【岗位职责】 一、市场开发与业务拓展 1、负责所辖区域内特种设备（压力容器、压力管道、无损检测等）检验检测业务的市场开拓，制定并执行区域销售计划，确保业绩指标达成。 2、开发新客户资源，重点对接政府监管部门、石油化工相关企业、检维修相关业主等目标客户群体。 3、搭建区域销售渠道网络，发展合作方及渠道合作伙伴，建立稳固的销售通路。 二、客户关系管理 1、维护现有客户关系，深度挖掘客户需求，推动长期战略合作。 2、建立并完善客户档案，定期拜访重点客户，及时响应客户诉求。 3、为客户提供特种设备检验检测相关咨询，增强客户粘性。 三、销售全流程管理 1、负责项目信息收集、整理、分析，跟进项目从询价、报价到合同签订的全流程。 2、参与重大合同谈判与签订，审核销售合同条款。 3、负责应收账款的核对与催收，控制回款风险。 四、市场信息与团队建设 1、定期收集市场动态、价格信息、竞争对手情况及客户反馈，为公司决策提供依据。 2、协助控制区域销售费用，优化销售成本。 3、负责区域销售团队的组建、培养与管理（如带团队） 【任职要求】 一、基础条件 1、学历：大专及以上学历，市场营销、工商管理、机械、无损检测等相关专业优先。 2、经验：3年以上销售经验，1年以上特种设备/电梯/检测行业销售经验优先。 二、核心能力 1、资源要求：熟悉特种设备行业（无损检测/压力容器/压力管道），拥有区域客户资源或渠道资源者优先。 2、业务能力：具备独立开发客户、商务谈判、合同签订及回款的全流程能力。 3、市场洞察：了解行业动态及国家相关政策法规，能快速判断客户需求与市场机会。 4、综合素质：抗压能力强，能适应中期出差，具备创业心态。 三、加分项 1、持有驾驶证，能熟练驾驶。 2、具有检验检测行业从业背景。 3、负责区域不限，可以当面沟通，公司在全国都有项目。

招跑啤酒，饮料的片区业务员 重工街以西到大潘和沙岭。成熟片区。 底薪2000元，提成每件宏宝莱饮料0.5元，凯撒啤酒1元。 每月八天休息。早九点到下午四点半。 招四名业务。勤劳肯干的。开始有人带，有无经验均可。

岗位职责： 针对公司提供的客户资源，筛选并与客户建立联系。了解企业需求意向并进行到访邀约。 底薪4500+五险+带薪年假+15%-50%提成。综合薪资8k-1.2w,上不封顶 公司缴纳五险，正常法休，带薪年假 提供快速晋升的空间，并提供完善的培训 工作时间： 早8:30-晚5:30，不加班，法定节假日休息。年节福利。团建福利，入职福利，零食下午茶。

能吃苦耐劳，有地推经验，有责底薪8000元，7天一结算，2天学习期间，上岗开始计算工资

招聘跑市场业务人员，底薪3千，提成不等，成手月工资5千到1万，多劳多得，面谈，有驾驶证优先

岗位职责： 1. 开发新客户资源，维护现有客户关系，完成公司下达的销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3. 跟进销售全流程，包括报价、合同签订、回款及售后服务协调 4. 定期整理客户信息与市场动态，提交销售分析报告 5. 参与行业展会、推广活动，提升品牌市场影响力 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3. 具备团队协作意识和抗压能力，目标感强 4. 有销售经验者优先，无经验者可接受系统培训 5. 学历不限，中专及以上学历优先

任职资格: 1.学历不限，有水产或冷冻食品销售工作经验者优先； 2.熟悉水产贸易的操作流程和市场规律，了解国内食品市场的供需情况和价格走势； 3.具备出色的销售技巧和谈判能力，良好的市场分析和判断能力。 福利待遇： 底薪4500-8000+提成，入职缴纳五险一金，双休+法定节假日+带薪年假，免费食宿 工作地址：金州华家街道洪轩科技有限公司 联系电话：赵女士（可加微信）

岗位职责： 1. 负责公司软件产品的销售工作，持续开发并维护客户资源； 2. 为客户提专业的软件数据指标解读服务，协助解决使用过程中的技术问题； 3. 主动参与公司安排的各类培训，持续提升专业能力与销售技巧； 4. 保持与客户的良好互动，增强客户满意度与长期合作意愿； 5. 与团队协同配合达成销售任务，助力打造高效协作的销售队伍。 岗位要求： 1. 年龄20-35岁，大专及以上学历（具备丰富销售经验且热爱销售者可放宽至高中或中专学历）； 2. 具备优秀的沟通表达能力及团队协作意识，工作认真负责、态度积极； 3. 渴望高收入，拥有较强的学习能力与自我驱动力； 4. 欢迎应届毕业生及无行业背景的新人加入，公司将提供系统化培训及主管一对一辅导。

工作内容: 给顾客试吃品尝公司网红零食产品，测试产品的顾客接受度，顾客如果喜欢吃直接就买了 薪资待遇: 试用期4000+200满勤+300交通补贴+提成 转正后4500+200满勤+300交通补贴+提成 福利待遇: 单休周日，法定节假日正常休息， 提供住宿，距离公司近，走路10分钟就可以到。 工作时间: 9:00-5:30（午休12:00-13:30） 任职要求: 1、有较强的学习能力以及具有市场分析判断能力; 2、有责任心、团队协作精神，热爱挑战; 3、逻辑思维清晰，务实踏实。 4、乐于与人沟通，具备良好的抗压能力，入职公司有老人带。 郑重承诺:入职不收任何费用，无需经验，有老人带，一经录用提供员工住宿，为员工提供良好的发展平台与晋升机会，公平公正公开。

岗位职责： 1.通过电话、网络等渠道向有债务困扰的客户介绍国家支持的合法合规债务结清政策及法务咨询服务 2.深入了解客户需求，提供个性化债务解决方案建议，促成咨询服务签约 3.协同法务团队跟进客户履约进度，提升客户满意度与复购/转介率 4.定期学习债务处置政策法规及行业动态，确保服务专业性与合规性 5.完成日常客户沟通记录、数据录入及业绩目标达成 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通表达能力与同理心 2. 有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.认可“帮助他人解决实际困难”的职业价值，责任心强、抗压能力好 4.遵纪守法，无不良征信及从业记录 5. 对金融、法律、咨询类行业有基本认知或浓厚兴趣

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浦发银行| 信用卡升级岗位 | 前3月保底7000 | 五险一金 | 不用找客户 | 不用外出 | 电脑办公 以下均为真实信息，请认真阅读，诚信沟通 工作内容 1、致电持卡人，根据其消费情况邀请升级白金，告知其可参加信用卡升级活动 2、指导客户完成信用卡升级的申请流程，主动向客户反馈信用卡升级的申请审批进度 3、提醒客户激活事宜并介绍激活方式和注意事项 工资情况: 试用期保护薪资7034元，前三个月有保护薪资 正常工资方式为底薪加提成，前三个月如果底薪加提成高于保护，就按照高的薪资走，如果低于保护。那么就按照7034的保护薪资给到。 工资组成为3734元底薪再加上提成组合成我们的薪资，每月15日发工资 团队共计70人，我们团队倒数第一的人工资每月8000元，均值工资9000元，最高工资30K 以上均为税前工资，以上为实际数据，均为真实工资 工作时间 早上九点，晚上7点，月休5天，国家法定假日全休. 工作地址:长宁区兴义路8号万都中心19楼 正规银行招聘，国家法定假日必休，餐补，交通补，都有

中信银行信用卡中心深圳分中心招聘 编制:客户经理5人 【专项场景驻点：景区/盒马/加油站/收件】 福利如下 每月1100元饭补 每月100元话补 国家法定节假日，每个过节费1500元 生日卡每年生日370元 基金补贴:婚假，病假，生育，陪产享受千元以上的福利补贴。 防暑降温补贴 五险一金，入职即缴。 综合工资8000~30000元 致富️ ：吕亮

坐班办公，无需外拓，无需地推 工作时间：八小时工作制，长白班（早九晚六，早十晚七） 休息时间：月休4-6天，节假日正常休 工作内容银行后台信用卡业务讲解及办理 薪资情况：首月保底3200，综合5000+，次月保底3600，综合8000+， 福利待遇：五险一金，节假日三薪，本科补贴，节日福利，带薪休假（婚/产），提供食宿，餐补，培训补贴，夜补，加班费，全勤奖励，业务奖励，租房补贴，薪资固定发放，绝不欠薪，定期团建活动，员工生日福利，公司年会生日会，

招有能力的销售每月到手1.5W+，时间完全自由，无需坐班，底薪6000+高提成+五险+带薪年假+节日福利 岗位职责：负责外勤相关工作，为客户安装POS机，办理信用卡，公司提供意向客户 任职要求：学历不限，会开车有驾照

中国平安综合金融服务部直招｜高精专信用卡客户经理（网格化存量运营+小红书矩阵拓客·长期精英人才孵化） 工作地址：武汉市江汉区青年路278号中海中心 综合薪资：5000-7000+/月（收入上不封顶） 阶梯薪资 新人期：5000-5800元｜稳定期：5800-7000元｜资深期：7000元+高额长期分红 薪资构成：基础薪资+信用卡服务绩效+全品类业务提成+客户沙龙奖励+转介绍激励+长期复利分红 一、岗位职责 如今综合金融行业转向存量精细化服务赛道，早已摒弃盲目外出陌拜拓客的老旧模式。不少从业者收入起伏大，根源是缺少固定客户资源、无标准化服务流程、团队缺少长期扶持，只追求短期办卡业绩，无法沉淀可持续的客户资产。 本岗位依托平安集团全金融业务体系，公司统一分配专属网格片区存量客户，无需自行外出拓客，依托平安金管家APP承接平台精准导流客源，业务覆盖完整金融矩阵：储蓄存款、平安商户收款、新一贷/宅e贷/保单宝信贷产品、基金、信托、车险、养老/健康/教育保险、个人资产规划，核心深耕信用卡全流程服务，包含信用卡办理、分期、商户优惠、还款管理、用卡权益讲解等业务。 1、精细化维护网格内个人、小微企业存量客户，结合日常消费、经营周转需求，匹配适配信用卡方案，同步一站式配置信贷、理财、保障等综合金融服务，搭建属于自己终身复用的客户资源池； 2、运营小红书线上矩阵，发布信用卡优惠、省钱消费、小额资金规划干货内容，挖掘线上潜在客群，搭建私域长期客户渠道； 3、贴合银发经济需求，为中老年客户讲解低费率用卡方案、安全用卡知识，建立长久信任关系； 4、定期举办线下客户沙龙，一对一协助客户完成信用卡申请、资料核对、审核跟进、权益激活全流程，同步做好售后咨询、账单调整、业务保全等长期维护； 5、落地团队标准化运营方案，资深导师手把手教学整套客户沟通、业务办理流程，表现优异者可参与精英长期孵化计划，往团队管理方向稳步晋升。 二、团队核心优势（定向招募长期深耕高精专人才） 1、完善精英帮扶体系：行业资深导师一对一带教，从信用卡产品讲解、客户沟通话术、线上内容运营全步骤拆解教学，零基础也能快速上手，新人留存率远超行业平均； 2、海量资源统一供给：公司直接划拨存量客户名单、小红书运营全套素材、线下沙龙场地、免费金融培训课程，多套成熟办卡、客户维护成交方案全员共享，团队氛围团结互助，杜绝单打独斗； 3、筛选有长远规划的同行者：我们只寻找愿意深耕综合金融、拥有清晰职业目标的伙伴，拒绝只看重短期收益、安于现状、目光短浅的求职者，团队整体扩张速度快，预留充足管理岗位； 4、全品类业务多重增收：同一位客户可叠加信用卡、信贷、保险、理财多项业务，多重提成同步叠加，服务客户年限越久，长期复利被动收入越稳定； 5、双向透明晋升通道：专业金融服务专家、团队管理两条路线自由选择，业绩达标即可晋升，持续吸纳优秀人才，个人发展空间无上限。 三、任职要求 1、认可综合金融长期发展赛道，拥有强烈进取心，希望和团队一同成长壮大； 2、擅长沟通共情，做事细心稳重，愿意系统学习信用卡、综合金融专业知识，有无相关从业经验均可； 3、能够配合团队运营小红书线上矩阵，执行力强，踏实靠谱； 4、具备优质服务意识，读懂年轻人、商户、中老年不同客群的资金消费需求，愿意长期维护客户关系。 四、完善福利待遇 1、阶梯基础薪资稳定兜底，新人阶段收入无压力，提成、各类奖励多重叠加，资深从业者收入无上限； 2、全程免费系统化培训：信用卡业务实操、新媒体线上运营、客户实战演练，全程不收取任何培训费用； 3、法定节假日正常休假，定期组织团队团建、绩优精英专属旅游奖励； 4、完善员工保障福利，入职享受平安专属员工金融权益，配套家人健康保障服务； 5、常态化行业新知培训，持续更新信用卡政策、综合金融资产配置方案，稳步提升个人专业竞争力。 五、工作时间 人性化弹性作息，平衡事业与日常生活，日常以写字楼客户接待、线上私域运营为主，无需长期外勤奔波。

仔细看介绍，介绍全部真实有效！你想了解的介绍里都有，不要再一条一条问啦！全部真实！全部真实！其他问题直接交换电话，电话咨询！ 接受小白，不地推，不跑外，薪资高，待遇好 办公室坐席接电话和坐席销售 【在学而思您需要做】 1.客服服务：接听客户电话，解决客户普通问题。指导客户注册流程。 2.工作内容：话术只有一页，非常简单，一通电话一般5分钟解决客户问题，无需后期其它服务。 有完善的培训流程，客服的工作，销售的工资！ 不压榨员工，不加班，到点下班。 3.只负责接电话，接听家长电话，带家长领取线上中小学体验课。不卖产品，只负责帮家长领了就有提成，工作简单。 【在学而思您能得到】 ①综合：4100-10000元（多劳多得，上不封顶） ②保底：2900（无责）+1200保底提成 ③绩效：提成+排名奖+带人奖+建设奖。 试用期一个月，试用期底薪2400+保底提成1200 发工资日期：每月15号（节假日等情况顺延，最晚20号） 【在学而思您能享受的】 ①可单休可双休，法定节假日休息; ②上社保五险。 ③入职发放专属设备，办公电脑; ④超长假期享不完:春节长假（10天起），及带薪年假; ⑤5A级办公环境，/饮用水/打印机应有尽有； 工作时间：9：00-18:00（午休1小时13:00-14:00休息） 不加班，不加班，没有加班。 地点：阜新解放广场千家惠东门 任职要求: 1.26-45，。 2.普通话发音标准

招聘： 我公司发展20余年，业务范围不断扩大: 养老、医疗、车险、理财规划、售后服务…… 因业务发展需要， 现面向社会招聘一批优秀人才，为日后各岗位做培养储备 [爱心]年龄：25-50周岁 工作时间:早8:20-11:00 福利待遇： 津贴+底薪+绩效+奖金（择岗议薪，待遇优厚） 背靠世界 500 强平台工作环境优雅 ️联系电话：

食品业务合伙人招聘（无底薪高提成、长期稳定副业/主业） 一、项目介绍 主营：休闲食品、肉制品、火腿肠等爆款快消品，产品受众广、复购高、商超便利店、水果店、小卖部、食堂渠道通用。 现面向本地诚招食品渠道业务合伙人，不用坐班、时间自由、轻投入、高回报，适合想增收、想创业、有本地渠道资源的合作伙伴。 二、岗位职责 1. 负责本地超市、便利店、校园店、社区门店、小卖部、餐饮、食堂等渠道的产品铺货、维护、补货； 2. 开发新合作客户，维护老客户客情，完成日常陈列、售后对接； 3. 配合公司政策完成促销活动、新品铺市、动销提升； 4. 可全职、可副业，自带资源优先合作。 三、合作优势（核心亮点） 1. 零加盟费、无囤货压力、门槛极低 2. 高提成、现结结算、多卖多得，收入上不封顶 3 产品为日常刚需快消品，市场稳定、淡季少、动销快 4. 公司提供货源、价盘、物料、销售方案、售后支持 5. 区域保护政策，专属片区经营，避免恶性竞争 6. 适合：上班族副业、宝妈、自由职业、想转型做商贸的创业者 四、任职要求 1. 熟悉本地线下实体门店渠道，有快消、食品、铺货经验优先； 2. 执行力强，沟通能力良好，能独立对接门店老板； 3. 诚实守信、长期稳定做事，想长期深耕本地食品市场； 4. 不限学历、不限年龄，只要肯干、有资源即可。 五、收益模式 • 纯利润分成 + 月度铺货奖励 + 新品开拓奖励 • 多劳多得，稳定深耕可长期躺赚复销流水收益 • 个人能力优秀者可升级区域总代理，独享片区资源

工作内容简单，只需要盯电脑，实时分析数据

阜新市易达网络科技有限公司️ 高薪诚聘 急需以下精英 电销专员 10名 [福]公司福利[福]： 月薪2500～10000+高额提成+奖金+保险[玫瑰] 周末双休 节假日带薪休息 年底带薪年假[烟花] 以上要求 1 ：有销售经验 2 ：品行端正形象好 3 ：曾做过电销行业 4 ：可接受打电话 5 : 30岁以下 工作地址：阜新市新天地804 联系电话：***********王 公司名称 阜新市易达网络科技有限公司 上班地址 阜新市-海州区-和平街道中华路65号804

阜蒙县户用光伏业务若干名，工资一到两万，有从业经验优先。

底薪2500，满勤200，话补100，提成，月4个休

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，中专及以上学历优先

岗位职责： 1、负责公司产品的市场推广与销售工作，完成销售目标； 2、开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度； 3、收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态； 4、协调内外部资源，推动项目顺利落地与执行； 任职要求： 1、具备良好的沟通表达能力和服务意识； 2、有较强的目标感和抗压能力，能适应市场化工作节奏； 3、熟练掌握办公软件，具备基本的商务谈判能力； 4、对销售工作有热情，愿意通过业绩实现个人价值；

主要负责看店，简单卫生