
结构总工程师
1-1.5万元/月
总工程师5-10年本科及以上光伏结构设计
1、把控光伏支架设计的进度与质量,负责光伏荷载评估及加固方案的设计质量监管;
2、对接项目相关事务,统筹协调设计团队工作安排与沟通;
3、组织开展人员技术培训,推动新型设计方案的研发与优化;
加分项
具备新能源行业相关经验者优先
结构总工程师
1-1.5万元/月
总工程师5-10年本科及以上光伏结构设计
1、把控光伏支架设计进度与质量,负责光伏荷载评估及加固方案的设计质量管理;
2、对接项目相关事宜,统筹设计团队的协调与管理工作;
3、开展人员技术培训,推动新型设计方案的研发与优化;
加分项
具备新能源行业相关经验者优先
治具设计工程师
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员3-5年大专及以上不需要出差UGAutoCAD有夹具工程师经验机械加工制造经验机加工夹具经验电子/通信经验
DFX工作职责:
1.负责生产治具、辅助工装夹具、检具等的设计与开发,输出符合要求的DFM分析、3D及2D工程图纸
2.参与供应商DFM评审,识别潜在风险并提出设计优化建议
3.分析产线治具异常问题,制定改善措施,并输出MIL报告与FACA分析
4.编制及持续优化治具日常维护与保养的SOP作业标准
5.归纳治具在开发与使用过程中的问题经验,依据使用部门及其他相关单位反馈进行设计迭代优化
任职要求:
1.具备三年以上相关设计工作经验,熟练掌握至少一种3D设计软件,具备独立输出2D图纸能力,熟悉常用办公软件操作
2.熟悉材料特性及机械加工工艺流程
3.掌握公差配合原则及TA分析等设计规范
4.了解气缸、模组等标准零部件的选型与实际应用
液压系统设计师
1.5-3万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科及以上机械设备
岗位1职责
1.负责起重机液压系统的方案设计及液压管路布局设计;
2.开展液压技术领域的研究与优化工作;
3.搭建液压系统数字模型并进行仿真分析;
4.为内外部市场提供产品相关的液压技术支持。
任职要求
1.具备工程机械液压系统设计背景,了解行业主流液压技术发展方向;
2.熟练运用Pro/e进行管路设计,掌握AmeSim或同类仿真工具;
3.具备较强的现场故障诊断与问题解决能力。
岗位2职责
1.针对主机配套需求,推进泵、马达及液压阀的创新开发与结构优化;
2.推动液压元件在数字化、电控化方向的技术突破,助力主机实现电动化与智能升级;
3.攻关液压元件在内泄、噪声、渗漏等方面的可靠性技术难题。
任职要求
1.掌握机械原理、液压传动、液压伺服控制、流体力学等相关理论知识;
2.精通AMEsim、Fluent等专业液压仿真软件的操作与应用;
3.熟悉AUTOCAD、PROE、MATLAB等常用工程软件的使用。
工长月结兼职
南通市通州区招工长/工程师,家装收尾承包,4套家装收尾,金属移门,洁具灯具安装,柜子,踢脚线,木饰面,淋浴房等收尾活,含主材采购。组价方式,按照实际人工及材料的成本价加15%,结算方式。
Prober维护维修工程师
7000-11000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上公司内部维修/保养职位精密仪器机械工程专业会AutoCAD
1.熟悉TSKOPUS等prober设备的操作流程,包括设备参数设置与调试
2.具备prober故障诊断与处理能力,可独立应对并解决设备报警问题
3.掌握prober日常维护规范,能够完成设备的安装、校准及定期保养
4.有2-3年相关工作经验者优先考虑
液压系统设计工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上液压控制设计
【岗位职责】:
1、承担特种车或新型产品液压系统总成的设计开发,主导试制、试验及鉴定全过程工作。
2、负责液压系统总成的改进与变型设计,提供售前售后技术支持,确保图纸与技术资料准确、完整、规范。
3、采用科学分析手段进行可行性评估与结构优化,持续提升设计能力,推动产品实现成本控制目标。
【岗位要求】:
1、全日制本科及以上学历,车辆工程、机械工程等相关专业;
2、3年以上液压控制系统设计经验,具备三一重工股份有限公司、徐工集团或中联重机股份有限公司从业经历者优先;
3、具备良好的职业操守,严格遵守公司各项管理规定;
4、具备较强的沟通协调能力,富有团队合作意识,学习能力突出;
5、熟练掌握CAD、SolidWorks及常用办公软件;
【工作时间】上六休一,8:00-17:00
锻铸造工艺工程师
9000-13000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上金属冶炼相关专业锻造SolidWorks金属型铸造Pro/E
1.负责公司各类配件产品(以锻件、铸件为主)的技术质量管理工作,涵盖投标阶段技术文件审核与技术交流反馈,三维建模及图纸转换,设计阶段图纸工艺性审查,技术规范与协议的编制等内容。
2.参与外部锻铸件供应商的开发与资质审核工作。
3.承担公司锻铸件相关图纸绘制及技术、工艺文件的编写任务。
4.提出锻铸件工艺与技术优化建议,及时处理并上报生产过程中的异常情况。
5.推进锻铸件工艺技术升级,探索引进新材料、新工艺、新技术,持续提升产品生产效率与质量水平,降低制造成本。
6.制定配件产品(主要为锻件、铸件)的检验标准,配合品质保障中心开展外购锻铸件的质量检验工作。
7.对外协供应商实施现场质量监督与管控。
8.完成上级领导交办的其他相关工作任务。
靖江气保焊:长白班,持证,月12000左右
1.2-1.3万元/月
气保焊包住包吃6-10人月结焊工证二保焊
靖江气保焊大量要人:长白班,不卡听力
气保焊:396/11,[烟花]月12000左右,
考试:持证,角焊缝接,倒流焊,成型好即可,每月15号发工资,提供工作餐+住宿
️:(微信同号)
江苏泰州姜堰区明天招工装小工一名,会用角磨机,1-2天的活,活轻松200一天,中午管饭。
200元/天
小工1-4天包吃1-2人日结
泰州市姜堰区明天招工装小工一名,会用角磨机,1-2天的活,活轻松200一天,中午管饭。
房建总工
9000-10000元/月
总工程师10年以上大专及以上
岗位职责:
1.全面负责公司技术战略规划与研发方向制定,主导技术团队建设与管理,确保技术路线与公司发展目标一致
2.组织开展重大技术决策、技术方案评审和技术难题攻关,提升整体技术水平和创新能力
3.监督指导各项目技术实施过程,把控工程质量、进度与安全,确保项目高标准交付
4.协调跨部门资源,推动技术研发成果的转化与应用,提升企业核心竞争力
5.跟踪行业前沿技术动态,组织技术交流与培训,打造学习型技术团队
任职要求:
1.具备扎实的专业背景,熟悉工程技术领域相关法规与标准,有大型项目技术管理经验者优先,
2.拥有出色的领导能力与团队协作精神,能够有效激励技术团队达成目标
3.具备优秀的沟通协调能力和问题解决能力,能应对复杂技术与管理挑战
4.对技术创新有强烈热情,具备战略思维和全局观,能适应高强度工作节奏
5.经验15年以上,具体条件可面议,特别优秀者可适当放宽要求
桥梁工程师
9000-10000元/月
总工程师5-10年大专及以上
桥梁总工,具备同岗位5年以上工作经验,
掌握桥梁设计相关规范,
了解桥梁荷载验算流程,
能够完成挑梁节点的设计工作,
熟练编制桥梁施工方案。
生产组长
8000-11000元/月
生产组长/拉长3-5年中专及以上团队管理生产设备管理机械设备/机电/重工生产成本管理
1、了解制造类企业,掌握焊接/拼装/组装/后处理等生产流程操作,具备较强的沟通表达能力,能适应高强度工作压力,拥有良好的职业发展空间。
2、具备管理魄力,擅长生产团队组织与协调,人际沟通能力突出。
生产文员
5000-8000元/月
生产跟单/文员1-3年大专及以上
岗位职责:
1、负责每日外包工单完成后的打卡确认;
2、负责记录物料使用木箱的规格信息,便于后期查询核对;
3、负责木箱的采购订货事宜;
4、完成上级安排的其他相关工作内容;
任职要求:
1、大专及以上学历,具备1年以上文职类岗位工作经验;
2、能够熟练使用计算机,掌握常用办公软件如Word、Excel、PowerPoint等;
3、工作踏实肯干,态度认真细致,具备较强的责任心。
CNC车间主管
1-1.3万元/月
车间主任5-10年中专及以上有生产管理经验质量管理经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验
生产计划与执行。
根据上级制定的生产任务,合理分解目标并统筹各工序进度,保障产品按时交付。
跟踪生产运行数据(如日产量、废品率),分析瓶颈环节并提出改善措施以提升效率。
质量管理与工艺优化。
监督各环节按标准工艺流程执行,主导质量异常问题分析并落实改进方案。
配合技术团队优化加工程序(如UG编程)及关键工艺参数,提升加工精度与稳定性。
设备维护与现场管控。
严格执行设备保养计划,确保CNC等核心加工设备正常运转。
实施5S/6S管理要求,维持车间作业环境整洁、有序、高效。
团队管理与安全生产。
组织员工技能培训、绩效评估与日常沟通,持续提升团队专业能力。
建立安全作业规范,定期开展隐患排查,防范各类安全事故发生。
专业能力要求
技术基础:掌握数控机床操作、机械加工工艺及编程技能(含3轴/4轴程序)。
管理经验:具备5年以上机械制造领域管理工作经历,精通生产排程与成本管控。
综合素养:拥有良好的跨部门协作能力和结果导向执行力。
母线槽生产主管/车间负责人
1-1.1万元/月
车间主任月结5-10年大专及以上机械设备/机电/重工团队管理生产计划与物流控制生产成本
岗位职责:
1.依据生产任务需求,参与制定并落实公司各类生产计划,监督实施生产部门各项管理规章制度;
2.负责车间生产人员及相关辅助工作的组织与管理,核查各班组作业执行情况,对各项生产计划的完成情况进行考核与跟进;
3.定期巡检生产现场,及时纠正操作与管理偏差,妥善处理各类生产故障、异常状况及突发事件;
4.审核与批准生产计划、指令单、物料供应、库存数据及入库凭证等报表,管控生产成本,评估投入产出效益,合理调配各生产环节资源,确保生产任务按时达成;
5.监督员工严格执行产品质量标准,做好设备工艺调整与维护工作,推进生产现场6S管理考核;
6.配合执行公司临时下达的工作安排和任务指令,遇现场问题及时上报并协同相关部门协商解决;
7.指导、培训并监督生产人员操作规范,组织开展员工日常培训、技能提升、绩效评定及奖惩管理工作,定期开展成本与生产数据分析,编制分析报告;
8.完成上级交办的其他工作任务。
工作要求:
1.学历:大学本科及以上;
2.专业经验:具备五年以上生产管理相关工作经验;
3.个人能力:具有较强的生产计划制定能力、过程质量把控能力和成本控制能力,具备良好的沟通协调与组织管理能力,熟练掌握办公软件并具备较强的文档处理能力。
相关说明:
1.具备较强独立工作能力,意志坚定,热爱生产管理岗位,乐于持续学习提升;
2.责任心强,善于激励团队,能够在员工中建立良好威信并有效调动工作积极性。
生产组长
7000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年高中及以上生产计划与物流控制团队管理机械设备/机电/重工新能源生产成本管理
【工作内容】
-负责生产现场的日常运行管理与任务调度,确保各环节按计划推进;
-监督并指导员工规范操作,落实安全生产要求,保障产品品质达标;
-统筹各生产工序的衔接配合,优化流程以提高整体作业效率和设备使用率;
-快速响应并解决生产中出现的异常情况,制定改善方案并跟进执行。
【任职要求】
-具备良好的沟通协调能力及团队合作意识;
-工作踏实认真,责任心强,能适应倒班安排并承受一定工作强度;
-可接受无经验人员参加培训,但需具备较强的学习意愿和责任感;
-拥有相关行业背景或现场管理经验者可优先录用。
装修施工工程师
1-1.4万元/月
装修工程师5-10年本科及以上工业建筑经验工业建筑国内派遣一级注册建造师建设单位
任职资格
1.全面主持本专业项目的建设管理事务;
2.组织开展项目调研,审核设计图纸,编制招标文件并进行答疑,参与技术标开标、评标与定标工作,配合完成商务标开标、评标及定标,负责合同的起草与签署等相关事宜;
3.协助前期管理处完成项目开工报规手续的办理;
4.落实开工前的“三通一平”准备工作;
5.执行项目建设过程中涉及的工程、设备及其他相关合同,依据合同条款实施现场管理,把控工程进度、质量、安全及成本;
6.组织材料进场验收及隐蔽工程验收等关键环节的核查工作;
7.牵头开展项目单项、单位、分部、分项工程以及专项验收等工作;
8.协调项目实施中涉及的跨部门、跨单位协作事项;
9.负责工程验评资料、质保资料的收集、整理与归档,确保资料完整、真实、有效;
10.完成部门交办的其他临时性任务。
任职资格
1.本科及以上学历;
2.具备5年以上相关工作经验;
3.建筑工程类相关专业背景;
4.熟练掌握PMS等管理系统,精通Excel及其他Office办公软件。
液压系统设计师
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科及以上
岗位职责:
1.负责液压系统的方案设计与技术开发,确保设计方案符合客户需求及产品功能要求。
2.参与产品全生命周期流程,涵盖概念设计、试验验证、量产落地及售后技术支持环节。
3.持续优化产品性能,提升系统运行的稳定性和实际应用效果。
4.攻克研发与制造阶段的技术瓶颈,保障产品品质达标。
5.与客户及内部团队保持顺畅沟通,推动项目按计划高效推进。
任职要求:
1.具备较强的逻辑分析与技术问题处理能力,可独立完成技术任务的执行与改进。
2.熟练操作Cad、SolidWorks等设计工具,能准确绘制液压原理图及三维管路布局图。
3.拥有良好的协作意识和沟通技巧,能够与团队成员协同完成多环节工作任务。
4.精通液压系统设计原理,善于提出具有创新性的技术解决方案。
5.具备一定的计划统筹与项目管控能力,可在高强度工作节奏中保障设计输出质量。
生产主管
9000-12000元/月
车间主任月结5-10年大专及以上装配/总装工艺经验有生产管理经验精益改善经验电子/通信经验
1、全面负责电子生产车间SMT/DIP各环节的组织与管理工作
2、统筹车间生产运营、产品质量、安全生产及设备维护,保障各项指标顺利达成。落实车间主任作为“产品质量第一责任人、安全生产首要负责人”的职责意识
3、落实执行生产部下达的生产计划,确保生产任务按时保质完成
4、落实车间人身安全与设备安全管理,推进安全规范、文明生产的实施
5、监督本车间工艺纪律及6S管理要求的执行情况,确保现场管理有序
6、确保车间各类报表及原始记录资料填报及时、内容真实准确
7、合理调整车间劳动组织结构,进行人员调配,并依据相关规定提出员工奖惩建议
后备管理干部
4000-6000元/月
车间主任月结1-3年大专及以上接受无生产管理经验
一、生产管理方向
1.生产流程学习与优化
-协助车间主任跟进同步带生产各环节(混炼、压延、成型、硫化等),掌握标准化作业流程。
-参与生产效率评估,提出优化建议(如降低废品率、调整硫化周期等)。
2.质量管理支持
-熟悉同步带产品相关质量规范(如ISO5296、GB/T13487等),协助处理现场质量问题。
3.设备与成本管控
-了解核心设备(如硫化机、成型机)的保养安排,配合开展TPM管理工作。
-监控原材料使用情况,参与制定降本增效方案。
二、技术研发方向
1.工艺技术学习
-参与同步带配方优化、齿型开发等技术项目,掌握材料特性(如氯丁胶/聚氨酯应用)。
-协助整理工艺资料(BOM表、作业指导书等)。
2.技术支持
-协助应对客户反馈的技术问题(如同步带跑偏、异响等),积累现场诊断经验。
三、供应链与计划管理
1.物料协调
-学习制定同步带生产物料计划,跟踪橡胶、帆布等原料库存动态。
2.物流协调
-协助完成成品出库管理(如工业传动带、汽车同步带的分类存储)。
四、团队管理与安全
1.基层团队培养
-通过轮岗担任班组负责人,学习排班调度及6S现场执行。
2.安全管理
-监管重点风险环节(如高温硫化操作),参与安全检查与改进工作。
五、跨部门协作与创新
-参与市场与研发协同项目
任职要求:
1.具备良好的沟通能力与团队协作意识
2.能够快速融入新环境并承接新任务
3.具备较强的学习能力与问题分析解决能力
生产跟单员
4000-5000元/月
生产跟单/文员1-2人月结1-3年学历不限五险一金包吃包住夜班补助加班费绩效奖金全勤奖周末单休
1.负责生产部门各类生产
职位招聘2人
栏目概述
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