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效果图,平面图展台图
效果图设计
兼职可以
平面设计师,效果图,
1-1.1万元/月
平面设计1-3年学历不限
有工作经验,主做展厅展柜展台
项目管理工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上非标项目机械设备行业
一、岗位职责: 1.参与新项目立项评估,编制项目实施计划;统筹所负责专业领域的项目群排程规划。 2.跟进项目执行进度,协调解决项目过程中的异常问题,定期汇报项目计划达成情况。 3.针对内外部需求变动导致的项目范围或进度调整,及时组织评估并提交变更方案,更新项目计划。 4.判断项目是否涉及重大转移事项,协助项目经理核查实际发货时间与生产排程,提供决策支持建议。 5.接收市场团队预发货及正式发货通知后,整合项目编号、发货时间、交付范围等相关信息并传达至各执行环节,跟踪各部门反馈的问题,协同项目经理与市场人员商议解决方案。 6.统计与分析项目计划完成状况,开展绩效评估,提出激励建议。 7.分析潜在订单与现有产能的匹配关系,推动实现订单与生产能力的高效衔接。 二、任职要求: 1.本科及以上学历; 2.工业工程管理类专业,或机械、液压、电气自动化等相关专业背景; 3.具备两年以上机械制造行业工作经验,专注于项目管理或生产计划管理方向,熟悉PMP项目管理方法论; 4.具备良好的沟通协调能力与跨部门推动力。 加分项 具备专用设备行业相关经验者优先
其他生产营运人员3-5年大专及以上夹具工程师机械工程专业AutoCAD压铸模具工程师
1.负责铝合金产品的技术分析、成本核算、项目开发及客户技术沟通与对接; 2.负责产品落地实施与前期质量策划,优化生产工艺流程及降低生产成本; 3.联合生产与品质部门开展现场改进工作,提升生产效率并控制制造成本。
机械加工工程师
6000-11000元/月
其他生产营运人员月结1-3年中专及以上三菱数控系统经验手动编程经验数控铣床经验自动化设备加工经验要求CNC/数控经验不需要夜班数控加工中心经验操机调机经验数控钻床经验数控电火花加工机经验UG自动化零件加工经验广数系
岗位内容: 1.负责数控机床的运行、程序编制及参数调整。 2.按照工艺规范编写加工程序,完成产品加工任务。 3.承担数控设备的日常维护保养工作,并及时排查和处理突发故障。 任职要求: 1.精通数控车床操作,具备UG软件编程能力。 2.掌握常用金属材料特性,熟悉CNC加工流程及相关技术知识。 3.具备加工中心操作经验。 4.具有积极的工作态度、较强的责任意识和沟通协作能力,能够融入团队协同作业。
研发工程师
4000-5000元/月
生产运营3-5人月结1-3年本科及以上全职
金皇科技招聘 研发工程师3名,要求熟练使用cad、SolidWorks,专业要求:铸造技术、机械设计制造及其自动化,主要工作:铸造工艺、浇铸模拟、机械加工工艺、标准化 研发工程师3名,专业要求:化学专业,主要工作:材料分析 薪资范围:4000-6000,实习期2个月,工资4000左右
cad画图,3D建模
5000-6000元/月
建模制图员月结全职
有经验的来,主要就是画旋转楼梯,钢结构异形
钢结构拆图
6000-10000元/月
技术员月结全职
钢结构拆图,制图,熟练使用CAD
其他生产营运人员经验不限本科及以上
岗位职责: 1.负责矿机液压系统的开发与设计,完成性能参数的计算及元器件的选型 2.参与液压系统的现场调试与性能优化工作 3.协同团队推进液压设备的安装与调试任务 任职要求: 1.具备较强的沟通能力及良好的团队协作意识 2.具有较强的学习能力,能迅速掌握并运用新技术 3.对液压技术具备一定认知,并有浓厚兴趣
研发工程师
1.2-2.4万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科及以上海信
开展冰箱模块化与创新技术的研发工作
A照货车司机
紧急招聘京博A2证普货司机新车,48周岁以内,持驾驶证,开具无犯罪记录证明,无明显纹身;薪酬:每月准时工资到账;五险一金、孝工资、敬老金、高温补贴、购房补贴、子女升学补助、工龄补贴、双节福利、健康体检、优秀驾驶员奖、驾驶员公寓、工会关爱!上车地点:在山东滨州博兴上车管住:有免费职工宿舍,宿舍有空调、地暖、WIFI;餐厅用餐自费,粥免费;电话联系:()
滨州 博兴县
2月4日 00:13拨打电话
山东滨州西区找打胶师傅一名!电话
打胶1-2人
滨州西区找打胶师傅一名!电话
滨州
2月4日 00:10拨打电话
山东滨州有焊灶架子联系电话
电焊
有焊灶架子联系电话
滨州
2月4日 00:02拨打电话
长白班饮料厂操作工车间用品厂普工贴标签包吃社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
"320一天!立即投递!在线咨询! 过年留任奖7000元 新厂开招!大量招人!全程免费 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同! 请直接点击【免费聊】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:30/小时,320一天,人走账清,入职7天可预 支,包食宿, ②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上 涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴32/ 晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚 钱 :每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:30/小时人走账清,可预支,包食宿,, 入职7天既可预支 小时工:30/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,, 入职7天既可预支 小时工:30/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,, 入职7天既可预支 【工作岗位】 普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签, 检验,测试,组装产品等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、 生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健 身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活 动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年留任(带薪休假)每次发放3000-6000不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面 食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立 卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每 月最高补贴800元 工作地址:苏州"
电话客服有提成月结
工作内容: 按照系统提示打电话给客户,帮助客户更新适合的套餐 岗位要求: 年龄:25-42 周岁 会使用电脑,外向 上班时间: 8.30-12.00 13.30-17.40(长白班不加班) 薪资待遇: 五险 节日福利 2500+提成,综合薪资4000-7000
效果图设计大专及以上酷家乐效果图家装设计室内设计
岗位职责: 1. 根据客户需求和设计方案,使用3DMAX等软件制作高质量的室内设计效果图。 2. 熟练运用CAD软件绘制室内设计平面图、立面图、剖面图等施工图纸。 3. 使用Photoshop对效果图进行后期处理,调整光影、材质、色彩等,提升画面质感。 4. 与客户和企业内部员工保持良好沟通,理解设计意图,并根据反馈及时修改和完善效果图。 5. 按时完成分配的任务,并保证工作质量。 岗位要求: 1. 3年以上室内设计3D效果图制作经验,有成功案例者优先。 2. 精通3DMAX、CAD、Photoshop等设计软件,并具备扎实的美术功底。 3. 熟悉室内设计流程和规范,了解常用材料和施工工艺。 4. 具备良好的空间想象力、色彩搭配能力和审美能力。 5. 工作认真负责,具备良好的沟通能力和团队合作精神。 6. 能够独立完成工作,并按时交付高质量成果。 7. 加分项:熟悉其他设计软件,如SketchUp、VRay、Corona等。 8. 加分项:有家装、工装项目经验者优先。
效果图/平面/后期1-3年本科及以上SketchUp效果图AutoCAD有CAD绘图经验/技能带薪假期年终奖现场办公园林设计室内装潢建筑工程酷家乐月休四天施工图五险
负责建筑室内外效果图的设计工作,需熟练掌握CAD、3DMax、草图大师等相关设计软件,具备2年相关工作经验。 加分项 具备以下领域经验者优先:建筑设计、装修装饰、建筑材料
招平面图
效果图设计
招平面图
PPT
5000-6000元/月
设计师学历不限
岗位职责:1.负责项目效果图、平面广告、宣传物料及视频后期制作,精准呈现设计创意与品牌调性2. 根据客户需求及方案文本,独立完成建模、渲染、排版、剪辑、调色等全流程工作 3.配合市场、策划及销售团队,高效输出适配多平台(线上推广、展会、印刷等)的视觉内容4.持续优化视觉表现手法,参与设计规范制定与素材库建设,提升团队产出质量与效率5. 按时保质交付任务,主动沟通进度与问题,确保项目节点与客户满意度 任职要求:1. 熟练使用Photoshop、Illustrator、3dsMax / SketchUp、Lumion/ V-Ray、Premiere / After Effects等主流设计及后期软件2.具备良好的美术功底、色彩感知力与视觉叙事能力,作品集需体现扎实的构图与表现力3. 对建筑、室内、商业空间或品牌传播类项目有理解,能准确把握不同行业视觉表达逻辑 4.学习能力强,责任心强,具备跨部门协作意识与基础沟通表达能力 5.学历不限,经验不限,欢迎优秀应届毕业生及转行设计师投递
单出效果图,门店装修
100-400元/天
效果图设计3-5年学历不限
兼职效果图
市场拓展经理
1.2-2万元/月
车间主任3-5年学历不限接受无生产管理经验
全面负责营销团队的运营管理 独立开展客户拜访并完成产品销售任务 主导大客户开发工作,建立长期稳定的客户合作关系,维护现有客户资源 制定切实可行的销售策略 主导商务洽谈,参与销售合同条款的协商与签订 持续拓展客户渠道,深化客户关系,提升销售业绩与盈利水平 具备铝行业从业背景,熟悉铝型材、建材、工业材等领域,拥有相关销售经验及客户资源
生产组长/拉长1-3年中专及以上生产计划与物料控制
1、具有3年以上蜡型岗位工作经验或1年以上车间管理经历; 2、掌握5S现场管理规范并能有效执行; 3、协助车间主任及部门负责人优化射蜡车间的生产组织与运行管理; 4、具备分析和处理蜡件异常问题的实际能力。
生产组长/拉长1-3年中专及以上生产计划与物料控制
1、具有3年以上蜡型岗位工作经验或1年以上车间管理经历; 2、掌握5S现场管理规范并能有效执行; 3、协助车间主任及部门经理优化射蜡车间的生产组织与运行管理; 4、具备分析和处理蜡件异常问题的实际能力。
挤压车间主管
1.5-2万元/月
车间主任3-5年学历不限
岗位职责: 1.负责统筹与监管挤压工艺的生产环节 2.保障生产效率与产品品质达到企业规范要求 3.处理生产中的技术难题,提升工艺操作水平
养殖场负责人
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上有生产管理经验规模化养殖场经验
1、全面主持猪场日常运营管理工作; 2、统筹协调各部门协作关系,重点跟进生产数据管理与分析; 3、监督猪场生产运行状况、员工履职情况及生物安全防控,快速响应并处理突发问题; 4、制定全场生产规划及物资需求计划,确保资源合理配置; 5、审核各项生产报表,推动月度结算及周报上报工作,保障生产数据及时准确上传; 6、关注员工思想动态,做好思想沟通与引导,发现问题及时处置,并向上级反馈员工意见与建议; 7、管控全场间接成本支出,提升费用使用效率; 8、组织实施公司下达的经济目标与生产任务,确保指标达成。
厂长/主管1-3年学历不限跑步机厂长工厂团队建设有生产管理经验质量管理经验工厂管理跑步机生产机加工工艺经验机械加工制造经验生产车间厂长
岗位职责: 1. 统筹管理工厂的生产运营、质量管理、生产计划、仓储物流及设备维护等日常事务,保障生产体系稳定运行; 2. 持续优化生产工艺流程,提升产线效率,确保产能目标达成并推动持续改善; 3. 负责生产团队的组织建设与日常管理,激发员工积极性,增强团队协作效能; 4. 严格落实安全生产监管措施,确保生产活动符合国家法规与行业标准,杜绝安全事故发生。 任职条件: 1. 具有家用跑步机类产品生产管理背景,能独立应对和解决生产过程中的各类问题,具备3年以上工厂管理经验(年龄30-45),有从零搭建团队的经历; 2. 具备优秀的管理领导力,能够有效带领团队完成各项生产目标; 3. 熟悉品质管控体系,擅长流程梳理、资源统筹及跨部门协作,具备较强的逻辑分析与实际问题解决能力。 工作地点:山东滨州 年薪20-30w 薪酬面谈 主导跑步机生产基地的生产运营管理,参与新厂筹建,实现从无到有的生产体系建设。 具备跑步机制造工厂独立管理经验,可全面负责工厂运作。
食品厂厂长
5000-8000元/月
厂长1-3年学历不限
食品厂厂长招聘详情 岗位职责:1.全面统筹食品厂生产运营,制定生产计划与质量管控体系,确保产品符合国家食品安全标准及企业品质要求;2.负责团队管理,搭建高效生产、技术及品控团队,统筹人员招聘、培训与绩效考核;3.优化生产成本,把控原材料采购、生产损耗及能耗管理,提升工厂整体效益;4.对接市场、研发等部门,推动新产品落地生产,协调解决生产过程中的技术与流程问题。 任职要求:1.本科及以上学历,食品科学与工程、工商管理等相关专业,5年以上食品行业生产管理经验,3年及以上同岗位经验;2.熟悉食品生产全流程,掌握HACCP、ISO22000等食品安全管理体系,具备解决复杂生产及质量问题的能力;3.具备优秀的统筹规划、成本控制及团队领导能力,抗压性强,能适应快节奏工作;4.持有食品安全管理人员证书者优先。
设备主管
1.5-2万元/月
厂长/主管3-5年学历不限光伏边框工业铝材铝挤压
1、综合管理:完善公司设备管理相关的制度、规程及标准体系,定期向主管领导汇报设备管理阶段性进展,作为设备部代表与内外部相关部门开展业务对接、协调与沟通。针对当前设备运行状况进行分析并提出优化措施。负责编制及审核设备管理相关制度文件、工作规划等。 2、检维修管理:结合公司整体发展战略与年度计划,明确设备管理工作目标。根据实际需求合理调配部门人员,保障各项工作有序推进。制定各车间设备升级改造方案及大、中、小修计划,落实年、月、周检修安排,并组织实施。牵头新设备投运前的交接验收及重点设备的专项验收,核定设备报废流程。全面负责设备大中修和技术改造项目,遇突发性设备故障时,可统筹调度公司资源开展应急抢修。 3、培训管理:按既定培训计划组织开展学习活动,采用“走出去、请进来”等方式,借鉴先进设备管理理念与实践经验,提升团队专业能力。 4、考核管理:主导一般性设备事故的调查、分析与处理工作,参与较重大及以上事故的调查。依据设备操作、维护及检维修标准,定期或随机开展设备检查、抽查,并给予指导与考核评价。 5、安全管理:贯彻执行国家安全生产与劳动保护相关法律法规,严格落实公司安全管理制度,强化作业过程中的劳动防护措施。 (有挤压设备管理经验者优先)
金华永康市非标门厂长,薪酬面议
1-1.5万元/月
厂长3-5年学历不限有生产管理经验自动化设备经验
非标门厂长,薪酬面议
储备生产主管
7000-10000元/月
生产组长/拉长月结1-3年大专及以上生产计划与物流控制
实施电解工艺技术方案的优化措施,协调解决电解生产中的工艺难题与质量缺陷。 指导电解操作人员提升作业技能,强化工作纪律管控,保障生产效率与产品品质。 要求机械、机电、冶金等相关工科专业,年龄在28周岁以下。
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