招聘小食品临时工早上9点到11点—下午1点30分到4点半每小时10元主要是打包和上货️

【云平台运维】 •精通AWS/Azure/阿里云等主流云服务，具备3年以上生产环境运维实战经验 •负责云上计算、存储、网络资源的监控管理、容量评估与性能调优工作 •熟悉Kubernetes容器编排技术，如ACK、EKS、OCP，可独立完成集群部署、日常维护及问题处理 【网络与安全】 •熟悉TCP/IP协议、负载均衡等网络核心技术，具备常见网络故障处理能力 •执行云环境安全策略，落实访问权限管理、安全组规则配置等基础防护措施 •具备加密机制认知，了解相关安全合规标准与要求 【日常运维工作】 •承担系统运行监控职责，及时发现并高效处置生产环境异常情况 •维护日志采集体系，定期开展系统运行数据分析与健康度评估 •撰写和完善运维技术文档，持续积累并推广标准化操作流程 【团队协作】 •熟悉Scrum/Kanban等敏捷开发模式，能与研发团队高效协同推进项目 •具备良好的英文读写能力，可熟练查阅海外技术资料 •主动跟进云原生技术演进，积极参与技术能力提升与知识共享

相貌端庄、和蔼可人！吃苦耐劳

工作内容： 主要负责机电设备日常的调试、检测、维护、保养等。有老师傅带，经验不限。 福利待遇： 工资8000-12000，六险一金，13薪，项目奖金， 年终奖，带薪休假，话费补贴，高温补贴等 免费考证 可接受小白

风机故障诊断与处理，设备运行维护，运行数据整理与分析 要求：2026年应届毕业生可报名，需具备本科及以上学历，电气、机械、新能源、智能制造等相关专业背景

负责机房软硬件运维工作

IT桌面运维专员能力要求： 1. 具备基本的运维实践经历及桌面系统管理相关知识； 2. 工作认真细致，互联网企业对线路与电路管理要求较高，需熟悉各类通道布局； 3. 协作意识强，能配合项目团队完成硬件设备的增配与拆除，并协助处理项目中出现的IT故障； 4. 遵守操作规范，面对不明确的问题不得擅自操作，须先行咨询专业技术人员后再执行； 5. 具有主动学习能力，面对未知问题可自主学习并持续提升技术能力 工作时间：早9晚6 周休两天 福利待遇：月薪2800+五险+免费员工食堂

岗位职责： 1、负责局域网、广域网设备的日常维护与管理 2、承担局域网、广域网系统的实施与部署任务 3、开展局域网/广域网优化工作，涵盖架构调整、路由策略优化等方面 4、负责视频会议系统的运行维护与技术支持 5、编制相关技术文档，如网络设计方案、部署流程及故障处理指南等 任职要求： 1) 计算机类相关专业背景，具备3年以上同类网络岗位工作经验，条件特别突出者可适当放宽标准。 2) 持有网络系统相关认证资质，优先考虑拥有HCIE、HCIP者，其他如CCNA、CCNP、CCIE、华为HCNA、HCNP、H3CNE等认证中至少具备两项高级别证书。 3) 熟悉网络体系结构，能独立完成组网方案的设计与规划。 4) 具备扎实的系统问题分析能力与丰富的运维故障处置经验。 5) 熟练使用常见网络设备的巡检与运维工具，可执行设备日常检查及管理工作。 6) 能够实施网络系统的性能调优与改进措施。 7) 可独立完成网络设备的安装调试及常用备件的更换操作

招聘店长，有经验者优先。月薪3000-6000，上不设限。招聘有效期至2026年8月19日。拨打电话时，请说明是在看到的信息。

招聘导购员，有经验者优先。月薪3000-6000元，上不设限。招聘有效期至2026年8月19日。拨打电话时，请说明是在看到的信息。

招聘后厨厨师一名。要求身体健康、干净利落、无不良嗜好、勤劳肯干。月薪6000元左右，根据个人能力而定，缴纳保险。工作时间从五点至五点半。招聘有效期至2026年8月19日。拨打电话时请说明是在看到的信息。

招聘童装导购员。招聘有效期至2026年8月19日。拨打电话时，请说明是在看到的信息。

招聘临时工。招聘有效期至2026年8月19日。拨打电话时，请说明是在看到的信息。

内容和薪资待遇 工作的主要内容是对风力发电厂内风力组件和电力组件的维护和保养。 工作内容：1，负责检查风机设备的运行状态，日常保障等工作2,在作业过程中，发现机组有问题时，及时处理或上报3，配合业主进行资料整理归档等工作4，项目资料整理以及上传至网盘 风场试用期期工资6000到7000左右,转正后8000到15000，五险一金工作时长：每周固定休息一到两天，风力过四级天气恶劣处于带薪休假，每月综合工作时长20到25天，8小时工作制

内容和薪资待遇 工作的主要内容是对风力发电厂内风力组件和电力组件的维护和保养。 工作内容：1，负责检查风机设备的运行状态，日常保障等工作2,在作业过程中，发现机组有问题时，及时处理或上报3，配合业主进行资料整理归档等工作4，项目资料整理以及上传至网盘 风场试用期期工资6000到7000左右,转正后8000到15000，五险一金工作时长：每周固定休息一到两天，风力过四级天气恶劣处于带薪休假，每月综合工作时长20到25天，8小时工作制

内容和薪资待遇 工作的主要内容是对风力发电厂内风力组件和电力组件的维护和保养。 工作内容：1，负责检查风机设备的运行状态，日常保障等工作2，在作业过程中，发现机组有问题时，及时处理或上报3，配合业主进行资料整理归档等工作4，项目资料整理以及上传至网盘 风场试用期期工资5000到7000左右，转正后8000到15000，五险一金工作时长：每周固定休息一到两天，风力过四级天气恶劣处于带薪休假，每月综合工作时长20到25天，8小时工作制

内容和薪资待遇 工作的主要内容是对风力发电厂内风力组件和电力组件的维护和保养。 工作内容：1，负责检查风机设备的运行状态，日常保障等工作2,在作业过程中，发现机组有问题时，及时处理或上报3，配合业主进行资料整理归档等工作4，项目资料整理以及上传至网盘 风场试用期期工资6000到7000左右,转正后8000到15000，五险一金工作时长：每周固定休息一到两天，风力过四级天气恶劣处于带薪休假，每月综合工作时长20到25天，8小时工作制

招生岗位[烟花] 光伏/风电运维运维员 要求[烟花] 年龄20-35岁，中专及以上学历，机电相关专业，具备三证，有半年以上经验，有团队意识和执行力。 薪资待遇[烟花] 试用期3个月，转正后综合薪资4500-6000元，缴纳五险，包食宿，上22休8天，节假日三倍工资，其他福利待遇以企业规定为准。

招小时工，成手，服装，一天活

招聘假期工，有经验者优先。工作期限为一个月，薪资面议。

招聘假期工一名。

招聘资料整理员，工作地点位于海城市内，招聘人数若干名。薪资面议，，实行双休工作制。

招长期包装小时工3-5名，要求成手，活多量大，年节福利，到月开支，地址小码，

海城本市招聘岗位：半天班售后服务人员、收费员、资料整理员，助理，医养经理等25一55岁工作时间：早8:30—11.00双休。待遇：工资面议电话同步：

招聘竹筏工。月薪3000元。

招聘钟点工。

招聘勤杂工一名。要求能吃苦，肯上进，不会可以教。工作时间半天或全天均可。招聘有效期至2026年8月5日。

招聘工人，有经验者优先录用。薪资为5000元。工作地址位于南外环箭楼加油站东88米。

【工作内容】 - 负责站内轨道设备的日常巡检、维护及故障处理； - 按照操作规程进行设备调试与运行管理； - 配合完成设备检修计划，确保设备稳定运行； - 记录设备运行数据并提交相关报告。 【任职要求】 - 中技/中专及以上学历，专业不限； - 年龄，身体健康，吃苦耐劳； - 有较强的责任心和团队协作精神； - 无不良记录，能适应倒班工作。

一、工作职责： 1. 负责公司服务器、网络设备及办公系统的日常维护与运行监控，确保各系统平稳高效运转。 2. 及时响应员工在IT设备使用过程中遇到的问题（如计算机、打印设备、网络连接等），提供有效的技术支援。 3. 协助开展系统数据备份、安全策略实施及软件版本升级等常规运维任务。 4. 归集并管理运维记录，定期归纳典型故障案例与处理方法，持续优化技术支持流程。 5. 主导鼎捷ERP系统的部署工作：完成系统初始化设置、业务流程配置和功能模块构建，结合制造类企业实际运营环节（如生产计划、库存管理、采购流程）梳理需求，保障系统与业务匹配度。 6. 推进MES系统的实施与后续运维：协调MES与ERP之间的数据对接，确保工单信息、物料流转、质量检验等生产数据实时准确同步，处理系统操作中的突发异常。 7. 维护跨系统数据通道：监控ERP、MES与财务、供应链等相关业务系统的数据交互情况，定期核查数据一致性，解决传输延迟或数据偏差问题。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，计算机、信息管理或工业工程相关专业优先，具有一年以上IT运维或技术支持经验，两年以上制造型企业ERP（优先鼎捷）、MES系统落地或运维经历，有从0到1系统搭建经验者优先。 2. 熟悉Windows/Linux操作系统基本操作，掌握常用网络设备（如路由器、交换机）的配置与维护方法。 3. 具备较强的故障分析能力，能独立应对办公终端及应用软件常见问题。 4. 工作认真细致，具备良好的沟通协调能力和服务意识，能够快速响应业务部门的技术需求。 三、薪资待遇 1、试用期2个月，工资4000元/月，转正后5000元/月； 2、周休一天 有法定假，缴纳五险一金；提供午餐； 3、没有通勤和住宿；