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缝纫工
7-8千/月
缝纫工餐补3-5人月结兼职全职
车位车
帽子样板车缝师傅兼大货工艺指导
7千-1.3万/月
缝纫工餐补包住3-5人月结
帽子样板车缝师傅兼大货工艺指导,需要到河北出差,涉及到出差的费用公司。
服装车工
9千-1.1万/月
缝纫工3-5人月结兼职
要求手工精细,能做成件衣服。可以做桑蚕丝衬衣、羊毛西服。我们自产自销,可以长年临工。空调车间,发薪准时,货源充足。
平车工缝纫工包吃保险餐补包住20人以上月结全职车位,车缝工,缝纫工,平车,长白班,
深圳龙华降落伞厂 主营降落伞、伞衣、伞包生产,长白班、坐班、普通工衣 空调车间+空调宿舍,工作轻松自由,无需体检,无需产量要求 招聘要求 男女不限,18-50岁,持本人有效身份证 纹身、案底均可接收,必须要有车缝经验 岗位时薪(工期最低2个月,可长期做) DY车和平车22元/小时 双针车:23元/小时 粗线车:24元/小时 高车:24元/小时 月工时约260小时,每月15号准时发薪+发放餐补 每月保险50元,辞职提前7天申请,人走账清 福利待遇 包吃住,上班日餐补30元/天,休息日无餐补 宿舍配空调、热水器、衣柜,水电费平摊 每周可预借工资500元 集合时间:中午1点 地址:深圳龙华油松
招做衣服有质量意识的车缝熟手
5-9千/月
衣车3-5人
招制衣车位熟手,有质量意识,做女装优先
缝纫工社保包住20人以上月结全职
主要生产眼睛盒,皮具盒,工作车间及宿舍24小时空调开放,穿自己衣服,上班可以带手机。 二、招聘要求:年龄18岁-45岁,男女不限,民族不限,穿自己衣服,坐班,两班倒,要求有裁过高车工作经验 三、薪资待遇:26元/小时=24+2(稳岗补贴满一个月补贴2元/小时,不满则无任何补贴)后期按纯工价26元发放,无工时,上班3天后每天下班发100元/天,入职可借支,需购买社保,员工按国家规定承担,公司承担大部分 四、食宿介绍:包住不包吃,工厂有饭堂,自费吃饭,丰俭由人,4人间宿舍,独立卫生间,空调、水电费平摊,宿舍到车间3分钟
改衣服师父
6-7千/月
缝纫工包吃包住1-2人月结全职
驻店改衣服,会量身会跟单,要求能吃苦耐劳
服装车缝工
5千-1万/月
缝纫工3-5人月结兼职全职
只需要熟手!!! 市场货服装,质量要求适中 手脚麻利,多劳多得,会做高工序自然有高回报 薪资发放准时(不压工资!),可以接受兼职,工作时间宽松
花样机缝纫工
6-8千/月
花样机缝纫工餐补1-2人月结兼职全职花样机熟手住附近
主产体育护具及皮扣
深圳宝安区招吊车司机25吨司机包月包住不包吃工资10000超也270小时算加班
9千-1万/月
吊车司机1-2人月结
深圳市宝安区招吊车司机25吨司机包月包住不包吃工资10000超也270小时算加班
深圳 宝安区 时代城
11月8日 11:55拨打电话
深圳南山区需要做大理石台面
石材安装
需要做大理石台面
深圳 南山区 科技园
11月8日 11:54拨打电话
深圳龙岗区招门窗安装/塞缝
300-400元/天
塞缝门窗安装
深圳市龙岗区招门窗安装/塞缝
深圳 龙岗区 坂田
11月8日 11:54拨打电话
深圳福田区抗沙子水泥上二楼
100-200元/天
力工1-2人
抗沙子水泥上二楼
深圳 福田区
11月8日 11:53拨打电话
深圳宝安区下午来一个师傅带喷涂机的,在南山,喷彩钢瓦水性油漆,费用,200块,只打下手
300-400元/天
防火涂料
深圳市下午来一个师傅带喷涂机的,在南山,喷彩钢瓦水性油漆,费用,200块,只打下手
深圳 宝安区 福永
11月8日 11:53拨打电话
湖北潜江急招熟练工人多名。
6千-1.1万/月
缝纫工包吃6-10人月结全职
湖北潜江急招熟练工人多名。
广州番禺区招聘:招平车整件薪资:面议职位详情:
1-1.1万/月
平车工20人以上月结全职
招聘:招平车整件 薪资:面议 职位详情:
缝纫工汽配厂熟手包吃包住五险7000-15000长寿渝北合川沙坪坝北碚茶园涪陵九龙坡綦江
7千-1.1万/月
缝纫工20人以上
1、汽配厂缝纫工2、长白班和双班倒3、必须是熟手
缝纫工
3-7千/月
缝纫工20人以上月结全职
工艺品厂招工 现招车间工人50名(缝纫/手工) 工资:计件工资,多劳多得 熟手综合3500-7000元 每月15号准时发放工资,不拖欠 新手:零基础可学,老师带教,新人有适应补贴 上班:长白班,早8点-12点,一点至6点,可兼顾家庭,可接送孩子 福利:全勤奖,老员工介绍新人有红包奖励 要求:18-60岁,做事踏实,服从安排 联系: 王 地址:兰山区马厂湖工业区绿爱小镇17栋5楼办公室
缝纫工餐补20人以上日结全职
诸城服装厂 优势:长白班、坐班、夫妻间、保底+计件 面试入职:周一~周六面试;周一、周四上午办理入职 岗位:缝纫工、裁剪、烫台工,可站可坐;男女不限,接收夫妻工,年龄20‑45岁() 薪资:每日先发160元,次月补差价;首月干满保底4800,后期月入5000‑8000,多劳多得 食宿:福利食堂,每日餐补12元;3人间住宿,免费夫妻房,水电暖空调洗衣机齐全 福利:厂区配套幼儿园、小学、初中,可以安排孩子上学 ️备注:每月保险费100元;,旷离,离职提前1个月申请 接站:诸城汽车站、火车站24小时接站 地址:新郎希努尔集团总部(潍坊诸城)
女装设计专员
1.5-1.8万/月
服装/纺织设计5-10年本科服装生产过程管理服装设计师女装设计师制定工艺文件
岗位职责: 1、依据公司产品的主题与风格,进行款式搜集、开发及设计工作,协助制定每季产品设计规划与目标,完成四季产品的设计开发任务,并在规定时间内提交产品图稿; 2、负责选料、用料、配色及物料组合,结合产品发展方向完成设计方案,涵盖流行趋势分析、面料选择、款式设计、版型确定等内容; 3、跟进款式设计的数量、风格定位、面辅料选用、版型确认以及产前样衣的审核等环节; 4、关注上市商品销售情况,针对销售过程中出现的问题,协同营销部门及时调整与解决; 5、提供服装陈列建议及搭配方案,提升产品展示效果; 6、完成个性化定制类设计内容的制作。 7、具备出色的服装搭配能力。 岗位福利:通勤班车,食堂三餐,节日福利
Npc服装设计师
1-1.5万/月
服装设计师女装设计师 1-3年本科五险一金
岗位职责:(必须有cos或舞台服装设计经验,常规男女装设计师勿扰) 1.负责集团乐园项目npc服装的设计与开发,确保创意与市场需求相结合; 2跟进产品打样,确保设计细节与质量符合品牌标准; 3跟进制作落地,及时调整。 任职要求: 1.丰富的服装设计经验,对时尚有敏锐的洞察力; 2.精通设计软件,具备手绘能力; 3.强大的落地能力,懂得成本控制 4.优秀的沟通技巧,能与跨部门团队合作; 5.拥有工厂资源。 6.对细节有极高要求,追求设计的完美与品质
服装/纺织设计5-10年本科周末双休面料辅料采买内衣/泳衣潮流趋势调研五险一金现场办公海外运动服内衣服装设计初稿女装打板与样衣制作
【岗位职责】 1. 品类趋势研究与年度产品策略制定:追踪全球及欧美孕妇装、产后运动服、母婴家居服流行趋势、面料动态与竞品动态,结合市场及用户需求,制定品类年度设计策略、风格定位与系列规划,打造差异化产品体系。 2. 品牌专属设计语言与产品DNA体系建设:搭建并维护品牌专属的色彩、材质、图案与工艺体系,建立高识别、可延续的孕哺服饰设计DNA,统一全品类品牌视觉与质感。 3. 全链路产品外观与CMF设计主导:全权负责产品CMF、色彩、面辅料、花型及细节设计,优化托腹、哺乳、产后塑形等核心结构,兼顾美观、舒适与功能性,匹配孕期、产后穿戴场景需求。 4. 供应链落地跟进与量产质量把控:输出标准化CMF规范、色板及物料工艺手册,对接各供应链工厂,跟进打样、试产全流程,修正设计偏差,保障设计高效落地与高品质量产。 【岗位要求】 1. 服装设计、CMF工业设计等相关专业本科及以上学历,7年以上服装设计经验。 2. 拥有女装从企划、设计到量产上市的完整落地经验,海外母婴品牌从业者优先。 3. 具备欧美留学、生活或工作经历,熟悉欧美孕产女性审美、穿戴习惯及场景需求,掌握海外母婴服饰流行趋势。 4. 具备优秀的审美、市场洞察与用户思维,善于挖掘产品痛点;沟通协作能力强,可高效配合跨国团队与供应链推进项目落地。
服装/纺织设计1-3年学历不限五险一金带薪假期现场办公买手PS女鞋周末双休鞋履制定工艺文件CorelDRAW潮流趋势调研打板与样衣制作
【岗位职责】 1. 了解品牌的市场定位,调研市场,收集整理流行元素,掌握流行趋势。 2. 能够根据品牌定位,开发元素系列产品。 3. 理解制鞋工艺,能够全程跟进。
服装/纺织设计5-10年本科五险一金带薪假期年终奖现场办公亚马逊周末双休服装女装潮流趋势调研
【岗位职责】 1. 产品企划落地与设计策略制定:承接产品总监下达的产品企划方向,拆解为可执行的设计策略与排期计划,并分配至团队成员执行。 2. 设计团队管理与提效:负责团队排期管理、进度监控与质量把控,协调内外部资源,确保项目按时、按质交付。 3. 设计方案审核与决策:对团队产出的设计稿、工艺单、样衣效果进行评审与决策,把控整体设计方向与审美调性,确保产品品质感与品牌调性一致。 4. 跨部门协同与落地推进:与商品、生产、销售等上下游部门高效协作,解决工艺、成本、周期等问题,保障设计到量产顺畅推进。 【岗位要求】 1. 全日制本科及以上学历,服装设计相关专业; 2.6年以上女装设计经验,其中2年以上团队管理经验。 3. 熟悉毛织设计及纱线工艺,能对毛衫品类的设计方案和工艺可行性做出有效判断(有毛织设计背景者优先); 4. 熟悉面辅料特性、版型结构及生产流程; 5. 熟悉海外中高端女装市场的风格偏好与消费趋势。
女装设计师
1-1.5万/月
女装设计师 10年以上中专/中技现场办公五险周末单休制定工艺文件
1.10年以上工作经验 2.国风优先
服装/纺织设计1-3年本科
【岗位职责】 1. 每日跟踪TEMU/SHEIN/TK等平台服装类目的市场调研与选品开发,独立完成从市场洞察、产品评估到上架的全流程。 2. 运用选品工具(如Jungle Scout、Helium10、Keepa等)进行数据分析和竞品研究,挖掘有潜力的新品开发清单。 3. 负责产品成本与毛利核算,从采购、运费、平台费用、广告成本等维度核算毛利率,确保选品达到公司毛利目标,并持续优化利润空间。 4. 跟踪产品上架后的市场表现,结合销售数据和用户反馈持续优化选品策略,对选品成功率和销售业绩负责。 【岗位要求】 1. 本科以上学历,一年服装类目独立选品/产品开发经验,熟悉欧美用户需求,清晰平台爆款逻辑。 2. 擅长捕捉热点、网红同款、季节性趋势品,能预判产品爆单周期。 3. 有丰富源头工厂、现货供应链资源,可快速打样、小批量试单。 4. 擅长数据分析,能通过业务核心指标数据分析,优化开发方向和发现问题点。 5. 执行力强,收到任务要能够快速的响应和推进。 【薪资结构】 1. 试用期:底薪。 2. 转正后:底薪+绩效奖金+个人提成。 【晋升通道】 运营助理-运营专员-运营组长-运营项目负责人 【福利待遇】 1. 五险一金:入职购买养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险及住房公积金。 2. 节日福利:尊重文化习俗,遇各传统节假日,公司派发贴心礼品;或举办相关庆典活动庆祝。 3. 各类假期:入职员工享有带薪法定节假日、产假、婚假、病假、丧假等;入职满一年享有年假,每在职一年增加1天年假,直至15天。 4. 文娱活动:举办生日会、下午茶,团建活动(如:聚餐、KTV等),户外活动(如爬山、旅游等)等。 5. 月度奖励:设立月度业绩目标完成奖、优秀团队奖、以及绩效考核优秀奖等现金奖励;倡导多劳多得。 6. 年度表彰:设立优秀新人、优秀员工、年度敬业、开发贡献、团队贡献、业绩贡献、优秀团队奖等奖项。 7. 调薪奖励:根据上一年度绩效考核,每年固定薪资调整;对试用期内表现突出的新人,可提前安排转正。 【其他信息】 1. 工作时间:上午9:10-12:30,下午14:00-18:30,三双休一单休。 2. 公司地址:深圳市宝安区西乡街道奋成智谷A座9楼904 期待您的加入,让我们:携手共创辉煌,彼此茁壮成长!
服装/纺织设计经验不限本科手绘PS周末双休AI女装设计制定工艺文件男装设计打版与样衣制作PhotoShop潮流趋势调研服装生产过程管理五险一金现场办公设计初稿设计师助理
【岗位职责】 1. 协助设计师处理相关工作,手绘能力较强; 2. 制样跟进市场信息及流行趋势的收集; 3. 熟悉服装设计、生产、制作工艺流程,对服装面辅料有较丰富的认识; 4. 完成上级交办的其他工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,服装相关专业,21-30岁,1年以上服装设计工作经验,有品牌服装工作经验者优先; 2. 熟练使用Photoshop/coreldraw/AI 等绘图软件,懂面料及制作工艺,手绘能力强,对设计感兴趣,能独立完成单品设计; 3. 思维敏捷、创新能力强、表达能力清晰,对服装整体搭配有较好的感觉,工作认真,细心,好学,上进,工作效率高,能承受一定的工作压力。
熟手服装车位,中查
4-8千/月
缝纫工社保包住20人以上月结全职
熟手的车位,做服装的,计件多老多得,
服装设计师
2-4万/月
服装/纺织设计5-10年本科周末双休制定工艺文件面料辅料采买T恤/卫衣潮流趋势调研五险一金年终奖带薪假期现场办公运动服包吃服装设计初稿女装家居服打板与样衣制作
【岗位职责】 1. 负责运动亲肤室内风格服装的设计工作,结合市场需求与流行趋势,开发具有创新性的服装款式。 2. 根据品牌定位和目标客户群体,进行服装的款式、色彩、面料等设计元素的搭配与选择。 3. 与打版师、样衣工等团队成员紧密合作,确保设计方案的准确实施与样衣制作的高质量完成。 4. 持续关注市场动态和竞争对手情况,及时调整设计策略,提升产品竞争力。 【岗位要求】 1. 服装设计或相关专业本科及以上学历,具备扎实的服装设计理论基础。 2. 熟悉运动亲肤室内风格服装的设计特点,有相关设计经验者优先。 3. 熟练掌握服装设计软件,如Photoshop、Illustrator等,具备良好的手绘能力。 4. 对时尚潮流有敏锐的洞察力,具备良好的审美能力和创新意识。
童鞋设计师
1.5-2.6万/月
服装/纺织设计3-5年学历不限
【岗位职责】 1. 负责童鞋从概念到量产的全流程设计:草图、配色、工艺单(tech pack)与规格表; 2. 开发有趣、可互动的设计元素与配件,兼顾安全、耐用与穿着舒适; 3. 输出可直接用于打样与开模的 2D/3D图档(鞋面、鞋底、部件); 4. 支持打样、试穿、面辅料采购与成本优化,确保达成目标成本; 5. 评审样品,对版型、舒适度、工艺与完成度给出清晰、快速的反馈; 6. 确保设计符合美国、欧盟、澳洲市场的童鞋安全标准; 7. 跟踪童鞋与潮流文化趋势(尤其 TikTok热点),持续为团队带来新想法; 8. 为产品测试、内容制作与零售铺货提供渲染图、原型与样品; 9. 在快节奏、快速试错的环境中,按时交付高质量成果。 【岗位要求】 1. 2年以上鞋类设计经验,童鞋设计经验优先; 2. 熟悉鞋类结构、材料及中国工厂的开发流程; 3. 精通 Adobe Illustrator / Photoshop;掌握 3D工具(Rhino、Blender、KeyShot或同类)者优先; 4. 有玩具、收藏玩具或注塑塑胶件经验者加分; 5. 对色彩、角色与趣味性有敏锐的设计判断力; 6. 能根据需求简报自信地做出创意决策与建议; 7. 英语良好(书面及口语),可与新西兰团队顺畅协作;普通话为工厂对接必需; 8. 有条理、灵活主动、适应力强,能独立开展工作; 9. 作品集需包含从概念到样品或量产的完整鞋类设计案例。
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成高社发[2019]12号
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