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现场施工技术员
4-6千/月
技术员1-2人
高速路上护坡排水 附属工程施工
工程技术员/技术负责人
8-9千/月
技术员技术负责人长期1-2人月结
招技术过硬的,工资待遇面谈,
总工
1-1.2万/月
技术员长期3-5人月结
现场管理
技术员
6-8千/月
技术员技术负责人长期1-2人月结
岗位职责: 1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、交底及实施监督 2.组织图纸会审、技术复核及现场技术问题协调解决 3. 指导施工班组按规范作业,把控工程质量、进度与安全技术措施 4.编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档管理 5.配合项目验收、竣工资料整理及技术总结工作 任职要求: 1. 具备工程技术相关专业背景,学历不限 2.有施工现场技术管理经验者优先,经验不限 3.熟悉国家及行业施工技术规范、质量验收标准 4. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应项目现场工作 5.持有相关岗位证书(如施工员证、技术负责人培训合格证等)者优先
市政技术员
8-9千/月
市政技术员3-6个月1-2人完工结算
管理现场,对接,修理坑塘,护坡
电话详细聊
技术员
总体负责技术,管理,现场签证
土建技术总工
7-8千/月
技术员技术负责人长期1-2人月结
房地产劳务土建技术总工
技术人员
4-8千/月
技术员技术负责人长期3-5人月结
岗位职责: 1. 负责工程项目的技术管理与施工方案编制,确保技术标准符合规范及设计要求 2. 组织图纸会审、技术交底及现场施工指导,协调解决施工过程中的技术问题 3. 监督工程质量、进度与安全,参与关键工序验收及技术资料归档 4. 配合项目部完成成本控制、材料选型及新技术、新工艺的推广应用 5. 编制并审核专项施工方案、应急预案等技术文件,承担技术决策与风险评估责任 任职要求: 1. 具备工程技术相关专业背景,学历要求不限(根据实际项目需求可灵活匹配) 2. 工程技术员需1-3年现场技术经验;技术负责人需5-10年同类项目管理经验 3. 熟悉国家及行业施工规范、质量验收标准和安全生产法规 4. 具备良好的沟通协调能力、文档编写能力及团队带教意识 5. 持有建造师、工程师职称或相关执业资格证书者优先
山东聊城急缺叉车司机一名,有意者可报名。
叉车工1-2人
急缺叉车司机一名,有意者可报名。
聊城
11月13日 06:59拨打电话
聊城东昌府区小红砖需要垒
100-110元/方
红砖15-30天周结砌砖包工专业师傅
小红砖需要垒按包工多少钱一块,可面议!
聊城东昌府区小红砖需要垒
7-9千/月
红砖
小红砖需要垒
聊城临清市老板招钢结构安装/打板的老师需要出门明天一早开车出发
300-400元/天
钢结构打板5-14天包住包吃餐补日结
老板聊城市临清市 招钢结构安装/打板 的老师 需要出门 明天一早开车出发
聊城 临清市
11月13日 06:52拨打电话
聊城茌平区明天工地招聘1个干后台、做料的人员,现钱。
钢筋制作1-2人
明天茌平工地招聘1个干后台、做料的人员,现钱。
聊城 茌平区
11月13日 06:50拨打电话
技术员3-5人月结
公司名称:山西宝竣建筑工程股份有限公司岗位:房屋建筑安装技术员薪资:5000-8000元/月招聘人数:5人职位描述:按公司要求负责房屋建筑安装的施工技术管理,负责施工质量、进度和成本的控制相关要求:有3年以上技术员工作经验,土建及安装专业毕业优先,单独管理并完成竣工项目验收案例联系人:张女士联系电话:177****4882工作地点:陵川
晋城 陵川县
11月13日 06:56拨打电话
工程技术员/技术负责人
6-7千/月
技术负责人技术员长期1-2人月结
风电箱变技术,会rtk,经纬仪,懂图纸
四川眉山需要一个修高速公路技术员急用人联系我手机
技术员1-2人
四川眉山需要一个修高速公路技术员急用人联系我手机
眉山
11月13日 06:27拨打电话
西藏昌都国网项目500KV开关站专业分包找技术员
技术员
国网项目500KV开关站昌都专业分包找技术员
昌都
11月13日 06:24拨打电话
河南洛阳招技术员一名土建技术员主要室外工程李经理
技术员1-2人
洛阳招技术员一名土建技术员主要室外工程李经理
洛阳
11月13日 06:21拨打电话
生产主管
8千-1万/月
厂长/主管3-5年学历不限生产计划管理生产物料管理现场管理
招聘生产部长一名熟悉汽车配件生产加工及全流程管理 待遇从优
车间主任
3-8千/月
车间主任1-3年本科建材经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验机电设备经验
【岗位职责】 1. 负责车间日常生产管理,确保生产秩序稳定; 2. 组织落实生产计划,保障生产任务按时完成; 3. 监督现场操作规范,提升作业效率与执行实效; 4. 协调各班组工作衔接,推动生产流程顺畅运行; 5. 推进成本控制措施,降低资源浪费,提升产出效益。 【岗位要求】 1. 具备较强的组织协调能力,能有效管理现场人员与事务; 2. 重视生产实效,能够推动任务高效落地; 3. 熟悉车间运作流程,对生产管理有系统性理解; 4. 工作踏实严谨,具备较强的抗压能力和问题处理能力; 5. 注重团队协作,能够带动团队共同达成目标。
车间主任3-5年学历不限
【岗位职责】 1. 负责车间日常生产工作的统筹安排与监督管理; 2. 组织实施车间人员的招聘、培训及团队建设; 3. 推动生产现场管理优化,确保生产流程高效规范。 【岗位要求】 1. 熟悉食品行业相关质量管理体系及生产标准; 2. 具备较强的责任心与管理能力,能有效协调团队资源; 3. 有良好的问题处理能力,能推动生产目标的顺利达成。
其他生产营运人员3-5年大专现场办公机械制图周末单休AutoCAD五险有CAD绘图经验/技能
【岗位职责】 1. 各类仓储货架流程规划及选型 2. 货架力学计算及分析 3. 货架结构设计及研发 【岗位要求】 1. 机械设计与制造,机电一体化,物流工程等相关专业 2. 3年以上相关工作经验
生产厂长
1-1.5万/月
厂长1-3年大专
岗位职责: 1.全面负责养殖场日常运营管理,包括生产计划制定、执行与监督 2. 统筹种苗引进、饲养管理、疫病防控及出栏销售等全流程工作 3. 管理养殖技术团队,开展员工培训与绩效考核,提升整体作业效率 4. 定期分析养殖数据,优化成本控制与生产效益,确保达标达产 5.严格执行生物安全与环保规范,落实政府监管要求及企业标准 任职要求: 1.具备养殖场管理或规模化养殖相关工作经验,熟悉现代养殖模式 2. 掌握动物营养、疫病防治及环境控制等专业知识 3. 具备较强的组织协调能力与应急处理能力,能独立承担场区管理责任 4.责任心强,吃苦耐劳,适应一线养殖环境 5. 持有相关职业资格证书者优先
车间主任3-5年学历不限质量管理设备管理生产计划管理铸造工艺全面质量管理体系
岗位内容: 1. 负责车间日常生产运营,确保生产任务按时完成及产品质量保持稳定; 2. 规划并组织实施生产流程,合理分配生产线人员工作,优化设备与人力配置; 3. 建立并执行安全、环保、质量等方面的管理制度,保障生产活动符合国家法规及公司标准。 任职要求: 1. 具备良好的组织协调与沟通能力,能高效推动生产计划实施; 2. 熟悉车间作业流程,掌握现代化生产设备的操作与维护技能; 3. 拥有扎实的管理基础和丰富的现场生产经验,能够适应快节奏的工作环境。
技术主管
8千-1万/月
厂长/主管5-10年大专
岗位职责: 1、组织与流程管理:依据公司发展需求,规划部门组织架构及职能划分;建立健全技术领域相关制度与工作流程,并持续优化完善; 2、技术统筹管理:制定并推行技术标准与规范,监督实施情况;主导或参与关键技术评审;负责技术文档、图纸、BOM等资料的规范化管理;统筹知识产权管理工作,包括专利申报与维护; 3、研发与项目执行:牵头新产品开发及新工艺设计工作;组织新产品试制、测试验证及量产导入;全面负责研发项目的全生命周期管理,把控项目进度、成本与风险; 4、技术支持与工艺提升:为生产、质量及销售环节提供技术支撑,协助解决各类技术难题;持续推进生产工艺优化,提升产品品质与生产效率,降低制造成本;推动生产自动化与信息化建设; 5、团队建设与能力培养:负责技术团队的人才引进、培训发展与绩效评估;参与搭建并维护企业技术平台与研发管理体系;提升团队整体技术水平与专业能力; 6、跨部门协作与外部对接:与生产、质量、采购、销售等部门紧密配合,保障技术方案的可实施性;与客户或供应商开展技术交流与方案确认工作。
行政文员
3-4千/月
生产跟单/文员经验不限学历不限建材
1、全面主持装配车间的生产运营管理工作; 2、妥善安排生产部经理交办的各项事务; 3、主导装配车间生产体系、质量保障体系、安全生产体系、考核机制及相关规章制度与流程的建设与执行; 4、组织实施并监督调控生产过程中各项关键指标的达成; 5、持续提升生产效率,优化产品质量,改进作业流程,控制生产成本; 6、高效组织生产团队按时保质完成既定生产任务,确保安全生产落实到位; 7、推动各部门间的沟通与协作,保证工作衔接顺畅; 8、及时响应并处理生产过程中的异常情况,跟进问题发现与解决闭环; 9、最关键要求:具备强烈事业心,主动积极完成各项工作目标。
车间主任
9千-1.4万/月
车间主任经验不限高中
【岗位职责】 1. 全面负责生产车间整体运营管理,统筹车间生产、人员、质量、安全、车间现场环境卫生、物品摆放、工位标准化管理等各项工作,保障车间生产有序高效运转; 2. 根据公司销售订单及生产计划,合理拆解每日、每周生产任务,统筹调配各工序人员、设备、物料,合理安排各岗位生产工作,确保生产按期交付; 3. 全程把控产品生产质量,规范各工序作业标准,巡检生产过程,及时发现并整改质量问题,把控产品合格率,降低生产次品率; 4. 负责车间团队管理,统筹员工排班、日常考勤、工作考核、技能督导,做好员工思想沟通,提升团队执行力和生产效率; 5. 管控车间生产成本,合理管控物料领用、耗材损耗、设备能耗,督促设备日常保养维护,减少生产浪费,控制生产成本; 6. 全面负责车间安全生产管理,定期排查安全隐患,落实安全操作规程,组织员工安全培训,杜绝安全事故发生; 7. 做好生产数据统计、台账整理、进度汇总,及时对接公司管理层,汇报生产情况,配合落实公司各项生产管理制度及整改要求。 【岗位要求】 1. 高中及以上学历,有钣金、门窗、机械制造行业车间主任、生产主管相关管理经验者优先; 2. 熟悉车间全流程生产工艺,了解车间各工序作业流程,具备丰富的现场生产统筹经验; 3. 具备较强的现场管理、人员调度、问题协调能力,可快速处理生产现场突发质量、人员、进度问题; 4. 执行力强,责任心强,抗压能力强,有良好的团队管理、沟通协调能力,管理思路清晰; 5. 熟悉工厂安全生产、车间现场标准化管理,严格遵守公司规章制度,具备良好的职业素养。 【福利待遇】 1. 薪资优厚,绩效奖金丰厚,工资按月准时发放; 2. 提供节日福利、年终福利,订单稳定,岗位长期稳定,发展空间大。
其他生产营运人员月结1-3年本科
岗位职责: 1、参与液压系统的方案设计与性能优化,保障系统运行的稳定性和可靠性; 2、承担液压元器件的选型计算工作,处理液压系统运行中的技术难题; 3、配合研发团队推进液压系统的试验验证与功能测试; 4、负责液压系统现场的安装指导、调试支持及后期维护,提供专业技术服务。 任职要求: 1、掌握液压工程领域的基础理论,了解液压系统的设计规范与原理; 2、熟练操作液压设计常用工具软件,如AutoCAD、SolidWorks等; 3、具备较强的逻辑分析与问题处理能力,拥有良好的团队沟通协作意识; 4、有相关行业实践经验者优先,能适应协作环境并积极应对工作挑战。
安全员/安全负责人工程技术员/技术负责人
聊城新电厂招聘以下岗位:输煤项目经理、安全员、煤场抓斗机司机2名、燃料运行专工、燃料电气检修专工、斗轮机司机、运行人员、维护人员、熟练工、技术员、经理。有输煤工作经验者优先。提供食宿,要求年龄50岁以下。薪资待遇需电话详谈。
技术员
8千-1万/月
技术员长期1-2人月结
要求在工作过的
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