1.负责光伏电站的日常监控与维护，确保系统稳定运行； 2.定期检查光伏设备，及时发现并处理异常情况； 3.监控电站性能，分析数据，提出有效的优化建议； 4.准确记录运维过程中的各项数据，保证信息完整准确； 5.在紧急情况下，迅速响应并协同团队完成恢复工作。 任职要求： 1.对光伏技术有浓厚兴趣，具备良好的观察力和分析能力； 2.能够独立解决现场问题，具有较强的责任心； 3.良好的团队合作精神，能与同事有效沟通协作； 4.愿意学习新技术，适应新能源行业快速发展； 5.适应轮班制度，具备一定的抗压能力

【岗位职责】 1. 负责各村镇户用光伏电站的运维与巡检，保障电站正常运行。 2. 协调沟通处理各种故障或问题工单，确保闭环率、时效性等指标达标。 【岗位要求】 1. 有户用光伏电工经验者优先。 2. 自备车辆，持有低压电工证。 3. 沟通能力良好，做事认真严谨，能吃苦抗压，服从公司管理。 4. 为人诚实守信。 【福利待遇】 1. 试用期薪资6000元+五险，转正后薪资7000元。 2. 公司提供加油卡。 3. 工具及工服由公司提供。 4. 工作长期稳定。 工作地点：负责区域内各个电站（电站遍布安福县、吉安县、青原区、吉州区）

【岗位职责】 1. 检修作业：协助检修值班长开展班组工作；负责检修工作票开具；执行光伏场区及升压站设备巡检，规范填写巡检记录。 2. 隐患消缺：负责全站故障隐患的排查与统计；根据值班长安排及运行工单，及时完成设备整改消缺工作。 3. 现场协助：协助值班长对第三方消缺、整改、组件清洗、除草等工作进行现场验收。 4. 站务保障：负责主控室以外区域卫生清扫；负责设备区域除草工作。 5. 完成上级交办的其他工作。 【岗位要求】 1. 学历专业：大专及以上，电...

岗位职责： 1.负责设备/系统的现场安装、调试及验收工作，确保符合技术规范与客户要求 2. 配合项目经理完成施工方案执行，及时反馈安装过程中的问题并提出优化建议 3.对客户进行基础操作培训与使用指导，提升交付满意度 4.做好安装记录、资料归档及售后支持衔接工作 5.严格遵守安全生产规程，落实现场安全防护措施 任职要求： 1. 具备安装工程师相关工作经验，熟悉常用安装工具及工艺流程 2. 能适应短期出差及现场作业环境，具备较强的动手能力与问题解决能力 3. 具备良好的沟通协调能力和服务意识，责任心强 4. 持有相关职业资格证书者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上学历优先

1.岗位职责：各村镇户用光伏电站的运维，巡检，保障电站正常运行，协调沟通处理各种故障或问题工单。确保闭环率，时效性等， 2.岗位要求：有户用光伏的电工经验优先，，有车，有低压电工证。 3.沟通能力良好！做事认真严谨，能吃苦抗压，服从公司管理。为人诚实守信。 4.待遇：试用期6000+五险，转正7000，月休4天，公司发加油卡。工具工服公司提供，工作长期稳定。 工作地址：负责范围内各个电站

岗位职责： 1、负责电站设备的日常巡查与定期检查，及时识别并记录设备潜在问题； 2、组织协调故障应急处理工作，参与电站日常维护及检修任务； 3、配合新建光伏电站建设期间电气设备的安装、调试等技术支持工作； 4、落实工作票、操作票及相关安全防护措施的执行与监督。 （值长需具备一定的现场管理与统筹协调能力） 任职资格： 1、中专及以上学历，电力、电气工程、机电一体化等相关专业优先； 2、具备1年以上相关工作经验，了解光伏发电系统构成及运行原理，能独立开展常规维修作业； 3、有1年以上电站运维经验者优先，持有高低压电工证、调度证者优先录用； 4、身体健康，能够适应江西省内各项目地点的工作调配要求。

招聘电站运维人员，会涉及到3层楼左右的高空作业，220~380v电箱维护。负责光伏电站维修。能接受长期在外，每周休息4天。试用期1个月基本工资4000元，转正基本工资5000元。有食宿补贴，需小汽车，有车辆补贴，转正后基本到手有8000+，油费，按公司要求，每10天一次。个人要有基本的职业素养，懂礼貌，去户主维修电站主动问好。处理纠纷客户会调解，不激发矛盾，应变能力强。服从安排，工作强度大，上班时间早8：00晚18:00，要求8.30之前必须到当天第一个故障点进行打卡。严格要求按照公司规范进行**单操作并对电站做好相应的记录操作，维修基本工具要，电笔，万用表，防电手套，安全绳安全帽，4~5米左右的伸缩梯。维修电站所有配件由公司负责。公司有专业技术进行指导，希望大家看清楚要求再联系，谢谢。 基本要求：为人踏实肯干，好高骛远不以公司工作为重心的请不要打扰，本工作有一定的强度 有低压电工证，高空作业证优先考虑（没有这两证的试用期内自行考取）。

工作内容：分布式光伏维修、电路检查。工作范围覆盖整个三明地区，公司配车。 【岗位职责】 1. 负责光伏电站的日常运维工作； 2. 负责光伏电站的故障排除和维修； 3. 负责光伏电站的巡检和维护。 【岗位要求】 1. 具备一定的光伏电站运维经验； 2. 具备良好的身体素质和工作态度； 3. 具备团队合作精神； 4. 有C1驾驶证，一年以上开车经验； 5. 持有低压电工证、高空作业证； 6. 身体健康，无职业禁忌； 7. 年龄在22岁到45岁之间； 8. 能吃苦耐劳，协调配合及服务意识强。

1. 具备吃苦耐劳精神，执行力强，能够胜任户外、高空及施工现场等作业环境，不苛求工作条件，面对高强度的安装、调试与应急抢修任务能积极投入，服从现场管理和工作调配。 2. 稳定性高，职业态度务实，认同岗位发展通道，接受“初期基础薪酬+后续随技能水平、项目参与及工龄增长”的薪资结构，不急于短期回报，愿意从基层岗位踏实积累经验。 3. 偏向实践操作，动手能力突出，掌握基本设备装配、线路检测及工具使用技能，学习主动性高，可快速理解并落实施工标准与技术规范。 4. 具有强烈的责任意识与安全观念，工作细致严谨，注重施工过程中的安全性与安装质量，能对所负责的安装成果承担责任，发现问题及时沟通处理。 硬性技能与条件 - 持有有效驾驶证，熟练驾驶手动挡汽车，可独立承担外出作业、材料运输及现场通勤任务 - 能够接受长期或短期出差、驻场安排及异地工程项目，适应弹性工作时间 - 具备基础的机械、电气或设备安装知识，有同类岗位安装、运维或施工经历者优先考虑 - 身体状况良好，能胜任登高作业、物品搬运及长时间现场工作要求

【岗位要求】 1. 检修运维管理：协助站长抓好检修管理工作，合理分配下属人员工作；负责检修工作票审核；带领检修班人员开展故障处理；组织光伏场区及升压站设备巡检，审核巡检记录；接收运行班下发的工单，及时安排人员整改消缺并报备。 2. 隐患排查与数据分析：负责全站故障隐患的排查、统计、分析、处理及上报，建立隐患闭环管理机制。 3. 团队考核与培训：负责运行人员的考核、激励及评价工作；组织人员技术培训，提升团队检修技能水平。

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【工作内容】 超轻松：不用你搬货、不用你卸货，全程就负责“监工+清点”——看着装卸工把货装上车，数清楚数量对不对；路上盯着货物安全，到了目的地再核对一遍，别多下少下；最后让客户签个单，把回执带回来就行。破损的货及时报给公司。 - 短途路线： ️保底9500-12000元，适合想常回家的人； - 长途路线： ️保底12000-15000元，省内外都能选，想多赚钱就选这个！ 每月10号准点发工资，从不拖欠，还能各地跑着玩（长途路线）。 【福利待遇】 （1）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （2）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （3）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （4）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （5）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班提供工作服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。 工作地址：昆明异地招工， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

艺馨美术培训中心现招聘：见习生2名薪资：2000元/月要求：无专业要求，幼教或美术专业优先，大学毕业2年之内工作时间：每天6-7小时，双休联系电话：（）工作地址：弋阳县艺馨美术培训中心

【光伏电站运维值班员招聘】 招聘岗位：光伏电站维护值班员 招聘人数：30-50人 工作地点：广西崇左市及下辖县区光伏电站项目 薪资待遇：4000-4500元/月，具体面议 任职要求： 中专及以上学历； 持有高压电工证、低压电工证、登高作业证，三证齐全； 常住广西崇左市及下辖县城者优先，本地人员优先； 身体健康，责任心强，能适应电站值班、倒班及现场作业。 岗位职责： 负责光伏电站日常值班、运行监控； 开展设备巡检、维护保养及一般故障处理； 填写运行记录、报表，配合现场安全管理。

负责电站设备的日常巡检、运行监控及维护工作； - 及时发现并处理设备运行中的异常情况，确保电站稳定运行； - 协助完成设备检修、故障排查及相关记录整理工作； - 配合团队完成各项运维任务，保障发电效率和安全运行。 岗位证书要求；低压，高压，高处作业证（也可以自行从外面考证，也可以转正之后通过单位考核，全程单位承担费用，免费考不强制，任选） 【任职要求】 - 大专及以上学历，专业不限； - 具备基本的电气或机械知识者优先，接受应届生 - 大专及本科以上学历，电力、电气工程、新能源等相关专业优先； - 具备良好的沟通能力和团队协作精神； - 对光伏系统有基本了解者优先，不限工作经验； - 工作认真负责，能够适应现场工作环境。 - 人员踏实稳定 吃苦耐劳 服从安排管理 要求长期稳定 不需要出差 长白班 【薪资待遇】 - 实习考核结束，项目安排考取高低压高空作业证件 （无任何费用 ） - 取得证件光伏电站运维转正 副职 5000-8000五险一金 绩效补贴 - 主职 7500-9000五险一金； - 值长9000-1万+五险一金； - 光伏站长1万以上五险一金；连续上20连休8天 【实习考核安排】 - 项目面试通过后，需要参加项目指定单位考核4～6个月； 实习薪资；4000每月管吃住 全程不收取任何费用，实习考核结束

1.负责接收线上运维部的电站故障派单信息，按要求时效性内完成电站故障处理；2.负责对异常电站整改实施或验收；3、负责完成巡检工作的具体执行。4、负责售后过程中解答客户疑问、告知客户电站维护常识；5、负责与外部如电力部门和经销商的沟通、协调，保证电站正常运行；6、负责与电站所在地政府部门及电站业主的沟通、协调，保证电站正常运行。7、负责按照生产技术部下发的验收标准执行电站交付验收。 要求有低压电工证、高处作业证（可后期考取），自带车辆。 无证无车年勿扰谢谢~ 基础要求：“为人正直，诚实守信，具有良好的职业操守和个人信用记录。 关联职责：具备高度的责任心和严谨细致的工作态度。

公司总部在杭州，岗位base云南文山/红河，单休。 岗位职责： 1 处理户用纠纷工单和紧急工单 2 对工单响应时效和工单闭环负责。 岗位要求： 1 双证优先（高低压证和登高证），有高压症和登高证最好。 2 最好有1年及以上户用光伏运维实操经验，具备解决问题能力； 3 有自驾车，有交通补贴。 4 具备1年左右管理经验，沟通协调能力强； 5 踏实负责，工作积极主动，结果导向，执行力强

薪资结算：招聘小工，日结不拖欠，支持两种模式 —— 点工：按天计薪，多劳多得； 工作灵活：可短期合作、临时接单，无需长期绑定，时间自由可控。 工作内容： 按照任务完成光伏组件清洗。 严格遵守安全操作规范，确保施工过程安全无事故。 任职要求： 年龄 18-55 岁，身体健康，体力充沛，能适应户外作业； 有无光伏经验均可（新手可带教） 服从现场管理安排，工作认真负责，具备基本安全意识； 薪资待遇： 点工：130-150 元 / 天（根据经验、技能及工作量调整，日结日清）； 福利：提供必要施工工具、劳保用品，包餐或补贴（根据项目情况调）

招强弱电和电子智能化工程师，要求有8年或相关工作经验两个项目以上管理经验，具有相关合法有效证件，技术过硬，沟通能强，执行力强，薪资面议，实习期一个月。

1. 熟悉使用CAD画图软件及办公软件。 2. 工作积极努力，能够长期稳定发展。

一级注册消防工程师4名 中级消防维修检测保养操作员10名

1：一级注册消防工程师4名 2：中级消防设施操作员(维保)10名

一级消防工程师招聘启事 因公司业务发展需要，现面向社会公开招聘一级注册消防工程师一名，我们将提供有竞争力的薪酬待遇与广阔的职业发展平台，诚邀专业人才加入，携手共创行业佳绩。 一、岗位职责 1.全面负责公司消防技术服务相关工作，包括消防设施检测、消防安全评估、消防维保方案编制与审核、消防图纸会审等，确保各项工作符合国家现行消防法律法规、技术规范及标准要求。 2.独立完成消防项目的现场勘查、数据检测、问题排查，编制专业、规范的消防检测报告、评估报告、整改方案，对报告的准确性、合规性全权负责。 3.参与消防工程施工过程技术指导、质量监督，协助解决施工及运维过程中出现的消防技术难题，保障消防系统正常运行。 4.对接消防救援机构、住建部门等监管单位，完成项目报备、资料报审、验收配合等工作，维护良好的政企合作关系。 5.负责公司内部消防专业知识培训、技术交底，提升团队整体消防技术水平，梳理优化消防技术服务工作流程。 6.参与公司消防项目投标工作，编制投标文件中的技术方案，解答招标方技术疑问，助力项目顺利中标。 7.跟进消防行业最新政策、技术规范更新，及时调整公司技术服务标准，确保业务开展合规高效。 二、任职要求 （一）核心资质 8.持有一级注册消防工程师资格证书，且证书已完成注册，取得注册证书及执业印章，无证书挂靠违规记录，能配合完成社保缴纳。 9.熟悉《建筑设计防火规范》《消防设施通用规范》等国家及地方消防相关法律法规、技术标准，熟练掌握各类消防系统（火灾自动报警、自动喷水灭火、消火栓、防排烟、气体灭火等）工作原理及检测维保流程。 （二）学历与经验 10.大专及以上学历，消防工程、安全工程、建筑工程、电气工程等相关专业优先。 11.3年及以上消防技术服务、消防工程施工管理、消防安全管理相关工作经验，有完整消防检测、评估、维保项目实操经验者优先。 （三）能力与素养 12.具备独立开展消防技术服务工作的能力，能熟练编写各类消防技术报告，熟练使用CAD等工程图纸软件及消防检测设备。 13.具备良好的沟通协调能力、问题解决能力，能高效对接客户、监管单位及施工团队，妥善处理项目各类问题。 14.工作严谨负责、细心踏实，具备较强的责任心、团队协作精神，能适应偶尔项目现场出差。 15.无违法违规执业记录，恪守职业道德，遵守行业规范及公司规章制度。 三、薪资福利 16.薪资：月薪6500-9000元，根据工作经验、技术能力面议，优秀者薪资可上浮。 17.福利：缴纳五险一金、、节日福利、定期体检、专业技能培训、团建活动、项目奖金、年终奖金等。 18.发展：完善的职业晋升通道，提供行业技术交流机会，助力个人专业能力与职业价值同步提升。 四、联系方式 19.联系电话：汪.邱 20.公司地址：上饶市佳利商城 合则约见，非诚勿扰

工作职责： 1. 负责设备OEE、完好率、故障率等关键指标的差异分析，并推动相应改善措施落地； 2. 建立并完善设备台账体系，组织编制设备年度及月度维护保养计划，并监督实施过程； 3. 提供所辖区域内的设备技术支撑与现场管理服务，开展设备备品备件的识别、库存管控、需求提报及档案建立工作； 4. 组织处理生产过程中出现的设备技术问题，排查潜在故障风险并制定整改措施，参与装备类设备的功能优化、性能升级及节能降耗相关技术改造； 5. 组织面向设备员、维修工及操作员的技术培训与技能提升活动； 6. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 具备5年以上相关工作经验，曾于汽车整车制造厂焊装车间或冲压车间从事设备维修相关工作； 2. 本科及以上学历，自动化类相关专业； 3. 熟练掌握至少一种PLC的组态与编程技术，能熟练操作常用绘图软件； 4. 具备较强的逻辑分析能力与沟通协调能力，综合素质良好。

岗位职责： 1.负责公司暖通动力设施的日常维护维修工作及异常处理和紧急响应 2.负责提交维修所需的暖通系统备件耗材的需求 任职要求： 1. 中专或同等学历，维修经验丰富可放宽 2. 具有暖通动力设备（冰机，空调系统，空压制氮系统）的维修经验，动手能力强优先考虑 3. 持低压电工证优先，有制冷设备操作证优先

长期招机电安装和电子与智能化工程师，要求有国家相关专业的合法有效的证书，工作经验有8年左右，具有相关专业两个或以上项目的工作经验，身体健康，综合素质高，懂沟通，现场执行力强，薪资面议。

岗位职责 1、全面负责低温热解炉、破碎机、除尘设备、圆磨机、传送带、筛网机等生产设备的全周期运行管理，组织设备安装调试、突发故障处理及日常维护，确保设备高效稳定运转，降低非计划性停机频次。 2、搭建并优化设备点检机制，制定点检规范与预防性维护方案，监督保养执行情况，完善设备档案、维修记录的整理与归档工作。 3、利用 CAD 软件完成机械图纸绘制、工装夹具及传动机构设计，结合生产实际问题提出设备改进措施，主导内部技术改造项目，并协同外部合作单位推进外协技改实施。 4、统筹机修班组日常运作，科学分配维修、保养及技改任务，把控作业标准，开展技能指导与培训，持续提升团队综合维修能力。 5、定期开展设备安全隐患排查，推动安全整改措施落地；参与故障和停机事件调查，分析根本原因并制定系统性改善对策。 6、主导备品备件的需求测算、型号确认与采购申请，合理控制库存水平，降低设备运维与技术升级成本。 7、协调设备供应商及外包施工队伍，对接维修服务、技改工程实施和技术交流等相关事宜。 任职要求 1、大专及以上学历，机电一体化、机械制造、设备工程等相关专业背景。 2、具备3年以上制造业设备管理相关工作经验，有低温热解炉、破碎机、除尘设备、圆磨机、输送线、筛分设备操作或维护经验者优先考虑。 3、熟练掌握 CAD 进行机械制图，具有设备巡检、性能优化及技术改造项目的实际操作经历。 4、具备团队管理经验，能有效组织机修人员开展各项工作，可独立推动内外部技改项目顺利实施。 5、熟悉机械传动、气动、液压系统基本原理，具备较强的设备故障诊断与处理能力，了解设备安全运行管理规范。 6、具备良好的跨部门协作意识和项目执行能力，工作责任心强，能适应现场突发抢修任务；持有电工、焊工等特种作业操作证者优先录用。

暖通施工安装