
服装设计总监
2-3万元/月
服装/纺织设计3-5年本科服装3-5年经验
岗位职责
1、规划公司产品研发策略:明确季度商品方向、面料组合、色彩方案等开发内容
2、统筹团队运作,优化产品研发流程,提升响应效率
3、结合市场动态,主导各季产品设计开发,构建快时尚研发体系
4、负责团队管理,分配研发任务,组织产品发布与推广
任职资格
1. 5年以上设计相关工作经验,其中3年以上管理经验,本科及以上学历
2. 熟悉本行业各类资源及合作渠道
3. 了解各大服装市场格局,掌握流行趋势信息
4. 具备独立完成系列产品开发能力,协调联动上下游环节
加分项
具备服装/纺织行业从业经历者优先
能力我认可,薪资你满意
服装设计助理
4000-6000元/月
设计助理
岗位职责和要求:
1、熟练使用CDR软件;
2、协助设计师进行产品开发工作;
3、制作款式开发物流清单;
4、绘制款式图、收集行业流行信息等;
3、工作态度认真负责,有创新意识。
面料开发工程师
8000-9000元/月
服装/纺织设计3-5年大专服饰面料年终奖单位体检面料开发服装纺织童装
岗位职责:
1.掌握面料检验规范,熟知婴幼儿服装A类安全技术要求
2.熟悉各类面料基础特性、产品优势及性能描述,具备服装面料相关知识与成本把控经验
3.负责每季产品合格证内容的核对与审核工作
4.配合主管开展季度面料企划:跟踪当前流行趋势,分析热门面料并筛选符合****最新需求的面料资源;持续开发具备研发实力、价格合理且品质稳定的新型面料供应商
5.定期对面料使用情况进行复盘,评估面料表现,识别问题并推动优化改进
6.熟知面料市场动态,定期前往市场搜寻新品面料,掌握前沿材质信息
7.具备良好沟通技巧,承担面料询价对接工作
8.负责面辅料信息的系统化录入与档案管理
9.整理与分类面料色卡,每季构建完整的面料资料库
10.执行面料打样、费用支付及相关进度跟进
岗位要求:
1.具备3年以上相关工作经验,有婴童服饰领域经验者优先考虑
2.工作积极主动,责任心强
3.沟通协调能力出色
上班时间:9:00-17:30
福利:五险一金,节日福利,生日福利,团建旅游,福利体检,带薪年假,提薪机会,年终奖
服装设计经理/设计总监(男装/女装/童装)
2.4-4.5万元/月
服装/纺织设计5-10年本科底薪+提成周末双休
工作职责:
1、主导市场调研工作,掌握国内外市场流行趋势及各主要品牌动态;
2、负责品牌风格导向下的产品开发与设计工作;
3、统筹团队完成每季面料及辅料的开发与整合;
4、负责团队日常工作的组织与整体进度的协调管理;
职位要求:
1、本科及以上学历,服装设计相关专业;
2、8年以上服装设计领域工作经验,具备5年以上团队管理经验;
3、具备较强的市场敏感度,能精准捕捉市场变化与流行趋势,沟通协调能力强,富有责任心;
4、具备独立完成产品开发及整盘货品规划的能力;
福利待遇:提供免费公寓式住宿和自助三餐,平台大,机会多,高额提成、周末双休
外地候选人可安排线上视频面试,复试阶段公司承担往返机票/高铁票
服装设计师
招服装纺织设计师
1. 负责服装/纺织品类的款式设计、面料开发及工艺实现,结合市场趋势与品牌定位完成季度企划方案
2. 独立完成从手绘草图、电脑制图(AI/PS/CLO等)、样衣跟进至大货落地的全流程设计工作
3. 参与面辅料市场调研,评估新材料、新工艺的适用性,协同供应链优化成本与品质平衡
4. 配合营销与生产部门,提供设计支持与技术答疑,确保产品视觉呈现与实物一致性
5. 定期分析销售数据与用户反馈,迭代优化设计策略,提升产品市场竞争力
任职要求:
1. 学历不限,服装设计、纺织工程、艺术设计等相关专业优先
2. 设计经验不限,具备扎实的手绘功底与时尚敏感度,有成衣或面料设计实操经验者更佳
3. 熟练使用CorelDRAW、Adobe Illustrator、Photoshop或CLO 3D等设计软件
4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能适应快节奏多任务并行的工作环境
5. 对服装/纺织行业有热情,关注可持续时尚与功能性创新方向
初级设计专员
9000-10000元/月
服装/纺织设计3-5年大专五险一金带薪假期现场办公男装服装大小周
一、岗位职责
1、主导商品设计,确保产品契合品牌调性与市场需要,参与企业订货会议。
2、趋势研判:追踪时尚风向与行业变化,研究消费偏好与购买习惯,预判未来季度流行元素。
3、企划与搭配:规划季度商品结构及采买方案,保障品类丰富度与整体协调性。
二、任职要求:
1、大专及以上学历,服装设计类相关专业背景。
2、具备3至5年服装设计工作经验。
3、具备良好审美能力、时尚洞察力及商务沟通技巧。
服装/纺织设计师
4000-5000元/月
服装/纺织设计经验不限大专服装纺织设计师助理设计师美工纸样设计立体剪裁服装面料服装生产过程管理
1、订单销售审核工作
2、问题核实改单跟进跟踪
3、衔接销售与生产
4、采购与仓库核实改进
5、服装技术应用衔接
6、制单要求全部跟踪管理
内衣设计专员
1-1.5万元/月
服装/纺织设计3-5年大专CAD设计师AICorelDRAWPhotoShop全职
1、依据产品开发规划,推进所辖品类的产品布局,完成主题设定、概念构思及系列方案的策划与发布;
2、制定品类开发的详细执行计划,明确风格方向、物料选择、色彩搭配、款式设计、功能需求、成本控制及制版安排,并推动开发落地;
3、跟踪样衣制作流程,提出产品功能实现和设计落地的具体要求,提示制版关键点,确保样衣准确呈现设计意图,并协助完成产品培训及推广所需的相关资料;
4、主导大货生产所需面辅料标准样的审核确认,重点把控主料的色样批准;
5、收集行业流行趋势及竞品动态,为设计创新提供有效参考与创意支持;
6、定期开展市场调研工作,并输出具有洞察力的分析报告。
任职要求:
1、具备3年以上大型或中型内衣或服装企业设计师岗位实战经验;
2、熟悉服装设计理论、人体结构原理、内衣基础版型知识,掌握面料特性、色彩应用及工艺流程,能熟练操作CorelDraw、Photoshop等专业设计软件;
3、具备良好的信息整合与分析能力,能够系统梳理业务需求,深刻理解品牌定位与设计风格导向。
服装设计帮手
6000-8000元/月
服装/纺织设计1-3年大专裤装服装女装设计初稿制定工艺文件T恤/卫衣衬衫
岗位职责:
1.负责服装及纺织品的设计与开发,确保设计方案契合市场动向与客户实际需求;
2.协同团队开展设计概念的研讨与落地执行;
3.参与产品全生命周期管理,涵盖设计、开发、生产至销售各环节;
4.与供应商及生产工厂保持沟通,确保设计成果按既定标准与质量要求实现。
任职要求:
1.具备优秀的创意能力与时尚感知力,可独立推进并完成设计任务;
2.拥有良好的协作意识,能与团队成员顺畅交流、高效配合;
3.对流行趋势具备敏锐判断力,准确理解并响应客户需求;
4.具备较强的项目管控能力,能在紧凑时间节点内推动设计与生产进度。
任职要求:
2年以上服装行业相关工作经验
岗位福利:
6k/8k
服装主设计师(电商女装)
2.5-4.5万元/月
工艺师主设计师本科
岗位职责:
1、产品规划与策略:
深入研究目标客群的生活方式、消费习惯及穿搭场景,结合销售数据与市场反馈,为产品开发提供精准方向。
主导每季产品的企划案制定,包括色彩体系、面料方向、核心款式与价格带规划。
深度分析竞品、流行趋势并转化为符合品牌调性的商业化设计语言。
2、设计开发与管理
主导完成全系列产品设计,包括款式图、面料/辅料选择、图案设计、工艺细节说明等,产出专业的设计开发资料包。
主持内部设计评审会,向管理层及跨部门清晰阐述设计理念与卖点。
全程跟进样衣开发,包括与版师、工艺师沟通,参与审版、改版、定款,严格控制样衣的版型、工艺和品质符合设计预期。
负责面辅料的开发、选样、测试与成本控制,建立和维护优质供应商资源库。
3. 生产与上市协同:
与生产部门紧密合作,确认大货产前样,解决大货生产中出现的所有设计相关问题。
为视觉营销、电商页面、社交媒体内容提供专业的设计支持与素材(如设计亮点、穿搭建议等),赋能销售转化。
参与上市后销售数据的复盘,分析爆款与滞销款的设计原因,将市场反馈沉淀为下一季设计的优化经验。
任职要求:
1、统招本科以上学历,服装设计专业
2、7年以上服装设计工作经验,担任过内销女装时装品牌主设计师经验,有完整操盘过多个成功季度产品系列的经验(电商品牌优先)
3、具备极强的审美能力、市场趋势洞察力和商业化设计转化能力
4、精通服装设计全流程,对面料、辅料、版型、工艺有深刻认知和实战经验。
内蒙古通辽有专业安门的师傅吗?要一个,5个门,安完给400,锁空以开完,活在辽河镇于家村,
门窗安装1-2人完工结算
有专业安门的师傅吗?要一个,5个门,安完给400,锁空以开完,活在辽河镇于家村,电话:
内蒙古通辽招聘室内装修学徒。薪资为4500-9000元每月。岗位职责包括协助施工人员完成墙
4500-9000元/月
工地学徒工长期月结
招聘室内装修学徒。薪资为4500-9000元每月。岗位职责包括协助施工人员完成墙面、地面、吊顶等基础装修作业,学习使用常用装修工具,参与材料搬运、现场清理及简单辅材安装工作,在师傅指导下完成指定区域的基层处理和局部装饰施工,配合项目进度并按要求完成每日分配任务。任职要求包括能吃苦耐劳、愿意从基础做起、有责任心,有基本动手能力、能听懂简单指令并执行,服从安排、不随意离开工作岗位、遵守现场安全规范,愿意长期在工地环境中工作、适应早出晚归节奏,无不良行为记录、无违法违纪情况。
导购3-5人
【王建兵义乌小商品批发城】招人啦!地址:扎鲁特旗谦顺新世界广场富一层招聘岗位:导购员:5名福利待遇:每月带薪休假3天+节日福利+公休补贴上班时间(两班倒,每班含半小时吃饭时间)早班:7:50—17:00晚班:12:00—21:00任职条件:40周岁以内,学历、工作经验不限,善于沟通,有相关从业经验优先录用!联系曹店长:
服装设计师
1.2-1.5万元/月
服装设计师5-10年大专现场办公年终奖餐补包吃住加班费房补月休四天设计初稿服装T恤/卫衣外套婚纱礼服裤装裙装
1.五年以上服装设计经验,要做过希音的,25-35左右,,做过ODM优先,底薪1.2W-1.5W+提成
2.眼光好,独特的审美
3.底薪提成,保底月入过万
4.月休4天,工作氛围轻松
生产跟单
5000-8000元/月
服装设计师1-3年中专/中技
跟踪国内外帽子流行趋势(款式、色彩、材质、工艺),重点关注热压无缝等新型工艺的应用场景。
◦调研目标客户需求(品牌方、经销商、终端消费者),结合公司产品定位,输出趋势分析报告。
2.产品设计与开发
◦负责帽子新品的创意设计,包括款式造型(棒球帽、渔夫帽、针织帽等)、结构设计、配色方案、辅料搭配(logo、五金、织带等)。
◦针对热压无缝工艺特性,优化帽子结构设计,规避工艺缺陷,提升产品美观度与实用性。
◦绘制设计图稿(效果图、三视图),标注详细工艺参数与材质要求。
3.打样与工艺跟进
◦对接打样车间,指导样品制作,确认打样材质、工艺标准(如热熔胶膜选型、热压温度压力参数)。
◦跟进样品打样进度,对样品进行评审
帽子设计师工作流程表
阶段核心工作内容输出成果配合部门时间节点
1.调研分析阶段收集流行趋势、竞品分析、客户需求调研《帽子流行趋势分析报告》《客户需求清单》销售部每月第1周
2.创意设计阶段绘制设计草图、确定款式/配色/工艺方案帽子设计效果图、三视图产品经理每月第2-3周
3.打样跟进阶段对接打样车间、确认材质工艺、跟进打样进度样品、打样调整记录打样车间打样周期[7-10]天
4.评审优化阶段组织内部样品评审、
布艺类设计师
6000-12000元/月
服装设计师学历不限
岗位职责:
1.协同设计师实现款式结构可行性落地,把控样衣品质与尺寸精准度
2.持续优化制版流程,提升打样效率与一次通过率
任职要求:
1. 熟练掌握手工制版
2.具备良好的立体裁剪能力与空间结构理解力
3. 对面辅料特性、工艺流程及成衣标准有扎实认知
4.工作细致负责,具备较强沟通协调与问题解决能力
5.有相关布艺发饰行业打样/制版经验者优先,学历不限
设备技术员
8000-10000元/月
服装设计师3-5年学历不限现场办公包吃服装生产过程管理服装童装
任职要求
1. 有5年及以上纺织热转印实操经验,熟悉化纤、针织等烫印工艺。
2、视力较好,可适应两班倒,适应车间生产作息。
3、熟练掌握热转印追色, 解决疑难品质:色差、皱边、糊边、脱花、面料烫缩等疑难不良。
4、懂设备基础维修,能预判机器隐患,减少停机,。
5、统筹生产排单,责任心强,有带学徒经验优先。
服装设计专员
5000-7000元/月
服装/纺织设计1-3年大专女装BJD娃衣礼服Adobe PhotoshopPROCREATE/SAIILLUSTRATOR/CDR
我们是一家新成立的独立设计工作室,专注于BJD娃衣与宠物服饰的设计创作,怀着对两类服装艺术的热忱,现正式启动人才招募!如果你同样热爱这两类设计领域,喜欢在细节中雕琢美感,欢迎加入我们的团队,一起探索创意、实现理想!本次重点招聘富有创意、勇于突破的服装设计师(可兼顾两类或专精其一)。
一、任职要求
1. 热爱BJD娃娃服装设计,了解动漫二次元文化,具备独特审美视角;
2. 对服装风格与版型结构有清晰认知,能根据产品定位提出原创设计方案;
3. 熟悉面料辅料性能及搭配逻辑,能依据BJD体型特点合理选材;掌握生产工艺流程及面辅料市场情况;
4. 具备男装或女装设计经验者更佳;
5. 具备良好手绘能力,实操能力强;有娃妈经历者优先考虑;
6. 投递时请附上近期完成的3-5件相关作品(两类均可)。
二、工作职责
1. 主导BJD娃衣的整体造型设计,结合材料特性完成从创意构思到设计图稿的全流程输出;
2. 跟踪娃圈流行动态,收集分析趋势信息,为设计决策提供支持;
3. 独立开发具有创新性与差异化的款式,构建产品核心优势;
4. 与版型师、样衣师紧密配合,确保设计概念准确落地;
5. 参与版型优化过程,指导样衣制作,并协助完成拍摄阶段的造型把控;
6. 负责设计资料的整理归档与作品系统化管理。
三、职位福利
- 保障类:早九晚六,周末双休,入职即缴纳五险,转正后增缴公积金;
- 薪酬类:绩效奖金(无上限)、加班补贴、餐食补助;
- 福利类:享受带薪年假、年度体检、节日及生日礼遇;
- 成长类:初创团队发展空间广阔,设计理念主导权高。
服装设计专员
6000-10000元/月
服装/纺织设计3-5年本科PSAI美工设计师设计初稿女装设计T恤/卫衣面
1.把握时尚流行趋势,开展市场调研与分析,为品牌规划富有创意的设计路线。
2.独立完成服装设计手稿、效果图及工艺图纸,确保设计概念精准呈现。
3.挑选并搭配面料与辅料,协同供应商保障材料品质及供货时效。
4.与生产部门紧密协作,跟进样衣开发流程,确保设计成果高质量落地转化。
shein开发
1-1.3万元/月
服装设计师3-5年大专现场办公五险潮流趋势调研服装内衣/泳衣
岗位职责:
1、主要工作内容负责前端开发工作:shein平台热销商品总结,分析流行趋势,挖掘热销元素;
2、与客户沟通,进行商品选品、组货及价格谈判,确保商品竞争力;
3、管理库存,优化商品结构,提升销售转化率;
4、跟踪销售数据,及时调整采购策略,满足市场需求。对销售结果负责
任职要求:
1、有shein工作经验优先,过往经验有过泳装连衣裙内衣品类的优先考虑
2、具备优秀的商品鉴别能力,能够快速捕捉市场动态;
3、良好的数据分析能力,能够通过数据指导采购决策;
4、出色的沟通协调能力,能够高效处理供应链关系。
你将得到:
1.丰厚的福利机制;
2.开放的工作平台;
设计专员
1.2-1.7万元/月
服装/纺织设计3-5年本科五险一金带薪假期年终奖现场办公周末双休服装
1.持续推动VeroModa品类系列实现成功与快速增长。
2.负责设计风格把控,完成款式绘制及色彩搭配方案。
3.向采购方交付设计图稿,并参与样衣试穿环节。
4.与采购方共同评审设计款式,提供创意支持,并在会后及时更新图纸及相关供应链管理(SCM)信息。
5.带领团队初级成员,监督其工作进度与成果质量。
6.达成既定绩效指标,并确保业务持续提升。
任职要求:
1.具备3-5年快时尚品牌设计师工作经验(或具有可验证的自由职业相关经历)。
2.具备扎实的手绘能力者优先。
3.独立性强,条理清晰,对时尚潮流有高度热情。
4.能够适应高强度工作节奏,有效应对多任务压力及紧急时间节点。
内裤设计助理
5000-8000元/月
设计助理经验不限大专现场办公五险餐补周末单休AICorelDRAW制定工艺文件设计初稿服装内衣/泳衣
岗位职责:
1.负责协助设计师完成女士内裤的款式设计、面料开发及工艺实现,完成从概念到成品的全流程设计工作
2.结合市场趋势与品牌定位,进行季度主题策划、色彩搭配及系列化产品设计
3. 与版师、样衣工及供应链团队紧密协作,确保设计方案可量产并符合成本与品质要求
4. 参与面辅料选样、打样跟进及大货确认,把控设计落地效果与细节呈现
5.整理设计档案,维护款式库与工艺标准资料,支持产品复盘与迭代优化
任职要求:
1. 热爱时尚设计,具备服装/纺织设计相关专业背景或实践经验
2.熟练使用CorelDRAW、AdobeIllustrator或Photoshop等设计软件
3.具备良好的审美能力、手绘表达能力及面料认知基础
4.学习能力强,能适应快节奏开发流程,注重细节与执行力
5.沟通协调能力良好,具备团队合作意识与职业责任心
服装/纺织设计3-5年本科服装设计
岗位职责:
1. 按季度完成服装成品的设计工作,包括图案创作、款式设计及配件开发。
2. 开展市场趋势研究与竞品分析,进行有针对性的市场调研与样本采集。
3. 根据产品规划需求,确定面料工艺与色彩方案,统筹材料与颜色的组合规划。
4. 在设计选样过程中有效控制成本要求,确保设计方案具备可行性。
5. 配合产品经理完成专属款VLP及相关设计图稿的制作。
任职要求:
1. 教育背景:本科及以上学历
2. 专业知识:具备丰富的运动服饰设计经验,三年以上相关设计工作经验,有羽毛球类服装设计背景者优先考虑
3. 熟练掌握AI、PS等设计软件,具备手绘能力者优先
4. 了解基本面料工艺流程,可独立完成设计工艺文件的编制
5. 工作态度积极,能服从管理安排,高效执行任务,责任心强,确保工作按时保质完成
主设
2-2.5万元/月
服装/纺织设计5-10年本科女装设计男装设计时装设计
1、结合市场特性、流行趋势及商品企划需求,组织团队开展市场调研、参展及工厂实地考察等相关工作;
2、把握品牌整体风格与定位,主导每季创意方案的策划与输出;
3、带领设计团队完成每季款式开发、面辅料选择、印绣花设计及水洗效果的总体规划,统筹设计创作全过程并推动落地执行;
4、组织并跟进各系列、品类及款式的具体设计工作,包括色彩搭配、产品细节资料制作,如款式图、色样、版型规格、面辅料组合及装饰工艺等,提升设计准确率与评审通过率;
5、在面料、辅料及工艺选择中实施成本管控,确保设计方案符合不同产品线的成本结构要求;
6、制定本组阶段性工作计划,合理分配任务并推进执行,监督设计团队严格依照年度进度节点完成各项工作;
7、协同产品总监开展团队培训、绩效评估及激励机制的落实;
8、统一管理本组设计相关资料,包括图片、样品等,优化资料归档流程,提升团队设计效率;
9、统筹安排本组内外部会议的组织与跟进;
10、参与公司时装秀及展会等活动的造型搭配与视觉呈现支持工作。
服装/纺织款式设计
4000-9000元/月
服装/纺织设计经验不限学历不限打板与样衣制作设计初稿服装
职位描述
工作内容
1、负责服装及纺织品设计,依据公司品牌的品质定位,创作契合品牌传播需求的服饰款式;
2、围绕每场活动的主题方向与具体内容,完成服装设计的初步方案绘制;
3、主导打版及样衣制作流程,把控设计成品的质量与呈现效果。
任职要求
1、具备认真细致的工作作风和责任感,善于团队协作,体现良好的职业素养;
2、能准确领会主管指导意图,同时富有创意能力,可提出具有创新性的设计方案。
箱包产品开发专员
1.5-2万元/月
服装/纺织设计3-5年本科现场办公健身包AI制定工艺文件大小周箱包户外包打板与样衣制作潮流趋势调研五险
岗位职责:
1、深入挖掘用户需求,分析市场竞争格局,提炼公司产品与竞品的核心特点,精准捕捉产品风格的演变方向,提出切实可行的产品开发建议;
2、结合平台发展方向与市场趋势,解读销售数据,参与热门产品走向研判,通过多渠道发掘并引入新品,助力打造热销爆款;
3、全程主导产品生命周期管理,涵盖立项、设计、研发到上市各环节,制定系统化方案并推动执行落地;
4、负责产品比价、成本核算及商务沟通,甄选优质供应商,并统筹后续合作流程;
5、持续优化选品机制,制定不同品类的新品上线规划,确保产品线具备持续市场竞争力。
岗位要求:
1、本科及以上学历;
2、成功推动落地产品不少于50款;
3、具备3年以上相关工作经验,有箱包类目背景者优先;
4、对用户需求与产品特性具有高度敏感性,熟悉行业动态与商品流行趋势,能准确识别消费者核心痛点;
5、掌握电商平台选品逻辑与上新节奏,理解市场营销策略与消费心理,擅长将服装款式、色彩搭配及面料知识应用于实际判断,有效评估潜在爆款潜力;
6、具备良好的信息搜集能力与数据分析能力。
男装产品策划
1.2-2万元/月
服装/纺织设计3-5年本科服装生产过程管理五险一金带薪假期年终奖现场办公男装产品开发周末双休服装商品企划潮流趋势调研
职位描述:
1.负责品牌产品的开发任务,根据品类规划节奏及产品架构分解OTB计划
2.结合市场与行业调研,预判流行趋势,并基于销售数据、爆款表现及竞品多维度分析制定产品开发方案
3.与设计师和买手保持高效协同,推进产品开发进程,确保企划落地并达成成本与品质目标
4.与运营团队密切配合,跟踪产品动销与市场反馈,保障销售目标与利润指标的实现
5.主导首批订货安排并跟进后续销售,分析销售表现,及时推动补货决策
6.统筹IP款及快速返单产品的开发策划工作
7.协助拟定采购策略,执行样衣采买,持续关注时尚热点与潮流动向
任职要求:
1.本科及以上学历,服装、艺术设计或时尚相关专业背景
2.具备3年以上相关经验,有买手或企划岗位经历者优先,接受自由职业者应聘
3.英语可作为工作语言者优先考虑
4.具备敏锐的时尚洞察力,熟悉流行趋势发展脉络
5.性格积极开朗,富有热情,具备创新思维与独立见解
女装设计
6000-10000元/月
服装设计师经验不限学历不限现场办公周末单休面料辅料采买打板与样衣制作服装女装
岗位职责:
1. 负责服装/纺织品类的款式设计、面料开发及工艺实现,完成从概念到成衣的全流程设计工作
2. 结合市场趋势与品牌定位,进行季度主题策划、色彩搭配及系列化产品设计
3. 与版师、样衣工及供应链团队紧密协作,确保设计方案可量产并符合成本与品质要求
4. 参与面辅料选样、打样跟进及大货确认,把控设计落地效果与细节呈现
5. 整理设计档案,维护款式库与工艺标准资料,支持产品复盘与迭代优化
任职要求:
1. 热爱时尚设计,具备服装/纺织设计相关专业背景或实践经验
2. 熟练使用CorelDRAW、Adobe Illustrator或Photoshop等设计软件
3. 具备良好的审美能力、手绘表达能力及面料认知基础
4. 学习能力强,能适应快节奏开发流程,注重细节与执行力
5. 沟通协调能力良好,具备团队合作意识与职业责任心
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供通辽服装设计师招工在线招聘信息,主要招聘通辽服装/纺织设计相关人才。作为服装/纺织设计工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解服装/纺织设计的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。