要求：大专及以上学历，C2及以上驾驶证，熟悉办公软件。 待遇：300-4500具体面谈，五险，食宿

岗位职责: 1．落实采购工作：根据采购主管的部署，按时高效推进各类物资采购，确保生产及运营所需物料及时供应； 2．市场信息收集与分析：组织实施行业市场调研，掌握价格波动趋势与供应商定价动态，结合公司采购规模与成本结构，提出大宗原材料降本建议，并制定专项采购实施计划； 3．采购策略拟定：针对物料特性编制招标或非招标采购方案，准备相应采购文件；参与单笔金额10万元以内物资的质量与价格对比、供应商筛选；汇总采购数据，开展行业对标分析，持续优化采购模式； 4．合同及订单执行管理：编写采购合同或协议，跟踪合同履行与订单交付进度，准确录入合同管理系统信息；协同供应商安排生产排期与库存调配，保障物资按期到位； 5．供应商资源建设：负责供应商的开发、资质评估与日常维护，扩充优质合格供方名录，构建稳定可靠的供应网络； 6．到货验收与财务对接：对进场物资进行数量与质量初步核验，办理入库交接手续；整理合同、票据、入库凭证等资料，及时提交完成采购入账流程； 7．异常情况应对：协调处理交货延迟、品质不符等问题，组织退换货流程，确保采购环节顺畅运行； 8．制度合规与流程改进：参与采购管理制度优化，保证各项采购行为符合企业规定、药品生产法规及相关行业标准； 9．其他任务：完成上级领导及采购主管临时指派的工作内容，严格执行岗位安全责任要求。 任职要求: 1．学历专业：本科及以上学历，药学、物流管理、工商管理、供应链管理、采购管理等相关专业优先考虑； 2．知识技能：具备采购与物流管理基础知识；了解药品生产相关法律法规及采购合规流程；具有基本的数据分析能力； 3．工作经验：有医药行业采购、生产用物资采购或物流领域经验者优先；优秀应届毕业生可适当放宽条件； 4．综合素养：拥有良好的沟通协调能力、商务谈判技巧和问题解决能力；表达清晰，书面与口头表达逻辑性强； 5．职业素质：工作认真负责，坚持原则，品行端正，自律性强；能适应高强度工作节奏，具备抗压能力；富有团队协作精神； 6．其他：熟练操作Office办公软件等相关系统者优先。

岗位职责： 1. 负责二手车源的开拓与维护，通过多渠道搜寻优质车源，精准对接客户需求，高效推进车辆采购任务； 2. 密切关注国内二手车市场变化，分析主流车型价格走势，综合品牌、车型、使用年限、行驶里程、配置及实际车况等因素，科学评估采购成本与市场价值； 3. 执行线下实地验车作业，准确判断车辆真实状况，有效识别重大事故、水淹、火烧、里程篡改等异常情况，严守车辆质量关； 4. 全面查验车辆登记证、行驶证、购置税缴纳记录、交强险信息等全套资料，确保手续齐全合规，规避交易过程中的法律与业务风险； 5. 对接各类合作资源，包括二手车商、4S店二手车部门、拍卖机构及交易市场，开展询价、比价与商务谈判，力争最优采购条件，降低采购支出； 6. 独立主导二手车交易全流程，涵盖寻车、议价、实勘、检测、合同签署、资金结算、过户、提档、开票、临牌办理及物流发运等环节，保障流程顺畅执行； 7. 跟进采购车辆后续整备与交付收尾工作，及时解决交易中出现的各项问题，全面管控采购风险，实现工作闭环管理。 任职要求： 1. 从业经验：具有二手车采购、车辆评估或车源开发相关工作经验，曾在二手车经营企业、批发商、大型汽车集团、二手车交易市场、4S店二手车部或认证二手车部门工作经历者优先考虑； 2. 市场认知：了解国内主流二手车市场价格体系，掌握品牌、车型、车龄、里程、配置和车况对价格的影响规律，具备较强的行情分析与定价判断能力； 3. 实操能力：具备扎实的现场看车与验车技能，能准确识别事故车、泡水车、火烧车及调表车；拥有实际线下谈价与成交经验，不局限于线上数据整理； 4. 流程精通：熟悉二手车交易全流程操作规范，掌握询价、检测、签约、付款、过户、提档、开票及物流交付等各环节实务流程； 5. 资源储备：拥有稳定车源渠道，如二手车商、4S店、拍卖平台或实体市场资源者优先；具备新能源车、准新车或出口车型采购经验者更佳。 薪资福利： 4~5k底薪+按毛利计算采购提成+部门奖金+补贴＋生日福利，周末双休，早九晚六，具体薪资可面谈。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 3.完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 4. 完成上级交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、待人礼貌 3.工作细致认真，责任心强，能独立处理日常事务 4. 有文员或行政类岗位经验者优先，应届毕业生亦可考虑

### 岗位职责 1. 负责公司科研项目配套物资全流程采购，包含生产及检测设备、精密仪器仪表、各类电子元器件、实验室实验耗材、工装辅料等询价、比价、议价、合同签订、订单下达与交期跟踪； 2. 开发、评审、动态管理具备合规供货资质的供应商，建立供方档案，完成准入考核、年度复审，把控供方质量、产能、交付及合规履约能力； 3. 对接研发、实验室、质检、生产部门，拆解技术需求、核对物料规格参数、BOM 清单、检验标准，做好替代物料评估报备； 4. 跟进货物到货验收、入库核对，处理质量异常、延期交付、退换货等问题； 5. 做好采购台账、合同单据、验收资料归档留存，严格执行内部合规与资料闭环管理制度； 6. 调研市场物料价格走势，优化采购方案，控制采购成本。 ### 任职要求 1. 必须有**科研配套类物资采购实操经验**，独立操作过仪器仪表、电子元器件、实验室耗材、非标设备采购，有军工配套企业从业经历优先； 2. 了解配套项目供方资质审核、产品入厂检验、全过程溯源管理要求，熟悉物料技术参数核对； 3. 具备优秀商务谈判、成本管控、风险预判能力，能处理物料断供、涨价、交付延误等突发情况； 4. 工作严谨自律，责任心强，保密意识高，熟练使用 ERP 系统、Excel 做台账统计； ### 薪资福利 薪资：根据采购经验面谈 福利：五险，双休

养老院文员，岗位要求：年龄30左右，会电脑操作，性格乐观，有耐心和爱心，有养老院工作经验者优先！

1．缴纳五险一金； 2．享受超长带薪年假、产假、陪产假，节日福利丰厚，提供海内外学习机会，带薪培训，月度激励奖、季度奖金、年终奖金；享有国内外旅游名额，团建聚餐丰富多彩，生日会、年会等员工活动齐全； 3．平台晋升机制公开透明，发展路径清晰，每季度开放晋升通道，一年共4次晋升机会，符合条件者可获得升职加薪资格，提供多元化成长路径，鼓励员工通过内部竞聘走向管理岗位，公司90%的管理层均从内部员工提拔； 4．职业发展路径：客户专员→客户经理→储备主管→主管→团队经理→区域经理→部门经理→大区经理→处长→总监 【岗位要求】 1. 语言表达清晰，普通话标准，具备良好的沟通表达能力； 2. 性格外向开朗，乐于与人交流，能够灵活应对不同人群，拥有较强的沟通协调能力； 3. 具备明确的职业发展目标，工作态度认真负责，执行力强，有始有终，有销售相关经验者优先考虑； 4. 接受实习（至少3个月），可开具实习证明并签署三方协议。 薪资福利： 底薪+提成+岗位津贴+绩效奖金+季度奖励+年终奖励，综合收入5000-12000元不等，上不封顶，收入与业绩挂钩，多劳多得，新员工入职三个月后薪资普遍显著提升。 工作时间： 周一至周五 8:30-18:30左右，中午休息1.5小时，每月安排休息5天，国家法定节假日带薪休假（如国庆、春节、五一、端午等） 【工作内容】 1、国有企业，纯办公室作业，常白班制，无需加班，无需外出拓展客户，依托公司分配的客户资源进行电话沟通，完成业务办理（车险为车辆必备保障，有车用户每年均有投保需求）； 2、客户资源由公司统一提供，无需自行开发客户，工作内容轻松，办公环境优越； 3、公司组织系统化带薪培训，零经验人员也可快速掌握工作技能，顺利上岗。

岗位职责：我们公司是生产销售铝合金庭院门、别墅入户门、栏杆的厂家 生产文员：负责对

【岗位职责】 1. 负责食品类商品的采购计划制定与执行，确保商品供应的及时性与品类丰富度。 2. 开发、评估并维护优质供应商资源，通过谈判优化采购成本与合作条款。 3. 监控库存水平，结合销售数据调整采购策略，降低库存积压风险。 4. 跟进订单全流程，协调解决供货异常问题，保障供应链顺畅。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，供应链管理、市场营销等相关专业优先。 2. 具备1-3年食品/快消行业采购经验，熟悉食品品...

雅安市天全县二中校区现浇望板倒立钻孔50

本地新建厂区主要生：国产电车，新能源汽车 招聘正式工储蓄干部或者小时工 部门急招：总装部门+涂装部门+物流部门+焊装部门+叉车部门+学徒工+汽车配件部门 0费用入职免，免费体检 无需经验 每天工作8-10小时 招聘年龄:16-53岁 一：小时工240-300/天 月保底7K以上 二.正式工：基本底薪3080-3700元（综合工资7k以上） 优势：可带手机+ 不过安检门+走动上班+可学技术+未来有市场 入职购买五险一金（五险1450，住房公积金718）包吃包住 招聘岗位，总装 冲压，涂装 设备维修，物流，叉车工，捡班组长，检验员、电工，储备干部。{岗位无需经验，带薪免费培训} 待遇超好， 生活补助220-560 岗位补贴600-800 技能津贴400-2000 全勤500 绩效500 年终奖2000-5000元 月综保底工资：7000-8000元。 每月15号发工资 有意向投递简历+马上人事部老师联系你。

四川雅安长期招光伏施工人员360到380一天(干活磨蹭的勿扰）。阳光房和庭院

雅安雨城招工地小工/杂工

雅安市名山区招二保焊/气焊

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、谈判及日常关系维护，确保采购渠道稳定优质 2.根据需求制定采购计划，执行询价、比价、议价及订单下达全流程 3.跟进物料交付进度，协调解决交期、质量、物流等异常问题 4.整理采购台账，核对发票与入库单据，配合财务完成结算对账 5.协同仓储、质检、生产等部门，优化采购流程与库存管理 任职要求： 1. 具备采购相关工作经验，熟悉采购流程及供应链基础知识 2.具备良好的沟通协调能力与成本意识，责任心强、细致严谨 3.熟练使用办公软件，能独立处理采购文档及数据分析 4. 具备基础合同法知识，有制造业/贸易类行业经验者优先 5.学历不限，五险一金，双休，包吃住

会计+采购，月薪8000

全盈生鲜招聘 岗位一【生鲜产品采购助理】 【岗位要求】：，年龄25-35以内，高中以上学历，有自驾车辆，能接受全国生鲜产品原产地长期出差，6个月试用期（带薪培训），前期主要以学习培训考核工作为主（在全盈门店内和外出学习），后期会出差薪资待遇：试用期薪资5K-7K，，门店工作期间供三餐，月休4天，出差期间+食宿比例报销+出差补助，月休2天

岗位职责： 1.负责机加件等材料采购，能独立完成采购任务； 2.负责采购交期管控与异常处理，确保交期； 3.熟悉采购流程，根据产品开发的需求，挖掘匹配供应商，负责产品询价、议价、控制产品采购成本等； 4.负责供应商账目核对及发票核对，应付账款申请等； 5.工作细致认真，执行能力强，有较强的责任心，有较强的团队协作精神； 6.有良好的沟通协调能力，有较强的抗压能力； 7.完成公司安排的其他工作。 任职要求： 1.中专、大专及以上学历，熟悉基础办公软件操作，具备良好的数据处理能力； 2.熟悉机加2D/3D图纸，熟悉机械五金工艺如CNC、数控车床、表面处理等非标定制工艺； 3.3年及以上机械加工行业的采购工作经验，其中有机加工艺外协开发经验的优先考虑。 岗位福利： 1.购买五险一金，目前单休（介意者慎投）；

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、筛选及日常关系维护，确保供应渠道稳定可靠 2.执行采购计划，完成物料询价、比价、议价及订单下达，控制采购成本与交期 3. 跟进采购订单执行情况，协调入库验收、对账付款等全流程闭环管理 4. 整理分析采购数据，定期输出采购报表，支持降本增效决策 5.配合质检、仓储、生产等部门，及时处理来料异常及退换货事宜 任职要求： 1. 具备采购相关工作经验，熟悉采购流程及供应链基础知识 2. 具备良好的沟通协调能力与责任心，细致耐心、执行力强 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 有制造业/贸易类行业采购经验者优先 5. 高中以上学历，持采购师、供应链管理等相关证书者优先

工作内容，薪资等面议

招聘长期入库工作人员，人数1名，薪资待遇面议。

【岗位职责】 1、在公司平台及时响应并处理汽车用户关于车险问题的在线咨询，提供专业且令客户满意的服务方案。 2、全程办公室作业，办公环境舒适宜人，四季恒温，无需外出、出差或承担销售任务。 3、入职后享受公司提供的系统化带薪培训，零经验者也可快速上手开展工作。 【任职资格】 1、性格外向乐观，具备基础电脑操作能力，能流利使用普通话沟通。 2、乐于与人交流，具备良好的服务意识和亲和力。 3、工作态度严谨细致，责任心强，品行端正。 【工作时间】 1、每日工作八小时三十分（含约一个半小时午休），实行周六日单双休制度，每月休息5天。 2、依法享有国家法定节假日及带薪年假等全部休假权益；（包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等均按规定放假） 【薪资待遇】 1、薪酬结构：底薪+绩效+职级补贴+激励奖金；前期综合收入约3500-4000元，后期稳定在5000-8500元以上，收入上不封顶。 2、福利保障：五险、部门团建聚餐、春节福利、节日红包、中秋福利、端午福利、情人节关怀、圣诞节福利、三八节福利、员工生日庆祝活动等。 3、团队活动：公司按月、季度及年度为表现优异员工发放奖励金，并组织集体旅游、聚餐等团队建设活动。 4、人才是企业发展的核心动力，公司为全体员工提供全面的带薪培训体系，涵盖岗前培训、在岗辅导、一对一帮带、外部进修、拓展训练等多种形式，配备丰富学习资源，助力员工实现长期职业成长。 因业务扩展需要，现诚邀广大求职者踊跃投递简历或致电了解详情参与面试。

招聘长期入库工作人员1名，薪资待遇面议。

岗位职责： 1. 负责招标文件的编制、合规性审核及全流程发布，确保内容准确、完整、符合《招标投标法》《政府采购法》等法规要求 2. 组织并主持开标、评标、定标各环节，统筹专家评审安排，高效协调供应商答疑与澄清事项 3. 开展投标单位资质审查、商务谈判及合同签订前的条款确认，把控关键风险节点 4. 建立并动态更新招标台账，规范归档立项、公告、评标报告等全过程资料，保障可追溯性与审计合规性 5. 持续优化招采流程，配合内外部合规检查，提升采购效率与风控水平 任职要求： 1. 熟悉国家及地方招标采购相关法律法规，具备扎实的政策理解与应用能力 2. 具有招标代理或企业内部招采实操经验，能独立完成全流程工作。了解四川省政府采购程序及公共资源交易中心工程项目招标程序。 3. 本科及以上学历 4. 责任心强、细致严谨，具备优秀的跨部门沟通协调与专业文档撰写能力 5. 熟练操作办公软件及主流电子招采平台，诚信守法，无不良从业记录

你好！我们正在诚聘一位积极主动、细致认真的秘书加入团队！ 你的主要职责将涵盖文件整理归档、会议时间协调、来访人员接待等工作，助力公司日常事务高效运转。 如果你符合以下要求，欢迎投递简历，成为我们的重要一员！ 1. 大专及以上学历，文秘类或相关专业者优先考虑； 2. 具备良好的沟通能力与组织协调能力； 3. 熟悉常用办公软件及基础办公设备操作； 4. 性格细心、踏实稳重，富有责任感，乐于参与团队协作； 5. 拥有相关岗位工作经验者更受青睐！ 期待与你携手，共同为公司的顺畅运营贡献力量！

1. 协助开票人员完成标价、开票、对账及退税协议办理等工作； 2. 处理商品破损、退票开单、补打出库单以及药检资料查询等相关事务； 3. 负责首营资料的收集、审核、归档与寄送，统计库存情况，收集商业流向信息，提交产品采购申请； 4. 执行系统下单操作，跟踪到货进度，处理销售出库下单，收集发票及出库单回执； 5. 协调解决购销环节中的各类问题，跟进回款进度； 6. 具备一定的标书制作与投标经验。

【岗位要求】 1、性格外向积极，具备基础电脑操作能力，能熟练使用普通话交流。 2、乐于与人沟通，具备良好的服务意识和亲和力。 3、做事细致负责，具备较强的责任心和正直的品格。 【工作内容】 1、入职单位，纯文职类岗位，常白班制，无需加班，无外出跑业务要求；根据公司分配的客户资源，通过电话与客户对接，完成相关业务办理（车险为车辆必备保障，市场需求稳定）。 2、客户资源由公司统一提供，无需自行开拓客户，工作内容清晰，办公环境优良。 3、入职后享受带薪培训支持，零经验者也可快速上手开展工作。 【工作时间】 1、每日工作八小时三十分钟（含约一个半小时午休），实行单双休轮休制度，每月休息5天。 2、依法享有国家法定节假日及带薪年假等各类假期（包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等，均按规定正常休假）。 【薪资福利】 1、薪酬结构为底薪+提成+岗位补贴+奖金+季度奖励+年终奖金；综合月收入5000-12000元，收入上不封顶，按劳分配，新人经过三个月适应期后薪资普遍显著提升。 2、人才是企业发展的核心动力，公司为全体员工提供系统化带薪培训体系，包含岗前培训、在岗辅导（一对一帮带）、持续学习机制，并配套外部进修、团队拓展等多种学习形式，助力员工全面提升。每季度开放晋升通道，全年共4次晋升机会，符合条件者可获得职位晋升与薪资调整，提供多元化发展路径，鼓励员工参与内部竞聘管理岗位。目前公司90%以上的管理层岗位均由内部员工晋升产生，晋升路径涵盖：客户经理—团队经理—区域经理—大区经理—室经理—处长—总经理

公司做光伏发电项目，现招聘内勤2名。 【岗位要求】 1. 会电脑操作； 2. 整理资料； 3. 工作认真。 薪资电联或面议 联系人：张先生 电话：***********

【岗位要求】 1. 文秘、行政管理等相关专业本科，主要从事标书制作及报价工作。 2. 熟悉办公室行政管理知识及工作流程。 3. 工作仔细认真、为人正直，具备较强的书面和口头表达能力。

月休八天 早九晚六 纯客服岗位 可携带手机 培训期间提供工作餐 通过系统对老用户进行回访，了解其网络使用满意度，针对网速不佳的情况，由系统自动派单至工程师跟进处理 综合薪资：5000-6000元，新人首月保底4000元，综合收入4000-4500元以上 公司福利：节日礼品、带薪年假、团队聚餐 入职即办理社会保险 工作时间：9:00-18:30，每周工作五天，休息两天 排班安排：周二至周四固定出勤，周五至周一弹性排休，例如可安排周五周六休息或周日周一休息