全屋定制设计师
6000-11000元/月
家具设计师1-3年大专及以上现场办公卧室家具AutoCAD月休四天五险
职位描述
工作内容
1、承担全屋定制方案设计，依据客户实际需求完成家具布局与样式规划；
2、按照公司标准执行设计任务，确保设计方案体现品牌调性与形象要求；
3、统筹协调设计流程及物料资源配置，保障项目顺利推进。
任职要求
1、工作态度认真细致，作风稳健，富有责任感，具备良好的协作意识；
2、能准确领会主管指导意图，同时具备创新思维与设计表达能力。
家具设计专员
6000-8000元/月
家具设计师3-5年大专及以上现场办公熟悉施工工艺独立完成施工图周末单休独立完成效果图良好的方案沟通能力整屋家具
岗位职责:
1.创造兼具创新性与实用性的家具方案，贴合客户实际使用需求；
2.与客户保持良好互动，确保设计构思准确传递并落地执行；
3.运用专业绘图工具开展产品设计工作，熟练操作CAD等相关软件；
4.对既定设计方案进行审查与改进，提升整体设计品质；
5.参与产品制造跟进，监督生产环节以确保设计效果如实呈现。
任职要求：
1.拥有出色的创意构思能力和美学把控力；
2.具备良好的沟通技巧，能精准把握并响应客户需求；
3.精通各类设计工具，尤其熟练使用CAD等制图软件；
4.熟悉常见设计手法及材料特性，可提供可行性优化建议；
5.了解家具生产工艺流程，可根据实际生产条件调整设计细节。
全屋定制设计专员
9000-14000元/月
家具设计师3-5年大专及以上3ds MAX办公家具AutoCAD良好的方案沟通能力
独立完成测量与出图工作，熟练操作酷家乐及CAD软件，负责订单对接，协调硬装设计师，具备不少于3年的相关行业经验
三维建模师
4000-6000元/月
家具设计师经验不限学历不限3ds MAXAutoCAD餐补加班费客厅家具良好的方案沟通能力车补餐厅家具现场办公年终奖卧室家具独立完成效果图整屋家具月休四天
家具设计建模
家具设计
家具设计专员
8000-12000元/月
家具设计师经验不限高中及以上独立完成施工图办公家具AutoCAD餐补客厅家具AI良好的方案沟通能力熟悉装修材料餐厅家具车补橱柜 衣柜 电视柜 全屋定制熟悉施工工艺五险一金现场办公卧室家具包吃住周末
全屋定制设计
任职要求
1、具备全屋定制方案设计能力
2、工作认真细致，责任心强，善于团队配合，具备良好的职业素养
3、能准确领会任务要求，富有创意与设计灵感
全屋定制设计专员
1-1.5万元/月
家具设计师5-10年大专及以上现场办公五险一金带薪假期PS远程办公AutoCAD独立完成效果图良好的方案沟通能力整屋家具熟悉装修材料月休四天
1.负责为客户提供专业的索菲亚（全屋定制）设计服务，并对客户满意度负责；
2.根据客户实际需求制定个性化设计方案，完成效果图绘制，并向客户详细讲解方案内容；
3.与客户确认最终设计方案，确保准确无误地下单进入生产环节；
4.协同销售人员协作推进，共同达成门店的业绩指标；
5.独立承担现场测量任务，精准捕捉客户需求并转化为设计依据。
任职要求：
熟练操作酷家乐软件，具备同行业工作经验者优先录用。
福利待遇：
高底薪+高额提成+入职即缴五险一金+团队建设+工作服装+带薪年假
职位福利：带薪年假、绩效奖金、全勤奖励、多重晋升通道、优秀员工激励奖金、充满活力的年轻团队
家具设计师
6000-8000元/月
家具设计师3-5年大专及以上现场办公熟悉施工工艺独立完成施工图周末单休独立完成效
岗位职责:
1.创造兼具创新性与实用性的家具产品，贴合客户实际需求；
2.与客户保持良好沟通，确保设计意图准确传递并落地执行；
3.运用专业设计工具开展产品设计工作，包括CAD等相关软件；
4.对设计方案进行分析与优化，持续提升设计品质；
5.参与产品生产跟进，确保设计成果按标准实现。
任职要求：
1.拥有出色的创意构思与设计表现能力；
2.具备良好的沟通技巧，能准确理解并响应客户需求；
3.精通CAD等常用设计软件的操作与应用；
4.熟悉设计原理及常用材料特性，可提供可行性建议；
5.了解家具生产工艺流程，可根据制造需求调整设计细节。
工厂焊工
岗位名称：机器操作工；投料、接料辅助工；维修工；焊工。
岗位要求：1.工人，2555周岁，身体健康。2.适应两班倒，上班时间77，每10天倒一次班。3.前三天安全培训。
薪资待遇：1.前三天安全培训期间，90元/天。2.试用期10天，180元/天。3.试用期后计件工资，同工同酬，月薪8000元左右。前两个月可周结，先按180/天发放，次月月底补齐差价。
山东济南春运集结号：为了让适龄优秀青年（18-26岁）有一份体面的工作，公司配合山东、河南
3000-3500元/月
铁路15-30天月结
春运集结号：为了让适龄优秀青年（18-26岁）有一份体面的工作，公司配合山东、河南铁路供应商给求职者带来铁路岗位。之前上岗山东（济南、青岛、曲阜等地）和河南（郑州）等站，基本停止招聘准备春运。专业培训30天左右，入职缴纳五险，转正工资3000-3500元左右，缴纳五险，一个月15天班，上班期间提供住宿，提供餐补。给自己和孩子一份贴心工作，欢迎咨询！石老师
装配工加班补贴五险一金工龄奖餐补包住包吃20人以上周结全职入职交五险一金当天安排宿舍吃苦耐劳技术好汽车制造化工其他新能源恒温车间
济南重汽280-318/天，交五险一金。零基础小白小工装配工普工，年底最后一次
综合工资8000元以上，
最少干够一个月！
中间可以预支！工作满7天预支1000元
周周可以预支
一日三餐，每天10元餐补下午餐免费基本够用
18-45周岁。
住宿秒安排:当天入住，
顾家定制设计专员
5000-10000元/月
家具设计师1-3年大专及以上年终奖现场办公客情维护AutoCAD独立完成效果图良好的方案沟通能力整屋家具
岗位职责：
1.负责实地量尺与现场勘查，出具个性化全屋定制设计方案，独立完成设计图纸并编制详尽的材料配置清单；
2.与客户深入沟通方案细节，推进合同签署流程；
3.配合门店运营，协同完成相关支持性工作；
4.维护客户关系，提升服务体验，确保客户满意度持续稳定；
5.全程跟踪定制家具生产进度，监督工艺流程，保障产品落地符合设计规范与品质要求。
任职要求：
1.性格积极乐观，具备良好的语言表达与沟通技巧；
2.室内设计或相关专业背景，或自主系统学习过设计知识，优秀应届生亦可考虑；
3.具备较强的美学感知与色彩搭配能力，熟练使用AutoCAD、三维家、酷家乐等室内设计类软件；
4.工作高效，作风认真细致，具有责任心和团队协作精神；
5.对家居设计有热情，愿意在本领域深耕发展；
6.有一年及以上欧索尚定制家居设计岗位经验者优先录用。
薪资待遇：
底薪+提成，具体薪资面议。
提供完善的晋升机制与专业培训机会，支持员工持续提升职业技能与综合素养。（顾家家居品牌全屋定制设计师）
全屋定制设计专员
5000-10000元/月
家具设计师1-3年大专及以上SketchUpPSAutoCAD客厅家具良好的方案沟通能力熟悉施工工艺带薪假期年终奖现场办公卧室家具独立完成效果图整屋家具月休四天
岗位职责：
1.负责实地测量与现场评估，独立完成全屋定制设计方案，并出具详尽的材料配置清单；
2.与客户沟通设计细节，确认方案后完成合同签署；
3.配合门店运营，协同完成相关支持性工作；
4.维护客户关系，提升客户体验与满意度；
5.全程跟进定制家具生产进度，监督制作流程，确保产品符合设计规范及品质要求。
任职要求：
1.性格积极乐观，具备良好的表达与沟通技巧；
2.室内设计或相关专业背景，或自学掌握设计知识，优秀应届生亦可考虑；
3.具备较强的美学感知与色彩搭配能力，熟练使用AutoCAD、三维家、酷家乐等设计工具；
4.工作高效，态度认真，注重细节，具有团队协作精神；
5.对设计工作充满热情，有意愿在家居设计领域持续深耕；
6.有一年以上欧索尚定制家居设计岗位经验者优先录用。
薪资待遇：
底薪+提成，具体薪酬面议。
提供系统化培训与清晰晋升通道，支持员工不断提升专业技能与职业素养。
全屋定制设计专员
3000-6000元/月
家具设计师1-3年学历不限3ds MAX现场办公独立完成施工图包吃AutoCAD独立完成效果图整屋家具酷家乐月休四天
岗位职责:
1.根据客户需求制定匹配的全屋定制设计方案；
2.运用专业设计工具完成产品建模与方案呈现；
3.与客户保持高效交流，确保设计理念准确传递并落地执行；
4.结合客户意见优化设计细节，提升服务体验与满意度；
5.全程跟踪项目实施进度，保障设计成果完整实现。
任职要求：
1.具备优秀的沟通技巧及客户导向的服务意识；
2.精通酷家乐、三维家、AutoCAD等相关设计软件；
3.对全屋定制行业有深入理解，能结合市场动向进行创新设计；
4.拥有较强的学习能力与创意思维，能够迅速吸收新技能与知识。
生产助理
4000-6000元/月
生产跟单/文员1-3年大专及以上仓管物流经验不需要出差室外运动瑜伽服跟单经验AutoCAD电商经验女装室内瑜伽ERP系统经验服装/纺织/鞋包经验五险
具体工作内容：（此为生产部门整体工作范畴，个人仅需承担其中一项）
一、审单：
1.订单审核：每日五点前的订单确保当日发出，及时发现并跟进商品异常情况，持续监控订单状态，发现问题立即反馈处理。无编码订单交由运营对接。对存在错误的订单进行退回修改，并组织重新审核与配货。
2.退换货订单审核，实时更新订单状态，跟进物流发货流程。
3.数据采集与录入：协调相关部门处理数据问题，完成数据收集与系统录入。同步各仓库最新动态，协助完成备案、调拨及补货单创建与跟踪。
4.对接外部供应商及相关事务反馈，管理第三方物流与仓储合作，核对月度供应商货款及快递物流费用。
5.订单需及时登记表格，若SKC较多，须及时告知采购；已完成但库存不足的SKC，应及时提醒采购补货。
6.确保订单处理准确，保障订单质量。
7.缺失编码时，应提交运营助理，并依据其提供的编码执行审单。
二、打包工管理协同：
1.根据包裹量和人均效率安排打包工排班与休假，合理控制人力成本。
2.包裹数量较多时，通过效率评估判断是否需要安排加班，必要时调配熨烫工协助。
3.安排补货任务，出现异常及时沟通解决。
三、熨烫工管理协同：
1.负责熨烫工的排班与调休，优化人工成本。
2.关注销退仓情况，当数量较大时，结合人效分析安排加班，必要时由打包工支援。
四、排版：
1.按照打版师模板进行大裁床与小裁床排版操作。
2.核对样衣与裁片，检查布纹方向、尺码搭配、色差规避、套排与边排等工艺，科学节省面料，确保每道工序符合质量要求。
3.精细计算用料成本，综合款式特点、面料缩水率等因素，提升材料利用率。
4.及时记录耗料数据并提交相关负责人。
5.分析面料特性、排料与断料规律，记录边中差、段差等问题面料，并迅速联系面料采购人员。
6.熟练使用RDWorksV8、PrintSystem、boke、超级排料等专业软件。
7.所有款式的纸样归档保存，便于后续查阅。
五、裁剪工管理协同：
1.安排裁剪工的上班与休息时间，有效控制人工支出。
2.遇到裁剪任务繁重或紧急加单情况，需安排当天加班完成。
六、样衣工管理协同：
1.组织样衣工排班与轮休，合理控制用工成本。
2.对于紧急款式，可优先安排样衣工处理或加班完成。
七、裁片运送对接：
1.发货明细必须与裁剪清单一致，提前交付工厂。
2.按实际裁片数量选择合适车型运输，降低物流成本。
3.到货时间控制在中午12点前或下午6点前，避免非工作时段送达。
4.裁片到达后，跟踪工厂验收结果，确保数量无误。
5.辅料准备充分，按需配备齐全。
八、工厂对接：
1.监控工厂生产进度与产品质量，确保按时交付。
2.根据销售波动及时调整生产顺序，并通知工厂相应变更。
3.协调解决工厂生产过程中的各类问题，积极配合处理。
4.安排仓库质检，对不合格产品联系工厂返修。
九、生产计划：
1.依据运营部销量预测制定备货方案，下达生产指令，统筹安排生产资源。
2.结合工厂产能与销售变动灵活调整计划。
十、裁剪计划：
1.根据生产计划核算裁剪数量与批次，包括缺货补单、单件试产及批量生产安排。
2.根据实际情况与销售变化动态调整。
十一、采购计划：
1.面料采购：基于销售趋势合理下单，防止断货或积压。
2.辅料采购：按款式需求选购匹配辅料，追求性价比最优。
3.与供应商协商款式细节、价格、交期及付款条件。
4.全程跟进面料辅料的生产、出货与到货进度，确保准时到货且品质达标。
5.统计订货信息与到货数量，做好记录归档。
6.整理各供应商账目，每月末汇总核对。
7.配合仓库盘点面料库存，结合生产计划实施精准采购。
8.根据销售节奏督促商家储备胸垫，仓库存量紧张时及时关注并安排发货。
生产主管
7000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专及以上机械设备/机电/重工团队管理生产成本管理生产计划与物流控制
岗位职责：
1，制定并落实生产计划
2，监督生产流程运行
3，把控产品质量标准
4，实施成本管控措施
5，负责设备维护管理
6，组织人员调配与培训
7，落实安全生产规范
任职要求：大专及以上学历，具备5年以上生产制造行业经验，品行端正，具备创新意识。
岗位福利：工资+绩效，交通补贴，提供免费食宿
制造部车间主管（钣金焊接）
8000-11000元/月
车间主任月结1-3年高中及以上装配/总装工艺经验工程机械经验有生产管理经验工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验机电设备经验机器人经验冲压工艺经验焊接工艺经验
a、监督并落实公司及部门在本车间系统内的各项规章制度执行情况。
b、推进车间人员优化配置，实现减员增效，合理控制各工段人力投入，强化生产成本管理，降低人工与能耗支出，提升生产效率，严格执行劳动纪律要求。
c、组织编制车间日常生产执行计划，并监督实施，协调解决执行过程中的各类问题，确保涂装车间整体排产有序推进，联动各环节保障生产流程顺畅，订单按时保质保量交付。
d、全面负责车间人员管理，落实人岗匹配机制，推动员工技能分级与阶梯式成长体系建设，激发员工积极性，实现效率提升与业绩指标改善。
e、统筹制造部所属车间的安全、环保及现场5S管理工作，保障生产区域安全有序运行，组织设备定期维护保养，开展巡查检查，及时消除安全隐患，落实人员培训与日常管理职责。
f、主导工艺标准的贯彻执行，持续提升产品一次直通率，确保生产质量稳定达标。
设备维护主管
7000-10000元/月
厂长/主管1-3年学历不限综合维修汽车维修
岗位职责：
1.负责制定管辖区域内生产设备的维护保养计划，并监督相关记录表单的实施与落实。
2.组织开展生产及厂区各类设备的故障维修工作，并对维修成效进行后续跟踪确认。
3.组织部门人员开展系统性培训，掌握设备运行原理、工艺参数标准等内容，提升专业能力与操作技能。
4.推动团队成员熟悉生产工艺流程，结合实际提出可行的技术改进方案，持续优化设备运行效能。
5.实施对下属员工的绩效考核与管理工作。
6.掌握生产环节对设备的实际需求，推进设备升级优化及备件选型的全过程跟进，提升产品质量与生产效率。
7.协助厂区内电气系统及公共设施的日常维护与保养工作；
要求：
1.具备5年以上设备维修相关工作经验；
2.在制造业或同类行业累计工作2年以上；
3.拥有1年以上团队管理经历；
薪资福利：
1.5K-10K，享受13薪待遇；
2.每月满勤为26或27天；
3.管理层年终奖金最高可达6个月薪资；
厂长
1.5-1.8万元/月
厂长/主管1-3年本科及以上预制菜经验有生产管理经验质量管理经验休闲食品经验自动化设备经验机械加工制造经验机电设备经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1.全面负责豆制品厂的日常运作与管理，建立并完善科学、规范的内部管理体系及运营流程；
2.对生产全过程进行监督与优化，确保生产工艺标准严格执行，保障产品品质稳定达标；
3.统筹各部门工作推进，监控执行效率，及时分析并解决运行中的问题，确保各职能模块高效运转；
4.搭建营销中心、生产运营与研发之间的协作机制，促进信息互通，推动工艺方案的落实与持续改进；
5.管理生产计划制定、进度跟进及质量控制，确保生产任务按时保质完成，保障供应链各环节顺畅衔接；
6.负责工厂团队建设与跨部门协同，统一调度行政、采购、生产、包装、仓储物流等各职能部门工作。
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力，能高效整合内外部资源协同推进工作；
2.抗压能力强，能在快节奏环境中确保工作任务准时交付；
3.富有团队意识，适应力强，能迅速融入新团队并发挥积极作用；
岗位经验：
需具备3年以上食品行业或生产管理相关工作经验
招聘大型餐饮企业车间运营主管
5000-9000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上团队管理食品/饮料
岗位职责：爱岗敬业
行业经验：善于沟通能力
岗位经验：能熟练掌握管理车间整体工作
生产部主管
8000-10000元/月
车间主任5-10年大专及以上有生产管理经验机械加工制造经验精益改善经验焊接工艺经验
机械制造企业，具备5年以上大中型汽车零部件制造企业生产管理经验
物流客服文员
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结经验不限大专及以上数据处理
岗位介绍：
①负责解决场站白班、晚班期间未能处理的各类异常情况（包括无主件处理、破损件修复、多件异常认领、场地遗失件寻回、巴枪数据异常处理等）；
②负责场站异常数据的申诉与反馈工作（如发车延误上报、遗失件找回反馈等）；
③负责客户相关异常问题的处理（含自提件协调、拦截件操作、工单响应、改单及标签更换等），及时响应并闭环解决；
④处理其他可能影响场站运营时效与服务质量的相关任务及待办事项。
要求：
大专及以上学历，运输、物流管理等相关专业优先；
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供济南首席设计师招工在线招聘信息，主要招聘济南家具设计师相关人才。作为家具设计师工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解家具设计师的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
