
风电光伏运维巡检员接受小白应届生
6000-10000元/月
光伏工程师经验不限大专及以上
工作前景:新能源行业的就业前景整体非常广阔,在“双碳”战略(2030年前碳达峰2060年前碳中和)的推动下,这个行业正处在高速发展的黄金期。
趋势好,薪酬高,福利好,六险一金, 带薪休假等;技术经验积累型职业,不存在年龄和职业危机。
招聘条件:
1、年龄要求20-28周岁以内(包含28周岁),中专、大专及以上学历,无纹身,无犯罪记录,积极上进,吃苦耐劳。
福利待遇:
1、每月带薪休假8-10天,工作满一年带薪年假15天,节假日三倍工资补助。
2、单位提供免费住宿(拎包入住),上班期间提供免费工作餐,提供工作所需用品及服装。
光伏电站运维技术员
5000-6000元/月
光伏工程师1-3年中专及以上要求光伏/风电运维经验光伏运维经验工商业光伏运维户用光伏运维工商业光伏运维经验
本项目为综合能源项目,涵盖厂房屋顶分布式光伏、充电站、储能电站等内容
主要工作内容
1.负责光伏电站日常巡检与故障处理,完成每日发电量上报及监控系统告警排查;
2.组织开展光伏电站月度例行工作,包括月度安全活动、周例会等相关资料的整理与闭环管理;
3.开展光伏电站运行性能监测及数据统计分析工作;
4.落实“两票”制度的执行、登记与闭环管理,推进隐患排查与治理;
5.负责日常车辆检查,确保交通作业安全可控。
任职要求
1.持有高压电工证、低压电工证、登高作业证且证件齐全,或具备两年以上电力相关领域工作经验,熟练驾驶手动挡面包车
分布式光伏电站运维技术员
9000-10000元/月
光伏运维工程师1-3年学历不限光伏电站管理经验要求光伏/风电运维经验光伏运维经验工商业光伏运维
一、分布式光伏运维专员
岗位职责:
1、负责分布式电站的日常监控、定期巡检、故障诊断与处理以及运行操作,及时发现并解决异常情况;
2、协助公司新项目落地实施,为内部同事提供必要的光伏发电技术指导与支持;
3、完成电站数据接入后台系统的配置与调试工作;
4、编制巡检记录、故障处理报告、组件清洗作业等相关技术文档;
5、组织并带领外包人员按时开展光伏板清洁维护作业;
6、落实所辖电站各类缺陷问题的整改与闭环管理;
任职要求:
1、具备1年及以上光伏领域相关工作经验;
2、掌握光伏发电系统设备运行原理,了解常见故障类型、影响发电效率的因素及应对措施;
3、持有电工证或高空作业证者优先考虑;
4、具备光伏系统设计能力者优先,表现优异者可兼任项目经理职责;
5、工作认真负责,具备较强的沟通协调能力、团队合作精神、学习能力和安全意识,身体健康,品行良好,诚实守信,能适应现场作业环境;
工作地点:
太仓
薪资:
10k/月,最终薪资以面试结果为准。要求1年及以上行业经验,不限学历。
光伏项目技术员
5000-8000元/月
光伏工程师1-3年大专及以上要求光伏设计经验1MWp以下经验光伏电气设计经验光伏储能设计经验工商业光伏设计经验
岗位职责:
1、负责光伏户用及工商业项目全周期的统筹与执行
2、涵盖现场勘查、方案设计、项目报建、施工监管及竣工验收等各环节管理
3、对接项目相关单位,协调各方资源,确保工程进度与质量达标
岗位要求:
1、教育背景:电气、机电类专业,大专及以上学历
2、具备光伏项目建设全流程实操经验
3、具备良好的项目沟通与组织协调能力
4、熟练操作AutoCAD、pvsyst等专业软件
5、能接受出差安排薪资待遇:底薪+项目奖金+年终奖(不低于双薪)
6、持有高低压电工证、机电建造师证()者优先
光伏项目技术员
5000-8000元/月
光伏工程师1-3年大专及以上要求光伏设计经验1MWp以下经验光伏电气设计经验
岗位职责:
1、负责光伏户用及工商业项目的全流程管理工作
2、涵盖现场勘察、方案设计、项目报批、施工组织到竣工验收等各环节的统筹管理
3、协调建设单位、施工单位及相关方关系,确保项目按质按期推进
岗位要求:
1、教育背景:电气、机电类相关专业,大专及以上学历
2、具备光伏项目建设全过程的实际操作经验
3、具备良好的项目沟通与多方协调能力
4、熟练掌握AutoCAD、pvsyst等专业设计软件
5、能够适应阶段性出差工作安排
薪资待遇:底薪+项目奖+年终奖(双薪以上)
6、持有高低压电工证、机电建造师证书(江苏)者优先
光伏运维五险一金好福利
6000-11000元/月
光伏工程师经验不限中专及以上
光伏定检技改运维
招聘要求:
1、年龄要求18-28周岁以内(包含28周岁),大专及以上学历,无纹身,无犯罪记录。
2、积极上进,吃苦耐劳。
3、退役军人优先。
岗位职责
1、岗位职责:设备检测岗、运维巡检岗,维护与检查保障设备正常运行。
2、每月带薪休假8-10天,工作满一年带薪年假15天,节假日三倍工资补助。
3、社会招聘不限专业。
4、单位提供免费住宿(2-4人间,独卫,拎包入住),提供工作所需用品及服装。
光伏工程师
新能源运维员(清洗)
【岗位职责】定位:具体操作执行者,负责按照规程安全、规范地完成分配的清洗操作任务。
1、安全作业
(1)严格遵守各项安全规章制度和操作规程。
(2)正确佩戴和使用个人防护用品。
(3)了解作业风险,服从组长指挥,不违章作业。
(4)及时报告发现的安全隐患和不安全行为。
2、规范操作与质量保证
(1)严格按照组长分配的清洗任务和规定的清洗工艺、质量标准进行操作。
(2)正确使用、操作和维护分配给自己的清洗设备、工具。
(3)确保清洗到位,无遗漏、无损伤组件,达到要求的洁净度。
(4)注意节约用水、用电和清洗剂。
3、设备工具维护
(1)负责个人使用设备、工具的日常清洁、检查和简单保养。
(2)发现设备工具故障或异常及时报告班长。
4、现场5S
(1)保持作业区域的整洁,工具物料摆放有序。
(2)作业结束后清理现场,带走垃圾和废弃物料。
5、服从管理
(1)服从清洗运维部经理、组长的管理和工作安排。
(2)积极参加安全培训、技能培训和相关会议。
(3)认真填写个人工作记录。
6、公司或领导交办的其他工作任务。
【任职要求】
1、有光伏施工与运维2年以上工作经验;
2、了解分布式光伏电站相关设备及运维管理要点;
3、必须持有登高证;
4、有责任心、对工作认真负责、有较强的安全意识;
5、证书要求:持高处作业证或登高证,高压电工证、低压电工证者优先录用,必须持有高处作业证或登高证)。
面试地址:
具体薪资面谈,公司提供住宿,年龄18-45岁以内
招聘光伏设计师1名
7000-10000元/月
光伏工程师1-3年大专及以上
岗位职责:
1.负责光伏项目方案设计,光伏电站,光储一体化项目的全流程设计,包括现场踏勘,场地测绘分析,组件选型,逆变器匹配,并网接入方案以及项目分析报告。
2.技术图纸设计优化,运用AutoCAD,SketchUp等软件,绘制光伏系统电气原理图,平面布置图,支架结构图等施工图纸,结合项目实际情况,优化成本(组件遮挡,电缆选型敷设,并网点优化,防雷接地系统,清洗系统),提升发电效率,降低成本。确保符合国家
3.系统方案分析,开展光伏电站系统模拟发电量计算,对方案经济性和技术性评估,确保符合国家规定,行业标准和客户需求。
4.施工交底,提供设计交底及施工现场技术性指导。解决施工现场技术问题。
5.设计资料及归档管理。跟踪国家行业规范及地方标准,建立完善的设计资料管理体系。
任职要求:
1.学历与专业:大专以上学历,光伏工程,新能源科学与工程,电气工程及其自动化等专业。
2.工作经验:两年以上光伏设计工作经验。
3.相关证书(注册电气工程师光伏系统设计师认证资格)优先。
4.薪资待遇:面议
光伏工程师
新能源运维员(清洗)
【岗位职责】定位:具体操作执行者,负责按照规程安全、规范地完成分配的清洗操作任务。
1、安全作业
(1)严格遵守各项安全规章制度和操作规程。
(2)正确佩戴和使用个人防护用品。
(3)了解作业风险,服从组长指挥,不违章作业。
(4)及时报告发现的安全隐患和不安全行为。
2、规范操作与质量保证
(1)严格按照组长分配的清洗任务和规定的清洗工艺、质量标准进行操作。
(2)正确使用、操作和维护分配给自己的清洗设备、工具。
(3)确保清洗到位,无遗漏、无损伤组件,达到要求的洁净度。
(4)注意节约用水、用电和清洗剂。
3、设备工具维护
(1)负责个人使用设备、工具的日常清洁、检查和简单保养。
(2)发现设备工具故障或异常及时报告班长。
4、现场5S
(1)保持作业区域的整洁,工具物料摆放有序。
(2)作业结束后清理现场,带走垃圾和废弃物料。
5、服从管理
(1)服从清洗运维部经理、组长的管理和工作安排。
(2)积极参加安全培训、技能培训和相关会议。
(3)认真填写个人工作记录。
6、公司或领导交办的其他工作任务。
【任职要求】
1、有光伏施工与运维2年以上工作经验;
2、了解分布式光伏电站相关设备及运维管理要点;
3、必须持有登高证;
4、有责任心、对工作认真负责、有较强的安全意识;
5、证书要求:持高处作业证或登高证,高压电工证、低压电工证者优先录用,必须持有高处作业证或登高证)。
面试地址:
具体薪资面谈,公司提供住宿,年龄18-45岁以内
光伏工程师
新能源运维员(光伏清洗)
【岗位职责】定位:具体操作执行者,负责按照规程安全、规范地完成分配的清洗操作任务。
1、安全作业
(1)严格遵守各项安全规章制度和操作规程。
(2)正确佩戴和使用个人防护用品。
(3)了解作业风险,服从组长指挥,不违章作业。
(4)及时报告发现的安全隐患和不安全行为。
2、规范操作与质量保证
(1)严格按照组长分配的清洗任务和规定的清洗工艺、质量标准进行操作。
(2)正确使用、操作和维护分配给自己的清洗设备、工具。
(3)确保清洗到位,无遗漏、无损伤组件,达到要求的洁净度。
(4)注意节约用水、用电和清洗剂。
3、设备工具维护
(1)负责个人使用设备、工具的日常清洁、检查和简单保养。
(2)发现设备工具故障或异常及时报告班长。
4、现场5S
(1)保持作业区域的整洁,工具物料摆放有序。
(2)作业结束后清理现场,带走垃圾和废弃物料。
5、服从管理
(1)服从清洗运维部经理、组长的管理和工作安排。
(2)积极参加安全培训、技能培训和相关会议。
(3)认真填写个人工作记录。
6、公司或领导交办的其他工作任务。
【任职要求】
1、有光伏施工与运维2年以上工作经验;
2、了解分布式光伏电站相关设备及运维管理要点;
3、必须持有登高证;
4、有责任心、对工作认真负责、有较强的安全意识;
5、证书要求:持高处作业证或登高证,高压电工证、低压电工证者优先录用,必须持有高处作业证或登高证)。
面试地址:
具体薪资面谈,公司提供住宿,年龄18-38岁以内
江苏苏州招喷漆工2名下金属软管2名焊金属软管3名打杂2名学徒锁管3名联系:☎地址:出门
工厂焊工3-5人
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8000-9000元/月
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郑重承诺:年后入职奖3800元,之后每月再奖1000元;推荐员工入职满半个月奖励2000元/人;开工另有800元现金红包+伴手礼。 真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结320天包吃包住,可长期,包吃包住,人走账清。【薪资待遇】模式:1、小时工待遇:32元每小时,一天工作10小时320一天,7天试用期,保底8200,新人奖励满30天奖励3000。厂区全额缴纳五险一金,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800,年底13薪,年综合新资10万+2、工作时间:上6休1,每个星期6天,每天10小时,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天。3、招聘岗位:SMT,扫描,生产,组装,操作机台,质检,品检,包装,贴签,看小型全自动机器等等岗位【福利待遇】1、厂区恒温车间冬暖夏凉,车间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。6、长白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。8、外宿补贴每人500一个月。【招聘要求】1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历,不限经验,新手有老员工带教。2、无不良嗜好,可以接受厂区安排。3、经验不限、学历不限。4、要求本人身份证,临时身份证也可
工作地址:江苏无锡
品检工包住包吃
北厍年后招聘
组装工:工人20~50周岁,初中以上学历,8小时白班,计件薪资5K~1.2W,培训期1个月,培训期薪资150/天
工人30~50周岁,小学以上学历,8小时白班,计件薪资4.5K~7K,培训期1个月,培训期薪资150/天
检验人员,20~40周岁,中专以上学历,机械专业最佳,薪资4K~6K,8小时白班
浸漆工人,35~55周岁,12小时2班倒,薪资5K~7K,所有岗位包吃住
联系电话☎:
淄博市沂源县招强电
3000-8000元/月
光伏工程师经验不限学历不限光伏运维集中式
淄博市沂源县招强电,光伏运维人员。要求三证或双证,最少低压证。C1驾照多年经验优先。水电专业,或要求高薪者勿扰。
招2个值班长,3个值班员。
项目地点在淄博沂源集中式光伏电站。
5险,私企。
要求有电工证;有中级证、初级证、登高证、安全员证、驾驶证的优先。
费用:
值班长,到手5000-6500元/月。
值班员,到手3500-4500元/月。
包吃包住。
苏州常熟市招聘:因业务需求,现增招平板往复机技术员2名(会手喷),平板线喷漆主管1名。主做汽车内外饰
9000-13000元/月
主管经验不限学历不限
招聘:因业务需求,现增招平板往复机技术员2名(会手喷),平板线喷漆主管1名。
主做汽车内外饰喷漆,26天制,工资:9000-13000,具体面议。
地址:苏州市常熟市沙家浜镇,联系电话:
厂务技术员
2.1-2.2万元/月
厂务月结1-3年本科及以上
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-12-31
负责半导体企业厂务设备的维护保养,主要涵盖气化二次配设备的运维支持,以及新建项目的预算管理工作。
生产文员
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结1-3年学历不限化妆品
岗位职责:
1.熟悉ERP系统操作,承担数据归集与报表编制工作;
2.负责物资领用与日常管控,包含员工无尘服的规范管理;
3.执行考勤数据统计,保障考勤信息的准确性与时效性。
任职要求:
1.精通ERP系统各项操作及功能,具备较强的数据整理能力;
2.工作认真负责,能独立开展物资领用与管理相关事务;
3.熟练运用常用办公软件
苏州吴江区益字168号招聘生产主管、钣金折弯工、激光焊工及熟练焊工,联系人鲍女士,地区。
工厂折弯工工厂焊工厂长/主管
苏州吴江益字168号招聘生产主管、钣金折弯工、激光焊工及熟练焊工,联系人鲍女士,苏州地区。
运维平台管理人员
100-200元/天
新能源运维工程师10年以上大专及以上
需要懂技术,懂运维工艺,有项目执行的特质。会现场解决问题,又懂远程调度人员……按结果进行合作
生产主管
8000-13000元/月
车间主任月结5-10年中专及以上有生产管理经验服装/纺织经验
岗位职责:
1、担任业务主管职务,主导本职能领域的核心目标与规划,参与或配合上级实施相关管理政策与规章制度;
2、统筹部门日常运营,对下属员工进行管理、指导、培训及绩效评估;
3、落实生产计划安排,组织物料调配,并推进新产品导入前的各项准备工作;
4、确保车间月度生产任务按时完成,编制并提交月度生产报表及相关数据统计;
5、对所辖人员实施日常监督,并组织开展考核评价工作;
6、监督车间设备的维护保养执行情况,强化现场作业管理;
7、把控出厂产品各工序环节的质量控制流程;
8、掌握客户标准、行业规范及企业内部标准等产品知识,了解行业动态,熟悉生产工艺流程,包括经纬纱支、织造工艺要求及大提花技术标准。
任职资格
1、中专及以上学历,机械制造或纺织相关专业优先;
2、具备3年以上生产车间管理经验,有纺织行业背景者优先考虑;
3、熟悉产品相关的国家及行业标准、制造流程和标准化操作规程,接受过ISO体系培训,具备良好的质量管控意识;
4、具备现场人员管理经验和基础行政管理能力,拥有较强的团队组织力与推动力,善于分析并解决实际问题;
5、具备出色的组织协调能力和沟通协作能力。
订单跟进专员
5000-6000元/月
生产跟单/文员包吃经验不限学历不限不需要出差跟单经验单休机械加工制造经验五险
岗位职责:
1.跟进订单在生产各环节的执行情况。
2.对接相关部门,保障生产运作有序进行。
3.负责相关资料的整理与归档,确保数据真实可靠。
4.配合处理生产中出现的异常,维护产品品质稳定。
5.全程追踪订单进度,直至完成出货交付。
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力,善于团队协作。
2.工作认真负责,具备较强的执行意识。
3.学习能力强,能迅速适应新任务与工作环境。
4.具有团队精神,能在压力环境下保持良好心态。
5.有钣金加工行业经验者优先,具备识图能力。
6.持有驾照,熟练驾驶小型货车
上六休一8小时制包吃缴纳社保
生产运营主管
1.2-1.8万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上铝合金压铸有生产管理经验质量管理经验新能源经验精密机械经验机加工工艺经验精益改善经验机械加工制造经验成型工艺经验汽车配件
生产运营经理
工作任务:
负责铝合金压铸汽车配件生产工厂的日常运营管理,全面把控交付周期、产品质量、成本控制、生产效率及安全生产工作。
任职要求:
1、全日制大专及以上学历,机械类或管理类相关专业背景;
2、具备出色的组织协调能力、语言表达能力,抗压性强,执行力突出;
3、10年以上铝合金压铸汽车零部件制造行业从业经历,8年以上生产运营管理实战经验,曾担任PMC、生产或品质部门主管职务,具备5年以上在200人以上规模企业担任生产经理的工作经历;
4、掌握IATF16949质量管理体系要求,熟悉安全生产相关法律法规;
5、熟悉铝合金压铸领域,精通汽车零部件全流程生产工艺(含压铸、机加工、表面处理、清洗、检验、出货),具备全过程品质管控、设备运维、体系运作、精益生产及信息化管理能力;
6、具有实际供应链管理经验,涵盖采购/外协管理、库存控制、厂内物流及客户对接等环节;
7、有ERP系统应用经验,熟悉目标绩效考核与信息化平台管理操作。
生产跟单
5000-6000元/月
生产跟单1-2人月结1-3年学历不限全职不需要出差双休跟单经验文员经验
能看懂钣金图纸,会理货和操作电脑,协助车间生产进度,负责质量检验和收发货
设备经理(化妆品生产厂)
1.2-1.5万元/月
厂长/主管5-10年学历不限五险一金团队管理经验印刷/包装/造纸设备经验自动化设备经验有设备管理经验
岗位职责:
1.负责生产设备的日常运维管理,保障设备运行的稳定性与高效性;
2.统筹厂务设备及EHS相关管理工作;
3.编制设备维护保养方案,预防性降低故障率,控制运营支出;
4.联动各部门资源,处理设备运行过程中的技术问题;
5.持续优化生产流程,提升产线效率与产品品质。
任职要求:
1.掌握常用生产设备的结构原理及维护技术;
2.具备优秀的组织管理能力;
3.具备良好的沟通协作能力,能与团队成员及外部供应商顺畅配合;
4.具备突出的问题分析与处理能力,可快速响应设备异常情况;
5.具有精益改善思维,能推动效率与质量的持续提升。
栏目概述
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