岗位职责： 1.负责幼儿日常保育与教育工作，组织符合年龄特点的游戏、教学及生活活动 2.观察记录幼儿发展情况，及时与家长沟通成长反馈 3.参与班级环境创设与教具准备，营造安全、温馨、富有启发性的学习氛围 4.配合园所开展教研活动、家园共育及各类主题活动 5.严格执行卫生消毒、安全防护等各项保健制度，保障幼儿身心健康 任职要求： 1.热爱幼教事业，有耐心、责任心和亲和力 2. 具备学前教育相关专业背景或教师资格证 3.了解幼儿身心发展规律，掌握基本教育方法与观察评估技能 4.具备良好的沟通能力与团队协作意识 5.身体健康，无传染性疾病，符合幼儿园从业健康标准

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5.遵守教育法规与师德规范，维护良好育人环境 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.普通话标准，具备幼儿教师资格证 3.具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4.善于沟通协作，有较强的语言表达与课堂组织能力 5. 有教学经验者优先，应届毕业生需具备实习或支教经历

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【工作职责】 1. 承担益智思维类课程的授课任务； 2. 参与教研活动及课程打磨，规范执行教学环节，确保教学质量； 3. 与家长保持顺畅沟通，积极跟进续班事宜； 【任职资格】 1. 本科及以上学历，专业不限； 2. 具备相关教学经验或曾获教学类奖项者优先考虑； 3. 普通话标准，具备良好的表达能力和沟通技巧，富有耐心。

1.热爱幼儿教育工作，喜爱孩子，具备较强的责任意识， 2.需具备学前教育专业本科或以上学历。 3.须持有幼儿园教师资格证书。 4.优先考虑在西湖区任教的非在编教师或曾获区级荣誉称号者。

年满22、无需经验学历 居家办公 会玩手机沟通正常 踏实肯学 执行能力强 愿意学。 全程线上带教 一对一培训 零门槛创业不限地域到哪里都可以干 全职兼职都可以 时间自由。 收益可观 多劳多得 周结 要干一定要坚持不要前功尽弃 非诚勿扰

【我们能给你什么？】 1、优培训 入职后导师一对一带教，岗前培训等培训机制完善健全，从0开始体系化培养。 2、高薪资： 全职老师薪资在试用期7-10k，正式员工10-15k（晋升更高），长期发展人士年薪15-30万，能者多劳多得，依据能力薪资不断上升。 3、富福利 免费住宿、五险、公司福利、生日宴，团建等应有尽有，发展赛道多样。 4、活力圈 开放式办公，工作氛围和谐融洽，团队内部小伙伴年轻有活力，积极向上目标感十足。 【岗位职责】（可新手）不限教资 1. 小初高各科辅导教学，进行线下授课，提供精致化小班教学，各个学科都有需求！ 2. 进行集体备课磨课以及教研，帮助课程优化，及时做好教学升级。 3. 定期与家长进行沟通反馈，帮助家长了解学生情况。 【任职资格】 1. 统招本科及以上学历；不限教资，可接受实习/应届生（可小白）。 2. 有较强的责任心、主动积极，耐心，关注学生状态。 3. 实习或全职最少需要三个月（一个季度），保证一个正常的工作周期。

已有两位小初高数学老师，满课状态，欢迎各科老师谈合作，比例55-28分

年龄：18-28周岁 男女不限 吃住：提供吃住 薪资：首月综合6000-8000，次月8000以上 经验：0经验小白可带 工作内容：登记办公室入职离职，档案规整 员工福利：一周下午茶 一月团建 生日红包 生日礼物 生日蛋糕 面试福利：

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5.遵守教育法规与师德规范，维护良好育人环境 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.普通话标准，具备相应学段教师资格证 3.具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4.善于沟通协作，有较强的语言表达与课堂组织能力 5.身心健康，能胜任教育教学及相关工作

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年龄:23-37周岁，23-37岁，不过生日，男女不限。 日结模式： 6月员工 240 元/天 7月员工 250元/天 8月员工 250元/天 9月员工 250元/天 10月员工250元/天 月结模式： 6月员工 25元/小时 7月员工 26元/小时 8月员工26元/小时 9月员工 26元/小时 10月员工 28元/小时 每月10号发同工同酬，15号补差价需要在职。员工首月餐卡里有600元吃饭，先吃后员工单价包含餐补、培训津贴、夜班津贴等所有补贴。 生产手机外壳及屏幕组装，全部内部宿舍，不坐厂车，免费住宿，水电80元/月。 离职满7天，自离15天可以再次入职。 当月请假、旷工大于等于32小时（不享有岗位津贴，统一按照降2元单价执行） 同行/夫妻提前报备可安排同区,同班次，员工返岗意向岗位优先分配等。

岗位职责： 1. 按时准确完成餐饮、商超等订单的取送工作，保障用户用餐体验 2. 熟悉配送区域路线，合理规划配送顺序，提升单量与效率 3. 保持配送装备整洁完好，遵守交通法规及平台服务规范 4. 主动与商户、顾客沟通，妥善处理配送过程中的异常情况 5. 及时反馈订单问题及区域运营建议，协助优化配送服务 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应户外作业 2. 持有有效身份证件，具备合法骑行或驾驶资格（根据交通工具） 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备基础沟通能力与服务意识 4. 能熟练使用智能手机及常用配送类APPn5. 学历不限，有配送经验者优先

18-45男女不限，包吃包住，坐班，轻松自由 岗位：普工，焊锡，测试，插件等

工作内容:驻店模式 负责超市订单配送 工作环境:优越自由 住宿:小区房 三室一厅 薪资范围:7000-12000元/月 年龄要求：18-50周岁无案底，会骑电瓶车，会用导航 工作时间8-10小时 提供吃住 入职没有押金 餐补，车补，高温补贴，车险，社保，住宿补贴

某公办幼儿园因工作需要，现招聘：主厨1人，帮厨1人，保育员3人，保健医1人，教师4人 　　招聘要求： 　　1、主厨，帮厨：男女不限、50岁以下，身体健康，无不良嗜好； 　　2、保育员，保健医，、40岁以下，持相关证书，有工作经验者优先考虑； 　　薪资待遇：基本工资+绩效、上五休二、交纳五险一金 　　上班地点：宝鸡市内 　　　联系电话：

岗位职责： 学习辅导监督 兴趣陪伴引导 行为习惯培养 任职要求： 有耐心、责任心和亲和力，具备良好的沟通表达能力

单1 深圳福田香蜜湖住家陪伴师 固定月薪:13000月休6天+法定假 工作内容:专职带6岁孩子，和司机一起接送小孩上下学，放学后给孩子做早期教育 幼小衔接，会培养专注力及语言发展，大专以上学历，23岁~46岁，身体健康 单2 深圳龙华壹方城住家陪伴师 薪资:15000月休四天+法定节假日休息 工作内容:专职带5岁孩子，幼儿园中班，小区附近走路接送小孩上下学，培养良好的生活习惯，学习习惯，会家庭教育指导，幼小衔接 要求:大专以上学历，负责任，善良，喜欢孩子，23岁~45岁，身体健康 单3 深圳南山华侨城住家陪伴师 固定月薪：12000周末双休+法定假 和司机一起接送4岁孩子上下学，培养孩子良 好生活，学习习惯开发孩子智力，和孩子早教 游戏互动，读绘本和儿歌，会家庭早期教育指 导，23岁~45岁，本科学历，有亲和力的 单4 深圳宝安新锦安壹号公馆 住家陪伴师 到手薪资:15000月休四天+法定节假日休息 单亲家庭2口之家，孩子5岁上幼儿园中班，特别甜美乖巧，雇主经营公司比较忙，要接送孩子上下学，培养孩子思维力，专注力，会早教幼小衔接，45岁内，大专以上学历，有艺术特长优先 单5 深圳龙岗区星河银湖谷住家陪伴师 固定月薪:10000月休6天+法定假 宝宝6岁，雇主开公司忙经常不在家，要45岁内，性格开朗，疼爱孩子，有责任心，懂家庭教育指导 幼小衔接，陪伴师只负责培养孩子，其它不用做 单6 深圳罗湖笋岗住家陪伴师 固定月薪:15000周末双休+法定假 一家三口，专职照顾3岁孩子，和司机一起接送孩子上下幼儿园，陪孩子玩早教游戏，制定学习计划，早教游戏计划，23岁~45岁，本科学历，会早教，有爱心，有耐心，有责任心，不用做饭做家务，雇主家有做饭做家务的阿姨

岗位职责： 1.负责幼儿日常保育与教育工作，科学开展游戏、教学、生活指导等活动 2.观察记录幼儿发展情况，制定个性化成长支持方案 3.与家长保持良好沟通，定期反馈幼儿在园表现及成长进展 4.参与班级环境创设、教具制作及园所教研活动 4. 严格执行卫生消毒、安全防护等各项保育规范，保障幼儿健康安全 任职要求： 1. 热爱幼教事业，富有爱心、耐心与责任心 2.具备学前教育相关专业知识，熟悉幼儿身心发展规律 3.普通话标准，具备良好的语言表达与沟通协调能力 5.身体健康，无传染性疾病，符合行业从业健康要求

幼儿教师，有一定工作经验，有爱心、有耐心，擅长与小朋友沟通。幼师专业和资深人士优先。双休、法定假日休息。薪资4K～8K。

高速公路服务区管理人员招聘。岗位要求：身体健康，具备适应长期外派工作的能力。高中及以上学历，持有C1驾驶证。具备财务基础知识，熟练使用各类办公软件。拥有酒店、餐饮或超市行业从业经验者优先。具备良好的管理、沟通及协调能力，服务意识强。岗位职责：负责高速公路服务区的日常运营管理与现场协调工作。监督服务区餐饮、超市等业态的经营状况，确保服务质量。处理服务区突发事件，维护良好的经营秩序与环境。负责相关财务数据的统计与办公软件文档处理。落实上级下达的各项管理任务，提升客户满意度。薪资福利为9000～18000元每月，具体待遇面议。招聘人数为5名。工作地址为桐乡齐进路。

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