
金融合作人
4000-5000元/月
培训师1-3年大专企业培训经验线下教育线上教育职业与技能培训
通知招聘人员,讲师 \助理,七天作为试用期双面选择,备注意思是找工作的可以选择走,我们也可以选择不用他,七天之后第一个月保底2000加提成,第二个月根据能力保底3500加提成加股份,也可以招合伙人
新媒体运营专员
8000-9000元/月
培训师1-3年本科内训企业培训经验进行内部培训的企业线下教育有销售经验线上教育外训职业与技能培训普通话发音标准产品/运营
岗位职责:
1、全面监督零售门店的日常运营,指导并协助店铺在商品管理、形象维护、运营流程、员工培训及其他相关事务上的执行;
2、搭建并持续完善零售终端培训机制,结合终端实际需求,定期设计培训主题,制定相应培训教材;
3、负责每季产品知识类及专题类培训课件(含季度产品补充资料)的研发与授课,并跟进培训后的反馈收集与效果评估;
4、每季面向终端团队开展产品内容与销售技巧培训,强化销售队伍专业能力,确保品牌设计理念与产品信息准确传达;
5、依据全国业务布局,组织实施覆盖各区域门店的支持性培训项目(涵盖产品与销售技能),参与各级常规课程落地,并按区域发展需求推进具体模块实施。
任职要求:
1、年龄:******之间,本科及以上学历;
2、熟悉完整的终端管理体系,具备卫浴、厨电或家装领域门店运营及零售管理经验者优先考虑;
3、具备良好的表达能力,思维条理清晰;
4、熟练操作常用办公软件;
5、工作地点:贵州
建造师考培主管
7000-12000元/月
培训师3-5年大专内训大型教育机构经验课程/课件研发能力培训机构进行内部培训的企业线下教育有销售经验线上教育
岗位职责:
1、员工培训:制定并落实建造师一建二建相关培训方案,增强团队专业素养与服务意识。
2、定期开展销售技巧:教学管理、客户沟通等专题培训,提升团队综合业务能力。
3、教学管理与优化:结合市场动态及学员意见,优化课程设置,增强教学实用性与竞争力。
4、招生与市场培训:协助销售团队熟悉招生流程与技巧,提升报名转化效率。
任职要求:
1. 具备3年以上线上及线下授课经历;
2. 建筑类相关专业毕业,持有建造师资格证书者优先;
3. 有线上或线下学员引流实操经验;
4. 具备良好的任务统筹与工作协调能力。
职位福利:五险一金、周末双休,绩效奖金、餐补、通讯补助、节日福利
助教
5000-6000元/月
培训师1-3年高中
岗位要求
1、具备优秀的沟通与表达能力,能够准确、有条理地传授知识和技能
2、具备团队协作意识,能与讲师及助教密切配合,共同推进培训工作的顺利开展
3、热爱教育培训事业,具有高度的责任感和良好的抗压能力,适应快节奏工作环境并保持高效输出
工资待遇
无责底薪4000+全勤500+绩效1500+工龄工资+五险一金,节假日正常休息
年龄要求:20岁以上
学历要求:高中及以上
性别不限,退伍军人优先录用
金融合作人
4000-5000元/月
培训师1-3年大专企业培训经验线下教育线上教育职业与技能培训
要求:年龄25岁以上,男女不限、军人优先,学历:大专以上,工资待遇:面谈,月休四天,国家法定节假日休息,工作时间:早九晚六、中午休息两小时,不包吃住,工作地点:遵义市汇川区东联线,岗位职责:讲师/办公室主任
老人助浴培训师
5000-10000元/月
培训师1-3年学历不限
1、具备老人护理、助浴相关经验,熟悉老人生理特点与基础护理知识,重视老年服务的人文关怀。
2、掌握老人助浴实操技能,熟悉助浴安全规范与应急处理流程,持有养老护理员、护士等相关职业证书者优先。
3、具备良好授课能力,表达亲切有耐心,善于拆解实操步骤,能针对性指导不同基础学员,兼顾培训专业性与实用性。
4、有爱心、同理心,尊重老人,责任心强,能严格把控培训质量,保障服务安全,传递优质老年服务理念。
5、能配合平台工作安排,具备课程优化与创新能力,助力提升培训服务水平。
无人机培训教员
1-1.2万元/月
培训师经验不限学历不限培训机构教师培训经验
岗位职责:
1.根据企业战略与业务需求,独立开发、设计并迭代优化培训课程体系及教学材料
2.面向不同层级员工开展面授、线上或混合式培训授课,确保培训效果落地
3.组织培训需求调研、效果评估与复盘分析,持续提升培训质量与业务匹配度
4. 协同HR及业务部门推动人才发展项目,如新员工融入、管理者赋能、关键岗位带教等
5. 管理培训档案、数据及资源库,定期输出培训运营分析报告
任职要求:
1. 具备培训师相关工作经验,熟悉成人学习原理与引导技术
2.具备良好的课程开发能力,熟练使用PPT、Camtasia、Articulate等工具者优先
3.表达清晰、逻辑严谨、亲和力强,具备较强的现场控场与互动能力
4.学历不限,教育学、人力资源管理、心理学等相关专业背景更佳
5. 有行业认证(如ATD、CSTD、ISPI)或企业内训师认证者优先
前台咨询顾问
4000-9000元/月
培训师1-3年高中
岗位职责:
1.负责教授美发技术,确保学生掌握相关知识和技能
2.组织和参与美发相关的实践活动,提供学生实习机
会
3.评估学生的学习进度,给予个性化的指导和反馈
任职要求:
1.具备良好的教学能力和亲和力,能够激发学生的学
习兴趣
2.具有团队合作精神,能够与同事共同提升教学质量
3.对美发技术有深入了解,能够不断更新和完善自己
的技能
家政培训导师
6000-10000元/月
培训师经验不限学历不限企业培训职业与技能培训销售培训家政培训母婴培训线下授课
岗位职责:
1. 负责家政服务人员入职前的培训及工作过程中的指导支持;
2. 承担培训课程讲授任务,及时回应并解决实际操作中的疑难问题;
3. 维护积极向上的团队氛围,关注家政人员心理状态并开展引导工作;
4. 结合个人表现与客户评价,制定并实施个性化强化培训方案;
任职要求:
1. 具备培训相关工作经验;
2. 具有良好的语言表达与沟通能力;
3. 有家政领域从业背景者优先考虑;
4. 热衷于培训工作,有讲师经历或会销经验者优先录用;
所需技能:
企业培训师、线下授课
320一天电动棒棒/质检/打包/贴标签可日结+新人奖5000!免费管吃住/长白班
9000-10000元/月
普工/操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【年后开工新人奖5000!】
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【公司直接招聘,不收取任何费用】
【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】
急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,公司直招,新员工零费用入职,公司包吃包住!!!
厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职32天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪
带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱
新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
【一】薪资待遇:
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时
3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:
1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资,
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【三】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,工作在苏州不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
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1、订单多,工资320/天!
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3、月综合收入到手8500-10000元!
4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清
5、包吃包住,入职缴纳社保
6,入职签合同,工资有保障
一、【薪资构架】
1.月收入:8000-10000
现在是旺季加班比较多
招聘正式工一小时工(自由选择)
纯工价32一小时!!!
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2、工作时间:早8晚8
路隧桥矿承包
贵州省纳雍县综采面外包
现有四条综掘,两米八高X四米二宽,包清工,3600元一米,
综采面倾角6度,
煤层一米三高,
低瓦斯、无瓦斯矿井,
走向七百米,切眼150米
综采支架在地面上进场安装,有实力的老板电话
啤酒厂装箱【320元/天】长白班/公寓住宿+随走随结
8000-9000元/月
长白班操作工啤酒厂普工免费培训包吃夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险一金包住11-20人月结
【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】
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纯工价格:28元/小时
纯工价格:28元/小时
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薪资待遇:
1,小时工:28元/小时,300一天,包食宿,入职15-20可预支2000-3000,
月综合工资8500-10000
2,由于现在是旺季,订单激增,临时涨价!
3:辞工只需7天即可结清工资走人。
4:普工,操作工,(所有岗位统一面试,随机分配,全坐班,不穿无服)
工作时间:
1,早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时,
2,中午傍晚各1小时吃饭休息时间,
3,工资每月10号准时发放节假日提前发放,同样享有国家法定节假日,事假,病假,婚假,产假
入职要求:
1,年龄16-45周岁,简单普通活,门槛很低!来就能入职!
2,学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
(凡符合以上要求,保证承诺录取入职)
包吃包住:
1,公司提供免费住宿,标准4-6-8人间(独立卫生间,数字电视,空调,洗衣机,WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2,入职当天工厂免费提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤,米饭,馒头吃饱为止,另有水饺,拉面,砂锅,油饼,面包,鸡蛋,水果等..
3,厂区生活区设施有:网吧,篮球场,足球场,医务室,餐厂区生活区设施有:网吧,篮球场,足球场,医务室,餐厅,超市,各种商业小吃,休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)
工作地点在苏州
培训讲师(侧重转化)
6000-10000元/月
培训师5-10年大专销售培训线上授课线下授课集体授课
职位概述:
我们正在寻找一位兼具健康领域专业背景、优秀表达能力与高效销售能力的复合型人才。您将承担慢病管理中心的运营支持工作,开展客户健康教育,并推广健康管理服务方案,通过专业的讲解与高效的沟通,提升客户的健康管理水平,促进服务签约,实现客户健康改善与中心业绩提升的双重成果。您将是专业服务与客户需求之间的重要纽带。
核心职责:
1、搭建运营数据监测体系,跟踪引流效果、用户留存、服务转化率、客单价等核心指标,定期形成数据分析报告,依据数据反馈优化运营策略与服务流程;
2、组织多种形式的健康宣教活动,如线下讲座、主题沙龙、一对一健康解读等,根据受众特点(如中老年群体、高风险人群)灵活调整表达方式,确保专业知识通俗易懂,增强用户信赖感;
3、参与团队内部能力建设,为服务与销售团队提供慢病管理知识及沟通技巧培训,强化团队专业服务能力与转化意识;
4、通过课程互动、随访交流、健康数据解读等方式,深入洞察用户关键需求(如血糖调控、体重管理、并发症预防等),结合个人健康档案制定个性化的慢病管理建议方案;
5、主导服务或产品的转化全过程,针对客户疑问给予专业回应,结合医生评估结果推荐适宜的服务组合(如个性化饮食指导、专属跟踪服务)或健康产品,高效推进签约落地,完成个人与团队的业绩目标。
任职要求:
1、大专及以上学历,医学、护理、营养、康复、公共卫生、健康管理等相关专业优先考虑;
2、具备3年以上健康行业从业经历,有健康宣讲/培训经验及实际销售转化成果;
3、具备优秀的公众演讲能力、语言表达能力和现场控场能力,可适应不同规模的授课场景;
4、具备强烈的销售导向与成交能力,善于把握客户心理,掌握谈判技巧,抗压性强;
5、学习能力强,能持续吸收更新健康知识,并对运营逻辑具备基础认知。
薪酬福利:
1、富有竞争力的薪酬体系:底薪 + 高额绩效提成 + 奖金,收入与个人能力及业绩表现直接挂钩;
2、完善的入职及在职培训机制,助力专业能力持续进阶;
3、五险一金、带薪年假、节日福利、专业学习支持等福利齐全;
4、多元化的晋升通道(可向运营管理、学院负责人、销售管理等方向发展)。
培训讲师(电力电缆/电气试验/继电保护)
6000-8000元/月
培训师3-5年大专职业与技能培训
岗位职责:
1. 承担培训学校各专业的教学任务;
2. 面向高校学生及企业学员开展培训,指导其进行理论学习与实践操作;
3. 参与培训课程的设计开发及教学资料编写,协助完成视频课程的录制工作;
4. 主动参与团队内部交流与经验分享;
5. 协同学校其他部门开展工作,落实上级交办的各项任务。
任职要求:
1. 大专及以上学历,理工类相关专业背景,具备3年以上教学工作经验;
2. 熟练掌握常用办公软件操作;
3. 热爱教育事业,身体健康,具备良好的团队协作意识与执行力;
4. 具备较强的沟通表达能力与文字组织能力;
5. 能全职投入工作,有职业教育或培训经历者优先考虑。
职位福利:五险一金、免费班车、节日福利、包吃、包住、交通补助、通讯补助、餐补
培训讲师
6000-8000元/月
培训师3-5年大专职业与技能培训
岗位职责:
1. 持有特种作业操作证;
2. 负责学生及企业学员的培训工作,指导其开展理论学习与实操训练;
3. 参与培训课程的设计开发及相关资料编写,协助完成视频课程的录制;
4. 主动参与团队内部交流与经验分享;
5. 协同学校其他部门开展工作,落实上级交办的各项任务。
任职要求:
1. 大专及以上学历,理工类相关专业背景,具备3年以上教学工作经验;
2. 熟练掌握常用办公软件操作;
3. 热爱教育事业,身体健康,具备良好的团队协作意识与执行力;
4. 具备较强的沟通表达能力与文字组织能力;
5. 电力电缆、电气试验、继电保护、高处作业、登高架设等专业方向者优先录用。
职位福利:五险一金、免费班车、节日福利、包吃、包住、交通补助、通讯补助、餐补
培训主管
1.3-1.7万元/月
培训师经验不限本科新员工培训销售业务培训管理层培训
岗位职责
1、协助推进集团培训体系的建设与实施。
2、负责培训课程的设计与开发工作。
3、统筹开展新员工入职培训、在岗技能提升培训、季度集中培训及专项能力提升培训。
4、跟踪培训执行过程,组织考核与复盘,形成培训效果评估报告,持续优化课程内容与培训方式。
5、建立内部讲师机制,整理积累销售案例、优秀话术及标准化操作流程(SOP)。
6、联动各区域/门店营销负责人,推动培训内容落地应用,支持业务业绩增长。
任职要求
1、本科及以上学历,具有销售培训、市场团队培训或营销赋能相关工作经验。
2、具备独立开发课程、制作课件及现场授课能力,擅长课堂掌控与表达呈现。
3、熟练掌握PPT等办公软件,有课程设计经验或内训师背景者优先考虑。
4、具备良好的沟通协调能力与执行力,能够胜任跨部门协作及 occasional 出差需求。
AI培训讲师(AI 办公 / 智算 / AIDC)
2090-2100元/天
培训师经验不限本科职业与技能培训内训进行内部培训的企业
广州兼职招募|AI培训讲师(AI 办公 / 智算 / AIDC)
【AI 办公方向】
主讲 ChatGPT、智谱、千问、豆包、天工 等 AI 办公实操技能,面向职场人士提升工作效率。
【智算方向】
授课覆盖 AI 模型、智算平台、算力网络、算力设备等专业内容。
【AIDC 方向】
讲解智算中心外电、资质、机架、空间、动力、暖通等建设运营知识。
要求:广州本地工作日可线下授课,专业功底扎实,表达流利。
临时工有提成3-5人月结
地区驻地主管
1.男女不限,年龄20 - 40岁,有驾照(D、C);2.工作认真负责,有责任心,有团队经验,有一定的抗压能力,无不良记录;
薪资福利:4000底薪+提成+五险,综合薪资6000以上,上不封顶,月休四天;
招工人数:5名
咨询时间:每周一至周日08:00 - 22:00;
工作地址:紫云,安顺市区,关岭
临时工有提成6-10人月结
普法工作人员
无需法律相关工作经验,公司提供完善系统培训,有销售经验者优先,服从工作安排,工作主动性强。负责普法相关宣传、推广及对接工作
薪资福利:底薪6000元+提成,综合薪资10000-18000元
招工人数:10人
截止4月30日
工作地址:贵州省仁怀市
临时工1-2人月结
贵州外埠主管
有经销商管理经验,电脑技能熟练,做事踏实认真负责,吃苦耐劳,心态良好,有交通工具者优先,年龄30岁左右。外埠主管负责遵义+毕节,驻地遵义
薪资福利:五险一金,周末双休,工资面议,有月度奖金、季度奖金、半年奖金、年终奖金,每个月可以200元,,每年公司组织旅游一次,,满一年后有年假5天
招工人数:1名
英语教师
7000-12000元/月
英语教师经验不限本科教师资格证K12教育教师教师资格证(小学)学科应试(小初高)CET-4小学教育英语初中教育
1.工作内容:
认真履行教师职责,深入研究教材,制定教学计划并高效实施,确保教学任务顺利完成。注重激发学生对英语学习的兴趣,持续优化教学方法,保障授课质量。需熟悉人教版英语教材内容体系。
2.任职要求:
本科及以上学历,英语相关专业,普通话表达清晰标准,具备扎实的儿童教育实践经验。具备良好的语言表达与沟通能力,性格开朗,亲和力强,热爱孩子,能够有效调动学生积极性,吸引儿童课堂注意力。授课逻辑清楚,重点明确,课堂氛围生动活跃且组织有序。
3.特别说明:
我们拥有一支充满活力与朝气的团队,提供优质的教学环境,日常有机会与外教交流,助力口语能力提升。定期开展团建及外出旅游活动,团队氛围轻松融洽。绩效奖金丰厚,上不封顶,收入与个人能力直接挂钩。与年轻团队共事,不仅收获成长与回报,更能边工作边享受乐趣。
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