操作规程以及生产安全事故应急救援预案；
3. 组织或参与本单位安全生产教育和培训工作，确保培训记录真实完整；
4. 开展危险源识别、风险分析与隐患排查治理，监督重大危险源安全管理措施的实施，定期检查企业安全生产状态，及时发现并消除事故隐患，对发现的问题立即处置，无法处理的及时上报并跟进整改。
5. 统筹管理承包商从准入到退出的全过程安全管控，严格落实资质审查、作业方案审批、现场监管及绩效评估等闭环管理要求。
6. 组织或参与本单位应急救援演练活动。
7. 参与本单位事故应急响应与调查处理工作。
8. 制止和纠正违章指挥、强令冒险作业及违反操作规程的行为；
9. 督促各职能部门和岗位落实安全生产责任，并组织实施考核，提出奖惩建议。
10. 负责部门日常综合安全事务管理，跟踪安全管理体系各要素运行情况，进行总结分析，制定改进措施，推进重点工作计划实施。
A2：特殊作业管理
1. 严格执行国家安全生产法律法规及相关行业标准，落实公司各项安全管理制度，在部门领导下全面开展安全管理工作，对分管业务范围内的安全工作负直接责任，履行安全管理人员法定职责。
2. 参与或组织编制本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案；
3. 组织或参与本单位安全生产教育培训，如实记录培训过程与结果；
4. 组织开展危险源辨识、风险评价与隐患排查治理，督促落实重大危险源的安全管控措施，常态化检查安全生产状况，及时发现并整治安全隐患，对发现问题迅速处置或上报并推动整改。
5. 牵头建立并持续优化特殊作业管理制度体系；组织制度宣贯培训，实施特殊作业日常监督指导，抽查作业票证（含电子作业票）审批情况，核实作业合规性及现场安全措施执行情况，纠正违规行为，为相关部门提供专业技术支持与咨询服务。
6. 组织或参与本单位应急救援演练。
7. 参与本单位事故的应急救援与调查分析。
8. 制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程等行为；
9. 推动各部门、各岗位履行安全生产职责，组织履职考核，提出奖惩意见。
10. 负责推进企业安全文化建设工作。
土建施工技术员
8000-12000元/月
土建工程师3-5年大专
EPC总包方
岗位职责：
1、负责施工现场土建管理，主导处理施工过程中的技术难题，把控工程质量与进度，提出提升施工效率的可行性方案，参与各类质量检查工作，签署质量认定文件，行使质量否决权限；
2、负责项目变更及施工单位合同调整申请的技术评估，并出具评审意见；
3、熟练掌握工程设计图纸，理解设计目标与质量标准，能够解读设计内容并解决一般性设计问题，针对重大技术事项及时对接设计人员，协同推进解决方案；
4、开展施工材料进场核查，审核工程变更联系单及签证资料，参与隐蔽工程验收，复核施工单位申报的工程量；
5、组织对分包单位完工项目的检查，协调业主与监理单位开展竣工验收，完成相关验收流程手续；
6、负责土建专业现场施工进度、质量及技术管理相关的文件资料归集管理，落实竣工图纸及交工技术资料的整理与移交；
7、协调所辖工程中各专业工种之间的技术衔接问题，完成上级安排的其他工作任务。
任职要求：
1、具备3年以上电力行业项目土建专业工作经验；
2、持有一级或二级建造师证书或中级及以上职称者优先考虑；
3、具备良好的沟通协调与表达能力，可独立应对和处置现场各类事务；
4、能适应艰苦环境，责任心强，具备长期外派工作的意愿和能力。
福利待遇：
提供食宿、探亲假并报销往返机票/高铁费用、缴纳五险
土建工程师
1-1.2万元/月
土建工程师1-3年本科工业建筑一级建造师土木工程相关专业
岗位职责:
1. 负责工程项目施工现场的全面管理， overseeing基础施工、主体结构及装饰装修各阶段，确保工程质量和工期按计划推进。
2. 参与施工图纸审查和技术交底工作，监督隐蔽工程验收环节，把控施工过程中的标高控制与质量标准。
3. 依据合同要求，组织土建材料与设备进场管理，协调处理施工中涉及的设计变更、技术难题及分包单位工作。
4. 负责施工资料的归集与整理，按时提交项目进度报告和现场情况反馈，规范管理各类施工文档。
5. 配合项目总监应对施工现场突发状况，及时采取措施保障施工有序开展。
任职要求：
1. 具备较强的沟通协作能力，工作认真负责，能适应施工现场的工作条件。
2. 熟知土建施工工艺流程及相关技术规范，拥有扎实的现场组织管理经验。
3. 熟练操作AutoCAD及其他常用办公软件。
4. 具备独立分析并处理现场实际问题的能力。
百威啤酒装盒{320/天管吃住}住宿4人间+奖金5k
9000-10000元/月
车间啤酒厂普工贴标签包吃交通补助社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！
【薪资待遇】
1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！
厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资12万+
2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天
3、招聘岗位:
啤酒厂区：普工，搬运，质检，包装，贴标签，看小型全自动机器等等岗位
【福利待遇】
1、厂区恒温间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。
2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。
4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。
5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。
6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。
7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。
8、外宿补贴每人500一个月。
【招聘要求】
1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限)
2、无不良嗜好，可以接受厂区安排
3、经验不限、学历不限、有老员工带
4、要求本人身份证。临时身份证也可以
工作地点在南京
采矿工程师（矿业一建也招聘）
1-1.5万元/月
矿山工程师
职位描述：
1、矿业工程专业本科及以上学历，35岁以上，具备中级职称。
2、具备丰富的井下作业经验，能够独立完成采矿设计工作。
3、适应采矿现场工作环境，能够胜任井下工作。
4、具备良好的心理素质，能够应对工作压力。
5、具有矿区规划、矿山开采设计、岩层控制技术和工程设计能力。
6、具备良好的团队合作能力，能够有效协调团队成员合作完成工作。
采矿项目负责人工程师
1.5-2.5万元/月
矿山工程师10年以上大专采矿矿山规划现场技术支持数据收集与分析
嘿！我们正在寻找充满热情的采矿技术员小伙伴！一起揭开矿山的神秘面纱，为国家资源开发贡献智慧与力量！
你的工作职责包括：
1. 协助采矿工程师完成矿山的规划与设计工作；
2. 深入采矿现场提供技术支持与操作指导；
3. 整理并分析采矿相关数据，提出合理化改进建议。
如果你具备以下条件：
1. 拥有采矿工程或相近专业背景；
2. 具备1-3年相关领域工作经验；
3. 热爱矿山事业，具备敏锐的问题发现与解决能力；
4. 乐于团队协作，沟通表达能力强。
那就别犹豫了！快来加入我们，共同开启一段热血沸腾的矿山探索征程！
采矿工程师
1.2-1.5万元/月
矿山工程师3-5年大专采矿安全员C本矿山设计软件生产计划编制现场技术指导能源矿
工作职责：
1. 负责矿山开采方案的规划与优化，涵盖开拓系统布局、采矿工艺选择及回采流程设计。
2. 参与矿山生产计划的制定与实施，跟踪开采进度与资源利用效率，保障生产指标顺利完成。
3. 主抓矿山安全技术管理工作，建立并推行安全生产规范，识别并消除现场安全风险隐患。
4. 承担采矿作业现场的技术支持与质量监督职责，解决生产过程中出现的技术问题。
5. 汇总并分析矿山运行数据，为生产优化和技术革新提供科学依据。
任职要求：
1. 大专及以上学历，采矿工程、矿物加工工程或相关专业背景。
2. 具有3年以上矿山一线工作经验，掌握露天或地下矿开采技术流程。
3. 熟练使用矿山设计工具（如AutoCAD、3DMine等），可独立开展采矿设计工作。
4. 了解矿山安全生产法律法规，具备较强的隐患辨识与安全管理能力。
5. 具备良好的协调沟通能力和团队协作意识，能胜任矿山现场工作条件。
采矿工程技术人员
8000-12000元/月
矿山工程师3-5年大专矿山规划现场技术支持数据分析探矿选矿
嘿！我们正在寻找充满热情的采矿技术员小伙伴！一起揭开矿山的神秘面纱，为国家资源开发贡献青春与智慧！
你的职责将包括：
1. 协助采矿工程师完成矿山的规划与设计工作；
2. 深入采矿一线，提供现场技术支持与操作指导；
3. 整理并分析采矿相关数据，提出切实可行的优化方案。
如果你具备以下条件：
1. 拥有采矿工程或相关专业背景；
2. 具备1-3年相关工作经验；
3. 热爱矿山事业，具备敏锐的问题发现与解决能力；
4. 具备良好的团队协作意识和沟通技巧。
那就别犹豫了！快来加入我们，共同开启一段热血沸腾的矿山探索征程！
选矿技术工程师
8000-13000元/月
矿山工程师5-10年大专选矿金属矿贵金属矿有色金属矿选矿工程师金矿
1. 协助选厂技术厂长开展生产技术管理，承担选矿生产技术相关职责。
2. 主导选矿工艺流程的优化与改进，编制及修订技术操作规程，解决生产中遇到的技术难题，助力降低运营成本。
3. 定期组织技术操作岗位的理论与技能培训，并实施考核机制，持续提升员工操作水平，确保符合实际生产需求。
4. 依据选厂月度及季度生产目标，制定并执行生产计划，保障生产任务如期达成。
5. 参与选厂技术指标异常事故的调查、分析与处理工作，并承担相应责任。
6. 严格遵守公司规定，保护技术资料与商业信息不外泄。
7. 按要求完成上级交办的其他工作任务。
安全咨询工程师（江苏）
8000-13000元/月
安全工程师经验不限大专安全员C证
一、岗位职责
1、负责项目安全工作的整体规划与部署。
2、提供专业技术支持，保障项目施工安全。
3、开展“平安工地”创建的技术咨询与实施指导。
4、落实重大风险源管控措施，确保执行到位。
5、推进施工现场安全标准化体系建设。
6、推动并指导项目信息化管理工作的落地实施。
7、指导现场应急体系建立与应急处置工作。
8、监督项目安全资金的合理投入与使用。
9、组织并指导安全教育培训活动开展。
10、配合开展品质工程相关安全基础性工作。
二、任职资格
1、具备交通或住建系统安全员资格证书。
2、掌握《江苏省公路水运工程“平安工地”建设考核评价标准》，有市级及以上“平安工地（工程）”创建经历者优先。
3、精通交通工程施工现场作业流程及规范要求。
4、具备现场安全隐患识别与突发事件应对能力。
5、持有注册安全工程师或中级工程师职称者优先，薪酬待遇更优。
6、专业范围：安全工程、交通工程、土木工程、道路桥梁等方向。
7、学历要求：大专及以上。
8、工作地点：江苏省。
采矿工程师
1.5-2.2万元/月
矿山工程师5-10年中专/中技采矿金属矿贵金属矿有色金属矿矿产/采掘
工作地点：延边州安图县矿区或和龙县矿区，需驻矿工作，不能接受者请勿投递简历。
岗位职责：
1、负责矿山开采技术方案的制定、执行及过程监管；
2、组织编写各类采矿设计、施工组织设计等相关技术文件；
3、监督采场矿石损失情况，牵头开展采矿工程的验收工作；
4、加强开采现场的安全管理，及时处理生产过程中出现的技术与操作问题；
5、配合开展采矿生产中技术事故的调查与处置；
6、负责采矿相关技术资料的收集、整理与归档管理。
任职资格：
1、采矿相关专业，中专及以上学历或具备中级职称，年龄不超过55岁；
2、熟悉制图软件操作，具有一定实际采矿工作经验；
3、具备良好的分析判断能力，能独立应对和解决采矿作业中的实际问题。
建筑工程安全技术员
5000-6000元/月
安全工程师经验不限本科房建工程
本科及以上学历，安全工程或相关专业。
身体健康，品行端正，诚实守信，工作踏实，具备较强的敬业精神和责任感，能良好适应岗位工作要求；
掌握扎实的专业理论基础，具备较强的学习能力、沟通协调能力、语言表达能力以及团队合作意识；
熟练操作常用计算机软件及Office办公工具；
服从上级工作安排，按时保质完成各项交办任务。
查勘工程师
1-1.5万元/月
安全工程师5-10年本科
1、需持有注册监理工程师证书（土木建筑工程）及中级注册安全工程师证书（非建筑类），须具备双证资格
2、在化工、光伏、风电、半导体、锂电池等行业具备现场实际风险识别与隐患排查能力
3、掌握企业生产安全管理体系，熟悉消防安全管理，了解消防系统工作原理
4、可独立完成风险勘查与评估报告的编写工作
5、熟练运用相关行业规范与技术标准
6、表达清晰，具备良好的语言沟通能力，普通话流利
7、具备熟练的机动车驾驶技能
采矿技术工程师
1.3-1.5万元/月
矿山工程师5-10年高中采矿工程师
岗位职责：
1.负责施工现场的全面管理与协调，确保工程进度、质量与安全达标
2.组织技术交底、施工方案落实及工序验收，解决现场技术问题
3.编制和调整施工计划，合理调配人力、材料与机械设备资源
4.监督班组作业规范，落实安全生产责任制与文明施工要求
5.配合项目部完成资料整理、成本控制及内外部沟通对接
任职要求：
1. 具备采矿技术员相关岗位工作经验，熟悉铁矿矿山采矿施工流程，对中深孔爆破，斜坡道运输有一定了解。
2.掌握国家及行业施工规范、质量验收标准与安全法规
3.具备良好的组织协调能力、责任心强，能适应现场工作环境
4. 持有采矿专业职业资格证书者优先
5.学历具备中专/技校及以上学历，采矿技术、采矿工程相关专业优先
土建施工工程师
7000-8000元/月
土建工程师3-5年大专
岗位职责：
负责项目土建施工的现场管理，把控工程质量、进度与安全；
审核施工图纸，解决现场技术问题，协调施工、监理等相关单位；
负责园区/项目日常水电维护、设备巡检及突发故障的及时处理；
参与工程竣工验收、现场签证办理及各类工程技术资料的归集整理
任职要求：
土木工程或相关专业，具备大专及以上学历；
具有建筑施工现场管理经验，了解施工标准与作业流程；
掌握基本水电维修技能，可应对日常水电系统故障；
工作态度端正，责任心强，动手能力突出，能接受驻场工作优先
采矿工程师
1.5-1.8万元/月
矿山工程师5-10年本科采矿有色金属矿贵金属矿金属矿
任职要求：
1、年龄在50周岁以下，具备本科及以上学历，须为采矿工程相关专业；
2、具有5年以上金属矿山井下实际工作经验；
3、不接受煤矿方向及非采矿类专业人员应聘；
4、招聘优秀应届本科毕业生1名；
5、综合素质突出的应届毕业生亦可纳入考虑范围
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供长治矿山工程师招工在线招聘信息，主要招聘长治矿山工程师相关人才。作为矿山工程师工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解矿山工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
