
生产辅助人员
3000-4000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专
工作职责
1. 协助生产经理完成日常管理事务,负责订单核对、生产指令的编制与下达,确保生产任务准确执行。
2. 建立并更新客户信息档案,负责客户对接及需求协调,保证信息传达及时、准确。
3. 参与生产排程制定,实时跟进物料采购进度与生产执行情况,协调处理缺料、延期等异常问题,保障生产顺畅运行。
4. 统筹安排出货与运输事宜,编制月度出货汇总报表,确保交付数据清晰可查、真实准确。
5. 跟进客户投诉处理流程,协同生产、品质等部门推进问题整改闭环,持续提升客户满意度。
6. 参与供应商资质评估与价格管控,落实打样、询价、比价及采购下单工作,协助处理来料质量或数量异常情况。
7. 配合生产经理完成临时交办任务,包括跨部门协作支持、紧急生产事项应对等。
任职要求
1. 大专及以上学历,供应链管理、工业工程或相关专业者优先考虑。
2. 熟悉生产计划(PMC)运作流程,具有一年以上制造型企业生产协调或助理岗位经验。
3. 熟练使用Excel等办公软件,具备独立完成数据整理与报表制作的能力。
4. 具备良好的跨部门沟通技巧,能够高效协调生产、采购与客户需求。
5. 具备较强的问题应对能力,能迅速响应并解决生产过程中的突发状况。
6. 工作认真细致,责任心强,抗压能力好,能灵活处理临时性工作任务。
鸿蒙系统开发工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员3-5年大专
岗位职责:
1. 负责鸿蒙操作系统下应用的全流程开发,涵盖需求梳理、架构规划、代码实现及测试调优。
2. 参与公司电商平台在鸿蒙端的功能建设,保障应用运行稳定性与用户体验流畅性。
3. 与产品、设计团队高效协同,推进功能落地,攻克开发中的关键技术问题。
4. 持续进行性能调优,提升应用响应效率与交互体验,确保符合鸿蒙平台的设计标准与开发规范。
5. 参与各类技术文档撰写,如开发说明、测试记录和使用指南等。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,计算机相关专业优先考虑。
2. 具备3年以上鸿蒙平台开发经验,熟练掌握鸿蒙开发框架及相关工具链。
3. 精通Java、C++等编程语言,具有扎实的编码功底和良好的编程规范意识。
4. 熟悉鸿蒙系统核心模块与接口调用,能独立承担应用开发任务。
5. 具备较强的沟通能力与团队合作意识,适应一定强度的工作节奏。
6. 拥有电商类平台或大规模应用开发背景者优先录用。
研发工程师(工作地点:沈阳)
1-1.8万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科
岗位职责:
1、承担机械输送类非标产品的设计与研发工作;
2、开展机械输送产品全生命周期的评估,并制定优化改进方案;
3、熟悉产品研发流程,负责技术标准图及参考图的编制与归档管理;
4、负责标准化产品的物料清单及智能表格的建立与维护;
5、为部门提供必要的技术支持;
6、完成上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1、统招本科及以上学历,硕士优先考虑;
2、具备3年以上非标机械产品设计开发经历;
5、具备独立完成设计工作的能力,具有成本控制意识;
6、熟练操作三维及二维设计工具。
工作地点:沈阳皇姑区中粮广场
液压系统设计工程师(工作地点:沈阳)
1-1.5万元/月
其他生产营运人员3-5年本科液压工艺液压元件选型
职位要求:
1、本科及以上学历,机械、液压或相关专业背景;
2、具有3年以上液压系统设计及现场施工协作经验,能独立承担液压系统的方案设计与设备选型,掌握三维建模技术,具备较强的现场安装调试能力及故障排查能力;
3、工作地点:辽宁沈阳
职位福利:
五险一金、绩效奖金、交通补贴、餐补、通讯补贴、带薪年假、免费班车、节日福利
销售工程师
4000-8000元/月
销售工程师1-3年大专政府客户企业客户医疗机构面销/陌拜渠道销售区域销售
岗位职责:
1、负责空压机设备的市场推广与销售工作。
2、负责所在区域市场信息的调研,开发新市场,拓展新客户资源。
3、负责销售区域内各类销售活动的组织与实施,确保销售目标达成。
任职要求:
1、具备1年以上销售岗位经验,销售业绩优异者优先考虑。
2、思维灵活,语言表达清晰,具备良好的沟通协调能力。
3、具备一定的市场洞察力与判断力,服务意识强。
4、责任心强,能够适应较高强度的工作节奏。
待遇:工资+提成+年终奖,享受法定节假日休假,缴纳五险。
咨询电话:************
工作地址:辽宁省沈阳市经济技术开发区沧海路82号
职位福利:五险一金、餐补、通讯补助、绩效奖金、年底双薪
销售工程师(变压器维护)
6000-9000元/月
销售工程师包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补1-3年本科KA大客户企业客户区域销售面销/陌拜
1. 承担指定销售目标,负责区域内市场开拓与客户关系维护,解决公司划分区域内的变压器检修、备品备件销售等业务的市场推进问题;
2. 遵照公司销售管理规范与流程,制定所辖区域客户的拜访计划,实施项目跟进及市场信息分析工作;
3. 持续跟进客户资源,采用技术型营销手段推动销售进展,向目标客户输出定制化的整体技术解决方案,保障销售任务达成;
4. 在公司相关职能部门协作下,参与并完成产品投标事务;
5. 按照公司规定流程,办理所辖区域产品的发票签收及验收单据手续;
6. 落实所辖区域客户信息的采集与归档工作;
7. 根据公司回款安排,推进所辖项目货款回收,确保回款指标顺利实现;
8. 持续学习变压器专业技术知识,掌握行业动态,具备为客户提供高质量综合解决方案的能力;
9. 完成上级交办的其他临时性工作任务。
任职资格:
1. 本科及以上学历,优秀应届生亦可考虑,专业为电气工程及其自动化、自动化、电力等相关方向,条件特别优秀或具备稳定客户资源者可适度放宽要求;
2. 品德端正、责任心强、能承受工作压力、适应长期出差;
3. 不接受出差者请勿投递,外派地点主要为安徽、福建等地!!!!!
工资构成:底薪6000+绩效2000+补助+提成+五险一金
电气研发工程师
7000-14000元/月
其他生产营运人员月结经验不限硕士超高压
岗位描述:
1. 参与研发样机整体电气绝缘系统的设计工作
2. 参与产品水路相关仿真分析任务的实施
3. 独立开展阀塔电场、磁场仿真计算及杂散参数提取等工作
4. 编制并参与审核电气绝缘类设计文件、技术协议、试验方案等资料
5. 承担研发样机组装、调试与试验阶段中电气绝缘技术支持及问题处理
6. 协助处理设计、制造、测试及现场应用各环节的技术难题;为项目前期准备、投标过程提供技术支撑与培训服务
任职要求:
知识:
1. 掌握电气工程、电工原理、电磁场理论等相关基础知识
2. 具备高电压环境下绝缘设计的专业知识
3. 熟悉静电场、电磁场及电动力学的分析方法,可独立完成仿真建模与计算
工具:
1. 熟练操作常用有限元仿真分析软件
2. 了解结构设计相关工具的应用
综合素质能力:
1. 具备良好的沟通协调能力,善于运用协作策略推动团队合作
2. 具备一定的技术风险预判能力,能结合经验识别并规避复杂技术问题
3. 拥有较强的信息获取、文献检索及自主学习能力
研发专员(J10231)
6000-10000元/月
其他生产营运人员经验不限本科化工产品精细化工产品有机化学
岗位职责:
1. 参与项目研发工作,制定工作计划、设计实验方案并组织实施,确保各阶段任务按期完成。
2. 搜集并分析与项目相关的技术动态、市场信息及行业数据,编制调研报告或信息汇总材料。
3. 独立开展项目所需的实验操作及仪器设备使用,完成数据处理与统计分析,并撰写相应的实验或项目总结报告。
4. 编制与项目分工相关的各类文档资料,包括项目计划、进度汇报、阶段性总结等文件。
5. 落实项目执行过程中实验室或车间的各项管理要求,如5S管理、安全管理、设备维护、资产管理及相关制度的建立与执行。
6. 与团队成员、跨部门人员及外部协作方保持良好沟通,协同推进项目顺利实施。
7. 完成项目主管及部门交办的其他工作任务。
任职要求:
本科及以上学历,化学相关专业,985、211院校毕业者优先考虑
985硕士-创新研发工程师
1.3-1.6万元/月
其他生产营运人员月结经验不限硕士
1. 专业技术能力
- 理论基础:深入理解有机合成反应机理,具备坚实的化学与化工理论素养,能够敏锐捕捉行业技术发展趋势,结合企业实际业务方向筛选具有潜力的技术创新点,并运用专业知识设计科学可行的实验探索路径;
- 实验能力:熟练掌握常规有机实验操作技能(如化合物合成、分离、纯化等),能规范开展小试阶段探索性实验,准确记录实验过程数据并进行结果分析,具备初步的问题诊断、方案调整与优化能力;
- 学习能力:具备较强的知识吸收能力,能快速掌握新材料研发领域的新技术、新知识,适应企业在多方向上的研发探索需求;无硬性技能要求(如核磁、液相表征、配方设计等),但有相关经验者可优先考虑。
2. 创新与探索能力
- 思维开放,善于突破固有研发模式,拥有较强的创新意识和主动探索意愿,能积极获取前沿行业信息,结合企业现有业务提出具备实施可能性的实验研究方案;
- 具备一定前瞻性判断力与逻辑推理能力,能对探索实验结果进行系统归纳与分析,评估技术转化潜力及应用场景,为公司研发方向提供有效决策支持。
3. 沟通与表达能力
- 善于交流互动,能够清晰、条理分明地汇报实验进展、成果数据及技术见解,顺畅对接跨部门协作需求;
- 具备良好逻辑思维能力,能系统梳理研发思路,准确分析实验问题,保障研发流程有序开展,同时积极配合团队完成各项协同任务。
4. 工作态度与执行力
- 主动性强,责任感突出,能依据项目节奏自主规划工作安排,配合项目需要承担额外工作时间,确保研发节点按时达成;
- 作风严谨,对待实验任务认真细致,重视操作细节,严格执行实验规程,杜绝因人为疏漏影响实验准确性与进度;
- 抗压能力良好,能接受探索过程中存在的不确定性(如实验未达预期、方案迭代等),面对挑战能及时总结、调整策略,持续推进问题解决。
销售工程师(沈阳)
4000-8000元/月
销售工程师1-3年大专企业客户政府客户TOB
岗位职责:
1、执行销售计划并推动业绩指标的实现;
2、按计划走访客户,持续维护客户关系;
3、主导销售合同的拟订与确认,推进合同签署流程;
4、跟踪工厂出货进度,确保按时发货并及时反馈客户收货情况;
5、在约定账期内完成货款回收,对逾期款项采取有效催收措施。
任职资格:
1、市场营销、工厂管理、机械、工业、机电一体化、冶金、石油化工、汽车制造等相关专业大专及以上学历。
2、具备良好的沟通协调能力、应变能力,以及敏锐的市场洞察、分析和判断能力;
3、富有进取精神,具有较强的开拓意识;
4、能适应短期高频次出差安排。工作地点:沈阳。负责区域为东北三省及内蒙古地区。
薪资待遇:
1、早八晚五,大小周工作制,国家法定节假日正常休假;
2、工龄每满一年,月工资增加200元;
3、六险一金,入职即为员工缴纳社保;
4、年终奖金(服务满一年);
5、享受5-15天带薪年假(工作满一年);
6、父母可获新春贺金1000元或同等价值礼品(员工满一年后);
7、端午节、中秋节发放节日礼品(200元标准);
8、提供话费补贴、出差补贴、高温津贴、体检补贴等福利;
9、员工生日当天赠送定制蛋糕及书籍礼品一份;
10、定期组织团建活动及员工旅游等集体项目;
辽阳白塔区天津招聘工商业光伏安装工,焊工一名一天350工作十小时,,,人走帐清不差钱。
300-400元/天
光伏安装焊工5-14天1-2人
天津招聘工商业光伏安装工,焊工一名一天350工作十小时,,10天一结算,人走帐清不差钱。
辽宁辽阳明天用一个电焊工有5到6天活一天300能上高的,活在沙岭镇范屯,
300元/天
电焊5-14天1-2人
明天用一个电焊工有5到6天活一天300能上高的,活在沙岭镇范屯,
搬运工分拣装卸工
招聘菜鸟涨价分拣员(夜班)和卸车员。菜鸟涨价分拣员(夜班)岗位要求:年龄在18至57周岁之间。负责分拣工作,包括码拍、拉地牛和上件,不涉及装卸活。工作时间为夜班,从五点至凌晨五点。薪资日结,工资不同。名额有限。辽阳灯塔地区提供免费通勤接送服务,西大窑方向需。卸车员岗位要求:年龄在18至57周岁之间。
销售工程师
4000-9000元/月
销售工程师社保6-10人1-3年大专物流软件供应链面销/陌拜较多外勤按单提成TOB弹性工作制计算机软件对机构 (To B) 销售经验业务创新能力商务谈判能力市场拓展能力技术转销售客户开发与维护市场信息搜集与分析技术配合与沟通售前/售后技术支持
工作时间:09:30-12:30;14:00-18:30
(本岗位是单休制度,介意者勿扰,谢谢!)
公司提供客户资源,提供基础支持。
岗位职责:
1. 通过线上线下多种渠道获取客户信息并进行初步筛选
2. 制定销售计划并执行,定期跟进客户,推进业务进展
3. 向客户介绍公司产品或服务,解答客户疑问并提供解决方案
4. 收集市场动态和竞争对手信息,反馈市场变化与客户需求
5. 配合公司推广活动,参与业务宣传与客户关系维护
任职要求:
1. 沟通表达清晰,具备良好的客户服务意识和亲和力
2. 工作积极主动,具备较强的目标感和执行力
3. 能够适应销售工作的挑战,具备面对客户不怯场的心理素质
4. 有较强的学习能力,愿意提升行业知识和销售技能
5. 熟练使用基础办公软件,具备一定的网络推广能力者优先
销售工程师
8000-16000元/月
销售工程师五险一金年终奖1-3年高中温湿度、空气质量监测、压力计、流量计基本坐班TOB仪器仪表/工业自动化对机构 (To B) 销售经验大中型企业销售经验市场拓展能力技术转销售客户开发与维护市场信息搜集与分析
岗位职责:
1. 负责公司全系产品在各相关应用领域的市场开拓及销售工作;
2. 开发目标行业的关联潜在客户,挖掘客户需求、跟进成交,推动订单转化;
3. 建立并维护核心客户的长期合作关系,深度挖掘二次采购及定制化需求;
4. 对销售信息、市场信息以及竞品信息及时反馈汇报;
5. 积极参加公司组织的各种业务活动(如展会等),并及时更新资源。
6. 配合技术团队完成客户技术沟通,协助解决产品应用中的问题,保障客户满意度。
任职要求
1. 大专及以上学历,自动化、电子信息、计算机技术及通讯技术等相关专业优先;
2. 2年以上To B销售经验,有环境监测类传感器、仪器仪表、暖通制冷、化工、冶金、市政等 行业销售经验或行业资源者优先;
3. 能快速理解压力传感器的技术参数与应用场景,具备技术型销售的沟通能力。
4. 具备较强的市场敏感度与客户需求洞察能力,能独立完成客户开发与维护。
5. 有责任心和良好的职业观,有较强的客户感知和服务意识。
印刷胶辊销售工程师
6000-11000元/月
销售工程师包住社保交通补助保险年终奖餐补3-5人1-3年学历不限区域销售直销较多外勤按单提成回款提成TOB弹性工作制市场营销相关学历机械设备/机电/重工商务谈判能力市场拓展能力技术转销售客户开发与维护技术配合与沟通
印刷胶辊销售工程师
岗位信息
招聘人数:3-5人
工作地点:主要是珠三角地区
薪资模式:底薪+高额提成+出差补贴+年终奖金(上不封顶)
工作性质:全职
公司简介
(主营印刷胶辊、UV胶辊、硅胶辊、聚氨酯胶辊等各类印刷配套胶辊,适配轮转印刷、平板印刷、标签印刷、彩印包装等全领域印刷设备,集研发、生产、销售、售后为一体。工厂实力雄厚、产品性价比高、质量稳定,拥有成熟的客户资源与市场口碑,为销售团队提供完善的产品支撑与业务保障。)
岗位职责
1. 市场开拓:负责珠三角区域印刷厂、包装厂、印刷设备厂的客户开发,挖掘新客户、新订单,拓展印刷胶辊销售市场,完成公司制定的销售目标。
2. 客户维护:负责老客户的日常对接、回访与维护,了解客户设备使用情况、胶辊损耗需求,跟进复购订单,建立长期稳定的合作关系。
3. 需求对接与技术服务:结合客户印刷设备型号、印刷工艺(普通印刷、UV印刷、覆膜、上光等),为客户精准匹配适配的胶辊材质、硬度、规格型号,提供专业的产品选型方案。
4. 市场调研:实时收集行业市场动态、竞品价格、产品更新趋势及客户需求变化,及时反馈给公司,为产品优化、市场策略调整提供依据。
5. 订单全流程跟进:负责订单洽谈、报价、合同签订、回款跟进,对接生产、发货、售后全流程,及时处理客户售前咨询、售后异议及产品适配问题。
6. 品牌推广:参与行业印刷展会、线下客户走访推广,宣传公司产品及品牌优势,提升产品市场覆盖率与品牌知名度。
任职要求
1. 学历专业:高中及以上学历,市场营销、印刷包装、机械相关专业优先,能力优秀者可放宽条件。
2. 经验要求:有印刷行业、胶辊耗材、印刷耗材、包装材料、印刷设备销售经验者优先;熟悉印刷工艺流程、各类印刷胶辊特性者优先;无经验但热爱销售、愿意深耕行业的应届生/求职者可培养。
3. 能力要求:具备良好的商务谈判、沟通表达和客户开发能力,思维灵活,抗压能力强,有独立开拓市场和搞定客户的能力。
4. 岗位技能:熟悉办公基础操作,能独立完成报价、合同、客户台账整理;能适应短途/长途出差,接受不定期外勤走访客户。
5. 职业素养:诚信踏实、责任心强,有良好的团队协作意识,目标感强,愿意长期深耕印刷耗材行业。
薪资福利
1. 薪资待遇:行业高提成比例,多劳多得,业绩优异者上不封顶;新人入职有保底薪资保护。
2. 福利保障:缴纳社保,享受法定节假日、带薪年假、节日福利、定期团建。
3. 成长体系:新人入职一对一培训,包含产品知识、行业工艺、销售技巧、售后常识全方位教学;定期行业知识培训、销售能力提升培训。
4. 额外补贴:出差住宿补贴、交通补贴、餐补、客户开发奖励、月度销冠奖励、年终分红。
5. 工作氛围:团队年轻化、氛围轻松,无复杂职场内卷,公司资源全力扶持销售开展业务,提供稳定客源支持。
联系方式
1. 联系人:耿先生
2. 联系电话:
3. 公司地址:东莞凤岗五联工业二路2号
温馨提示:本岗位为实体行业刚需岗位,印刷胶辊属于印刷厂高频损耗耗材,复购率高、市场需求稳定,是可以长期深耕的优质赛道,欢迎有志之士加入,携手共赢!
销售
1-2万元/月
销售工程师社保高温补贴1-2人经验不限高中较多出差按单提成回款提成销售额提成
负责跟单(项目)、开发、维护客户资源。
要求如下:
中专以上 ,20-30岁 ,吃苦耐劳 ,有实干精神 ,正直诚实 ,有驾照优先 ,。
薪资:底薪4000+2个点提成模式,上不封顶!刚入职的时候公司会分配一些客户资源。
我公司产品属于消耗品,客户会每月购买。一旦开发成功躺赚!
主要从事新能源汽车零部件包装产品的销售工作,所售产品为汽车制造领域的消耗型配套材料,客户需按月或按年持续采购。因车型每年迭代升级,相关投入具有重复性和持续性,一旦开发成功,客户通常形成长期稳定合作。公司会提供前期客户资源支持,要求候选人持有驾照并能适应江浙沪区域出差,公司配备车辆,差旅费用由公司承担。无行业经验者亦可应聘,重视沟通能力与销售热情,应届毕业生优先考虑。公司在河北廊坊设有分支机构,当
服务技术型销售工程师
5000-16000元/月
销售工程师社保交通补助保险生日福利五险一金年终奖高温补贴餐补3-5人1-3年大专区域销售地推销售较多外勤阶梯式提成TOCTOB弹性工作制通信/网络设备业务创新能力商务谈判能力市场拓展能力技术转销售制定产品/服务方案市场信息搜集与分析项目跟踪技术配合与沟通售前/售后技术支持
岗位职责:
1. 负责杭州钱塘区下沙、白杨街道包区内电信宽带/ITV/智家产品的安装、调试及故障维修,按工单闭环管理
2. 上门服务时主动测速并提供网络优化方案(如全屋WiFi调优、企业组网改造),结合客户需求推荐提速包、智家礼包或云办公解决方案
3. 承担包区50%-60%服务营销任务,开展老客户维系、续费提醒与满意度提升,实现客情与收入双增长
4. 根据居住地就近划片运营“小型电信片区”,执行做四休一弹性排班,兼顾装维质量与营销效能
5. 参与公司组织的带薪实操培训,快速掌握通信技术、营销话术及客户服务标准
任职要求:
1. 学历不限,大专及以上优先(通信、计算机、营销等相关专业);退伍军人或能力突出者可放宽至高中/中专
2. 无经验者提供系统化带薪培训;有弱电施工、销售推广或客户维系经验者优先
3. 身体健康,能登高爬梯、穿管布线,无恐高症;持有登高证/电工证/通信行业证书者优先
4. 敢于沟通表达,具备服务意识与抗压能力,愿意为更高收入主动多跑多干
5. 认同服务文化,遵守杭州电信“客触岗位明星”双通道发展体系
生产部门主管
8000-10000元/月
车间主任3-5年本科
1.科学统筹生产资源(人力、设备、物料等),保障生产任务准时交付,跟踪生产进度,根据实际情况动态调整计划以应对突发状况
2.全面负责生产过程的组织与管理,确保各环节按既定计划有序推进
3.把控生产全过程的质量监督,确保产品达到规定的质量要求
4.严格执行安全生产管理制度,落实安全责任,杜绝安全隐患
5.督导生产设备的日常巡检与维护工作,保障设备稳定高效运行
6.统筹生产团队人员的招聘录用、技能培训、绩效考核及激励机制建设
7.汇总并分析各项生产数据,持续监控生产效率与成本控制情况
8.持续推进生产工艺优化与技术改进,不断提升生产效能与产品质量
9.协同销售、设计、采购、安装调试等部门高效配合,保障生产流程顺畅衔接
电商招商销售
4000-8000元/月
电话销售社保五险6-10人经验不限学历不限网络销售基本坐班按单提成回款提成TOB招商/商户拓展互联网/科技电子商务售前服务客户签约客户邀约普通话标准沟通能力强电话销售经验销售经验
销售岗位职责:
1.通过电话方式精准触达电商平台店主,开展意向客户开发与需求挖掘
2. 负责现有客户的日常维护、关系深化及复购促成,提升客户生命周期价值
3.准确记录客户沟通信息,及时更新CRM系统,确保销售过程可追溯、可分析
4.积极参与团队协作与经验分享,配合完成阶段性销售目标
5.在办公环境中规范开展电话沟通,保持专业服务形象与良好沟通素养
任职要求:
1.学历不限,有无电话销售或电商相关经验均可,公司提供系统化带教
2.普通话标准,具备良好的语言表达能力与倾听理解能力
3. 性格积极开朗,抗压能力强,乐于接受目标导向型工作模式
4.简单使用电脑及常用办公软件,学习意愿强
5. 认同年轻化、协作型团队文化,注重职业成长与长期发展
二 团队经理岗位 要求有电商外包客服经验。接受空降团队。懂体验分规则逻辑。 高底薪。分红 加提成
商超业务员
200-300元/天
渠道销售1-2人月结1-3年学历不限
岗位职责:
1. 开发和维护区域内的渠道合作伙伴,拓展销售网络覆盖范围
2. 制定并执行渠道销售策略,完成公司下达的销售目标
3. 组织开展渠道培训、产品推广及营销支持活动,提升伙伴销售能力
4. 收集市场与竞品信息,及时反馈客户需求与行业动态
5. 协同市场、产品及售后团队,推动渠道项目落地与客户满意度提升
任职要求:
1. 具备渠道销售相关工作经验,熟悉B2B销售流程
2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧
3. 有较强的目标导向意识和市场开拓精神
4. 能适应短期出差,具备独立开展区域业务的能力
5. 学历不限,有行业资源或成功案例者优先
生产主管
9000-10000元/月
车间主任1-3年学历不限生产计划管理现场管理设备管理铸造工艺焊接工艺
岗位内容:
1. 负责车间日常生产任务的统筹安排,持续优化制造流程,提升作业效率;
2. 及时应对生产过程中出现的突发状况,快速制定调整措施并落实执行;
3. 与相关部门保持高效协同,确保生产计划按节点顺利推进。
任职要求:
1. 具备良好的团队合作意识和扎实的专业知识基础,能有效促进生产效率与产品品质的双重提升;
2. 熟悉生产管理、物料供应及物流运作等相关环节,能够精准把控生产进度,并具备问题分析与解决能力;
3. 具有5年以上车间主任或相近岗位管理工作经历,熟练掌握设备维护技术及沟通协调技巧;
4. 需具备矿山行业相关工作经验
店员4000-8000元上不封顶
4000-8000元/月
销售专员3-5人经验不限学历不限
高薪招聘微信社群店员
主要负责:微信群管理维护, 线上维护顾客,线下邀约开展活动[烟花]
薪资:转正后底薪+提成=
4000~6000上不封顶[礼物]
时间:早八晚四,月休3天
要求:语言表达能力强,有耐心,爱心,年龄30到50岁,能长期工作的,有经验者优先 期待您的加入[加油]
风电运维工程师
8000-10000元/月
风电运维工程师经验不限大专风电运维接受无光伏/风电运维经验电气类专业电力类专业机械类专业机电类专业风电运维经验
岗位职责:
1.负责风电场风机设备的日常巡检、故障诊断、维护保养及应急抢修工作,保障机组安全稳定运行
2.执行定期检修计划,完成叶片、齿轮箱、发电机、变流器等核心部件的状态监测与性能评估
3.记录并分析运行数据,编写运维报告,提出优化建议,协助提升设备可利用率与发电效率
4.配合完成新机组调试、技术改造及预防性维护项目,确保符合行业规范与安全标准
5.严格遵守高空作业、电气操作及吊装作业等安全规程,落实现场HSE管理要求
任职要求:
1.大专及以上学历,电气工程、自动化、能源与动力工程、机械设计制造及其自动化等相关专业优先
2.具备1-3年风电或大型旋转机械设备运维经验,熟悉主流风机(如金风、远景、明阳等)结构及控制系统者优先
3.持有高压电工证、登高作业证、安全员C证等特种作业资质,接受驻场及倒班工作安排
4.具备基础PLC逻辑识别能力及SCADA系统操作经验,能独立阅读英文技术资料
5.责任心强,具备良好的团队协作意识、应急处理能力及较强的学习适应能力
电销业务人员
2000-7000元/月
电话销售交通补助年终奖五险餐补6-10人1-3年大专做过财税、人力资源外包基本坐班阶梯式提成软件/企业服务产品企业服务售前服务售后服务客户签约客户邀约客服经验沟通能力强电话销售经验销售经验
辽阳本地 | 专招有经验成手|薪资上不封顶
正式岗:无责底薪2200+餐补200+交通补150+满勤100+五险,无业绩保底2650/月
试用期:无责底薪80%+餐补200+交通补150,固定2110/月(提成/开单奖100%核算)
成手专属:底薪可谈+提成比例上浮,可缩短/免试用期,有辽阳本地企业资源优先
要求:有人力外包/薪/企业服务销售经验,能独立拓客、谈单、回款
福利:阶梯提成最高20%+开单奖+外勤实报实销+周末双休+五险
5人
2000-10000元/月
销售专员生日福利餐补3-5人经验不限学历不限积极乐观正能量有责任心电话销售区域销售地推销售门店销售较多外勤销售额提成TOC不接受居家办公其他产品/服务其他行业无经验要求退伍军人
岗位职责:
1.负责公司产品的市场推广与销售工作,完成既定的销售目标
2.开拓新客户资源,维护现有客户关系,提升客户满意度与复购率
3.收集市场反馈信息,了解客户需求及竞争对手动态,及时调整销售策略
4.参与销售活动策划与执行,配合团队完成整体营销计划
任职要求:
1.对销售工作有热情,具备良好的沟通能力和服务意识
2.具备较强的学习能力和抗压能力,能适应快节奏的工作环境
3.有销售实习或相关经验者优先,不限专业背景
4.学历不限,有志于在销售领域长期发展者均可报名
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