
土建设计工程师
5000-8000元/月
建筑设计经验不限本科及以上AutoCAD
负责电力设计中土建专业的相关工作,重点涵盖新能源项目土建、变电站土建等领域
建筑设计
3000-4000元/月
建筑设计1年以下本科及以上工业建筑AutoCAD施工图独立设计独立承担方案设计建筑专业有甲级设计院经验
工作内容:
1、参与建筑方案设计工作,承担设计方案的编制与落地执行;
2、配合团队协作,保障设计成果质量及项目按时推进;
3、处理设计阶段中的技术难题,提供专业技术支撑。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,建筑学专业背景,应届毕业生或毕业两年内人员优先;
2、熟练操作CAD及相关办公软件,具备扎实的专业基础;
3、热爱建筑设计工作,能适应一定工作强度;积极进取,具备较强的学习能力,工作踏实认真,细致严谨,拥有良好的职业素养、团队合作意识及沟通协调能力。
福利待遇:
1. 五险一金齐全,享受带薪年假;
2. 提供系统的专业培训和职业成长通道;
3. 办公环境优越,配备茶水间和休息区域。
建筑结构设计工程师
2000-3000元/月
建筑设计经验不限学历不限结构工程师
岗位职责:
1. 承担建筑项目结构设计任务,确保方案满足功能需求与视觉美感;
2. 参与项目初期调研,提供设计创意与技术应对策略;
3. 协同项目组成员推进设计工作,保障方案具备可实施性与创造性;
4. 持续完善设计方案,提升整体设计品质;
5. 处理设计阶段中的各类技术障碍,保障工程有序推进。
任职要求:
1. 具备较强的创新意识与美术素养;
2. 熟练操作建筑设计相关软件,具备高效执行设计工作的能力;
3. 具有良好的协作意识,能与团队保持顺畅沟通;
4. 关注并理解建筑设计领域的最新动向;
5. 能够独立应对设计及现场施工中的技术挑战。
建筑设计工程师
6000-8000元/月
建筑设计3-5年本科及以上
岗位职责
1. 参与多个大中型项目的设计全流程工作,涵盖方案、初步设计及施工图阶段;
2. 配合项目招投标工作,承担方案报建及后续深化设计任务;
3. 编制所负责项目的设计任务书,组织方案设计、扩初设计及施工图设计,协调解决施工过程中的技术问题,确保设计成果有效落地;
任职要求
1. 建筑学或土木工程相关专业本科及以上学历,持有相关注册资质者优先;
2. 具备3-5年建筑设计工作经验,有设计院工作背景者优先;
4. 熟悉国家及行业相关设计规范,能独立完成设计任务,具备与设计院专业负责人对接并推进设计优化的能力;
5. 具备较强的团队管理能力、沟通协调能力及实际问题解决能力;
6. 熟练掌握各类制图软件及办公软件操作;
变电土建设计
5000-10000元/月
建筑设计1-3年本科及以上土木工程相关专业结构工程师
承担35kV-330kV项目可行性研究、初步设计及施工图阶段的土建专业设计及相关技术支撑工作。
1.土木工程、建筑工程或相近专业本科及以上学历,具备相关工作经验者优先;
2.为人正直,诚信可靠,具备良好的职业操守、团队协作意识以及较强的沟通协调能力;
3.能够适应高强度工作,具备较强的学习与适应能力;
4.持有二级注册结构工程师或更高级别资质者优先录用。
安防工程师
1.3-1.7万元/月
一级建造师3-5年学历不限二级注册建造师国内派遣一级注册建造师机电工程经验建设单位
1. 负责古建筑安全防范工程的设计及技术方案的编制;
2. 参与安防项目的技术对接与实地勘察工作;
3. 承担现场专家评审环节中的专业技术问题解答;
4. 编制施工组织设计文件以及项目竣工技术文档。
岗位要求:
1、年龄******,持有C1驾照,具备熟练驾驶能力
2、两年以上相关领域工作经验,曾独立承担安防监控项目,掌握项目全过程管理,具备识图、绘制竣工图及成本核算能力,可独立完成验收组织与审计结算工作,具备良好沟通协调能力。
3、须持有机电工程专业二级或一级建造师资格证书,且证书可注册;二级建造师需为宁夏或陕西地区注册,一级建造师不限注册区域,全国有效。
4、能够适应长期外派或出差工作安排
机电一级建造师
1.2-1.6万元/月
一级建造师3-5年学历不限工业建筑经验二级注册建造师国内派遣市政工程经验一级注册建造师房屋建筑经验建设单位
岗位职责
1. 项目全面管理: 作为大型或重点文物古建筑工程项目(消防、安防、防雷)的负责人,代表公司全面履行工程合同,对项目的安全、质量、成本、进度和文物安全负总责。
2. 施工组织与策划: 主导编制各类施工组织设计、专项施工方案(尤其是文物保护专项方案)、重大技术方案,并负责报批与监督执行。确保所有方案符合文物保护要求和行业规范。
3. 资源统筹与团队领导: 负责组建和管理项目团队,高效协调内外部资源(包括劳务、分包、供应商),确保项目资源供应及时、配置合理。
4. 技术决策与质量把控: 解决项目实施中的重大技术难题,对机电(消防、安防、防雷)系统的安装、调试质量进行最终把关,确保系统功能达标并通过验收。
5. 核心外部协调:
· 作为项目首要接口人,负责与项目甲方(文物局、博物馆等)、监理、设计、总包及政府主管部门(建设、消防、文物)的沟通、协调与关系维护。
· 核心职责: 主导处理与文物主管部门的沟通,确保所有施工活动符合《文物保护法》及相关法规要求。
6. 合规与资料管理: 确保项目全过程合规,满足工程备案及审计要求。监督项目资料的完整性、规范性,并主持工程的竣工验收、结算及移交工作。
7. 商务与成本控制: 参与项目前期的成本测算与投标决策,在项目实施过程中进行动态成本控制,审核重大设计变更和现场签证,确保项目利润目标。
任职要求
1. 执业资格: 必须持有有效的国家一级建造师执业资格证书(机电工程专业),并能够注册至本公司。
2. 安全考核: 必须持有有效的建筑施工企业项目负责人安全生产考核合格证书(B证)。
3. 行业经验: 具备3年以上机电安装工程(消防、安防、弱电等领域)项目管理经验,其中至少1年以上担任大中型项目的项目经理角色。
专业能力与经验:
1. 文物保护经验: 具备文物保护、古建筑修缮、博物馆或历史街区类项目的直接管理经验者将获得极高优先权。 深刻理解文物保护工程的“最小干预”、“可逆性”等基本原则。
2. 技术全面性: 精通消防、安防、防雷等至少一个专业领域的国家规范、标准图集及施工工艺,并对其他相关专业有深入了解。
3. 卓越的管理能力: 具备出色的团队领导、沟通协调、风险预判和冲突解决能力。能同时处理多方关系,承受高强度的工作压力。
4. 成本与商务意识: 具备较强的成本控制意识和商务谈判能力,熟悉项目预结算流程。
优先考虑条件:
1. 地域与人脉: 常驻西安,熟悉陕西省及周边地区建筑市场、招投标流程及文物工程报审流程,具备良好的相关人脉资源者尤佳。
2. 成功案例: 有作为项目经理成功交付过合同金额千万元级别以上的文物古建筑机电工程项目。
3. 综合素质: 对文物保护事业怀有极高的热情和敬畏之心,为人正直,责任心极强,具备卓越的领导魅力和大局观。
公司提供的优势
· 核心领导岗位: 直接担任公司核心项目的负责人,是公司在该领域的战略执行者和业务支柱。
· 极具价值的平台: 提供在国家级文保工程中担当大任的机会,职业成就与社会价值并存,个人履历极具含金量。
· 充分的授权与支持: 享有公司层面的充分授权和资源支持,能够在高端平台上施展才华。
· 极具竞争力的薪酬: 提供“有竞争力的基薪 + 高额项目激励奖金 + 专项证书补贴 + 完善福利”的全面薪酬包,共享公司发展红利。
机械维修月结
宁夏吴忠市招聘制作水洗编织袋吨袋大棚膜的维修工,要求应聘者具备磨刀技能,薪资范围在11000元至13000元之间。
叉车工
招聘叉车司机,工作地点在盐池县工业园区宁夏吴忠,工作时间为下午六点到凌晨四点,工作内容简单易行,薪资可观且结算灵活,诚邀有意向者迅速联系。
设计师品检工
招聘:原画角色/场景美术师(中高级/资深/专家)
工作职责:
1.负责游戏中角色或者场景的设计与完。
2.按照质量完成工作,能不断优化工作流程与提升品质。
职位要求:
1.优秀素描及色彩画绘画技术,丰富的想象力,理解能力强;
2.有优秀的审美能力,熟知各种风格的美术表现要素;
3.3年以上游戏行业原画设计工作经验;
4.积极良好的团队合作精神,富于创意,有强烈责任心,对待工作认真负责。
四川省成都市青羊区青羊总部经济基地二期四栋11-18楼
建筑设计师
6000-7000元/月
建筑设计师长期3-5年大专及以上
岗位职责:
1.负责建筑项目的方案设计、初步设计及施工图设计,确保设计成果符合规范与客户需求
2.参与项目前期调研与可行性分析,提供专业的设计建议和技术支持
3.与结构、机电等专业团队协同配合,推进多专业一体化设计流程
4.根据项目进度要求,按时完成各阶段设计任务,并配合现场施工技术指导
5.关注行业设计趋势与新技术应用,持续优化设计方案提升品质
任职要求:
1.建筑学或相关专业毕业,学历不限
2.具备建筑设计相关经验者优先,经验不限
3.熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、Revit等设计软件
4.具备良好的沟通能力和团队协作精神,责任心强
5.能够承受一定工作压力,适应项目周期性紧张节奏
通风防灾副总工程师
3.5-5万元/月
总工程师3-5年大专及以上公司管理
1、年龄不超过45周岁,具备“一通三防”相关专业大专或以上学历,取得助理工程师及以上职称;
2、持有有效的安全管理资格证书;
3、具有3年及以上从事“一通三防”专业管理工作经验(担任副总级职务)。
薪酬福利:
1、薪资结构由规范化的岗位工资与多样化的绩效奖金构成,后续将逐步完善涵盖员工职业发展路径、战略型薪酬激励机制,以及住房保障、子女就学、配偶安置等支持员工长期发展、安家乐业的配套政策;具体待遇可面谈。对于综合素质特别突出者,年龄等相关条件可适度放宽;
2、依法缴纳五险;
3、免费提供公寓式住宿,定期发放工作服及劳动保护用品;
4、提供餐卡补贴,并配套设有南北井餐厅、汉民餐厅、自助餐厅、超市、理发室、洗衣房及公共wifi等生活服务设施。
采煤副总工程师
3.5-5万元/月
总工程师3-5年大专及以上公司管理
1、年龄45周岁以下,具备采矿工程专业大专或以上学历,持有助理工程师及以上职称;
2、须持有安全管理资格证书;
3、具有3年及以上采煤专业管理工作经验(副总级别及以上)。
薪酬福利:
1、薪资结构由制度化岗位工资与多元化绩效奖金构成,后续将逐步完善员工职业生涯规划、战略性薪酬激励机制,并配套职工住房、子女就学、配偶就业等支持措施,助力员工实现长期发展与安居乐业;具体薪酬可面谈;对条件特别优秀者,年龄等要求可适度放宽;
2、依法缴纳五险;
3、免费提供公寓式住宿,定期发放工作服及劳动保护用品;
4、享受餐卡补贴,矿区设有南北井餐厅、汉民餐厅、自助餐区,以及超市、理发室、洗衣房、公共wifi等完善的生活服务设施。
机电二级建造师
1-1.5万元/月
一级建造师3-5年学历不限二级注册建造师国内派遣机电工程经验建设单位
岗位职责
1.项目现场管理:作为中小型文物古建筑项目(或大型项目的现场执行负责人)的负责人,全面负责施工现场的安全、质量、进度和成本控制,确保项目目标达成。
2.方案执行与深化:组织落实经批准的施工组织设计及专项方案,根据现场实际情况进行施工图深化,解决具体的技术问题,并确保所有施工活动符合文物保护要求。
3.资源协调与调度:负责现场施工班组、分包队伍、材料及机具的日常管理与调度,确保资源高效利用,保障施工连续性和均衡性。
4.技术交底与质量把控:向施工班组进行详细的技术、安全交底,对消防、安防、防雷等系统的管线敷设、设备安装、系统调试进行全过程质量监督与隐蔽工程验收。
5.沟通与协调:负责与现场甲方代表、监理、总包及其他专业施工队的日常沟通与协调,及时解决现场出现的各类问题,并按要求参加工程例会,汇报施工情况。
6.安全与文保监督:
·严格落实各项安全生产制度,杜绝违章指挥,消除安全隐患。
·核心职责:监督并确保施工现场的每一项操作都遵循文物保护方案,对文物本体及环境采取有效保护措施,做到“工完场清,不留隐患”。
7.资料编制与报验:负责编写施工日志、填报各类报验/报审资料,收集整理工程过程资料,参与分部分项工程及竣工验收工作。
任职要求
1.执业资格:必须持有有效的二级建造师执业资格证书(机电工程专业),并能够注册至本公司。
2.安全考核:必须持有有效的建筑施工企业项目负责人安全生产考核合格证书(B证)。
3.学历与经验:大专及以上学历,机电、电气、自动化、工程管理等相关专业,具备3年以上机电安装工程现场施工管理经验。
专业能力与素质:
1.技术能力:
·熟练掌握消防、安防或防雷其中至少一个专业的施工规范、工艺流程及验收标准。
·能熟练识读施工图纸,并使用AutoCAD等软件进行基本的图纸修改和深化。
·了解工程资料编制和报验流程。
2.现场管理能力:具备良好的施工现场组织、协调和指挥能力,能有效管理施工班组,解决现场技术问题。
3.文物保护意识:了解文物保护的基本常识和基本原则,对文物怀有敬畏之心,能在施工中自觉贯彻保护要求。
4.核心素质:具备强烈的责任心、吃苦耐劳的精神、良好的沟通能力和团队协作精神。能常驻项目现场,适应短期出差。
优先考虑条件:
1.行业经验:有参与过文物保护、古建筑修缮、仿古建筑工程或博物馆建设项目经验者优先。
2.技术全面性:同时了解消防、安防、防雷中两个及以上专业者优先。
3.地域优势:常驻西安或陕西省内,能快速响应省内各项目地点需求。
公司提供的优势
·核心成长平台:提供在极具价值的文物古建筑领域独立负责项目的实践机会,是从技术走向管理、积累宝贵业绩的绝佳平台。
·清晰的晋升路径:明确的职业发展通道,表现优异者可晋升为高级项目经理,并支持向一级建造师等更高资格发展。
·专业团队支持:拥有经验丰富的设计和技术团队作为后盾,为您解决复杂技术难题提供支持。
·有竞争力的薪酬:提供“岗位工资+专项激励奖金+证书津贴+出差补贴”的复合薪酬结构,收入与个人贡献紧密关联。
乡村别墅建筑设计专员
9000-12000元/月
建筑设计1-3年本科及以上施工图独立设计施工图设计师建筑专业民用建筑
公司专注乡村高品质自建房及别墅建造,提供大包服务(含设计、材料与施工),无需业主操心任何建材采购,真正实现省时、省力、高效完工!行业潜力大,企业实力雄厚!
岗位职责:
1、参与别墅类建筑项目的设计环节,保障设计方案的高品质输出。
2、协同项目团队,共同推进建筑设计方案的规划与落地执行。
3、承担设计过程中各类图纸的绘制、调整及归档整理工作。
任职要求:
1、热爱建筑设计,具备创新思维,能积极提出新颖设计理念。
2、工作认真负责,具备良好的时间管理能力,确保任务按时保质完成。
3、入职后公司将提供系统化岗前培训。
4、优秀人才薪资可面议。
建筑设计工程师
3000-6000元/月
建筑设计经验不限大专及以上现场办公SketchUp周末单休AutoCAD建筑工程有CAD绘图经验/技能
1.根据客户需求用CAD绘制平面布局图和寻找构思前期外观意向图
2.对于确定下来的客户用Su绘制外观图
3.签订客户后向结构设计师传达设计内容
4.跟各个环节工人,生产,采购对接
一级建造师
2-2.1万元/月
一级建造师5-10年大专及以上构筑物工程工业建筑经验国内派遣一级注册建造师兼职
一级建造师/高级工程师
薪资可议,按月发放,缴纳社保,高额提成,年终奖励,双休休假,江苏省内已竣工项目优先考虑。
需主持完成过本类别要求的工程业绩不少于2类,全程参与比例不低于70%,以下条件满足任意两项即可:
1. 完成过地上12层及以上民用建筑工程1项,
或地上8至11层民用建筑工程2项。
2. 承建高度50米以上构筑物工程1项,
或高度35至50米(不含)构筑物工程2项。
3. 负责建筑面积6万平方米以上工程项目1项,
或建筑面积5万平方米以上项目2项。
4. 主持钢筋混凝土结构单跨21米以上或钢结构单跨24米以上建筑工程1项,
或钢筋混凝土结构单跨18至21米(不含)或钢结构单跨21至24米(不含)建筑工程2项。
说明:以上四类业绩中,满足两类即符合要求。
相关项目在施工合同(备案合同或建设主管部门四库一平台)中须明确体现该人员为项目经理(建造师),通常正规报建项目均可通过系统查询到项目经理信息(项目备案信息可查)。
若上述平台无法查证,可补充提供以下材料:施工许可证、中标通知书、施工合同、竣工验收报告、施工图纸
建筑设计工程师
1.2-1.4万元/月
建筑设计10年以上本科及以上可兼职
岗位职责:
1、参与建筑项目方案阶段的设计工作,提出具有创意性的设计构思;
2、配合完成建筑图纸的绘制及深化工作,保障设计成果的质量与进度;
3、与项目组成员密切配合,推动设计方案的落地执行与可行性优化;
4、参与项目实地考察,整理并分析现场及相关技术资料;
任职要求:
1、具备建筑学或相近专业本科及以上学历;
2、了解建筑设计全过程,掌握系统的建筑设计理论知识;
3、能熟练操作AutoCAD、SketchUp、Photoshop等专业设计工具;
4、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能够高效协同作业;
5、热爱建筑设计工作,拥有较强的学习主动性与创新思维能力。
建造师
5000-8000元/月
建造师一级建造师学历不限职称一级注册建造师二级注册建造师安全员证
岗位职责:1.负责工程项目全过程管理,包括施工组织设计编制、进度质量安全管理及竣工验收统筹;2. 主持项目技术方案论证与优化,协调设计、监理、分包等多方单位推进实施;
3.编制并动态管控项目成本预算,审核工程量签证、进度款支付及结算资料;
4.落实国家及地方建设法规、标准规范,确保项目合法合规、安全文明施工;5. 组织项目团队建设与日常管理,指导技术人员开展技术交底与现场问题处置。
任职要求:1.持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业),注册单位可配合变更;
2.具备5年以上施工现场管理经验,独立担任过中型及以上房建或市政类项目经理者优先;
3. 熟悉EPC、施工总承包等模式运作流程,熟练使用广联达、CAD及项目管理软件;
4.具备良好的沟通协调能力、应急处理能力及团队领导力,无在建工程限制;
5.大专及以上学历,工程类相关专业,身体健康,能适应长期驻场工作。
栏目概述
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