
服装/纺织品设计
4000-5000元/月
服装/纺织设计经验不限大专服装纺织设计师全职PhotoShopAI女装设计
1.负责公司日常服装款式的设计绘图工作。
2.熟悉公司产品特性,能结合产品优势开展设计创作。
3.具备良好的美术功底与审美能力,可独立完成手绘草图及电脑制图。
4.学习能力强,工作认真积极,具备良好的职业素养。
服饰造型师
8000-10000元/月
服装/纺织设计1-3年大专五险一金现场办公服装月休四天
岗位职责:
1. 负责男/女团直播期间的服装造型搭配。(关注时尚流行趋势,结合成员个人特质,塑造具有辨识度和差异化的穿搭形象,具备敏锐的时尚感知力。)
2. 按照公司制定的搭配方案执行样衣采买工作。
3. 对公司采购的服饰进行统筹管理与归档维护。
任职要求:
1. 有服装搭配师、陈列师相关工作经验或服装设计类专业背景,具备时尚领域、娱乐经纪或团体直播/偶像项目经验者优先考虑;
2. 熟悉各类潮流风格(如街头、高街、韩系等),对抖音等短视频平台的穿搭风向有高度敏感性;
具备良好的审美能力与创意落地执行力,能高效配合内容团队完成造型需求;
3. 工作积极主动,责任心强,擅长多任务协调,适应快节奏、高压力的工作模式;
4. 拥有个人穿搭账号运营经历或可提供搭配作品集者更优
薪资待遇:
无责底薪6000-10000
五险一金
服饰造型师
8000-10000元/月
服装/纺织设计1-3年大专五险一金现场办公周末单休服装
岗位职责:
1.负责男/女团直播时的服装搭配。(把握时尚潮流方向,结合成员个人特质,塑造独特且具辨识度的形象风格,具备敏锐的时尚感知力。)
2.按照公司制定的搭配方案执行样衣采买工作。
3.负责公司采购服饰的日常整理与管理。
任职要求:
1.有服装搭配师/陈列师相关工作经验或为服装设计类专业毕业生,具备时尚领域、娱乐经纪机构或团体直播/偶像项目背景者优先考虑;
2.熟悉各类穿搭风格(如街头、高街、韩系等),对抖音等短视频平台流行元素有高度敏感性;审美能力突出,创意落地能力强,能高效配合内容团队完成搭配任务;
3.工作积极主动,责任心强,具备多任务协调能力,适应快节奏与高强度工作状态;
4.拥有个人穿搭账号运营经历或可提供作品集者优先录用
薪资待遇:
无责底薪6000-8000五险一金
女装设计师选品师
5000-7000元/月
女装设计师 商品企划现场办公月休四天服装
1、核心专业能力
• 时尚敏感度:抓流行色、廓形、面料、元素;看秀场、街拍、社媒(小红书/抖音/INS)、批发市场
• 审美与搭配:懂品牌/店铺风格定位,能做搭配、定主推/引流/利润款
• 面料工艺:懂面料、版型、工艺、尺码、色差、退货风险
• 数据分析:看销售/库存/竞品数据,优化选品,提升周转与毛利
• 供应链对接:找供应商、谈价、控交期、跟打样与量产
• 市场洞察:懂客群、场景、价格带,预判爆款,控性价比
2、经验要求
• 入门:1-3年服装选品/买手/商品企划/电商运营经验
• 进阶:3-5年,有爆款打造、直播/跨境、快反供应链经验优先
• 加分:熟悉广州/杭州等批发市场、有稳定供应商资源
3、软技能
• 沟通谈判:对接设计、供应链、运营、销售
• 抗压执行:对销售/库存负责,快节奏上新
• 成本意识:兼顾毛利与市场竞争力
• 学习力:快速跟进趋势、平台规则、新渠道
5、加分项
• 会穿版(身高160-168cm,体重85-106斤)
• 懂直播/跨境电商选品逻辑
• 会Excel/数据分析工具
• 有3D绘图、设计软件基础
服装/纺织品设计
4000-5000元/月
服装/纺织设计经验不限大专服装纺织设计师全职PhotoShopAI女装设计男装设计图案设计
1.负责公司日常服装款式绘制相关工作。
2.熟悉公司产品特性,能结合产品特点开展设计创作。
3.具备良好的审美素养,可独立完成设计图稿(含手绘及电脑绘图)。
4.学习能力强,工作积极认真,具备良好的职业素养。
25/26届-研发工程师(本硕985)
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员经验不限硕士化工产品精细化工产品有机化学
岗位职责:
1. 承担新产品与新技术的研发任务;
2. 负责新产品的技术承接及技术文档的整理归档;
3. 编制新产品的工艺流程文件和安全作业指导书,并对相关技术人员和操作人员开展培训;
4. 在新产品导入过程中实施工艺优化和技术规程完善,参与成熟产品工艺的日常维护;
5. 负责实验设备的日常保养及其他常规工作。
任职要求:
1. 硕士学历,化学、化工或相关专业;
2. 须为985院校硕士毕业,不接受211院校硕士应聘;
3. 具备精细化工类企业研发工作经验者优先考虑。
数码印花设计专员
5000-10000元/月
服装/纺织设计经验不限高中五险一金现场办公包吃住周末单休服装内衣/泳衣
花板调色,协助数码印花生产流程
五险一金,班车接送,提供食宿,节日福利,生日关怀
电气研发工程师
7000-14000元/月
其他生产营运人员月结经验不限硕士超高压
岗位描述:
1. 参与研发样机整体电气绝缘系统的设计工作
2. 参与产品水路相关仿真分析任务的实施
3. 独立开展阀塔电场、磁场仿真计算及杂散参数提取等工作
4. 编制并参与审核电气绝缘类设计文件、技术协议、试验方案等资料
5. 承担研发样机组装、调试与试验阶段中电气绝缘技术支持及问题处理
6. 协助处理设计、制造、测试及现场应用各环节的技术难题;为项目前期准备、投标过程提供技术支撑与培训服务
任职要求:
知识:
1. 掌握电气工程、电工原理、电磁场理论等相关基础知识
2. 具备高电压环境下绝缘设计的专业知识
3. 熟悉静电场、电磁场及电动力学的分析方法,可独立完成仿真建模与计算
工具:
1. 熟练操作常用有限元仿真分析软件
2. 了解结构设计相关工具的应用
综合素质能力:
1. 具备良好的沟通协调能力,善于运用协作策略推动团队合作
2. 具备一定的技术风险预判能力,能结合经验识别并规避复杂技术问题
3. 拥有较强的信息获取、文献检索及自主学习能力
服装平面设计师
4000-7000元/月
服装/纺织设计经验不限本科男装PS服装AI设计初稿女装制定工艺文件
岗位职责:
1. 负责服装类平面视觉设计,包含产品展示图、宣传资料、图案元素绘制等相关设计内容
2. 与项目团队协同配合,确保设计成果契合品牌调性及市场定位
3. 持续优化创意表现,精进设计技法并提升作品整体品质
任职要求:
1. 具备优秀的审美素养与创新意识,能独立推进并完成各项设计工作
2. 熟悉常用设计工具,如Photoshop、Illustrator等专业软件操作
3. 具有良好的沟通协调能力及团队协作态度,能与组员高效配合
压力容器研发工程师
5000-8000元/月
其他生产营运人员3-5年本科设计制图设计工艺设计
岗位描述:
1、熟练掌握CAD、Solidworks等相关设计软件;
2、经系统培训后可独立操作SW6计算软件;
3、了解压力容器的生产及装配工艺流程;
任职要求:
1、过程装备与控制工程相关专业;
2、具备相关经验者优先考虑(应届生亦可申请试用);
3、工作积极主动、责任心强,具备良好的团队协作能力
吊车司机
4000-6000元/月
吊车司机长期1-2人月结持证
岗位职责:
1. 负责吊车的安全操作与日常运行,完成各类吊装作业任务
2. 作业前检查设备状况,确保制动、液压、钢丝绳等关键部件正常
3. 严格遵守起重作业安全规程,配合指挥人员完成精准吊装
4. 做好吊车日常清洁、润滑及简单故障排查与报修工作
5. 服从现场调度与管理
任职要求:
1. 持有有效的《特种设备作业人员证》(起重机司机Q2)
2. 熟悉常见吊装工艺及现场安全规范,具备基本风险识别能力
3. 身体健康,无恐高、眩晕等影响高空/机械作业的疾病
4. 吃苦耐劳,责任心强,能适应工地环境及阶段性加班
保安月结
急招白班保安员若干名(18~40周岁)有保安证优先工作职责:有责任心遵守职业道德工作地点:辽宁省肿瘤医院(大东区小河沿路44号)正规保安公司:辽宁卫杰保安服务有限公司工作班次:白班,早7:30~16:30上六休一薪资待遇:工资3000元招聘电话:王队长
保洁开荒保洁1-2人月结
招聘,江南壹号招楼宇保洁2人,要求身体健康,有责任心,服从管理,有经验优先。工资2100元,月休4天,不休有加班费,每月20号开支。工作地址,沈阳市沈北新区蒲昌路江南壹号物业。联系电话,
要两个看机器的,不限经验320一天可日结能预支长白班管吃住+五险一金
9000-10000元/月
长白班普工免费培训包吃交通补助五险一金20人以上月结
招几个看机器的普工岗位,320/天,包吃包住,年龄18-50,不限经验在苏州点击右下角【免费聊】优先报名
服装设计师
1.2-1.5万元/月
服装设计师5-10年大专现场办公年终奖餐补包吃住加班费房补月休四天设计初稿服装T恤/卫衣外套婚纱礼服裤装裙装
1.五年以上服装设计经验,要做过希音的,25-35左右,,做过ODM优先,底薪1.2W-1.5W+提成
2.眼光好,独特的审美
3.底薪提成,保底月入过万
4.月休4天,工作氛围轻松
生产跟单
5000-8000元/月
服装设计师1-3年中专/中技
跟踪国内外帽子流行趋势(款式、色彩、材质、工艺),重点关注热压无缝等新型工艺的应用场景。
◦调研目标客户需求(品牌方、经销商、终端消费者),结合公司产品定位,输出趋势分析报告。
2.产品设计与开发
◦负责帽子新品的创意设计,包括款式造型(棒球帽、渔夫帽、针织帽等)、结构设计、配色方案、辅料搭配(logo、五金、织带等)。
◦针对热压无缝工艺特性,优化帽子结构设计,规避工艺缺陷,提升产品美观度与实用性。
◦绘制设计图稿(效果图、三视图),标注详细工艺参数与材质要求。
3.打样与工艺跟进
◦对接打样车间,指导样品制作,确认打样材质、工艺标准(如热熔胶膜选型、热压温度压力参数)。
◦跟进样品打样进度,对样品进行评审
帽子设计师工作流程表
阶段核心工作内容输出成果配合部门时间节点
1.调研分析阶段收集流行趋势、竞品分析、客户需求调研《帽子流行趋势分析报告》《客户需求清单》销售部每月第1周
2.创意设计阶段绘制设计草图、确定款式/配色/工艺方案帽子设计效果图、三视图产品经理每月第2-3周
3.打样跟进阶段对接打样车间、确认材质工艺、跟进打样进度样品、打样调整记录打样车间打样周期[7-10]天
4.评审优化阶段组织内部样品评审、
服装设计专员
5000-7000元/月
服装/纺织设计1-3年大专女装BJD娃衣礼服Adobe PhotoshopPROCREATE/SAIILLUSTRATOR/CDR
我们是一家新成立的独立设计工作室,专注于BJD娃衣与宠物服饰的设计创作,怀着对两类服装艺术的热忱,现正式启动人才招募!如果你同样热爱这两类设计领域,喜欢在细节中雕琢美感,欢迎加入我们的团队,一起探索创意、实现理想!本次重点招聘富有创意、勇于突破的服装设计师(可兼顾两类或专精其一)。
一、任职要求
1. 热爱BJD娃娃服装设计,了解动漫二次元文化,具备独特审美视角;
2. 对服装风格与版型结构有清晰认知,能根据产品定位提出原创设计方案;
3. 熟悉面料辅料性能及搭配逻辑,能依据BJD体型特点合理选材;掌握生产工艺流程及面辅料市场情况;
4. 具备男装或女装设计经验者更佳;
5. 具备良好手绘能力,实操能力强;有娃妈经历者优先考虑;
6. 投递时请附上近期完成的3-5件相关作品(两类均可)。
二、工作职责
1. 主导BJD娃衣的整体造型设计,结合材料特性完成从创意构思到设计图稿的全流程输出;
2. 跟踪娃圈流行动态,收集分析趋势信息,为设计决策提供支持;
3. 独立开发具有创新性与差异化的款式,构建产品核心优势;
4. 与版型师、样衣师紧密配合,确保设计概念准确落地;
5. 参与版型优化过程,指导样衣制作,并协助完成拍摄阶段的造型把控;
6. 负责设计资料的整理归档与作品系统化管理。
三、职位福利
- 保障类:早九晚六,周末双休,入职即缴纳五险,转正后增缴公积金;
- 薪酬类:绩效奖金(无上限)、加班补贴、餐食补助;
- 福利类:享受带薪年假、年度体检、节日及生日礼遇;
- 成长类:初创团队发展空间广阔,设计理念主导权高。
服装辅料设计专员
1.1-1.2万元/月
服装/纺织设计3-5年本科打样工艺辅料设计
服装设计、艺术设计或相关专业本科及以上学历,具备3-5年服装辅料设计领域从业经验。
熟练操作Adobe Illustrator、Photoshop等专业设计工具,具有扎实的手绘表现能力。
持续追踪时尚潮流趋势,结合品牌调性,定期输出创新性辅料设计提案,增强产品市场竞争力。
具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,工作态度严谨细致,责任心强,执行能力突出。
鞋类设计师
1.1-2万元/月
服装/纺织设计3-5年大专男鞋女鞋商务风格休闲风格健步鞋
工作职责:
1. 主导男鞋健步及休闲鞋系列产品开发,注重简约风格与舒适性能的结合,确保设计具备市场竞争力,输出契合用户需求的完整设计提案。
2. 独立完成材料选择、工艺实现及楦底结构优化,融合人体工学原理提升穿着感受,解决设计转化过程中的工艺匹配问题,推进产品从概念到批量生产的顺利落地。
3. 关注行业流行趋势与竞品变化,持续优化和更新设计策略。
4. 联动商品企划、生产制造等团队,参与样鞋制作、评审及小批量试产,保障产品符合上市要求并满足品质标准。
职责要求:
1. 具备3-5年鞋履设计工作经验,拥有成功项目案例,可独立执行全流程设计者优先考虑。
2. 精通男鞋健步及休闲品类设计,有同类产品开发经验者更佳。
3. 掌握扎实的制鞋工艺知识,熟悉关键工艺流程,能有效应对设计与生产之间的衔接挑战。
4. 了解常用材料性能特点,可根据产品功能定位进行合理材质选用。
5. 熟悉楦底结构设计与人体工学应用,具备实际调整与优化能力,确保产品舒适性表现。
6. 熟练操作相关设计工具,具备手绘表达或电脑绘图能力,可独立完成从创意到落地的全部设计环节。
沈阳铁西区普工缝纫工长白班
6000-8000元/月
缝纫工包吃保险包住20人以上月结全职
铁西长白班缝纫工招聘了
产线需要成手缝纫工
年龄18~50岁男女不限技术高年龄私聊
长白班8:00点到20:00
计时11个小时,如果需要加班配合产线按排,
缝纫工:21/小时+150元绩效/每月
有住宿,通勤免费工作餐
电话
其他生产营运人员1-3年本科
1、通过BOM的构建与调整,确保零部件使用准确且有效。
2、通过变更管理更新变更记录,有效追踪变更节点完成情况。
3、通过支持订单正常下达及零件落点、成本预估、主数据维护等操作,有效指导制造生产流程。
4、通过各阶段BOM精度验证,保障规格BOM持续精准有效。
5、通过车型规格派生的定义,确保对生产提供有效指引。
6、通过对异常物料/系统COGI反馈的分析,确保规格BOM的准确性与有效性。
7、通过阀点的开启与关闭操作,为SOP顺利实施做好准备。
8、完成部门领导安排的临时性工作任务。
包吃住缝纫工
6000-7000元/月
平车工缝纫工锁边工包吃包住20人以上日结全职
岗位职责
按照工艺图纸、样版裁剪布料,熟练使用平车、锁边机、坎车等缝纫设备,完成服装、家纺制品缝合、锁边、压线等工序;
把控产品做工,及时修正跳线、断线、走线歪斜、漏缝等次品问题;
保持工位整洁,保养缝纫设备,服从车间生产安排,按时完成每日生产定额。
任职要求
有服装厂缝纫实操经验,熟练操作各类缝纫机器,能看懂成衣工艺优先;
手脚麻利,做工细致,能保质保量完成订单;
年龄 18–55 周岁,身体健康,能配合车间正常上班,生手可带薪培训。
薪资福利
计件 + 保底工资,多劳多得,月薪 4500–7000 元
包吃包住 / 餐补、全勤奖、夜班补贴、节日福利
车间环境整洁,货源稳定不拖欠工资
机加车间主任
4000-6000元/月
车间主任包吃1-2人月结3-5年本科全职有生产管理经验工装设备经验工程机械经验机器人经验机加工工艺经验装配/总装工艺经验焊接工艺经验钣金工艺经验表面处理工艺经验机械加工制造经验
岗位职责:
1.负责机加车间日常生产管理,确保生产计划按时保质完成,协调各班组高效运作
2.监督生产安全与现场5S管理,落实各项操作规范,预防安全事故发生
3.组织工艺改进和效率提升活动,降低生产成本,提高设备与人员利用率
4.负责车间员工的培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
5.及时处理生产过程中的异常问题,保障产线稳定运行
任职要求:
1.具备制造业车间管理工作经验,有较强现场管理与组织协调能力
2.熟悉生产流程控制、质量管理体系及安全生产规范
3.具备良好的沟通能力和团队领导力,能承受一定工作压力
4.工作认真负责,注重细节,具备较强的执行力和问题解决能力
5.本科及以上学历,经验丰富者优先考虑
生产管理主管
7000-12000元/月
车间主任月结5-10年大专机械设备/机电/重工生产设备管理
机械或工业工程相关专业;五年以上制造业企业生产管理或计划管理岗位工作经验;
熟悉通用机械行业生产加工工艺及流程;思维敏捷、执行高效,具备系统化管理理念;
擅长识别问题、剖析原因并提出有效解决方案;拥有正确的职业价值观,具备团队领导能力,
能统筹团队按时、按质、按量达成生产目标;可接受出差安排。
食品厂生产主管
4000-5000元/月
车间主任月结经验不限高中
岗位职责:
1.负责食品生产车间的日常运作及生产流程监管;
2.监控生产各环节,确保食品品质与生产效率达标;
3.及时处理生产中的异常情况,并制定优化方案。
任职要求:
1.具备积极的工作心态和较强的责任意识;
2.能够胜任食品生产车间的现场工作条件;
3.拥有团队组织与沟通协调能力。
生产管理专员
7000-12000元/月
厂长/主管5-10年大专现场管理设备管理安全管理
主要工作:
根据生产部月度规划,编制每日生产安排,确保月度产值达成公司既定目标
强化生产流程管控,提升产品合格率水平
参与新产品的研发进程,统筹协调生产资源及时投入
参与车间内各类质量、安全及设备事故的调查、分析与处理,并按要求及时汇报
监督车间安全技术规程的执行情况,组织落实应急预案,杜绝安全事故发生
及时解决生产现场当日突发问题,同步传达公司最新政策与动态至车间
负责制定本部门年度主管及以下人员的用人计划
管控车间物料使用,合理降低消耗成本
推动车间严格执行公司各项规章制度,完善部门内部管理机制,审核本部门培训方案及人事相关事务
推行6S现场管理标准,保持作业区域整洁有序
完成上级领导交办的其他临时工作任务
任职要求:
具备5年以上管理岗位工作经验
熟悉企业管理、行政管理及相关国家政策法规
具备良好的计划制定与执行能力
拥有较强的组织协调、沟通表达能力
工作作风严谨细致,勤勉尽责,具有敬业精神和团队意识
技术负责人
4000-6000元/月
厂长/主管1-3年大专
1. 负责车间日常生产纪律的监督检查及问题整改落实
2. 参与制定与修订技术、工艺、安全操作等相关规程,并在车间内推动实施与指导执行
3. 组织落实公司新技术引进、产品开发与改进等技术工作在车间的具体推进,助力产品技术升级
4. 严格依照公司质量管理体系要求,完成技术文件的接收、发放及归档管理
5. 积极参与产品设计评审、工艺方案评审等相关技术评审活动
6. 具体指导、处理、协调并解决车间生产过程中出现的技术难题,为各项生产工作提供技术支持
7. 负责车间技术相关信息的收集、记录与反馈,确保信息传递及时准确
8. 参与不合格品及质量事故的分析评审,协助开展产品的技术改进工作
9. 负责机械加工工艺的规划与设计,制定科学合理的工艺流程和实施方案
10. 参与新产品研发过程,提供工艺技术支持,保障产品实现高效、高质量加工
1. 年龄23-30岁,大专及以上学历,机械、自动化、模具设计等理工类相关专业优先
2. 具备良好的学习能力,能服从工作安排
3. 熟练掌握常用办公软件操作
4. 一经录用,公司可提供食宿,缴纳五险一金
栏目概述
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