广汽埃安新能汽车销售，具备较好的协调沟通能力；可接受应届毕业生

职位描述 1、价值观建立：在日常工作中，践行蔚来价值观； 2、团队工作计划：根据销售策略目标，制定工作计划和目标分配，以确保完成订单目标； 3、销售达成：执行接待任务，将潜在用户转化为真正用户，完成销售并向客户交付车辆； 4、用户关系管理：维护现有蔚来车主，定期跟进追踪会员，增强现有车主品牌粘性； 5、市场/用户开拓：开拓潜在客户，与市场同事合作，开展店外营销活动；不断创新、积极主动地吸引潜在用户； 职位要求 1、大专及以上学历，销售经验丰富者可适当放宽要求； 2、2年以上零售、行业销售、大客户销售经验（中高端汽车/奢侈品行业优先），能够出色达成销售目标；优秀的商业拓展能力和商务谈判能力； 3、对销售数据敏感，优秀的数据分析能力和逻辑分析能力； 4、认可蔚来汽车的创业公司文化，具备创业公司需要的心理素质； 5、抗压能力强，能够适应在高速发展的环境中开展销售管理工作，达到公司业绩指标要求； 6、良好的自我管理能力及自我学习能力。

-极具竞争力的薪酬体系：无责任底薪保障+高额销售提成+绩效奖金，综合收入5000元-20000元/月上不封顶，你的能力直接决定你的收入高度，为优秀者提供匹配其价值的丰厚回报。 ​ -完善的福利保障：缴纳五险一金，为你的职业发展保驾护航；、节日福利、定期体检、员工购车优惠等多元化福利，全方位关怀你的工作与生活。 ​ -系统化成长路径：提供品牌官方认证培训、资深导师一对一带教，涵盖产品知识、销售技巧、客户管理等全维度课程，助力你快速成长为高端汽车销售领域的精英人才。 我们期待这样的你 1. 对高端汽车行业充满热情，具备良好的客户服务意识与沟通表达能力。 ​ 2. 拥有积极进取的心态，目标感强，能承受一定的工作压力并乐于挑战高薪。 ​ 3. 有无汽车销售经验均可，我们将为你提供完善的培训体系，助你快速上手。

岗位职责： 1、负责新产品在市场渠道的开发与销售，落实并达成公司制定的销售目标； 2、积极拓展新区域市场，开发新客户资源，扩大产品覆盖范围； 3、维护客户关系，保持有效沟通，及时了解客户需求，提供满意的服务支持。 岗位要求： 1、全日制大专及以上学历，具备2年以上食品行业销售经验者优先考虑； 2、具备较强的学习能力，工作认真踏实，执行力高，能接受长期出差安排； 3、认同药食同源健康理念，愿意在该领域长期深耕发展。 全职员工公司福利： 1、提供基础薪资加高额提成（上不封顶），差旅费用按公司标准据实报销； 2、公司按规定为全体员工缴纳六险，保障员工基本权益； 3、正式员工享受年底双薪待遇，实行周末双休，依法享有国家规定的各项法定节假日； 4、为来自偏远地区的员工免费提供住宿及工作日午餐； 5、公司每年安排员工集体旅游，不定期开展团队建设活动，提升团队凝聚力； 6、定期组织内部培训以提升员工能力，表现优异者有机会获得外部培训进修资格； 7、拥有广阔的职业发展空间，公司倡导平台共建、成果共享的发展机制

关于工作都是真实的，没有精力和时间骗求职者来面试刷绩效等，感谢理解!!! [薪资待遇]: 1。月底薪5500元，薪资结构：底薪+提成+奖金（真实收入，无虚标） 2。公司提供免费住宿，配备空调、热水器、洗衣机等设施，水电全免，真正实现拎包入住！ 3。晋升空间广阔，定期组织团建活动与聚餐，增强团队凝聚力 4。享受带薪休假，办公氛围轻松愉悦，设有忠诚奖励机制，环境特别适合00后轻松上班、快乐拿薪~ 零基础可投，无需经验，操作简单，手把手教学，一对一指导直至熟练掌握 公司直招：不收取任何费用，欢迎放心报名~ 找工作如同交朋友，不沟通怎知是否契合？年满16周岁即可参与！ [人员要求] 年龄17~26岁，接受无经验新人，全程培训，内容易上手，工作轻松无负担 老板反感加班文化，带头倡导准时下班，拒绝无效加班 学历不限，经验不限，只看工作态度！只要踏实肯干，我们就欢迎！

公司产品的销售、深入市场调查、开拓销售市场、加强与生产、储运、保管、财务等部门的工作联系。 熟悉医保、医疗、医改相关政策:具有两年以上医药招投标工作经验。

【薪资详情】 薪资范围:15000-25000元/月 职位底薪:4500元/月 社保类型:五险一金 【薪资待遇】 1.入职即享无责底薪4.5K起+提成，普通销售岗位综合收入区间为10K-25K； 2.周末双休，法定节假日正常休假，每年享有带薪年假及福利假共10天； 3.入职当月起缴纳五险一金，定期组织节日活动与团队建设活动； 4.入职即签订正式劳动合同，工资按时发放，绝不拖欠； 5.享受婚假、产假、丧假、带薪年假及各项国家规定假期，额外提供10天带薪年假； 6.办公环境宽敞舒适，地理位置优越，临近地铁站，出行便捷； 7.每月安排团队聚餐、集体生日会及多样化员工活动。 【培训体系】 1.新人期：配备专业导师一对一指导，开展系统化营销技能与产品知识培训； 2.成长期：每周开设营销专项课程、职业素养提升课，并提供清晰的职业发展路径。 【季度晋升机制，凭业绩晋升】 1.横向发展（业务方向）：职级提升对应底薪增长； 2.纵向发展（管理方向）：销售精英→储备主管→销售主管→城市经理→区域总监→大区总监； 3.内部晋升优先：公司岗位空缺优先考虑内部员工，支持跨部门发展机会。 【岗位职责】 1.开拓本地餐饮类外卖商家市场，依据客户需求制定个性化营销策略，推动合作达成； 2.深入了解客户情况，维护长期稳定的合作关系； 3.结合线上沟通与线下拜访，准确传递产品价值，把握客户心理，高效完成业绩目标。 同时，我们期待你具备以下条件： 1.大专及以上学历，有互联网销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑； 2.表达流畅，逻辑清晰，具备明确的目标意识； 3.具备良好亲和力与沟通能力，工作认真负责； 4.熟悉互联网行业动态，善于团队协作。 【员工福利】： 节日福利 股票期权 零食下午茶 员工旅游 带薪年假 五险一金 定期体检

岗位职责： 1. 负责新人拍摄完成后照片的挑选与对接，熟练使用电脑进行相关操作 2. 具备良好的沟通技巧及团队合作意识 3. 拥有一定的审美素养和修图设计基础知识 4. 以热情周到的态度服务每位选片客户，从专业视角为客户解读作品，协助推荐后续摄影服务，助力实现二次销售目标 5. 具体薪资待遇面议 员工价享受婚纱照拍摄、定期组织下午茶、不定期开展团建活动、提供带薪培训机会、生日福利、节日福利等

工作时间：长白班，10:00-18:00，每日工作8小时 工作内容：负责房屋租赁业务，通过电话沟通客户，实地陪同客户看房。 招聘人数：5-10人 薪资范围：5000-12000元/月 底薪：5000元 提成方式：按销售额比例提成，业绩70%归个人 奖金补贴：年终奖、全勤奖、排名奖励、开单奖励、绩效奖金 试用期薪资：5000元/月 节假日正常休息，月休四天，每周一固定休假 公司福利： 1. 免费配备电动车供工作使用 2. 每月组织3-5次团队建设活动，包含酒店聚餐、宴会等 3. 团队氛围融洽，工作节奏自主灵活 4. 成交一单实收500-2000元，收入与付出成正比，多劳多得，有相关经验者优先录用 5. 要求诚实守信、踏实肯干、普通话表达清晰 岗位优势： 1. 公司为太原市房屋租赁协会会长单位，本地规模最大的房产租赁企业，全国设有28家分支机构。选择行业龙头平台，发展空间大，稳定性强，有助于长期职业发展。 2. 收入完全透明，所得成果全部兑现，不设隐形扣减，努力即有回报 3. 配备系统化培训机制，快速掌握业务技能，高效实现业绩转化。优质平台不仅能带来收入，更能全面提升社交能力、管理能力、创收能力及财务规划能力 4. 工作时间灵活，仅需参加早会，其余时间可自行安排，充分激发员工主动性与创造力 5. 新入职员工由资深师傅一对一指导，初期即可保障基本收入，帮助新人快速适应岗位节奏 6. 工作流程简便，房源由公司统一提供，无需自行拓房，员工专注带看服务即可 7. 行业需求稳定，住房属于民生刚需，租房群体远超购房人群，且国家持续出台政策支持住房租赁市场发展 8. 晋升机制清晰，培养两名新人可晋升见习经理，享受团队提成；培养四名新人可晋升为正式经理，享有团队总业绩提成 9. 职业前景广阔，基层经理月均收入约20000元，能力突出者可申请独立运营分公司，公司出资设立，法人代表由员工本人担任

公司主营业务为建筑行业咨询服务。公司氛围轻松愉快，团队成员稳定，致力于为客户提供优质服务，同时为员工提供良好的职业发展平台。 1.工作内容：通过电话或网络与客户进行沟通，建立合作关系，日常维护老客户及开拓新客户。 2.岗位要求:具备良好的沟通能力和团队协作精神，有自我挑战意识和向上发展的动力。无经验亦可，公司提供专业培训，新人易上手，开单无忧！ 3.岗位晋升:公司注重内部人才培养，晋升渠道公平、公正、公开，发展空间广阔。欢迎有能力、有上进心、有想法的小伙伴加入，一起共同成长！ 4.薪资结构：底薪加绩效4400+提成16%-42%+全勤最高200+工龄奖+年终奖。综合薪资丰厚，多劳多得！ 5.公司福利：不定期组织旅游，聚餐，团建等活动。春节，端午，中秋等节日发放节日礼品，依法享有婚假、病假、产假等。 6.上班时间：早九晚六双休不加班！法定节假日全休，工作生活平衡有保障。

高新区招聘 食堂师傅一名 阿姨数名 联系人吴先生：

招聘：针车薪资：4000.05000.0元/月职位详情：针车数名，工资按月算计件针车数名工资按月算江西新余

招品控员,薪资3500元以上/月,有经验者优先!联系刘娟娟江西新余

招聘：A2物流司机薪资：6000.020000.0元/月职位详情：新余景豪物流诚聘：A2照司机，年龄2550岁，实际半挂车工作经验3年以上，身体健康，有责任心，服从工作安排，有团队精神，跟公司一起成长，待遇从优！货源充足，勇于挑战高薪的师傅全力支持！（新余市市外师傅可提供住宿联系电话：何江西新余

小时工可以选择结工价30元一小时，320一天，可以选择日结，月结都可以，月综合工资9500左右，随走，包食宿，入职15天可2000元工作时间 小时工:工价30元一小月综合9500左右，，食宿，入职7天预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，月综合工资9500左右，随走随结，包食宿，入职15天可预支2000元。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 【福利待遇】 【1】工作简单轻松 【2】免费提供一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】， 【5】免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险 【7】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】介绍一个人有额外2000的推荐奖金 (厂区直接签合同，实签工价，真实有保障) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，不走中介。 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。 [工作内容]:公司目前主要生产电脑主板及苹果新款系列手机和自主品牌笔记本电脑:普工、操作工、操作、组装、测试、检验、包装包括品检，物料，技术员;无须经验、统一培训、简单易操作 公司人性化管理可以调换岗位，（可预支工资）﹣投递简历过多。不能一一查看。不要投简历，有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询报名！ 工作地点：江苏苏州

二手车销售顾问(5名） 薪资：无责任底薪3000高提成+绩效+奖金，综合12k-20k上不封顶 福利：带薪培训，节日福利，团队团建，晋升通道 岗位职责 1。接待到店/线上客户，需求分析，车型匹配，看车试驾，谈判成交 2。多渠道拓客(线上平台，老客转介绍，异业合 作) 3。跟进意向客户，维护客户关系，提升复购与转 介绍 4。配合完成车辆交付，过户，金融保险等流程 5。熟悉车况与市场行情，完成销售指标 任职要求 1.20-28岁，C1驾照，熟练驾驶 2.沟通谈判强，亲和力好，目标感强，能抗压 3.有汽车/二手车/房产/奢侈品销售经验优先 4.诚信靠谱，团队协作好，执行力强 5.无不良社会记录

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广，为客户提供专业、个性化的购车咨询与方案推荐 2.主动邀约并接待到店客户，完成试驾安排、报价谈判、合同签订及交车全流程服务 3.维护老客户关系，开展售后回访、增购/置换跟进及转介绍开发，提升客户终身价值 4.及时录入CRM系统，准确更新客户信息、跟进记录及销售进度，确保数据真实完整 5.积极参与厂家培训与产品知识学习，熟悉最新车型配置、金融政策及促销活动 任职要求： 1.热爱汽车行业，具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象气质佳 2.具备销售敏感度和目标导向思维，能承受一定业绩压力并持续自我驱动 3.学历不限，有汽车销售经验者优先；无经验者提供系统化岗前带教与认证支持 4. 持有有效驾驶证，能熟练驾驶手动/自动挡车辆 5.遵纪守法，无不良从业记录，认同企业价值观与服务理念

[庆祝][庆祝][庆祝][呲牙]如果可以我们能不能一起留在贵州，留在遵义！！不去所谓的北上广深打拼，不为外表光鲜的外企卖命。 [烟花]底薪 提成＋社保。 [玫瑰]熟悉每一条街道的名字，吃遍每一家好吃的小吃。有一大帮死党或闺蜜。和心爱的人慢慢变老~电话: 岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广，为客户提供专业、个性化的购车咨询与方案推荐 2.主动邀约并接待到店客户，完成试驾安排、报价谈判、合同签订及交车全流程服务 3.维护老客户关系，开展售后回访、增购/置换跟进及转介绍开发，提升客户终身价值 4.及时录入CRM系统，准确更新客户信息、跟进记录及销售进度，确保数据真实完整 5.积极参与厂家培训与产品知识学习，熟悉最新车型配置、金融政策及促销活动 任职要求： 1.热爱汽车行业，具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象气质佳 2.有汽车销售经验者优先，无经验者可提供系统带教与岗前培训 3.学历不限，高中及以上学历优先，具备基本办公软件操作能力 4.具备较强目标感与抗压能力，能适应阶段性业绩考核与弹性工作节奏 5.遵纪守法，无不良从业记录，认同企业服务理念与团队协作文化

1. 负责汽车产品的销售与推广； 2. 为客户提供专业的汽车咨询与服务； 3. 维护客户关系，确保客户满意度。 任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧和客户服务意识； 2. 能够快速理解客户需求，提供个性化解决方案； 3. 积极主动，具有良好的团队合作精神。

招汽车销售

一、【任职要求】 男女不限，18岁至48岁 二、【待遇】 高提成+奖金。新人综合收入5000-8000元，公司员工80%收入在8000-30000，多劳多得，上不封顶 三、【内容】 1.与同事一起在社区、广场做摆台免费试喝促销，地推等。 2.服务好自己区域内的客户，跟进后期续订。 （注：前期有师傅一对一带） 五、【福利】 公司有提供住宿，住宿条件好，2、3人间不等，具体看站点安排，居家生活，干净有空调、无线网络，环境好。 另外：公司提供做饭工具，时常聚餐，气氛好！ 六、【免费培训】 入职前有专业的入职培训指导，技能培训、专业知识培训、销售技能培训等。 七、【就近安排】门店10公里以内可以就近安排区域

招聘：销售顾问/工作简单/八小时制薪资：6000-12000元岗位要求：有过销售相关经验优先，不会可学，公司可以安排培训工作内容：主要是电话邀约客户薪资待遇：底薪+提成+奖金，综合薪资6000+工作时间：8:00-12:00,14:00-18:00

线上销售教育培训，广告设计制作课程。底薪+提成+奖金

招聘农夫山泉业务员2人 1、要求：男女不限，年龄40岁以下，身体健康，服从公司管理，有经验者优先。 2、待遇：1500底薪+业务提成+社保+餐补+交补，包中午工作餐 试用期前半个月带教期间100元/天，综合薪资7000+

岗位职责： 1、客户管理 ①负责椰泰饮料体系内的业务拓展，主动开发并维护终端客户关系 ②了解并掌握客户的进货、销售及库存动态 2、达成销售目标 ①合理规划拜访路线，高效执行客户走访，提升产品铺市率 ②根据公司制定的销售策略开展渠道建设、产品宣传及促销活动实施 ③准确及时与客户核对账目，确保货款按时回收 3、其他：配合上级完成团队协作管理，推动业绩稳步增长，实现销售任务。 完备的晋升机制（直营业代→一驻地直营主管→标准直营主管→所长→区域经理） 职位福利：带薪年假、社保、生日礼物

岗位职责 1、为客户提供专业化的康养咨询服务，确保客户需求得到有效响应与落实。 2、结合客户身体状况及实际需求，制定并执行个性化的康养服务方案。 3、完成上级领导安排的其他相关工作任务。 任职资格 1、年龄要求18-45岁，学历不限。 2、具备较强的收入进取心、良好的服务意识以及高度的责任感。 3、对养生保健领域有浓厚兴趣，乐于持续学习与自我提升。

招聘：啤酒业务代表 薪资：3500-5500元/月 高中及以上学历，具备良好的学习能力和知识储备，能够快速掌握啤酒行业相关知识和销售技巧。 销售能力 1.具备丰富的销售经验，有快消品行业销售经验者优先。熟悉销售流程，能够主动开发新客户，维护老客户关系，完成销售任务。 2.拥有出色的沟通和谈判技巧，善于与不同类型的客户进行有效交流，能够准确把握客户需求，提供合适的产品解决方案，达成合作意向。 其他要求 有驾照，会骑三轮车

职位详情 岗位职责： 1. 负责带领电话销售团队，通过外呼方式对接客户，介绍产品并推动客户完成交易流程； 2. 及时响应客户咨询，妥善处理各类问题，维护良好的客户关系； 3. 持续跟进并分析销售数据，优化工作策略，确保达成销售目标并提升整体业绩。 任职要求： 1. 具备优秀的团队管理能力，能指导成员熟练掌握沟通技巧，实现高效客户互动； 2. 拥有良好的协作意识，能够与团队成员紧密配合、共同推进工作； 3. 有互联网金融贷款类电销团队管理经验者优先录用； 4. 具备较强的客户服务观念，能在高强度工作环境中保持稳定积极的工作状态； 5. 乐于接受挑战，具备较强的学习能力和对新业务模式的快速适应能力。

岗位描述 1、负责鲜羊奶试喝（家庭为主）、订购和鲜羊奶配送服务，服务好有二次续订提成＋转介绍提成， 2、销售＋配送，双份高收入。 【薪资收入】 1、免费培训，无经验均可，有师傅一对一带教，购买保险。 2、阶梯薪资＋高提成（10%-40%)＋配送（1元／盒）＋奖金，综合收入5000-8000以上，师傅1-2w，工作轻松自由，收入丰厚，晋升空间大。 3、提供食宿，集体宿舍2-4人间，氛围特别好 4、早晚工作，时间自由，每个星期天休息 5、不定期团建，生日等等。 6、晋升空间大，管理层内部提拔，不外招． 7、每年总业绩达到规定目标后，分别奖励小车首付款4万，8万，11万，还有小组PK奖、站点达标奖、季度达 南通崇川区南大街 岗位描述 1、负责鲜羊奶试喝（家庭为主）、订购和鲜羊奶配送服务，服务好有二次续订提成＋转介绍提成， 2、销售＋配送，双份高收入。 【薪资收入】 1、免费培训，无经验均可，有师傅一对一带教，购买保险。 2、阶梯薪资＋高提成（10%-40%)＋配送（1元／盒）＋奖金，综合收入5000-8000以上，师傅1-2w，工作轻松自由，收入丰厚，晋升空间大。 3、提供食宿，集体宿舍2-4人间，氛围特别好 4、早晚工作，时间自由，每个星期天休息 5、不定期团建，生日等等。 6、晋升空间大，管理层内部提拔，不外招． 7、每年总业绩达到规定目标后，分别奖励小车首付款4万，8万，11万，还有小组PK奖、站点达标奖、季度达 周主管

【工作经验】 不限（可接收应届生） 有专业人员培训，无需担心不会不懂等问题 【工作内容】 1.公司提供资源，纯电话客服。 2.专为中小企业及个人办理银行信贷业务。 【薪酬福利待遇】 薪资：底薪4000（综合工资5000-7000）全勤奖+个人奖金+团队奖金+生日奖金+月度、季度旅游奖励！ 【工作时间】 朝九晚六，周日休息，国家法定假节日放假 【办公环境】 1.良好的办公环境：高级写字楼办公，无需外出拓展业务。 2.能力的提升：每月资深银行经理定期培训讲解产品细节，操作流程；在公司不但可以学到专业技能，还能提供外出学习交流活动。 3.晋升不拼爹：公司每季度晋升考核，有能力你就能全方位快速提升自己！