岗位职责 负责光伏电站日常巡检、故障排查与维修，确保设备稳定运行；执行组件清洗、支架紧固等预防性维护；处理客户报修，提供技术咨询与应急响应；记录运维数据，编制运维报告 任职要求 自备车，油补0.6元每公里，需要有电工证和登高证，有光伏维修经验优先考虑！

岗位职责： 1. 负责光伏电站的日常巡检、运行监控及故障排查工作； 2. 定期维护光伏组件、逆变器、支架系统等关键设备，确保系统稳定运行； 3. 记录运维数据，编制运行报告，及时反馈异常情況； 4. 配合完成电站的定期检修和应急抢修任务； 5. 遵守安全操作规程，落实现场安全管理措施。 任职要求： 1. 具备基本的电力或电气相关知识，了解光伏发电系统工作原理； 2. 能适应户外作业环境，具备一定的设备操作和动手能力； 3. 工作认真负责，有较强的问题分析与处理意识； 4. 可接受阶段性出差或驻场工作安排； 5. 有责任心，具备良好的执行力和团队协作能力； 6. 缴纳南京五险一金； 7. 滨海县；

一、负责公司项目开发工作 1、完成客户资料的审核、前期评审材料的编制及产品初期报价工作； 2、负责项目APQP相关文件的编写与发布； 3、跟进项目开发进度，并定期进行汇报； 4、主导产品试制、小批量试产及客户交样产品的准备与整理工作； 5、协调公司与客户/供应商之间关于项目进展的沟通，及时向上级反馈相关信息； 6、统筹项目组各部门资源调配，协助保障项目顺利推进；参与项目成本预算及管控； 7、依据客户项目管理要求，组织并提交相应交付成果； 8、汇总整理与客户之间的各类沟通记录； 9、主导外来技术文件的评审工作（如图纸、技术协议、技术标准等） 二、负责公司内部产品技术支持与优化工作 1、提供公司产品的技术支撑服务； 2、参与产品缺陷问题的分析及技术改进措施的实施； 三、其他职责 1、有权针对项目开发过程中的问题提出改进建议或意见； 2、遵守知识产权保护的相关规定； 3、履行质量、环境、健康与安全管理体系所要求的责任与义务； 4、完成上级领导交办的其他工作任务。 具备涂装或电镀经验者优先考虑！优秀人选可担任项目经理岗位

岗位职责： 1、开展液压系统项目需求调研与方案制定，制定可行液压技术解决方案； 2、负责液压原理图、布局等图纸设计工作，按时交付图纸，把控设计质量； 3、为销售提供售前技术交流、方案答疑、选型测算等专业技术支持； 4、参与设备现场安装指导、液压系统调试，排查故障，保障设备稳定达标运行； 5、跟进项目后期客户售后技术服务，处理现场技术问题，维护客户关系，收集产品优化建议； 任职要求： 1、液压、流体传动相关专业，熟悉液压元件（泵、阀、油缸、冷却过滤等）选型； 2、精通液压系统原理设计，能独立完成液压方案设计、图纸输出，可自主分析并解决各类液压技术故障； 3、具备现场调试经验，善于现场问题排查； 4、具备良好的客户沟通能力、有较好的团队协作意识； 5、有液压系统、液压试验台相关项目经验优先；熟练使用 CAD、SolidWorks 等绘图软件；

分布式光伏

制冷系统设计工程师 职责描述： 1、依据项目需求，协同项目团队完成冰箱制冷系统零部件的设计与开发，保障制冷系统的运行稳定性及能效表现； 2、主导新产品样机的试制工作，开展系统匹配调试，跟进试验进程，快速识别并解决技术问题，确保产品性能达标； 3、针对已量产产品实施成本优化措施，提高产品性价比，同时处理市场反馈的质量问题，持续提升产品质量与客户满意度。 任职要求： 1、学历：本科及以上学历，低温制冷、热能与动力工程等相关专业优先考虑； 2、工作经验：具有1年以上家电行业制冷系统设计相关工作经验； 3、能力要求：具备基本英语阅读能力，熟练使用CAD、UG等二维及三维绘图软件； 4、有冰箱噪声分析与改进经验者优先录用！

岗位职责： 1.项目全周期管理：主导阀门产品订单的全流程管控，涵盖合同评审、立项启动、计划编制、执行跟进、风险把控到最终交付及回款闭环。 2.组织协调技术、生产、采购、质量与销售团队协同推进，保障项目按期保质落地。 3.编制项目进度计划，合理分配任务并持续追踪进展，及时调整资源冲突，确保各关键里程碑达成。 4.风险与质量管理：提前识别潜在问题（如技术瓶颈、供应链延误），制定应对措施和应急方案。 5.文档与交付管理：整理归档项目全过程资料，完成结项总结与复盘工作。 任职要求： 1.教育背景：大专学历，机械类相关专业。 2.经验要求：①具备完整项目管理实践经验，曾在项目管理标准较高的领域（如汽车行业）担任项目管理岗位。②有流体控制设备行业经验者优先考虑，如阀门、泵类、压力容器等相关背景。 3.技能要求：具备良好的英语能力，可阅读技术文件并与国外客户进行基本沟通。 4.软性素质：具备优秀的跨部门协作与沟通推动能力。 加分项 具备以下行业经验者优先：仪器仪表、铁路/船舶/航空/航天制造、金属制品

职位信息： 1、500KV及以下油浸式电力变压器结构设计研发工程师 2、500KV及以下油浸式电力变压器电磁场计算与优化研发工程师 3、500KV及以下油浸式电力变压器仿真模拟分析研发工程师 4、500KV及以下油浸式特种用途变压器技术开发工程师 任职要求： 1、本科及以上学历，机电类、机械类、电机类相关专业； 2、具有相应电压等级变压器研发设计背景，熟练掌握电磁计算方法，具备良好的沟通表达能力，工作积极主动

岗位职责: 1. 负责PCBA生产流程的规划、制程优化、作业流程改进及物流路径设计； 2. 根据产能需求合理配置插件、补焊、点胶等工序的人员安排与作业内容分配； 3. 提升相关工序的作业效率与产品品质，持续优化产线平衡； 4. 编写与维护各作业环节的标准操作流程（SOP）文件； 5. 调整标准工时数据，并完成相关统计报表的整理与归档； 6. 建立生产制程中的可视化管理看板系统； 7. 设计、制作并维护用于制程改善的相关工装治具； 8. 编制部门所需的ISO体系文件； 9. 处理生产过程中出现的各类制程异常问题。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，工业工程、自动化或相近工科专业； 2. 约5年制造业从业经验，其中至少2年以上聚焦于PCBA制程管理工作，具备后段制程实操经验，熟悉相关工艺流程与质量管控关键点； 3. 具备制程优化实践经验，精通车间布局规划、工站设置与岗位效能提升； 4. 熟知PCBA生产工艺规范及IPC标准，掌握标准工时测定、线平衡分析与流程优化等工业工程方法； 5. 可独立开展制程问题分析与解决，主导推动改善项目，熟练运用CAD软件及Office办公工具； 6. 具备较强的逻辑思维与数据分析能力； 7. 为人诚信踏实，工作严谨负责，具备良好的团队协作意识。

岗位职责 1. 负责中试GMP车间下游纯化环节的生产执行，涉及层析、过滤、配液等核心工艺操作。 2. 主导或协助完成下游纯化工艺的技术转移工作，包括工艺接收与输出，确保流程合规、高效且具备完整可追溯性。 3. 承担下游纯化相关中试技术文档的撰写任务，如批记录、标准操作规程（SOP）及注册申报支持材料。 4. 参与GMP车间日常5S管理与维护工作，确保生产现场环境持续符合规范标准。 任职要求 1. 学历要求：本科及以上学历，生物工程、细胞生物学、生物制药或相近专业背景。 2. 经验要求：具备本科5年或硕士3年以上抗体药物（CHO细胞表达系统）上游细胞培养中试生产或工艺开发经验；了解下游纯化中层析与过滤的基本原理，熟练操作主流下游纯化设备。 3. 能力要求：具有较强的分析判断与问题解决能力，能承受一定工作压力，思维条理清晰，执行效率高。 4. 协作沟通：具备良好的团队合作意识与跨部门沟通协调能力，能够有效整合资源推动中试及技术转移项目进展。

需A2箱车司机一位，盐城至苏州往返，年龄不限，最好市区周围，方便上下车，

【工厂#小时工】 ★ 工价30元/小时 【上六休一，月薪保底8000以上】 （打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】? 【1】入职满月、 【2】免费提供 #一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】，人走账清 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险#(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】介绍一个人有额外#2000的推荐奖金 工作地点在苏州

厂区内部招募，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励最高10800！！！ 【小时工】： 小时工：30/小时，320一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，320一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，320一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满7天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）地址在江苏常州

直招，公司配车，提供货源，面试通过第二天上班，可以先试岗3-4天在决定，试岗也会给工资 再次申明，不收任何费用！！不会当面一套背后一套，！！要能干活的人 基本都是托盘货为主 1.听从调度安排，按导航点对点送货,不装不卸,主要运送板材、布料、零件等货物 2.小长途（江浙沪）送货，周边两三百公里 3.，月休4天，月薪7000-10000 4、保底流水750/天 友情提醒各位求职的驾驶员： 由于货运行业非暴利行业，多劳多得，一份耕耘付出才有一份合理的回报，请勿听信他人超高收入的诱导，理性选择

盐城市大丰区招水电

【光武帝户用光伏电站运维合伙人招募】 湖南长沙/株洲/娄底/怀化各1人，可全职可兼职，长期稳定 要求：有低压证，登高证，能外出作业，有相关经验优先 薪资6-8k面议，合作共赢

招聘岗位：运维工程师，人数需求：3名 1、岗位职责： （1）负责光伏电站设备的日常巡检、维护及故障处理； （2）监控电站运行数据，及时分析并处理异常情况； （3）执行设备检修计划，确保电站安全、稳定运行； 2、任职要求： （1）资格证书：必须同时持有高压电工特种作业操作证、低压电工特种作业操作证及高处作业特种操作证（三证齐全）.站长要求有调度证书； （2）年龄学历：年龄20-45周岁，高中及以上学历； （3）工作经验：有光伏电站运维工作经验者优先录用； （4）其他：身体健康，能适应户外及登高作业，责任心强。 3、薪酬福利： （1）薪资待遇：月薪4000-6000元（经验丰富、能力突出者薪资可面议）； （2）津贴补助：包食宿，每月发放餐补、交通补助、、出差补助路费和住宿费； （3）社会保障：入职即缴纳五险； （4）职业发展：提供完善的晋升通道，表现优异者可获得晋升机会； （5）年终激励：根据公司年度经营状况，发放年终分红。

黄冈市英山县罗田麻城招光伏运维人员

有电工证、登高证和光伏工作经验优先录用，另外招光伏业务员，光伏安装队……

岗位职责： 1. 负责光伏电站日常巡检、运行监控及故障诊断与处理 2. 执行设备维护保养计划，包括逆变器、汇流箱、支架系统等关键部件检修 3. 记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议 4. 配合完成电站技改、升级及新建项目并网调试支持工作 5. 严格遵守电力安全规程，落实现场作业风险防控措施 任职要求： 1. 熟悉光伏发电原理、系统构成及常见故障处理流程 2. 具备电气类或新能源相关专业背景，学历不限 3. 有光伏电站运维经验者优先，经验要求不限 4. 持有低压电工证、登高证等特种作业操作证者优先 5. 能适应户外作业环境，责任心强，具备良好沟通协调能力

岗位职责： 1.负责压铸生产线的日常运行管理与技术指导，保障生产效率与产品质量符合既定标准； 2.组织生产计划执行，跟踪生产流程，快速响应并处理生产过程中的技术问题与突发状况； 3.推动压铸工艺改进与优化，提升产线效能，降低制造成本，增强整体生产竞争力； 4.开展团队管理与员工技能培训，持续提升团队专业水平与工作主动性； 5.协同质量部门实施质量管控措施，确保产品满足客户规范及行业技术要求。 任职要求： 1.精通铝合金压铸工艺与生产运作，拥有扎实的现场实操经验与专业技术积累； 2.具备高度的责任意识与团队领导能力，能有效组织团队并提升协作效率； 3.拥有良好的沟通协调能力，能够与生产、技术、品质等多部门顺畅协作； 4.具备突出的问题分析与解决能力，擅长推动生产流程的改善与技术创新； 5.具备较强的成本控制观念，能在确保品质稳定的前提下优化生产工艺； 6.具备1650T及以上大型设备操作与管理经验，熟练掌握ABB机器人系统应用。

岗位职责: 1、负责加工中心/数控车班组的生产计划执行与进度跟踪管理； 2、指导操作人员按规程作业，保障产品质量及设备安全稳定运行； 3、协同工艺与技术团队推进生产优化及现场异常问题的解决 任职要求： 1、具备2年以上加工中心/数控车班组管理经验； 2、熟悉加工中心/数控车编程与设备调试流程； 3、具备良好沟通能力，能按时完成交办任务，具有较强的团队协作意识

打样、排工序、（主打针织）安排生产

教育程度/经验 Education/Experience 1、学历要求：本科及以上，化学工程与工艺、化工类相关专业 2、工作经验：具有3年以上粘胶纤维生产岗位经历，或具备1年以上DCS操作经验 特别知识/技能 Specific Knowledge/Skills 1、基本素质：工作踏实细致，能承受工作压力，责任心强，具备良好的组织协调能力、沟通能力和团队协作意识，对数据有一定敏感度 2、专业技能：熟练使用办公软件，能够独立完成PPT制作 3、内部转岗、代理及晋升安排，依照集团任职资格相关规定执行

1. 负责吊挂流水线人员排班、工序分配、产线平衡； 2. 管控生产产量、交期与产品质量，处理现场生产异常； 3. 组员日常管理、考勤、新员工带教技术指导； 4. 维护现场5S、设备日常点检，配合车间各项生产安排。

主要配合车间生产，吊挂设备的操作，纪录等 工作简单，上班出勤时间会较长

需要有生产制造型企业工作经历，有机械制造型企业工作经历的优先

岗位职责：1.负责产线日常生产管理，人员管理等2.具备较强的沟通、协调和领导能力，能够有效管理团队。岗位要求：1.能接受两班倒2.能配合加班3.责任心强4.抗压能力强5.有一定的管理经验6.年龄25到38岁

1、负责车间日常运作，推进5S管理实施，参与绩效考核体系优化 2、统筹车间安全管理、设备操作规范执行、环境卫生维护、物料管控及人员调度 3、监督产品质量标准落实，有效控制生产过程中的成本消耗 4、协同公司战略发展需求，确保生产任务高效完成 要求：1、年龄30~45岁，具备制造业从业背景，有50-100人团队管理经验者优先 2、机械类专业优先，能够识读工程图纸，熟练使用CAD等机械设计软件，具备技术背景者优先 3、招聘人数：1人 年薪8-30万，具体待遇面议

岗位职责： 1. 负责电热管车间日常生产运营，涵盖生产计划制定、人员安排、现场5S执行及安全规范监督； 2. 推动电热管产品工艺改进与品质提升，持续优化制程流程，提升产品良率与作业效率； 3. 针对生产过程中出现的技术难题进行分析研判并组织解决，具备新项目开发或制程革新经验者优先； 4. 编制并落实设备保养方案，保障设备稳定运转，降低因故障导致的停机频率； 5. 组织开展员工技能培训、绩效管理及团队协作建设，增强班组综合执行力。 任职要求： 1. 具备5年以上电热管制造行业从业经历，其中至少1年担任车间主管或同类管理职务； 2. 精通电热管生产工艺全过程（含绕丝、填粉、缩管、退火、弯管、检验等环节），掌握核心工艺控制要点； 3. 具有良好的质量观念、成本管控意识及现场问题处理能力，可主导品质改善工作推进； 4. 熟悉ISO9001质量管理体系标准，掌握常规检测仪器与工具的操作应用； 5. 有参与电热管新产品开发、工艺升级或自动化装备引进经验者优先考虑。