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置业顾问
招聘岗位:置业顾问职位描述:1.负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务;2.了解客户需求,提供合适房源,进行商务谈判;沈阳各大区一手楼盘销售,二手楼盘销售,房屋租赁。3.陪同客户看房,促成商品房、二手房买卖或租赁等多种业务种类;4.负责业务跟进及售后服务工作;5.负责公司房源开发与积累,并与客户建立良好的业务协作关系。6.新人有专业培训,入职就可以卖房子,不用担心不会卖房子,入职之后会有老员工带着你,公司有定期培训,店长一周培训2次,区域一个月1次工作要求:1、有责任心,肯用心,有热情,抗压能力强,敢于挑战高薪!2、可接受应届大学生、实习生,无经验安排师傅一对一带。薪资待遇:2200,提成44%-64%,月休4天可连休2天,工作时间:早九晚六,端口补助(200元-600元)。其他福利:五险,晋升空间,节假日福利,春节,端午节,中秋节给与发放应节礼,海外游
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工作很简单,新人由专业培训中心培训2天。然后有分配的师傅一对一的教学。平时看看电脑了解下小区价格。公司有钥匙的房子大家一起参观学习。门店接待客户。到时不会师傅帮你。宝妈比较自在5:30下班
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辽宁万隆包装有限公司岗位1:普工10人薪资:计件工资4500-6000元/月,保底4200元/月岗位要求:上料、接料打包,性别不限,初中以上学历,年龄55岁以下工作时间:7:00-19:00,12小时两班倒,月休2天岗位2:电工1人薪资:4500-5000元/月,试用期三个月岗位要求:50岁以内,高中及以上学历,有电工证工作时间7:00-19:00,两班倒岗位3:质检员3人薪资:3200-4000元/月岗位,30-40岁,高中以上学历,熟练使用电脑,有工作经验者优先,工作时间早七点到晚七点,需要倒班岗位4:设备维修工1人薪资:4500-5000元/月岗位要求:高中及以上学历工作时间:7:00-19:00,两班倒,月休4天岗位5:司炉工2人薪资:计件工资,5000-5500元/月性,50周岁以下,有司炉证,24小时两班倒岗位6:叉车司机(包夹式)1人薪资:4500-6500元/月男女不限,有相关操作证书工作时间:7:00-17:30,轮班
大连瓦房店市招工厂搬运工
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工人40岁以内,主要负责车间生产分装,装货的工作。4000-6000+薪资福利:4000-6000+招工人数:1人以上工作时间:8:00~17:00,工资面议工作地址:瓦房店
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乌鲁木齐米东区招置业顾问
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招置业顾问:30名;有经验优先,底薪3000+薪资待遇:底薪+套奖+带薪培训+生日福利+年底旅游+包住岗位要求:1.身体健康,形象良好2.对销售行业感兴趣,工作有热情,认真负责3.有良好的沟通能力,服从安排4.18-45岁(男女不限)5.有经验者优先6.服从公司领导安排的工作。联系方式:
沈阳大东区岗位职责:电话销售:通过电话与潜在客户沟通
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电话销售高温补贴交通补助生日福利月结学历不限全职销售额提成按单提成回款提成地推销售面销/陌拜基本坐班个人企业
岗位职责:电话销售:通过电话与潜在客户沟通,向他们介绍和推广公司的产品或服务,解答客户的疑问,激发客户的购买兴趣。跟进与维护:对有意向的客户进行持续跟进,推动交易的最终达成。确保每一位客户都能享受到高质量的服务体验。客户关系管理:维护现有客户关系,定期回访,收集客户反馈,协助客户解决问题,建立长期的客户信任。数据记录与分析:记录客户信息和销售数据,分析销售过程中的问题并提出改进建议,帮助团队优化销售策略。任职要求:沟通能力强:能够清晰表达产品优势,具备一定的说服力,能够灵活应对客户的不同需求和问题。结果导向:具备强烈的目标感和执行力,能够在压力下保持高效工作,并积极追求销售业绩的提升。经验优先:有电话销售或其他销售经验者优先,但公司同样欢迎销售新手,并提供全面的培训支持。自我激励:积极主动,愿意学习和成长,具备良好的团队合作精神。薪资待遇:基本工资:3000元/月,确保基本生活保障。高额提成:每单提成5%,单笔提成约500元左右,提成无上限,多劳多得。平均月薪:综合收入在5000元至9000元之间,表现优秀者可达更高收入。额外奖励:根据每月业绩,表现突出的员工有机会获得公司额外的奖励,如奖金或礼品。工作时间:工作日安排:每周工作六天,周末单休,工作时间灵活,可根据个人和公司需求进行调整。公司优势:老板直聘:招聘由公司老板直接负责,无中介环节,信息真实可靠,沟通更高效。无押金:公司招聘不收取任何押金或其他费用,杜绝一切不规范操作。正规公司:公司具有合法经营资质,注重员工职业发展,提供一个专业、友好的工作环境。发展前景广阔:公司正在快速扩展业务,提供广阔的发展空间,员工有机会在公司内部实现个人职业目标。晋升机会:明确的晋升通道:公司为每一位表现出色的员工提供清晰的晋升路径,电销人员在达到一定业绩和表现标准后,将被纳入晋升考察范围。经理晋升机会:晋升为销售经理后,员工的基本工资将得到提高,同时每单提成比例将上调至更具竞争力的水平(如7%)。经理岗位还将享有更多公司资源和支持,助力团队及个人发展。
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岗位职责:1、负责市场调研和需求分析;2、负责销售渠道和客户的管理;任职资格:2、2年以上销售行业工作经验,有销售管理工作经历者优先;3、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀;4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;
沈阳沈河区招聘拓新BD工资待遇:无责底薪4000元/五险一金/年终奖/定期团建/节假日正常
4000-12000元/月
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招聘拓新BD工资待遇:无责底薪4000元/五险一金/年终奖/定期团建/节假日正常休/下班无需回公司打卡/职业职责:陌拜、地推拓展商家安装/聚合收款码/收银系统/团购/外卖/NFC碰一碰商户群体:餐饮商家/娱乐/服装/食堂/生鲜/各种行业
高薪诚聘房产经纪人
5000-10000元/月
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