岗位职责： 1. 负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3. 协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4. 整理归档文件资料，协助会议安排与会务准备 5. 配合完成其他临时性行政事务及部门协作工作 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 工作细致耐心，责任心强，有较强的服务意识和应变能力 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书处理能力 4. 有前台或行政相关工作经验者优先，无经验可带教 5. 学历不限，中专/技校及以上学历优先

1顾客接待：解答顾客咨询、指引购物区域、处理日常问询。 2. 售后处理：受理退换货、客诉反馈，协调各部门解决顾客问题。 3. 前台业务：开具购物发票、广播寻人寻物、播报店内通知、登记失物招领。 4. 寄存管理：管理自助寄存柜，处理柜子打不开、物品遗留等问题。 5. 单据登记：做好客诉记录、票据登记、优惠券/活动核销工作。 6. 其他工作：协助门店临时广播、前台区域卫生整理，配合店长完成临时安排的工作。

岗位薪资： 底薪4300+全勤200+5%个人充值提成 包吃住，每月可享三天自由调休 工作时间： 早班中午12:00-晚上12:00、晚班下午3:00-凌晨3:00 试岗期：三天 工作内容： 负责顾客接待、收银操作、核对美团订单信息 面试要求： 需适应工作时长、能接受晚班安排、形象良好、身材匀称、年龄18-28岁（须年满18岁）、具备较强沟通能力 职位描述 一、岗位职责 1、完成营业前各项准备，如收银区清洁、茶歇补给等基础工作 2、按标准服务流程接待客户，并协调安排采耳师服务 3、处理店内收银结算、账目核对、营业数据整理及会员卡充值相关事务 二、任职资格 1、五官端正，气质良好，年龄18至30周岁 2、具备初中或以上文化程度 3、积极主动，责任心强，具备良好的服务意识与沟通能力 4、能够适应晚班工作安排 三、岗位优势 1、企业提供成长平台，定期组织管理类培训，晋升路径清晰：店助→店长→区域经理→大区总监 2、休息制度灵活，支持连续休假或调休 3、门店统一提供住宿与餐饮，定期组织员工聚餐及下午茶活动

一、岗位职责 1、完成营业前的各项准备事务，如收银区清洁、顾客休息区茶点配备等 2、依照标准服务流程接待客户，并协调安排采耳技师服务 3、负责店内收银结算、账务核对、营业数据报表整理及会员卡充值等相关管理工作 二、任职资格 1、形象良好，五官端正，年龄范围：18至30周岁 2、具备高中或以上学历 3、态度积极，勤奋学习，工作细致负责，具备良好的沟通与接待能力 4、能适应晚班工作安排 三、岗位吸引力 1、企业搭建成长平台，持续提供管理类培训支持，晋升路径为店助—店长—区域经理—大区总监； 2、休假灵活，支持连休或调休 3、门店员工享受食宿安排，以及推荐奖励、晋升激励、股权激励、爱心基金、团队旅游、生日关怀等多项综合福利

会电脑，懂得进销存软件，开票，客户管理

工作简单，主打轻松愉快，即使你是新手小白，没有经验也没关系。 服装无要求，形象气质良好即可，无需出众，但别太随意。 薪资保底6000，另享提成。 公司氛围融洽，环境绿色正规，面试可报销车费，晋升空间广阔，提供单人单间住宿。 距离工作地点仅百米，通勤无压力，也可自行租房并享受部分房租补贴。 支持兼职日结，工资按时发放，绝不拖欠。

客户接待，管理台账

工作内容：1.接待顾客 2.打扫卫生 3.收银 职位要求：18-30岁 熟练使用电脑和办公软件 性格外向 善于沟通 薪资待遇：底薪4000+充卡提成+加班费 综合收入4000-5000 上班时间：14点-23点 20点-04点 每周轮班 月休2天

西宁地区招聘一体板工人，负责岩棉相关工作，薪资按每平方米55元计算。

青海湖地区有彩钢工程，空闲的匠人如有意向可联系。工作地点为青海湖行者秘境客栈。

VOV新风机安装，招聘全国合作师傅 要求会接插座、会安装机子、类似排风扇、会补天花腻子油漆 我们是要找安装新风机的师父，安装全流程涉及外墙水钻开110的孔安装风帽，天花板开孔安装排插和机器，装完机器后修复天花板，要刮腻子和上油漆 这些工序都可以做的话联系我谈合作 勘测费100元:上门看是否有安装条件，给客户建议安装位置 装修前安装400元:业主家没吊顶，或者吊了龙骨没封板的，可以直接安装 装修以后的600元:业主家已经装修完成的，需要打开天花，安装机器，修复天花，刮腻子刷乳胶漆。 想合作师傅加我微信，任何地区师傅都要

魅影酒吧招聘花童一名，员工，工资3500+提成。要求:踏实、机灵。电话:.

西宁市城中区招抹灰

岗位概述 负责公司前台接待、访客管理、总机接听转接等门面工作；统筹日常行政事务、资产办公用品管理、行政采购、档案证照管理、费用登记对账、外部服务商对接，同步落地员工服务、资质周期维护、会议支持、企业文化活动等工作，保障公司办公秩序稳定、行政流程顺畅。 主要工作职责 1.前台接待与访客管理 负责来访客户、访客接待引导、登记；总机接听、来电筛选与电话转接；快递、信件收发、登记及分发。 2.办公环境管理 维护前台及公共办公区域环境；工位协调管理；对接保洁、绿植养护；办公设施故障收集、报修跟进及闭环。 3.固定资产与办公用品管理 建立固定资产、办公用品台账；负责物资领用登记、定期盘点、报废手续办理；管控库存，保障物资正常供给。 4.行政采购管理 办公用品、低值易耗品等行政物资需求统计、询价采购、到货验收、补给，控制行政采购成本。 5.专利、资质与证照周期事务 跟进专利续费、软著维护、各类资质年检、证照新办 / 变更 / 换证等周期提醒与材料办理。 6.员工服务与关怀 新员工入职接待指引；员工生日、节日关怀落地；公司福利发放、员工活动前期筹备与执行支撑。 7.日常行政事务支持 会议筹备、会场布置、会议物资支持；员工订餐、差旅协助、公务用车协调等后勤支撑。 8.行政档案文档管理 合同、证照、行政制度等纸质 & 电子档案分类归档；档案借阅登记管理，保证资料可追溯、存放安全。 9.行政费用登记与对账 行政类开支台账登记、票据整理，配合完成月度费用核对、对账工作。 10.外联服务商对接 对接物业、保洁、快递、绿植、维保等外部服务商，沟通需求、跟进问题、反馈服务情况。 11.行政制度落地与优化 执行公司行政管理制度；梳理现有流程，协助更新 SOP；面向新员工开展行政相关制度培训。 12.企业文化与团队建设 协助策划、落地团建、节日主题活动，配合营造企业文化氛围。 任职要求 1. 大专及以上学历，行政、文秘相关专业优先；有前台、行政相关工作经验。 2. 形象得体，沟通表达良好，待人耐心有礼貌，服务意识强，有保密意识。 3. 熟练使用 Office 办公软件，擅长台账登记、文档整理；细心严谨，擅长多任务并行，时间管理能力好。 4. 熟悉行政后勤、办公用品、资产盘点、档案管理基础流程，有资质证照年检对接经验加分。 5. 做事主动，执行力强，善于对接外部供应商，能独立跟进事项直至闭环。 6. 认同公司企业文化，积极配合活动、团建等相关工作安排。 岗位能力要求 接待礼仪、商务沟通能力 台账统计、物资盘点、库存管控能力 文档归档、资料整理、证照事务跟进能力 多方对接协调、事项跟进闭环能力 流程梳理、SOP 落地执行能力

薪资：3300–4000元，购买社保，广州番禺新造 工作时间：白班，月休4天 工作地点：番禺区新造镇（独栋公寓园区，一楼办公，配套咖啡厅、共享办公室） 岗位职责 1. 前台接待，来访租客、维修人员、合作商接待、登记、引导；接听电话、微信消息对接，做好信息记录并同步给负责人。 2. 公寓租客基础事务对接：入住咨询引导、报修登记跟进、通知下发、资料整理归档；协助做好租客台账、合同资料分类保管。 3. 行政日常：办公用品采购、盘点、领用登记；快递收发、文件打印扫描；简单的资料整理工作。 4. 协助对接保洁、维修人员，记录问题、跟进处理；定期登记公寓基础台账、简单数据统计。 5. 完成负责人安排的其他行政、后勤辅助工作。 任职要求 1. 年龄20–35岁，熟练使用Word、Excel，会基础表格登记； 2. 性格耐心稳重，待人有礼貌，做事细心，有责任心； 3. 沟通顺畅，消息能及时回复，有前台、公寓、民宿相关经验优先； 4. 有保密意识，妥善保管租客资料； 5. 无需夜班。 岗位福利 缴纳社保 园区新环境，办公轻松简单 工作稳定 表现优秀有调薪机会

1.带客人进房间，推荐介绍项目。安排技师进房上钟。 2.身高1.6及以上。 3.督促技师上钟情况。 4.跟进客户意见感受。

岗位职责： 1.负责来访客户接待、登记与引导，展现企业良好形象 2.接听并转接电话，准确传达信息，保障沟通顺畅 3.管理前台办公用品及快递收发，维护前台区域整洁有序 4. 协助处理日常行政事务，如会议安排、文件整理等 5. 配合各部门完成临时性支持工作，保障办公高效运转 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3.责任心强，细致耐心，具备较强应变能力 4.有前台或行政类工作经验者优先 5.学历不限，欢迎踏实肯干的求职者加入

岗位职责： 1.电话接听及转接，来访宾客的接待； 2.做好部分办公用品的采购、保管和领用发放； 3.协助做好文件资料的整理存放； 4.协助组织公司各种活动和会议。 职位要求： 1.大专学历，形象有一定要求； 2.熟练操作常用办公软件； 3.性格偏外向，具备较好的沟通表达能力。

文员，性格开朗活泼，有上进心，

岗位职责： 1、负责党建相关工作：材料撰写、档案整理归档、台账归档、资料报送等； 2、工会相关事务：工会活动策划组织、会员信息维护、慰问福利落实、工会资料整理归档； 3、综合行政事务：文件收发、资料归档、会议筹备、通知传达、报表统计； 4、完成领导交办的其他综合类工作。 任职要求： 1、中共党员优先，熟悉党建工作流程，有党建、工会实操工作经历； 2、会基础办公软件Word、Excel，能够独立撰写简单公文、整理台账资料； 3、做事细心严谨，责任心强，服从工作安排，具备较好沟通协调能力 工作时间：8:30‑17:30，午休1小时，单休 缴纳社保、工龄工资、学历工资、享有节日福利、生日福利、年终奖。

负责对接项目甲方资料，结算全套，适应长期出差，能喝酒招待甲方客户，会开车，身高一米六以上，三十五岁以下员工

负责公司日常事务，方案管理，票据登记等

岗位职责： 1.负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、无异味，符合酒店卫生及服务标准 2. 及时补充客房内洗漱用品、茶包、纸巾等客用品，检查设施设备（如灯具、空调、电视）是否正常运行 3.协助办理客人入住/退房相关事务，响应客房服务需求（如加床、换枕、维修报备等），做好交接记录 4.妥善保管楼层钥匙及工作用品，遵守酒店安全保密制度，发现异常情况及时上报主管 5.配合参与客房周期性深度清洁、布草更换及公共区域维护工作 任职要求： 1.学历不限，身体健康，仪容整洁，具备良好的服务意识和沟通能力 2.有酒店或物业类客房服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班制及节假日工作安排 4.遵守职业规范，无不良从业记录，服从管理，团队协作意识良好

办公室文员一名，要求电脑精通，办公室，人事，社保缴费，合同资料，会开车，管吃管住工资6千到6千5，交五险一金 B照驾驶员几名，要求45岁以下，身体健康，责任心强，5年以上驾龄，管吃管住工资8千以上，交五险

都兰县城宾馆招聘前台工资待遇面谈联系电话

岗位职责： 1.负责客人接待、登记入住及退房手续办理，提供热情周到的前台服务 2.解答客户咨询，处理预订、投诉与突发情况，提升客户满意度 3.维护前台区域整洁，管理客房钥匙、房态信息及各类单据记录 4.协同各部门做好宾客服务衔接，确保酒店运营顺畅 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.有酒店或服务业工作经验者优先，经验不限 3.工作认真负责，能适应轮班制和节假日上班安排 4.熟练使用办公软件和酒店管理系统者优先

岗位职责 1、负责宿舍、食堂、乐活、车辆、清洁、绿化、消杀等各业务模块日常运行的监督与管理工作； 2、根据总部及基地整体目标，科学分解并推进各项任务落地执行； 3、拟定各模块年度工作计划，并跟踪进度确保达成； 4、编制部门年度预算，统筹资源合理分配与使用； 5、设定团队成员绩效指标并组织实施考核评估； 6、掌握行政管理基础体系：包括流程建设、制度完善，以及后勤、档案和资产规范化管理； 7、熟悉商务接待相关流程：涵盖公务接待、会议组织、商务礼仪、宴请安排及行程规划等环节； 岗位要求： 1、本科及以上学历； 2、熟练操作各类办公软件，具备公文写作能力、大型活动策划组织能力，以及良好的沟通协调与服务意识； 3、执行力强，具备一定的团队管理经验； 4、工作积极主动，性格外向乐观，富有创新精神，抗压性强，责任心强且具备自我驱动力，有行政管理工作经验者优先。

[岗位职责] 1.负责各类资料、台账信息核对、数据核查，检查信息完整性与准确性; 2.按照标准对信息进行标注、归类、整理，及时修正错误数据; 3.做好数据录入、资料归档，同步更新台账; 4.每日核对数据，统计核验结果，上报异常信息; 5.完成上级安排的其他内勤相关工作。[任职要求】 1.细心耐心，对数字敏感，有较强责任心; 2.会基础电脑操作，熟悉Excel表格录入; 3.做事严谨，发现问题能及时上报; 4.有无相关经验均可，愿意学习即可。[薪资待遇] 1、有带薪年假婚假产假。 2、薪酬:无责底薪6000+餐补500+部门奖金绩效。月综合7500左右。(13薪) 3、公司提供员工公寓宿舍，实习期4-6人间转正后2人间住宿。 4、工作时间:9:00--17:00工作8小时周六日双休。 5、有带薪年假，每年有7天带薪病假，每个月10号发上月的薪资。 6、一年四次晋升/调岗机会多通道晋升机制(管理岗100%内部晋升) 7、入职缴纳五险一金 前2-3周需要到总部实习操作期间需要熟悉公司生产的各项产品型号、种类、熟练掌握产品的调试及检修流程，方便后期的数据记录。实习期工资240一天包食宿。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，展现企业良好形象 2.接听并转接电话，准确传达信息，保障沟通顺畅 3. 管理前台办公用品及基础物资，及时补充与盘点 4. 协助处理日常行政事务，如快递收发、文件整理、会议支持等 5. 维护前台区域整洁有序，营造温馨专业的办公环境 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3.责任心强，细致耐心，具备较强的应变能力 4.有前台或行政相关工作经验者优先 5.学历不限，欢迎踏实肯干的求职者加入

1. 负责社交媒体内容策划和发布。 2. 管理平台互动，提高用户粘性。 3. 根据数据调整运营策略。 4. 与其他部门合作，推动品牌传播。 5. 持续跟踪行业动态，提出创新建议。 6.兼店内前台工作。