南昌市东湖区招水暖安装/维修

8.19今日推荐急招岗位（包吃住）招聘空调地暖安装师傅或学徒2名要求：年龄18-35岁，吃苦耐劳，认真负责，做事不踏实请勿扰。待遇：有经验师傅工资4000-10000元，学徒工资4000-6000元，包吃住。上班时间：7:30-下午6:00（有休息时间）工作地点：上饶周边区域联系地址：上饶市王家坝附近联系电话：

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岗位职责： 1.负责公司暖通动力设施的日常维护维修工作及异常处理和紧急响应 2.负责提交维修所需的暖通系统备件耗材的需求 任职要求： 1. 中专或同等学历，维修经验丰富可放宽 2. 具有暖通动力设备（冰机，空调系统，空压制氮系统）的维修经验，动手能力强优先考虑 3. 持低压电工证优先，有制冷设备操作证优先

任职要求： 1.具备水暖安装/维修相关实操经验，熟悉燃气管安装 2. 能独立完成户内燃气管道拆装、试压及泄漏检测等全流程作业 3. 服务意识强，沟通耐心，能妥善处理用户诉求

岗位职责： 1、负责卫浴设备的现场安装与调试工作； 2、按照规范要求完成管道试压及验收作业； 3、配合施工团队完成交付节点任务，确保工程质量； 4、处理安装过程中出现的技术问题，保障施工进度； 任职要求： 1、熟悉卫浴安装流程及相关施工标准； 2、掌握管道试压操作规范，具备安全作业意识； 3、能独立作业，动手能力强，吃苦耐劳； 4、有相关工作经验，具备基础识图能力。

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工作职责 1. 负责工厂暖通系统（包括空调、通风及制冷设备）的日常巡查与预防性维护，确保系统全天候稳定运行。 2. 制定并执行设备维保方案，及时处理突发故障，最大限度减少设备停机时间。 3. 主导推进暖通系统节能优化项目，通过技术手段降低能耗，支持工厂实现绿色制造目标。 4. 编写标准化作业流程与应急处置预案，组织一线运维人员开展技能培训，提升团队专业水平。 任职要求 1. 大专及以上学历，暖通空调、机械工程或相关专业。 2. 3年以上工业领域暖通系统运行维护经验，熟练掌握螺杆式冷水机、冷却塔、空气处理机组等关键设备的工作原理与维护方法。 3. 具备独立排查和处理复杂设备问题的能力，持有制冷与空调作业特种作业操作证者优先考虑。 4. 了解电池生产行业对环境控制的要求，具备工厂设施管理或洁净车间运维经验者优先。

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【抚州万达餐饮店招聘】诚聘门店店长一名，全面负责门店日常运营管理，包括人员调配、服务质量把控、客户关系维护及运营数据分析等工作，带领团队达成经营目标。工作地点位于江西省抚州市核心商圈，交通便利，客流量大，发展潜力足。薪资待遇优厚，具体面议，录用后提供良好晋升空间与职业发展平台。联系电话：，欢迎有志之士来电咨询，共创事业新篇章！

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【抚州本地酒席招聘】因10月3日有大型酒席需要筹备，现急招数名经验丰富的厨师师傅。工作内容主要负责酒席菜品的切配、烹制及出品，确保菜品口味稳定、摆盘美观、上菜及时。要求应聘者熟悉本地特色菜肴制作，有酒席或大型宴席操作经验者优先。工作地点位于江西省抚州市，薪资待遇面议，根据经验与技术定薪，多劳多得。联系电话：，有意者请尽快联系，岗位有限，招满即止。

【招聘】诚聘中餐厨师带班一天，岗位地点位于江西省抚州市，因工作安排需要，后天星期五急需一名有经验的师傅带班，负责后厨菜品制作与出品管理工作。要求熟悉家常菜、特色菜制作流程，有带班经验，责任心强。工作当天薪资日结，具体面议，待遇优厚。有意者请致电详询：。

抚州市，东乡区，招外墙漆/真石漆，要求18到50岁，会刮腻子喷真石漆要老师傅，350一天，只会刮腻子300一天，每天工作9个小时，月生活费3000.，过节开学可以多预支点，包住不包吃，长年有事做，自己家里有事不干了工资下个月结清，没活干了就结清工资，，

工作职责 在项目经理和楼长的指导下，参与IDC项目建设，开展IDC的运营和运维工作。 1、负责楼栋内暖通基础设施和消防水系统正常使用的技术监督和指导；维修保养的技术指导，设施大中修计划，报经批准后组织实施；本专业维保商的服务及合同执行力度进行监管和评估。 2、负责楼栋内暖通基础设施合理使用、经济运行的技术指导，节约用水用电，努力降低能耗；做好楼栋内本专业相关项目的费用控制、审核和经济分析。 3、负责楼栋内技术人员进行相关技能培训工作和本专业文档编写，包括但不限于3P文档、巡检表单等；监督、指导机房运行人员按照规范完成日常巡检和操作；保障楼栋内暖通基础设施安全、可靠运行，按SLA要求为客户提供专业服务。 4、根据部门发展需要及个人技术提升需求，参与部门组织的各项技术培训或管理培训，以保障个人技术能级不断提升。 任职要求 1、全日制大专及以上学历，5年及以上暖通专业管理经验，2～3年数据中心暖通工程师岗位管理经验。 2、熟悉IDC暖通专业技术，具备培养暖通技术人才的能力。供热通风与空调工程技术、建筑环境与能源应用工程等相关专业，至少具备低压电工特种作业证和制冷操作证。中级及以上职称优先。 3、独立承担楼栋内暖通专业技术管理和实施工作，表现良好；可指导助理工程师、值班技术员的技术和专业管理工作；较强的学习能力和动手能力；良好的项目管理能力和沟通能力；具有良好的文字撰写能力；良好的逻辑思维、抽象思维能力、具备良好的团队精神。 4、年龄要求35周岁以下，条件优异可适当放宽。

暖通技术负责人，包括净化空调，后期设备调试，工期一个月左右，月薪15000元，管吃住。

香港工作 职位名称] 暖通系统工程师 [薪金待遇] HKD20000 .包含10%住宿，吃自理 [合约期长] 24个月 [语言要求] 粤语优先 [年龄要求] 20至45岁 [上班时间] 每周6天,每天9小时 [工作内容] -負責事項 1:需要設計及安裝中央空調 2:需要設計及安裝冷凍水喉 3:需要設計及安裝室內機組 4:需要設計及安裝組合式風機 5:需要繪畫CAD圖紙 6:需要設計及計算風管大小 [工作地点]：香港暖通系统工程师

岗位职责： 1. 负责外资银行暖通空调系统的日常巡检、故障诊断、维修保养及运行优化 2. 参与银行基础设施运维，协同保障UPS电源、环境监控系统、低压配电等关键子系统稳定运行 3. 编制并执行设备维保计划，完善运行记录与技术档案，确保符合金融行业合规要求 4. 响应突发故障，及时处理空调系统异常，保障机房及营业场所温湿度环境达标 5. 配合项目改造，参与暖通系统技术评估、方案优化及验收测试 任职要求： 1. 暖通、能源、电气或相关专业背景，学历不限 2. 具备银行、数据中心或高端商业楼宇暖通系统运维经验者优先 3. 熟悉冷水机组、精密空调、BA系统及常见配电、UPS、动环监控设备原理与操作 4. 具备较强责任心、安全意识和跨系统协同能力 5. 持有制冷与空调作业操作证、电工证等相关资质者优先

高级暖通设计师（复合型技术专家） ——全链价值缔造者：定义建筑能源新标准 【岗位核心价值】 技术+经济双擎驱动者：在双碳战略下，打造「技术可行性」与「经济性」融合的暖通系统解决方案 【岗位核心竞争力模型】 1. 全生命周期设计掌控力 精通建筑冷热负荷计算与系统选型（若有，可需提供建筑类型案例：如高层/医院/数据中心）。 掌握BIM设计能力。 具备设计优化迭代能力。 2. 造价精准穿透力（具备能力者优先） 掌握造价三级控制： 施工图阶段：基于《建设工程工程量清单计价规范》编制精准预算。 竣工阶段：运用BIM5D进行动态结算。 3. 高阶价值创造（加分项） 技术经济测算专精：编制过可行性研究报告。 创新技术融合：应用磁悬浮制冷机组/相变蓄冷系统等前沿技术。 【岗位关键作战地图】 1. 设计攻坚 高精密度空调系统和热回收方案（医药、半导体等工业项目）。 地热+多源复合系统（大型能源站）。 超低温冷冻站设计（冷链物流类项目）。 低颗粒度直接蒸发冷系统（数据中心类项目）等。 2. 造价战场（具备能力者优先） 开发智能造价工具：基于历史项目数据构建材料价格波动预警模型。 制定《成本控制红宝书》：包含200+项暖通工程常见争议项处理预案。 3. 技术营销赋能（加分） 制作《设计决定收益》系列课件：向客户展示全生命周期成本对比（如：常规空调 vs 水源热泵系统20年TCO分析）。 【任职硬指标】 1. 准入线 学历：暖通相关专业本科（大专需提供5个项目主设证明）。 2. 能力验证 若有可提交： 代表项目设计图纸（脱敏版DWG文件）。 造价文件。 技术经济分析报告。 【价值回报体系】 （一）超越行业的技术变现计划 1. 价值分成：主导项目节能收益超额部分享受分成。 2. 知识资产激励： 企业标准编制：参与制定《低碳暖通设计规程》奖励。 技术专利化：获批发明专利奖励+产品化收益分成。 （二）三维成长通道 1. 专业线：资深设计师-技术总监-集团专家委员会。 2. 管理线：项目负责人-部门经理-事业部总经理。 3. 市场线：技术营销专家-区域技术总工-合资公司合伙人。 【应聘挑战】 技术实战（择优录取） 设计改造挑战：对指定既有建筑暖通系统进行低碳改造方案建议。 我们寻找的不是画图员，而是用技术重新定义建筑能源规则的战略型工程师。

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抚州市南城县招管道安装/维修。要求年龄20-45岁。套丝。吃苦耐劳，服从工作安排。

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有做化工管道的师傅吗。要会看图纸，

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江西抚州临川，招数名氩弧焊工会管工，待遇从优，

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