
全案整装设计师
6000-9000元/月
装修设计师5-10年本科有团队意识,沟通能力强
量房画图设计方案谈单签单,5年以上工作经验,沟通能力强,有团队意识不怕苦不怕累,6000-9000,五险十带薪休年假
设计师
5000-8000元/月
装修设计师经验不限大专现场办公别墅商铺复式小户型普通住宅餐补3Ds MAXAutoCADSketchUp酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力熟悉装修材料独立完成效果图独立完成施工图
岗位职责:
1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作
2.与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现
3.协调施工团队,跟进现场落地效果,确保设计方案准确实施
4.参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体品质
5.配合市场及销售部门提供设计支持,参与案例包装与展示
任职要求:
1.热爱设计行业,具备良好的审美能力与创新意识
2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件
3. 具备基础施工工艺知识,了解装饰材料特性与应用
4.沟通表达清晰,责任心强,能适应多任务协同推进
5.有独立完成中小型项目经验者优先
家装设计师
6000-9000元/月
装修设计师1-3年高中现场办公别墅复式小户型普通住宅五险月休四天3Ds MAXAutoCAD酷家乐
岗位职责:
1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化,确保设计效果可落地
2. 与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现与方案汇报
3. 协调施工团队,跟进现场进度,解决设计相关技术问题,把控整体装修品质
4.配合预算编制,合理选材配饰,控制设计成本与工期节点
5.参与项目前期量房、概念提案及后期软装搭配指导
任职要求:
1.熟悉室内设计流程及国家相关制图规范,能熟练使用CAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件
2. 具备良好的审美能力、空间想象力与客户沟通能力
3. 工作认真负责,有较强执行力与团队协作意识
4.有实际项目案例经验者优先,接受应届毕业生投递
5.热爱设计行业,持续关注新材料、新工艺与设计趋势
装修设计师经验不限高中现场办公别墅办公室复式小户型普通住宅年终奖包吃住加班费3Ds MAXAutoCADCoronaLumionSketchUp熟悉施工工艺良好的方案沟通能力客情维护熟悉装修材料独立完成效果图
设计师
,年龄18 - 25之间,想让孩子学门技术的,踏实肯干,胆大心细优先录用
招工人数:一名
工作地址:西环杨村
设计师
5000-10000元/月
装修设计师学历不限
岗位职责:1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计,独立完成平面布局、效果图及施工图绘制;2. 与客户沟通需求,提供专业设计建议,把控整体风格与功能合理性;
3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调,确保设计方案落地效果;
4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体品质与客户满意度;
5.持续关注设计趋势与工艺更新,优化标准化设计流程与素材库。
任职要求:1.热爱设计行业,具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力(熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等);
2.具备装修/室内设计相关工作经验,能独立完成全流程项目者优先;
3. 具备基础施工工艺知识,了解常用装饰材料特性及施工规范;
4. 沟通表达清晰,责任心强,具备团队协作意识与客户服务意识;
5.学历不限,欢迎应届毕业生及转行设计师投递,公司提供带教培养机制。
聊城临清市强东装饰建筑工程有限公司店面升级:欧派家居集团铂尼思整装大家居,扩大经营,招聘.家装设计师5
3000-10000元/月
装修设计师1-3年高中沟通能力强,有亲合力,团队精神强现场办公远程办公别墅办公室商铺复式酒店带薪假期年终奖车补AI3Ds MAX酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力客情维护熟悉装修材料独立完成效果图
强东装饰建筑工程有限公司店面升级:欧派家居集团铂尼思整装大家居,扩大经营,招聘.家装设计师5名,家居顾问10名,电销组3名,新媒体运营2名,年龄22岁一39岁,有经验者优先录用,有志同道合的家人们欢迎加入我们城市精英共创辉煌应聘电话孙经理
家装设计师
5000-8000元/月
装修设计师经验不限学历不限现场办公普通住宅五险
岗位职责:
1、根据客户需求及项目定位,独立完成家居/商业空间的方案设计、施工图绘制及效果图表现;
2、全程参与项目落地,协调施工、软装、物料选型等环节,把控设计效果与工期进度;
3、配合市场与品牌需求,输出符合企业VI及传播调性的设计素材与展示方案;
4、定期整理设计案例与材料样板,参与团队经验沉淀与标准化建设;
5、主动对接客户反馈,优化设计方案,提升客户满意度与复购转化率。
任职要求:
1、热爱室内设计行业,具备良好的审美能力与空间逻辑思维,有扎实的手绘或软件表达能力(熟练使用CAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等);
2、责任心强,注重细节,能适应多任务并行与阶段性高强度工作节奏;
3、具备良好沟通能力与团队协作意识,能清晰理解需求并高效执行;
4、有实际项目落地经验者优先,接受应届毕业生实习转正;
5、学历不限,设计相关专业背景或有成熟作品集者更受青睐。
室内设计专员
4000-6000元/月
装修/室内设计3-5年大专全案设计方案设计施工图设计效果图设计别墅商场办公建筑
- 协助主案设计师推进方案设计,参与设计思路讨论,整理客户具体需求,配合优化平面布局与空间规划等细节,提升方案可实施性,确保设计方向符合客户需求及行业标准;岗位聚焦设计事务,不涉及电话沟通类工作内容。
- 负责彩屏表现工作,依据设计方案与客户偏好,进行色彩与材质搭配,准确展现空间色彩效果,辅助主案设计师确认配色方案的协调性与视觉美感,全程专注设计执行环节。
- 承担效果图制作任务,需熟练使用CAD、PS,并掌握SU或3DMAX其中一款软件,根据设计图纸完成室内空间效果图绘制,还原设计构思,调整光影关系与软装陈设等细节,保证画面清晰真实,契合设计原意。
- 配合主案设计师开展方案深化工作,根据设计调整要求,同步更新彩屏、效果图及基础图纸内容,保障各项设计成果统一一致,积极支持设计流程顺利推进(岗位实行单休制)。
室内家装设计师招聘
3000-12000元/月
装修设计师经验不限学历不限现场办公普通住宅
岗位职责:
1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计,独立完成平面布局、效果图及施工图绘制
2.与客户沟通需求,提供专业设计建议,把控整体风格与功能合理性
3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调,确保设计方案落地效果
4.参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体品质与客户满意度
5.按时保质完成设计任务,配合团队完成项目汇报与资料归档工作
任职要求:
1.热爱设计行业,具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力(熟练使用CAD、3Dmax、酷家乐等)
2.具备装修/室内设计相关工作经验,能独立承担中小型项目全流程设计工作
3.具备基础施工工艺知识,了解常用装饰材料特性及施工规范
4.沟通表达清晰,责任心强,具备团队协作意识与客户服务意识
5. 学历不限,有成功案例或作品集者优先
房屋设计师
3000-15000元/月
装修设计师1-3年学历不限现场办公别墅办公室复式小户型普通住宅五险餐补熟悉施工工艺良好的方案沟通能力客情维护熟悉装修材料独立完成效果图
1. 接待到店客户,沟通装修需求、户型解析、风格定位,出具设计方案与预算;
2. 独立完成平面布局、效果图、施工图绘制,精准把控设计细节;
3. 全程跟进签单、选材、工地交底、施工对接、软装搭配,把控落地效果;
4. 维护老客户,挖掘资源,配合门店完成月度业绩目标;
5. 跟进施工进度,及时协调解决现场设计相关问题。
设计师
3000-8000元/月
装修设计师1年以下学历不限现场办公休闲娱乐别墅复式小户型普通住宅月休四天3Ds MAXAutoCADSketchUp酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力客情维护熟悉装修材料独立完成效果图
岗位职责:
1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化,确保设计效果可落地
2. 与客户沟通需求,提供专业设计方案及材料、软装搭配建议
3. 协调施工团队,跟进现场进度与工艺实现,解决设计相关技术问题
4. 参与项目预算编制与成本控制,合理选用装饰材料与工艺
5.配合完成竣工验收及后期服务,提升客户满意度
任职要求:
1.熟悉AutoCAD、SketchUp、酷家乐或3ds Max等设计软件,能独立完成整套施工图
2. 具备良好的审美能力与空间规划能力,有实际落地案例者优先
3.沟通表达清晰,责任心强,能适应阶段性驻场与多项目并行
4. 具备基础建筑装饰规范知识,了解常用主辅材特性与施工工艺
5. 学历不限,有装修/室内设计相关工作经验者优先
设计师
3000-4000元/月
装修设计师1-3年学历不限现场办公普通住宅月休四天独立完成效果图独立完成施工图
岗位职责:
1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作
2.与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现
3.协调施工团队,跟进现场落地效果,确保设计还原度与品质
4.参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体完成度
5.配合市场及销售部门,提供设计支持与案例包装素材
任职要求:
1.热爱设计行业,具备良好的审美能力与创新意识
2.熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、酷家乐等设计软件
3. 具备基础施工工艺知识,能独立完成整套设计方案
4.沟通表达清晰,有责任心和团队协作精神
5. 有实际项目经验者优先,应届毕业生亦可考虑
定制生产跟单专员
3000-4000元/月
生产跟单/文员1-3年学历不限不需要出差建材经验跟单经验机械加工制造经验
协调生产部门按计划推进生产
及时更新生产进度表
在客户群内反馈生产相关信息
跟进生产进展并根据实际状况进行统筹协调
生产数据文员
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结1-3年中专/中技数据统计生产统计车间统计
1、跟进生产进度,汇总每日生产数据;
2、统计生产车间人员出勤情况;
3、核算车间员工薪酬待遇;
4、执行上级交办的其他工作任务
吨包缝纫工
6000-10000元/月
缝纫工包吃保险包住20人以上月结全职
全产业链吨包厂,20年行业经验,订单量大。现在流水线扩建,招缝纫工,不管有无缝纫经验皆可,厂子包吃包住,价格有优势,一对一教学包教包会,3天上手,并且给予新人补贴每月1 000元福利多多。可签劳动合同!工资5000+努力干8000+环境良好期待你的加入!!
生产主管,车间主任
6000-8000元/月
主任主管3-5年中专/中技有生产管理经验日化品经验塑料经验机电设备经验自动化设备经验成型工艺经验注塑工艺经验服装/纺织经验能源/环保/化工经验印刷/包装/造纸经验质量管理经验精益改善经验
大学专科以上学历,人品好,正能量,有事业心,有三年以上工作经验者优先
庭院花园设计师
400-900元/天
景观设计师经验不限学历不限方案设计建筑与景观设计居住建筑3ds MaxAutoCADLumion园林景观专业环艺设计专业
负责庭院、花园、私家景观项目方案设计、平面布局、效果图、施工图绘制,独立对接设计需求,按时完成图纸交付。
【合作优势】
提成日结,一单一结,不压款、结算透明
客源稳定,订单充足,无需自己找客户
全程远程办公,时间自由,居家即可接单
提成优厚,多劳多得,收入上不封顶
【任职要求】
有庭院 / 园林景观设计实操经验,能独立完成整套设计
熟练使用 CAD、SU、PS、酷家乐等设计软件
审美在线,沟通顺畅,做事靠谱、交付准时
招聘生产主管
6000-10000元/月
车间主任月结1-3年学历不限有生产管理经验工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验
一、基本要求:
大专及以上学历,机械制造、生产管理等相关专业优先,具备3-5年制造业车间管理工作经验。
二、关键能力:
1.生产管理:
制定并执行生产计划,保障订单准时交付。
持续优化生产流程,提升作业效率、控制成本(如推行精益生产、6S管理)。
掌握设备维护管理(TPM)及物料调配运作。
2.质量管理:
贯彻质量管理体系标准(如ISO),有效处理各类质量问题,降低不良品率。
3.安全管理:
落实安全生产规范,开展安全教育培训,防范各类安全事故。
4.团队管理:
合理安排班组任务,实施员工绩效考核,协调团队关系,具备指导和培养下属的能力。
三、技术专长:
1.熟悉车间常用设备操作与保养(如CNC机床、自动化产线、智能机器人等)。
2.掌握生产工艺规范、图纸识读及标准作业程序(SOP)文件应用。
3.能熟练操作ERP、MES等生产信息化管理系统。
四、综合素养:
1.沟通协作:与各级人员及相关部门(如采购、品质)保持高效联动。
2.应变能力:及时处理突发状况(如设备异常、订单调整等)。
3.承压能力:适应快节奏工作环境,确保生产目标达成。
五、优先考虑条件:
1.持有高级工/技师、安全管理员等相关资质证书。
2.了解环保相关政策法规。
3.具备精益生产或自动化改造项目实践经验。
六、文化匹配度:
认同公司发展理念,具备强烈的责任意识和良好的执行能力。
五险,福利待遇优厚,薪资可面议。
行政文员
3000-4000元/月
生产跟单/文员经验不限学历不限建材
1、全面主持装配车间的生产运营管理工作;
2、妥善安排生产部经理交办的各项事务;
3、主导装配车间生产体系、质量保障体系、安全生产体系、考核机制及相关规章制度与流程的建设与执行;
4、组织实施并监督调控生产过程中各项关键指标的达成;
5、持续提升生产效率,优化产品质量,改进作业流程,控制生产成本;
6、高效组织生产团队按时保质完成既定生产任务,确保安全生产落实到位;
7、推动各部门间的沟通与协作,保证工作衔接顺畅;
8、及时响应并处理生产过程中的异常情况,跟进问题发现与解决闭环;
9、最关键要求:具备强烈事业心,主动积极完成各项工作目标。
车间主任月结
1.全面统筹管理:负责净菜加工车间的日常全面运营管理,对生产安全、效率、成本、质量和人员负责。
2.计划与排产:根据销售订单,科学制定每日/每周生产计划,精准排产,优化人员与设备配置,确保订单按时、按量交付。
3.流程与效率优化:持续梳理和优化加工流程、操作规范(SOP),引入精益生产理念,提升生产效率与设备利用率。
4.质量与安全管控:
·严格执行食品安全与卫生标准,确保产品符合质量要求。
·负责车间6S管理,营造整洁、安全、有序的生产环境。
·管控生产成本与物料损耗。
5.团队建设与培训:负责车间员工的培训、工作安排、绩效考核与梯队建设,提升团队技能与凝聚力。
栏目概述
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