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技术员
招聘:技术员招聘拌合站站长、调度、试验室主任,,多年铁路试验室及拌合站管理经验,持注册监理工程师(铁路、市政双专业)、铁道部试验工程师证书、铁路监理工程师证书等原文:求职:拌合站站长、调度、试验室主任。,多年铁路试验室及拌合站管理经验。持有注册监理工程师(铁路、市政双专业)、铁道部试验工程师证书、铁路监理工程师证书、内部审核员资格证书、仪器自校员证书、计量管理员(自校管理员)证书、高级装配式工程师证书、高级BIM工程师证书。熟悉试验检测、生产调度、现场管理,擅长质量、进度、成本把控,期待合适岗位,联系电话:
德州
10月27日 06:28拨打电话
熟练操作CAD,有装修施工经验,主要负责施工现场技术和协调工作
4-6千/月
技术员长期3-5人月结熟练操作CAD,有装修施工经验
熟练操作CAD,有装修施工经验,主要负责施工现场技术和协调工作
风力发电技术员
7千-1万/月
技术员
从事过风力发电基础的技术员
技术人员(外出银川)
1.1-1.2万/月
技术员3-6个月1-2人月结
建筑工程技术人员(外出银川)
干挂大理石技术员一名。要求会电脑制图,排扳,下料,不会的别打电话
1-1.1万/月
技术员1-2个月1-2人月结
要求会电脑制图,排板,下料,不会的别打电话
技术员长期6-10人月结
需要项目现场负责人6名,施工员、技术员、安全员若干名。 工作地点:德州市周围县市区 工程类型:雨污分流、工业园区、桥梁道路、工业管道,房屋建筑等。
燃气工程技术员
1-1.1万/月
技术员长期1-2人月结要求人才
要求精通燃气施工图纸,会预算报价,懂中低压
博士 塑料高分子材料研发
2-4万/月
其他生产营运人员3-5人月结经验不限博士周末单休
负责塑料管道塑胶高分子材料研发职位招聘1-3人
其他生产营运人员3-5年硕士周末双休五险一金包吃包住团建聚餐晋升空间大
岗位职责: 1、开展行业与产品调研工作,为新产品的开发及现有产品优化提供依据; 2、主导产品立项、样品制作及试穿测试等相关研发流程; 3、根据样品评审结果及验证反馈,完善和更新相关技术文档。 任职要求: 1、硕士或以上学历,纺织工程、材料工程、轻化工程等相关专业背景。 2、具备五年以上功能性纺织材料、纺织服装类产品的研发工作经验。
其他生产营运人员月结10年以上大专化学相关专业
【岗位职责】 1. 负责船舶漆产品的研发及技术改进工作 2. 根据应用环境需求进行配方设计与实验验证 3. 开展涂料性能测试与应用场景适配研究 4. 跟踪行业技术动态,推动产品创新与升级 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力和团队协作意识 2. 拥有较强的学习能力,能持续优化技术研发方法 3. 能够独立开展实验并分析实验数据 4. 对海洋防腐、涂层保护等领域具有熟练认知
德州陵城区招氩弧焊
300-400元/天
氩弧焊工1-2人
德州市陵城区招氩弧焊
德州 陵城区
11月1日 11:01拨打电话
山东德州德城区 聚福源
砌砖
修整小院镶贴垒砖
德州 德城区
11月1日 11:00拨打电话
德州齐河县仁里集镇招装修木工多人,工资日结,李
290-300元/天
装修木工6-10人日结
德州市齐河仁里集镇招装修木工多人,工资日结,260-300元李
德州 齐河县
11月1日 11:00拨打电话
招聘电工中工,薪资为28元/小时。
28元/时
电工
招聘电工中工,薪资为28元/小时。
德州
11月1日 10:59拨打电话
山东德州招聘电工小工,薪资为24元/小时。
电工小工
招聘电工小工,薪资为24元/小时。
德州
11月1日 10:59拨打电话
宁夏渠口招聘水利技术员一名,有9万方蓄水池,泵房,节水灌溉到明年5月份联系电话
技术员1-2人
渠口招聘水利技术员一名,有9万方蓄水池,泵房,节水灌溉到明年5月份联系电话
宁夏
11月1日 11:01拨打电话
白城镇赉县坦途用技术员1人电话
技术员1-2人
镇赉坦途用技术员1人电话
白城 镇赉县
11月1日 11:00拨打电话
技术员1-2人月结
招聘技术员二名,工作地点:巴林右旗(大板)工程项目:高标准农田土地平整工程,可以年可以月工资面议电话
赤峰
11月1日 11:00拨打电话
山西朔州技术员工地需要工作地址:
技术员
技术员朔州工地需要工作地址:山西省朔州市
朔州
11月1日 10:53拨打电话
黑龙江齐齐哈尔讷河市高标技术员高标项目工作地址:
技术员
高标技术员讷河高标项目工作地址:黑龙江省讷河市
齐齐哈尔 讷河市
11月1日 10:53拨打电话
生产总监3-5年大专生产计划与物流控制生产成本管理团队管理库存/仓储管理生产设备管理
工作职责: 1、参与制定公司年度及月度生产计划,协助推进工厂治理与生产经营管理,参与生产计划编制及年度预算核算工作; 2、审核月度生产计划的合理性与数据准确性,确保计划具备可执行性并能有效满足订单交付需求; 3、统筹各车间产能数据分析,推动人效优化,严格管控各生产环节的成本支出; 4、开展各生产单位管理费用与预算的对比分析,识别差异成因,负责产线工序损耗率的数据采集与异常原因排查; 5、协助推进高能耗、低效率、高成本及工艺落后项目的技改升级,支持新技术的引入与落地实施; 6、全面跟进全厂各业务单元的组织目标、运营效能、流程规范、内控成本指标及目标完成情况。 任职资格: 1、本科及以上学历,管理类或食品相关专业背景,熟练掌握办公自动化工具; 2、具备食品生产企业管理工作经历,有外资食品企业工作经验者优先,熟悉食品生产管理流程与体系运行; 3、了解生产财务基础知识与成本核算方法,精通食品品质控制体系及生产工艺技术; 4、具备良好的沟通协调能力,能够高效开展跨部门协作,具有较强的逻辑分析能力、数据洞察力及理性判断力,熟练运用多种现代化管理工具。
班组组长
5-6千/月
生产组长/拉长3-5年学历不限
【岗位职责】 1. 管理生产线,确保生产进度; 2. 优化流程,提高效率,保证质量; 3. 培训团队,提升技能; 4. 完成其他生产管理相关工作。 【岗位要求】 1. 3年以上生产管理经验; 2. 熟悉生产管理流程; 3. 具备团队管理和培训能力。
组长
3-6千/月
生产管理3-5人月结学历不限全职生产计划与物流控制生产设备管理生产跟单化工医疗器械/设备生物制药
招聘班长,领班,负责完成公司的生产任务!
空调设备生产领班
5-8千/月
生产组长/拉长1-3年学历不限生产计划与物流控制机械设备/机电/重工
1.负责空调机组,生产组装,带班2.车间干活3.负责机组下料4.负责机组团队
组装车间主管
1-1.3万/月
车间主任月结10年以上大专装配/总装工艺经验有生产管理经验工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验成型工艺经验汽车经验
一、岗位职责 1.生产运营与管理 全面统筹组装车间的日常生产运作,依据主生产计划科学调配资源,保障日/周/月度生产目标如期达成。 主持每日晨会,跟进生产进度,确保信息传递高效准确,及时反馈并处理异常情况。 协调车间内物料流转环节,保障各工段物料供应及时、有序。 2.质量管理与控制 作为车间质量首要负责人,严格把控跑步机、椭圆机、综合训练器等产品的最终品质。 建立并落实车间内部质量检验标准及流程(如首件检验、巡检、终检),监督执行效果。 牵头开展质量问题根因分析与闭环整改,推动工艺优化,降低不良品率,提升产品直通率。 3.现场管理与持续改善 全面推进并维护车间5S管理体系(整理、整顿、清扫、清洁、素养),营造整洁、规范、高效的作业环境。 持续优化装配工艺流程与产线布局,识别瓶颈工序,实现产线平衡与效率提升。 深入应用精益生产工具(如标准化作业、看板管理),稳步提高人均产出与整体产能水平。 4.成本控制与物料管理 精细化管理车间制造成本,涵盖人工、物料损耗、辅料使用及制造费用支出。 深入分析材料浪费原因,协同计划、采购、仓储等部门推进降耗措施。 负责工时统计与效率评估,为“降本增效”提供可靠数据支撑。 5.安全管理与合规 严格执行公司安全管理制度,定期组织安全培训和隐患排查,强化全员安全意识。 监督车间安全操作规程落地执行,保障人员操作与设备运行安全,杜绝重大安全事故。 负责消防设施、电气系统的日常点检与维护管理。 6.团队建设与人员管理 负责员工考勤安排、班次规划及绩效激励,提升团队积极性与执行力。 制定技能矩阵与培训方案,推动员工多岗位能力建设与技能提升。 关注人才成长,主导基层管理人才(如班组长)的选拔与培养,打造高效协作、富有凝聚力的生产团队。 二、任职资格要求 1.学历与专业 大专及以上学历,机械制造、机电一体化、企业管理等相关专业优先。 2.工作经验 10年以上制造业生产管理经历,其中至少5年在健身器材、汽车、机械制造、体育用品或复杂装配类产品领域担任车间管理团队负责人。 具备独立管理50人以上生产团队的实际经验,并取得良好业绩成果。 有成功推行精益生产、5S管理等改善项目者优先考虑。 3.知识与技能 熟悉装配工艺流程、现场运营管理及质量管理体系要求。 4.核心能力 具备出色的生产计划统筹能力、现场问题应对能力、成本管控意识及数据分析能力。 5.软件技能 熟练操作办公软件(Excel,PPT,Word),掌握ERP/MES等生产管理系统操作。
生产车间主管
7千-1.2万/月
厂长/主管1-3年本科
【岗位职责】 1. 全面统筹生产车间的日常运营管理,根据订单交付计划合理排布生产排期,精准调度人员、设备与物料资源,保障产能达标与准时交付。 2. 牵头搭建并落地车间生产质量管控体系,对生产全流程进行巡检督导,及时排查制程异常,推动问题闭环整改,保障产品合格率符合企业标准。 3. 严格落实安全生产管理规范,定期开展设备运维校验、生产安全隐患排查与人员安全操作培训,杜绝安全事故发生。 4. 负责车间一线生产团队...
车间主任3-5年大专
一、岗位职责 1. 生产计划与运营统筹 - 根据公司年度经营计划及销售预测,制定并分解月度/周度生产计划,统筹协调车间的生产排程与资源调配。 - 实时跟进车间生产进度,识别并解决跨车间的产能瓶颈与物料衔接问题,确保订单准时交付率达标。 - 协调处理生产异常(如设备故障、来料延误、质量事故),快速制定应急方案并跟踪落实。 2. 质量管理与持续改进 - 对所辖车间的最终产品质量负管理责任,推动建立并完善从原材料到...
组装车间主管
1-1.3万/月
车间主任10年以上大专装配/总装工艺经验有生产管理经验工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验成型工艺经验汽车经验
一、岗位职责 1.生产运营与管理 全面统筹组装车间的日常生产运作,依据主生产计划科学调配人力、设备及物料资源,保障日/周/月度生产目标按时达成。 组织并主持每日生产例会,实时跟进生产进度,确保信息传递高效准确,及时反馈并处理异常情况。 协调车间内部及跨部门的物料流转,保障各工序物料供应及时、有序,避免断料或积压。 2.质量管理与控制 作为车间质量管控第一责任人,严格把控制动车、椭圆机、综合训练器等产品出厂质量。 建立并落实车间质量检验标准与流程(如首件检验、巡检、终检),确保过程受控。 主导质量问题的根本原因分析与闭环整改,推动工艺优化,持续降低不良品率,提升产品一次通过率。 3.现场管理与持续改善 全面推进并维护车间5S管理体系(整理、整顿、清扫、清洁、素养),营造安全、整洁、高效的作业环境。 不断优化装配工艺流程和产线布局,识别瓶颈环节并实施改进措施,实现产线平衡与效率提升。 深入应用精益生产工具(如标准化作业、看板管理),推动现场持续改善,提高人均产出与整体产能。 4.成本控制与物料管理 严格管控车间制造成本,涵盖人工、辅料使用、物料损耗及间接费用。 分析物料损耗数据,牵头制定降耗方案,并协同计划、采购、仓储等部门减少浪费。 负责工时测定与效率统计分析,为生产效率提升和成本优化提供可靠数据支撑。 5.安全管理与合规 严格执行公司安全生产规章制度,定期开展安全教育与隐患排查,强化全员安全意识。 监督车间各项安全操作规程落地执行,预防工伤事故与设备故障,确保零重大安全事故。 负责消防器材、电气线路等设施的日常巡查与维护,保障作业环境符合安全规范。 6.团队建设与人员管理 负责车间员工考勤管理、排班安排及绩效激励,营造积极向上的工作氛围。 制定员工技能发展矩阵和培训计划,提升员工作业熟练度与多岗位胜任能力。 关注人才成长,主导班组长等基层管理者的选拔与培养,打造高效协作、执行力强的生产团队。 二、任职资格要求 1.学历与专业 大专及以上学历,机械制造、机电一体化、工业工程或企业管理相关专业优先。 2.工作经验 具备10年以上制造业生产管理实战经验,其中至少5年在健身器材、汽车、机械装备、体育用品或复杂装配类企业担任车间管理负责人。 有独立管理50人以上生产团队的成功经历,业绩表现突出。 具有推行精益生产、5S管理等改善项目实际经验者优先考虑。 3.知识与技能专业知识: 熟悉装配生产工艺流程、现场运营管理及质量管理体系运作机制。 4.核心能力: 具备出色的生产计划组织能力、现场问题应对能力、成本管控意识及数据分析判断力。 5.软件技能: 熟练操作办公软件(Excel、PPT、Word),掌握ERP/MES等生产信息化管理系统操作。
其他生产营运人员经验不限本科化学药生产管理QAQC
岗位职责: 严格按照标准操作规程及生产工艺要求执行生产任务,确保药品品质达标。 负责药品生产全过程的各项操作工作。 正确操作并维护生产设备,及时记录设备运行状态。 如实、规范填写批次生产记录。 完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求: 专业:药学、化学、生物、电气等相关专业优先考虑。 熟练掌握药品生产设备的操作,具备相关工作经验者优先。 具有基本的质量控制意识,能够发现生产过程中的异常问题。 无影响从事制药行业的健康禁忌症。
其他生产营运人员经验不限大专食品/饮料
【岗位职责】 1. 协助车间主任制定车间的工作计划和生产计划,确保生产流程的顺畅和高效。 2. 负责车间的现场管理,包括机器设备、物料、人员等的调度和协调,以保证生产的正常运行。 3. 负责车间的安全管理和环境卫生,定期组织安全生产检查,确保车间安全生产和环境卫生达到标准。 4. 负责车间的人员管理,包括招聘、培训、考核、激励等,确保车间的人员素质和工作效率。 5. 协助车间主任完成车间的工作任务,与其他部门进行协调,解决工作中的问题和困难,提高车间的生产效率和质量。 6. 参与车间的生产计划的编制和执行,根据生产任务合理安排生产计划,确保生产任务的完成。 7. 负责车间的成本管理,控制车间的生产成本和费用,提高车间的经济效益。 8. 负责车间的质量管理,制定质量控制标准和流程,确保产品质量达到标准。 9. 协助车间主任开展技术改良和创新工作,提高车间的技术水平和生产效率。 10. 完成车间主任交代的其他任务。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,食品专业优先。 2. 应届毕业生或具有2-3年以上生产加工型企业工作经验。 3. 在校期间从事过学生会工作或企业中有带领团队经验者优先。
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