小工水电工
凉山彝族自治州盐源县招水电师傅一定要懂水电图技术过硬的师傅320-350，工地小工/杂工180-260！
可以加微信
小工安装电梯长期
招聘电梯安装实力悍将：大工，中工，小工等，有无经验工作都可以加入我的团队，年龄需在18~45周岁，要求有责任心，服从安排！
工作区域：南充三区
工资待遇：
学徒工200-240天(要求:吃苦耐劳，踏实好学，服从安排)
中工：260一300／天(要求:看懂图纸，导轨，厅门，轿厢，机房等)
大工：320-400/天(要求:样板，机械，电器都会!有责任心!做活不反工!懂基本电气!能解决一般电梯问题!)
本招聘信息常年有效！
本人郑重承诺本招聘信息绝无虚扰！混日子，半途而废者不要联系。
钢筋工小工建筑木工长期高温补贴包住20人以上月结劳务
因项目冬季施工及春节留守施工，（现需木工370元）（钢筋工330元大工，小工280一300元），普工小工（260/220）500人，以上均为10小时/工日。加班有加班费。此次特邀欢迎各位冬施及春节留守班组和个人的加入。
项目地：甘肃省酒泉市肃金塔县中核产业园
需求人数：200人
要求：
54岁内，49岁内
2、不得有犯罪记录。
福利：1、中午加班、下午加班及晚上通宵上班者均免费提供餐食。加班有加班费。
3、义务提供劳动防护用品（工作服、安全帽、安全带、劳保鞋等，冬季均为加棉劳保）
4、正常工资＋冬施补助（临近春节叠加春节留守补助）
四川南充多多分拣火热招募中名额有限，先到先得上班时间短，上班自由主要工作职责：1、大平台工
2000-3000元/月
分拣
多多分拣火热招募中
名额有限，先到先得
上班时间短，上班自由
主要工作职责：
1、大平台工作简单稳定，分拣零售快消品，果蔬生鲜
2、有责任心，要求服从现场管理和安排
3、手脚麻利，会使用智能手机
4、综合工资2000-3000
5、上班时间2点半到6点半
6、报名电话：（）
上什1-2人月结
顺庆区，铁昌路汤锅店，急招一名师傅，最好是红焖鹅做得好的，炒点爆炒，技术过硬，有责任心的。老板对人好，工资面议。下午一点过后打电话莲总
后勤营业员
招贤纳士 · 火热招聘中
1.仓库后勤招聘2名，春节寒假工2名
2.厦门火车站中闽百汇加
招营业员1名
3.
4.公司行政部招聘特卖品牌经理1名
欢迎咨询或推荐！
特卖时间1.16一欢迎咨询或推荐！
公司电话：5553021
罗小姐：
维修电工车间后勤普工食品厂设备电工
山东爱高食品有限公司招聘信息：
1.维修工1名：
全面负责工厂设备维护保养及维修管理、工厂水电安装及维修管理，同时协助车间完成管理工作。
工资待遇面议，，福利待遇优厚
，年龄45岁以内，有团队精神，有食品厂维修、配电经验，会简单电工优先；
2.后勤综合管理员1人：
负责早晚接送员工，日常货物的接收和发货、自取货物的接收，并协助生产和后勤做好其他工作。
工资待遇面议，，福利待遇优厚。
，年龄40岁以内，有团队精神，工作积极主动，性格稳重。开车稳，有驾驶证。
3.食品车间一线操作普工 若干人
主要负责切肉、油炸、装袋，包装等各类一线工作。
工资实行计件工资，工资4000-9000，多劳多得。福利待遇优厚。单人计件岗位前三个月享受新员工补助。
要求男女不限60岁以下，身体健康，服从公司管理。
地址辛兴镇西狮子口村，电话
后勤
3000-4000元/月
后勤经验不限学历不限
岗位详情：
负责处理员工的面试，入职培训，劳动合同的签订及离职手续的办理；
员工考勤管理，岗位分配，住宿调整等后勤事务;
招聘要求：
18-45周岁男女不限有相关工作经验者优先考虑。
薪资待遇：
试用期5000元/月;1个月转正底薪6500加奖金加提成月综合7500，豪华2-4人间，设施配备齐全，法定节假日正常休，15天年假。
物业保洁
3000-4000元/月
后勤经验不限学历不限
岗位职责：
1.负责公司日常后勤事务的协调与管理，保障办公环境整洁有序
2.组织并监督办公用品、设备及物资的采购、登记与发放工作
3.协调车辆调度、宿舍管理、安全保卫等后勤支持服务
4.处理突发事件及临时性任务，提升员工后勤服务满意度
5.与各部门沟通对接，优化后勤服务流程，提高工作效率
任职要求：
1.学历不限，具备良好的沟通能力和责任心
2.具备基本的组织协调能力，能处理多任务工作场景
3.熟悉后勤管理相关流程，有相关工作经验者优先
4.工作积极主动，服务意识强，能适应灵活的工作安排
5.能够熟练使用常用办公软件进行文档处理和信息记录
小工3-6个月餐补包住包吃3-5人月结劳务
工种：普工
工作内容：明渠清底（清理垫层渣土）
要求：20—55岁身体健康，能吃苦，服从管理。
包食宿
工资面议
接待员兼销售
3000-5000元/月
前台经验不限高中及以上全勤奖文字功底扎实服务业前台熟悉商务礼仪熟悉办公软件
工作内容：
1、负责来访客户的接待，提供专业周到的服务；
2、办理日常销售相关事务，保持客户关系稳定；
3、配合完成前台接待及销售支持性工作。
岗位要求：
1、具备优秀的沟通能力与服务意识；
2、熟悉前台接待流程，操作熟练；
3、具备基础的销售技能；
4、形象良好，气质出众，自信大方。
行政人事专员
4000-5000元/月
行政专员/助理1-3年大专及以上档案管理中型及以上活动组织经验会开车具备人力经验活动/会议组织固定资产管理
薪资福利：
1、薪资4000-4500；
2、缴纳五险；
3、上班时间：9:00-12:0014:00-18:00；
4、节假日福利、高温补贴、带薪年假、定期体检、年终奖、团队活动、生日福利等。
岗位职责：
一、人事方面：
1、维护并更新各类招聘渠道，开展人员招聘工作（含简历筛选、面试安排与沟通）；
2、管理员工劳动关系相关事务（入职、离职、转岗等流程办理）；
3、组织员工培训并跟进培训成果输出；
4、处理工伤事故及劳动争议事项；
5、配合综合部主管完成其他临时性工作。
二、行政方面：
1、日常办公区域环境维护及绿植管理；
2、负责来访接待及会议会务的筹备工作；
3、协助完成酒店预订和差旅票务安排；
4、办公资产全流程管理（包括采购、登记、维修、领用和回收）；
5、公司档案资料及各类文件、材料的打印、复印、归档与统计管理，保障档案完整性和信息存储规范性；
6、参与员工活动的策划与落地执行。
任职资格：
1、大专及以上学历，人力资源、行政管理、汉语言文学等相关专业优先；
2、具备2年以上制造业人事岗位工作经验者优先；
3、具备较强的语言表达与书面写作能力，沟通协调顺畅，拥有良好的策划、计划、组织与执行能力，善于问题分析与观察判断；
4、职业道德良好，作风踏实严谨，工作细致认真，责任心强，具备优秀的团队合作意识与协调能力；
5、熟练操作常用办公软件（如PPT制作），掌握基础网络应用知识。
栏目概述
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