
综合维修工1-2人
浙江浙勤印象物业服务有限公司(移动公司项目)招:1、工程1名要求:60周岁以下,有电工证,身体健康,服从安排,无犯罪记录。待遇:面谈。工作地点:金东区孝顺镇广顺街800号(鞋塘黄泥塘村对面)电话:庄女士浙江金华
绿化开荒保洁保洁
物业工程人员2名,有电工证,要求60岁以下,工资面议!保洁、绿化工3000-3500,40-63周岁,身体健康!地址:西景悦府电话:
综合维修工包住月结
招聘启事岗位:综合维修工地点:金华要求:45岁以内,有维修经验,动手能力强,懂机械原理。待遇:5500-9200元,提供住宿,干满一周可预支。上手快,有老员工带。当天可安排上岗。食宿方便。
物业维修工
4-5千/月
物业维修工保险包住高温补贴社保1-2人月结全职物业电工物业水电工
岗位职责:
1、责任心强,善于沟通,具有较强的抗压能力;
2、负责对辖区内公共设施、设备的检查,确保设施、设备的正常运转;
3、负责对辖区内设施、设备的日常巡查和定期维护,及时处理损坏或安全隐患;
4、根据业主报修信息及日常检查结果,对设备设施进行紧急维修;
6、负责设备设施事故现场的处理;
任职资格:
1、50岁以下;
2、高中及以上学历;
3、1年以上相关领域工作经验;
4、具备相关设备设施的操作,维护保养和维修技能;
5、须持电工证,持高压类电工证或安全管理员(A证)优先。
福利待遇:员工宿舍、入职社保、高温补贴、节日福利、生日礼品等
综合维修工月结
岗位名称:轻轨房建结构维保技术工人;岗位要求:1.具有地铁、轻轨房建结构维保经验;2.熟悉车站站内维保、区间维保和桥下支座维保操作;3.具有高空证、电焊证优先;薪资待遇:工资5500-8000元(技术决定工资)。
氟材料生产主管
1.2-2万/月
厂长/主管5-10年本科
岗位职责:
1. 全面负责工厂生产、工艺、设备、质量、安全及人员的整体管理,构建并持续优化生产管理体系,对交付周期、产品质量、成本控制、安全生产等全面负责;
2. 统筹制定生产计划与资源分配,确保订单按时交付,推进标准化作业流程落地执行;
3. 主导质量提升、设备维护保养及精益化降本增效工作,降低浪费与不良品损耗;
4. 落实安全生产管理与环保合规要求,开展常态化安全隐患排查与整改;
5. 统筹库存管理与物料控制,确保账目与实物一致,严格防范库存积压;
6. 负责现场6S管理、生产数据统计分析、团队培训及人员稳定性建设,推动工艺改进与现场持续优化,完成上级安排的各项工作任务。
任职要求:
1. 统招本科及以上学历,高分子材料、复合材料与工程、氟材料、氟化工等相关专业;
2. 具备5年以上氟材料(PTFE)长短纤/特种纤维行业生产管理经验,3年以上部门负责人或同等管理岗位经历;
3. 熟悉氟材料长短纤生产工艺流程、生产设备及原材料性能特点;
4. 具备较强的统筹协调能力,坚持原则,富有事业心,抗压能力强。
工厂管理会维修机器
7千-1万/月
主管5-10年中专/中技有生产管理经验自动化设备经验服装/纺织经验质量管理经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常生产管理,统筹打样、排产、质量与进度管控
2.熟练操作双针车、平车等缝制设备,并能独立完成样品制作与工艺指导
3.负责生产设备的日常维护与基础故障维修,保障产线高效稳定运行
4.管理一线员工,合理安排人力,营造和谐、高效、低流失率的团队氛围
5. 执行成本控制与现场6S管理,持续优化生产流程与作业标准
任职要求:
1.具备服装/制衣类工厂管理经验,熟悉缝制工艺及设备原理
2.精通打样、双针、平车操作,具备设备维修能力者优先
3.性格沉稳、沟通顺畅、责任心强,善于带小团队并以身作则
4.学历不限,有实际管理成效者更受青睐
5.吃苦耐劳,适应务实型生产环境,认同长期稳定发展导向
厂长(衢州)
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年大专注塑工艺经验仪器仪表经验AutoCAD自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验成型工艺经验机电设备经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验塑料经验精密机械经验精益改善经
岗位职责:
1、统筹管理公司生产、计划、储运等日常运营事务,落实现场环境与设备的5S管理要求;
2、组织实施生产计划,跟踪生产进度,科学调配生产资源与作业标准,严格把控产品质量,保障订单准时保质交付;
3、提供车间生产技术支持与问题诊断,汇总产品在制造及应用过程中的技术反馈,推动产品设计优化;
4、针对新产品,需深入试制一线,实时掌握技术与质量动态,指导并解决试制过程中的技术难题,完善相关技术文档;
5、负责生产物料数量管控,监督各环节成本支出,减少物料损耗,提升资源利用效率;
6、严格执行安全生产与消防安全政策,定期开展安全检查,防范安全事故与消防隐患发生;
7、推进组织架构建设与持续优化,合理规划内部人力资源配置,控制人员总量,改善人员结构,提升人均产出与整体素质;
8、完成上级领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 具备10年以上制造业相关岗位工作经验,其中至少5年担任生产部经理或以上职务;
2. 拥有从零到一筹建工厂的实际经历;
3. 具备可展示的优秀工厂管理实践案例;
4. 责任意识强,具备良好的协作精神及优秀的沟通协调与分析判断能力;
5. 大专及以上学历优先,机械工程及自动化等相关专业优先考虑;
6. 有钣金、液压机、冲压、注塑、组装等行业生产管理背景者优先录用。
仓储管理 五险一金 双休 包吃住
8-9千/月
库管包住餐补20人以上五险一金双休包吃住
1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻,每次3-5人/组,由组长带队一同前往;
2、登记产品数据以及不良品数据,有不良品发回原厂维修做数据分析;
3、做好每日报备,总结并上传总部,做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录;
4、周末双休,早八晚六,不加班,需要异地出差,试用期期间产生的吃饭住宿公司全额报销,
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二、【薪资待遇】
1、第一个月试用期综合工资6800-7800元;
2、第二月正式底薪5500元+绩效提成1500-3000元+全勤500元+话补300元=综合薪资8500-9500左右;
3、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资
4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月,生活补贴不计算在工资之内
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三、【任职要求】
1、身体健康,无重大犯罪记录,
2、有积极认真的工作态度,做事认真有责任心,能吃苦耐劳,人品端正;
3、认识和会写26个英文字母
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四、【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险(五险一金);
2、公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4-6人标准间(夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
招2个临时工送水400一天
6-9千/月
货物配送餐补1-2人月结全职距您1.2km新人1000补贴
职位类型:
配送员
薪资8000-12000
2,短期长期即可
3,当天安排,可预支
4保底300元/天
5,免费提供食宿
《工作范围两公里内》
【有承诺必兑现,有虚假必追责】
保洁保安
招聘:二中招聘薪资:2800元以上赤峰二中招聘★保安★★保洁员★★工程维修员★以上岗位,工资待遇面议。电话:
延庆医院自助机驻场协助人员180/天
180-190元/天
综合维修工
180/天医院自助机驻场协助人员(最少3个月)
【薪资待遇】180/天,每周五结算上周的
【工作要求】大专及以上学历 ,22-35周岁,电子、机械维修、电气自动化等相关专业优先
【工作内容】负责下属社区卫生服务中心自助服务设备的日常维修、故障排查与处理,保障设备正常运行;
定期巡检设备运行状态,记录设备情况,提前预防故障;
为卫生服务中心工作人员提供设备使用指导,协助解决设备相关疑问;
工作时间:8-17点,一周排休2天
【工作地址】延庆区
报名发姓名+电话+年龄+户籍+简历
巴音郭楞库尔勒市维修工50岁以下,男女不限,退伍军薪资福利:福利待遇优厚工作地址:建国路1
综合维修工
维修工50岁以下,男女不限,退伍军薪资福利:福利待遇优厚工作地址:库尔勒市建国路108号
秦皇岛昌黎县维修工年龄45-60岁以内薪资福利:工资面议,周休1天,节假日带薪休假工作地址
综合维修工月结
维修工年龄45-60岁以内薪资福利:工资面议,周休1天,节假日带薪休假工作地址:昌黎县城内
综合维修工1-2人
招聘:工程维修:带高压证水电维修工程1名,上六休一,50周岁以下,缴纳五险一金,有相关写字楼工地维修经验优先。工作地点:苏州园区车坊同程集团隔壁写字楼,联系电话:
金华永康市焊接车间主管(要求会机械手焊接编程)金工车间主管(要求懂激光割管)车架工程(打样)
8千-1万/月
车间主任3-5人月结学历不限全职有生产管理经验工程机械经验机加工工艺经验焊接工艺经验钣金工艺经验冲压工艺经验机械加工制造经验
焊接车间主管(要求会机械手焊接编程)
金工车间主管(要求懂激光割管)
车架工程(打样)
电机车间主任
1-1.3万/月
车间主任1-2人月结3-5年高中
1.全面负责电机车间(含定子绕线、转子组装、无刷电机总装等产线)的日常运营,制定并执行生产计划,确保订单按时交付。
2.优化生产流程(如定子嵌线工艺、转子动平衡调试、无刷电机控制器装配),推动精益生产,缩短生产周期,提升设备综合效率。
3.监督定子、转子、无刷电机全流程质量,确保产品符合标准。
4.协同开发部门参与新产品试产,解决生产中的技术问题。
5.管理车间员工(班组长、操作工、技术员),组织岗位技能培训,落实绩效考核。
6.管控原材料损耗及能耗成本。
厂房管理
6-9千/月
主管1-3年学历不限
岗位职责:
1. 全面负责工厂日常运营管理,统筹生产计划、质量控制与成本管控
2. 建立并优化生产管理体系,提升设备利用率与人均产出效率
3.落实安全生产责任制,确保零重大安全事故
4.薪资面议(只要你有能力 待遇不是问题)
任职要求:
1. 具备厂房5年以上管理经验,有完整产线管理实操经历
2. 具备较强的跨部门沟通协调能力与团队领导力
4. 责任心强,抗压能力突出,能适应工作环境
5. 最低学历不限,具备中专/技校及以上学历者优先
制造工程师
5-7千/月
其他生产营运人员经验不限大专
【岗位职责】
1. 做好项目生产前准备,参加周期培训,完成领导指派的工作,及时整理并保持现场整洁,保证项目的顺利进行。
2. 对生产现场设施和设备的状态、操作性、安全性和可靠性进行不断优化和改进,保证产品质量和现场安全,提高生产效率。
3. 熟知并严格执行各项操作流程,发现问题及时汇报并主动解决。
4. 掌握并控制生产工艺安全隐患,确保工艺安全。
5. 能独立熟练完成各项单元操作,掌握各项安全操作规程,掌握生产操作要领,按生产指令和批记录要求进行生产。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,化学、制药相关专业优先考虑。
2. 可适应倒班的工作模式。
技术研发工程师
1.2-2万/月
其他生产营运人员月结3-5年本科液压马达液压元器件液压阀液压泵液压部件设计液压仿真液压系统设计液压结构设计
一、岗位职责:
1、负责项目研发、试制、小批量试产及认证等相关工作,按流程要求协同相关部门完成研发项目的PPAP交付;
2、编制新产品及重大改进产品的技术文件(包括产品图纸、说明书、BOM清单、技术规范、企业标准等);
3、配合采购部门开展战略供应商技术对接,进行技术沟通,协助拟定零部件及设备采购的技术参数与条件;
4、为新产品、新工艺所需设备的技术选型提供技术支持;
5、向相关部门提供新产品开发所需的基础数据表及相关技术资料。
二、任职要求:
1、本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、流体力学、液压与气动技术等相关专业;
2、具备三年以上产品研发设计经验,如汽车零部件、液压元件(液压泵、阀类)、精密模具等机械领域工作经验;
3、熟悉产品研发全流程,能够快速理解产品性能、结构特点及设计思路;
4、熟练掌握AutoCAD/CAXA二维软件及UG、PRO/E、SOLIDWORKS等三维设计工具。
职位福利:年底双薪、加班补助、全勤奖、带薪年假、餐补、房补、定期体检、五险一金
职位亮点:股份制企业平台,新兴创办公司,发展空间广阔
纯废水处理值班工程师(倒班/可接受应届)
6-8千/月
厂务包吃包住月结经验不限大专纯废水半导体厂务水处理应届生
岗位职责:
1、负责全厂纯水、废水及自来水系统设备的日常运行与维护,确保供水持续安全稳定。
2、依据纯水、废水相关技术规范、操作流程、设备台账、设备履历及应急预案执行各项工作。
3、掌握所辖系统的运行原理、核心设备、主要风险点及其控制措施。
4、推进纯水、废水系统的运行优化,制定节能降耗方案并组织实施。
5、结合工艺需求、本专业设计标准、法律法规及相关图纸,监督施工过程,参与设备调试、审核与验收工作。
6、在安全部门及系统工程师指导下,开展纯水废水系统的隐患排查与整改,保障系统运行安全;
7、落实纯水废水区域的6S管理要求,保持现场整洁有序。
任职要求:
1、大专及以上学历,流体、环境工程、化学等相关专业,应届毕业生亦可报名。
2、具备良好的沟通协调能力,能吃苦耐劳,责任心强,善于分析问题并提出解决方案,熟悉系统运行管理,具备逻辑思维和主动工作意识,具有较强的风险识别与防范能力;
3、了解本专业相关设计规范,掌握基础理论知识,知晓相关领域专业知识;
4、熟练操作AutoCAD、Word、Excel、PowerPoint等办公及专业软件,具备较强的文档编写能力;
5、具备良好的团队协作精神和沟通表达能力,能够高效完成上级交办的任务;
6、可适应夜班轮岗安排。
工作地点:金华市浦江县宏业大道
车间带班主任
7-9千/月
车间主任3-5年学历不限现场管理设备管理
岗位内容:
1. 制定并落实车间的生产计划,保障生产任务按时完成;
2. 组织协调车间各环节工作衔接,及时处理问题以提升生产效能;
3. 监督生产现场安全规范执行,确保质量控制标准有效落实。
任职要求:
1. 具备较强的沟通协调能力与应急处理能力,能迅速应对突发状况;
2. 熟悉车间生产工艺流程及设备操作,具备工艺调整的实操能力;
3. 掌握生产过程中的品质管理和安全生产相关知识,并有实际操作经验;
4. 持有叉车证
车间主任3-5年高中有生产管理经验质量管理经验工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验机电设备经验
【岗位职责】
1. 负责车间的日常运行管理,确保生产有序进行
2. 组织并监督装配流程,提升作业效率与执行标准
3. 协调各班组工作安排,保障生产任务按时完成
4. 推进现场5S管理,维护安全整洁的作业环境
5. 跟踪产品质量情况,配合相关部门解决制造问题
【岗位要求】
1. 具备良好的组织协调能力,能有效管理现场人员与资源
2. 熟悉装配车间运作流程,有较强的现场问题处理能力
3. 工作责任心强,能够承担一定的工作压力
4. 具备基本的质量意识和安全生产意识
5. 能够熟练使用常用办公软件进行工作记录与汇报
焊装区长
7-9千/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
岗位职责:
1,依据生产计划统筹安排生产工作,严格执行工艺标准与质量规范,保障生产任务顺利完成
2,牵头推进本区域降本增效措施,持续优化现场管理能力
3,围绕车间EHS目标,落实各项安全计划及操作要求,确保安全管控目标实现
4,负责本区域人员调配,组织落实员工技能提升方案,提高人员与岗位的匹配水平
栏目概述
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