纯文职岗位，无需外出，固定室内办公，无销售类任务。 招聘要求 1.年龄20-28岁，性别不限，接受零经验人员。 2.工作态度端正，具备主动性与责任感，能长期稳定在岗。 3．需具备大专及以上学历。 福利待遇 入职后公司统一安排免费培训课程。 表现优异者有机会晋升为质检员、审核员、培训讲师、项目组长或项目经理等职位。 其他信息： 工作时间为上午9:00-12:00，下午13:30-18:30，每周日休息，法定节假日按规定休假。 联系方式 联系人：李sir 联系电话：***********（可加微信）

纯文职类岗位，无需外出，全程室内办公，无销售性质。 招聘要求 1. 年龄20-28岁，性别不限，接受零经验人员。 2. 工作态度端正，具备主动性与责任感，能长期稳定在岗。 3. 大专及以上学历。 福利待遇 入职后公司统一安排免费培训。 表现优异者有机会晋升为质检员、审核员、培训讲师、项目组长或项目经理等职位。 其他信息： 工作时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:30，每周日休息，法定节假日按规定休假。

纯文职类岗位，无需外出，固定室内办公，无销售性质。 招聘要求 1. 年龄20-28岁，性别不限，接受零经验人员。 2. 工作态度积极，具备责任心，能维持稳定出勤与工作表现。 3. 大专及以上学历。 福利待遇 公司提供免费岗前培训。 表现优异者有机会晋升为质检员、审核员、培训师、项目组长、项目经理等职位。 其他信息： 工作时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:30，每周日休息，法定节假日正常休假。 联系方式 联系人：李sir 联系电话：***********（微信同号）

纯文职类工作，无需外出，办公室内完成，无销售任务。 招聘要求 1.年龄20-28岁，性别不限，接受零经验人员。 2.工作态度端正，积极负责，具备良好的稳定性。 3．需具备大专学历。 福利待遇 入职后公司安排免费岗前培训。 表现突出者有机会晋升为质检员、审核员、培训讲师、项目组长或项目经理等岗位。 其他信息： 工作时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:30，每周日休息，法定节假日按规定休假。 联系方式 联系人：李sir 联系电话：***********（微信同号）

纯文职类工作，无需外出，固定室内办公，无销售性质。 招聘要求 1.年龄20-28岁，性别不限，接受零经验人员。 2.工作态度积极，具备责任心，能维持稳定出勤与工作表现。 3.大专及以上学历。 福利待遇 入职后由公司安排免费岗前培训。 表现优异者有机会晋升为质检员、审核员、培训师、项目组长或项目经理等岗位。 其他信息： 工作时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:30，每周日休息，法定节假日按规定正常休假。

纯文职类工作，无需外出，办公室内完成，无销售任务。 招聘要求 1.年龄20-28岁，性别不限，接受零经验人员。 2.工作态度端正，积极负责，具备良好的稳定性。 3．需具备大专学历。 福利待遇 入职后公司统一安排免费培训。 表现优异者有机会晋升为质检员、审核员、培训师、项目组长、项目经理等岗位。 其他信息： 工作时间为上午9:00-12:00，下午13:30-18:30，每周日休息，法定节假日按规定休假。 联系方式 联系人：李sir 联系电话：***********（微信同号）

纯审核岗位无需接打电话！ 工作内容：负责商品信息审核 工作时间：享受每周双休

以下岗位详情真实，本岗位需要线下面试!!! 岗位职责：由事业单位联合设立的办公场所，员工在办公室内固定坐班，通过内部系统负责记录车辆动态、交通状况及交警出勤情况，完成信息的上传与传达工作，无外出任务，无销售性质，无电话外呼要求。 岗位薪资：5500-8000 上班时间：8:30-17:30，每周双休，法定节假日正常休息 不加班！不加班！不加班！确保工作与生活分离 岗位福利： 餐补200，房补200，提供两人间公寓住宿，员工宿舍为双人间豪华配置。 合肥地区缴纳五险一金，享有节日福利/现金礼品，发放年终奖金。

一、岗位职责： 内容审核 二、任职要求： 1. 普通话标准 2. 具备一定的学习能力 三、薪资待遇： 1、8小时工作制 2、公司缴纳五险一金，法定节假日正常休息 3、带薪培训 4、正式期平均薪资4000-5500+上不封顶 5、可多元化横向发展，电商、运营、人力资源、行政管理、培训师等岗位任你选择，公司免费提供培训； 6、公司免费提供住宿，配备空调、暖气、洗衣机等齐全设施； 7、定期组织团建，晋升空间广阔，发展前景良好 8、园区内小吃种类丰富，用餐便利，伙食条件优越 欢迎有志青年加入我们！

无人超市售货视频审核官，随时办公 无经验要求！多劳多得 工作原理： 视频审核相当于线上收银员，24小时都有订单 顾客在无人售货机买东西，拿了东西关上门 直接就可以走了，我们在后台审核一下，他买的什么东西 然后确定一下顾客那边就了，工作简单 有时间就接单，有事就暂停接单，时间非常灵活 工作介绍： 系统都是自动分配的，有时候旺季订单特别多 偶尔下雨或者特殊原因淡季订单相对少一点 但是不会出现没有订单的情况，非常稳定 正常做一天俩三千订单没有问题，看个人速度 最多一天干四五千单都很正常，订单都是随机的 不是守着几台无人售货机，分配的都是全国各地无人售货机 这个就是计件工作，24小时可做订单不断，多劳多得

永宁县望远镇创业谷 工厂食堂招聘洗碗工一名 工资待遇详谈，管吃管住，有想法的请联系 联系电话:

招聘长期服务员1名 下午5.30～12点 地点：新区金桂园

银川金凤区火锅店招洗碗工1名（年龄50岁以下） 配菜2名男女都可以50岁以下)，配锅1名男女都可以，工资准时发放，每个月15号准时发工资 地点:川椒百味火锅店高铁站店 有意者联系:

马伊伊馒头店招聘启事 因店铺经营需求，现诚聘工人1名，具体要求如下： 工人 - 任职要求，年龄在28-45周岁之间，能吃苦耐劳，有相关餐饮或面食制作经验者优先。 - 工作地点：马伊伊馒头店（石嘴山市惠农区宁北批发市场西门） - 联系方式：有意者请致电，联系咨询岗位详情及面试事宜。 马伊伊馒头店期待您的加入，共同为顾客提供优质的产品与服务！

叉车司机 高中及以上学历优先，45周岁及以下（身体健康，无妨碍驾驶的疾病），必须持有有效叉车驾驶证及相关工作经验证书，具备1年以上叉车驾驶工作经验；熟悉叉车操作规范及安全注意事项，能熟练完成货物装卸、转运等工作；工作严谨，服从调度，爱护设备，具备较强的安全意识；品行端正，诚实守信，无违法违纪记录，无不良从业经历；身体健康，无传染性疾病、精神类疾病及其他妨碍岗位工作的疾病，能适应相应岗位的工作强度；具备良好的沟通能力、团队协作意识，责任心强，吃苦耐劳，服从公司的各项管理规定和工作安排；所有岗位均优先录用有相关工作经验、持有对应岗位资格证书者。 薪资福利:薪资标准面议（薪资优厚，不低于同行业水平，根据技能和经验核定）；薪资按时足额发放，节假日福利、工龄工资、绩效奖金等福利齐全；根据国家相关规定，为员工缴纳五险一金（或相关社保福利，可根据企业实际调整）；提供免费工作餐、住宿（或食宿补贴），定期组织员工体检、技能培训，为员工提供清晰的职业发展路径和晋升空间。 招工人数:5名 报名材料：本人身份证原件及复印件、学历证书复印件、相关岗位资格证书及工作经验证书复印件，简历一份。报名方式：现场报名（推荐），携带上述材料到公司指定地点报名，填写《应聘登记表》；面试安排：报名后，公司将统一筛选简历，电话通知符合条件者参加面试，面试时间、地点另行通知，请保持电话畅通；录用事宜：面试合格者，公司将通知办理入职手续，入职时需提供相关材料原件核对，。咨询时间：周一至周五9:00 - 12:00，14:00 - 17:00（节假日除外） 工作地址:石嘴山市惠农区经济技术开发区99号厂区（110国道西侧）

上班模式：朝九晚六 周末双休 五险一金 岗位职责 1、对商品基础库数据进行标准化和规范化审核，校准系统内信息质量，保证商品信息的质量2、定量对商品数据进行校验，提升个人标注人效及准确率 3、不断完善审核策略，解决日常问题，优化流程标准 4、通过定期复盘和总结，沉淀出量化可复制的方法论体系; 5、横向与各组协同完成临时项目 岗位要求 X 1、大专以上学历，30以下(统#招本科学历优先) 2、一年以上数据标注及质检经验，(品类运营及类目运营，品牌运营，商品管理及商品底层数据处理经验者优先)3、熟练掌握office办公软件，有运营函数公式进行数据分析能力，掌握ps基础技能 4、具备良好逻辑思维能力，具有团队精神和较强的沟通协作能力，积极主动，有较强的责任心

1.根据项目规则，对提供的图片或视频数据进行分类、框选、去重复等清洗操作。 2.确保清洗数据的准确性、一致性，按时完成分配的任务量。 3.配合完成简单的质量抽查与反馈。 4.做事认真细致，有耐心，理解能力强 5.有相关经验或熟悉简单办公软件者优先，无经验可提供培训。

岗位内容：审核商家发布的图片是否达到发布的标准 薪资：3300 早九晚六月休八天

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工作职责: 对受理的金融纠纷案件，通过电话短信的方式对被调解的人进行沟通调解 任职要求： 1.有意从事金融纠纷调解的相关工作，应届生亦可 2.普通话流利，具备较好的沟通技巧和说服能力 3.积极上进，具有良好的职业道德及团队精神 薪资福利 缴纳五险，节假日红包，各种福利，生日礼，绩效奖，下午茶️ 工作氛围轻松愉快，休息时进行小游戏，一家年轻人剧多的工作氛围

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岗位职责: 1.负责门店日常运营管理工作，配合开展销售支持，保障门店有序运转。 2.跟踪门店运营各环节指标，快速识别并解决运行中的异常情况。 3.参与完善门店销售与服务流程，提高客户满意度与服务体验。 4.统筹管理门店订单全流程，涵盖采购、销售、安装及售后环节，确保采购准确与服务高效。 5.协同处理门店运营中出现的各类突发问题，提供有效支持。 6.配合销售团队与财务部门完成门店基础账务核对工作。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协作能力，能高效整合内部资源协同推进工作。 2.熟悉门店运营基本逻辑，具备一定实践经验，可独立应对和处置问题。 3.拥有较强的数据分析意识，能通过数据反馈优化运营执行方案。 4.工作细致认真，责任感强，能在高强度工作节奏中保持稳定输出。 5.乐于面对挑战，具备持续学习意愿和环境适应能力。 岗位经验: 有同行业相关工作经验者优先考虑。