待遇: 1.薪资：5000元+年终奖+五险+管理奖金=7000-9100元（收入由能力决定）； 2.缴纳五险一金，免费提供住宿（配备空调、冰箱、洗衣机等家电，交通便捷，宿舍距公司步行5分钟） 3.设有多种奖励机制，助力提升个人收益（含日奖、周奖、月奖等） 4.入职即享免费带薪培训，提供专业一对一指导（零经验也可胜任） 5.定期组织丰富团队活动（如烧烤、K歌、聚餐、节日联欢、旅游等） 6.拥有轻松愉快的工作氛围，团队年轻富有朝气，充满干劲与活力 7.依法享受国家法定节假日，公司提供省内外免费旅游及学习机会（五一、十一安排公费出游；优秀员工可赴总部进修） 五险一金住宿双休调休可面议 岗位职责： 1.从基层岗位起步，通过轮岗晋升机制学习公司运营模式、企业文化与管理理念； 2.负责部门协调与团队管理，推动各项计划的制定与落实； 3.协助基层人员开展品牌宣传与推广工作。 任职要求： 1.愿意扎根基层，与企业共同成长，接受无经验者报名； 2.具备较强表达能力，沟通顺畅，富有亲和力； 3.有责任心，具备团队合作意识，乐于迎接挑战。 培训晋升制度： 储备干部--主管--高级主管--副经理--经理 郑重承诺：本公司直接招聘，不收取任何费用，无需工作经验，实行带薪培训。一经录用，即刻上岗。

【岗位要求】 1. 应届本科毕业生，理工科专业（机械、电气、自动化、化工、食品、工业工程等）。 2. 踏实肯干，愿意从一线起步，适应车间工作环境。 3. 有责任心，善于学习，具备良好的沟通与团队协作意识。 4. 熟练使用Office办公软件，对数据敏感者加分。 【福利待遇】 1. 系统培养：提供1对1导师带教，安排轮岗学习（工艺/质量/设备/生产管理），助力快速成长。 2. 清晰路径：职业晋升路径为一线实操至班组长/技术员，再到主管/工程师，进而发展至更高管理或技术岗位。 3. 全面培训：提供精益生产、质量管理、团队领导力等专项培训。 4. 发展平台：上市公司背景，提供稳定的发展空间。

2025、2026年应届高校（985、211）硕士/博士毕业生： 生产管理方向：化学工程与工艺、生物工程、工业工程、发酵工程、合成生物学、能源与动力工程等相关专业 人力行政方向：人力资源管理、工商管理、公共管理等相关专业

一、岗位职责： 1、品质管理：依据工艺规范与产品标准，指导并监督生产现场作业，确保产品质量满足客户要求； 2、生产管理：统筹日常生产业务，协调设备、人员及物料资源，保障生产任务顺利完成，达成质量、成本与效率目标； 3、现场管理：快速响应生产过程中的异常状况，及时发现问题并跟进处理，提出优化建议并推动解决； 4、成本管理：结合屠宰工艺流程，通过人员操作管控，有效减少产品损耗，合理控制浪费。 二、任职要求 1、学历专业：本科及以上学历，不限专业，理工类、管理类、食品相关专业优先考虑； 2、素质能力：具备强烈的目标意识，执行力突出，抗压能力强，拥有良好的组织协调与问题应对能力； 3、其他：具有学生会、社团干部经历、项目主导经验或社会实践者优先录用。 在这里，你可以成长为： 1、经营者：精通管理与运营，双通道晋升机制，助力实现你的管理职业愿景； 2、业务专家：深入理解业务运作、客户需求与产品特性，整合资源提供高效解决方案，推动产品价值落地转化。

1. 产品研发与升级：负责现有履带式两行玉米收获机的性能优化与结构改进。 2. 新品研发管理：结合市场需求（如耐密植、适应丘陵地形的小型机型），主导新产品的设计开发、样机试制及定型工作。 3. 生产工艺提升：完善生产流程，攻克焊接与装配环节的技术瓶颈，建立产品验收规范。 4. 团队建设与管理：组建或带领研发团队，统筹项目关键节点进度。 5. 人才优选条件：具备成熟技术团队资源、持有相关专利或行业渠道者优先；熟悉农机补贴政策及产品鉴定流程者予以加分。 6. 发展理念契合：具备创业意识，认同长期发展导向，愿以技术创新推动企业成长。 7. 技术入股机制，股权比例开放协商。

岗位职责: 1、指导实验员开展新产品开发设计，优化产品加工的质量、效率、成本及工艺稳定性； 2、与上级主管协作，聚焦关键疑难问题，运用失效分析、实验验证等方式追溯根本原因，提出并落实改善措施； 岗位要求： 1、硕士学历，高分子材料、有机化学等相关专业背景，日语具备熟练的听说读写能力； 2、具有良好的组织协调能力、沟通能力及团队协作意识； 3、学习与动手能力强，有志于在研发领域持续深耕，追求专业精进。

岗位内容： 1. 负责有机合成与高分子合成的结构设计及合成工作，推进技术从实验室阶段向规模化生产转化。 任职要求： 1. 硕士及以上学历。 2. 掌握有机合成与高分子聚合的核心反应，具备扎实的实验操作能力。 3. 能独立撰写规范的实验记录和完整的总结报告，并按时进行工作汇报。 4. 熟悉常用检测分析仪器的操作及结构性能表征，如NMR、IR、MS、GPC等。 5. 具备较强的学习能力与创新意识，善于识别问题并提出解决方案，拥有良好的团队合作态度。 招聘方式： 非事业编制，采用劳务派遣形式，缴纳五险一金 工作时间： 周一至周六 8:00—17:30 节假日按规定正常休息

岗位内容： 1. 按照产品需求完成机械零部件的三维结构设计及二维图纸绘制； 2. 负责机械图纸资料的整理、归档与日常维护； 3. 参与新产品的工艺审查、设计方案论证以及成本核算工作。 任职要求： 1. 机械设计、机械制造、机电一体化等相关专业背景； 2. 掌握机械制图与三维建模技能，熟练使用AutoCAD等设计工具； 3. 具备良好的学习能力与团队协作意识，能适应一定强度的工作任务； 4. 工作细致认真，富有耐心与责任心。

2025、2026年应届高校（985、211）硕士/博士毕业生： 生产管理方向：化学工程与工艺、生物工程、工业工程、发酵工程、合成生物学、能源与动力工程等相关专业 人力行政方向：人力资源管理、工商管理、公共管理等相关专业

四平市伊通满族自治县招叉车工

现招聘力工一名，工作地点在郭家店。供吃，有车接送。薪资为150元一天，工作地点位于四平市。

玻璃城子镇招聘长期替班人员。

四平市铁西区鑫丽豪洗浴诚聘以下岗位：前台服务员，要求年龄在25岁至40岁之间；客房房扫，要求年龄在55岁以下；客房服务员若干名，要求年龄在55岁以下。

9.6米牛铺招聘替班司机，要求成手，明天出发，在四平接车。

岗位职责 使用CAD绘制机械零件图、装配图，按国标完成尺寸、公差、粗糙度、材料等标注； 图纸校核，核对尺寸、工艺可行性，根据生产反馈优化、修订图纸； 产品来料/过程质检，核对实物与图纸一致性，检验尺寸、外观，出具检验记录； 图纸归档、技术资料整理，对接生产处理图纸相关技术问题； 配合公司矿山设备业务开展，参与矿山类构件图纸、技术方案相关工作。 任职要求 机械相关专业，熟练CAD机械制图，看得懂机械图纸；有矿山机械、钢结构构件相关经验优先；有机械零件检验经验优先。

1、主要负责非标自动化型材类产品的拆图工作 2、精通使用solidworks拆图（硬性要求），精通插件。 3、从事型材类产品工作经验3年以上 4、熟悉型材工艺要求，有工艺优化能力。 5、能做物料明细bom，方便生产加工与管理。 6、工资待遇10K-14K之间，(交社保)，包吃住 7、要求结构优化能力强，思路清晰。半桶水勿扰 年龄要求： 20-45岁

岗位：集装箱绘图技术员 【岗位职责】 1. 集装箱箱体、配件CAD图纸绘制、改图； 2. 整理图纸资料，核对尺寸； 3. 配合生产，处理图纸相关技术问题。 【岗位要求】 1. 会CAD绘图，能看懂钣金/钢结构图纸； 2. 有集装箱、钣金、柜体画图经验优先； 3. 细心，能按要求改图。

有钢结构生产加工制造业经验优先考虑

岗位职责： 1. 根据设计图纸或实物样件，使用AutoCAD、SolidWorks等软件完成机械零部件及装配图的绘制与修改 任职要求： 1. 熟练掌握机械制图标准（GB/T）、公差配合及形位公差知识 2. 精通AutoCAD维设计软件SolidWorks 3. 具备基础机械原理与材料知识，能理解简单传动、连接及装配关系 4. 工作细致负责，具备良好的沟通能力和团队协作意识

任职要求：具备CAD绘图能力，熟练操作各类办公软件

【岗位职责】 1. 组织TPM相关培训活动，提升员工对TPM理念、方法的理解和应用能力。 2. 领导、协调各小组支柱负责人，推动全员参与，将精益融入工厂日常经营管理。 3. 通过精益工具和方法优化生产流程，提高生产效率和质量，降低生产成本。 4. 组织各支柱利用管理看板推进各支柱体系建设、日常管理工作开展。 5. 负责工厂5S推进管理工作。 6. 协助部门经理管理KPI指标，组织管理层DMS会议。 7. 制定绩效管理机制，推动各管理支柱有效开展。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，工业工程专业优先。 2. 熟悉TPM或WCM体系和各支柱方法论。 3. 熟知生产过程中提高生产效率、品质安全、生产安全等的具体方法和措施。 4. 3年以上TPM相关工作经验，3年以上制造业现场管理经验，有团队管理经验。 5. 推进或深度参与过AM/PM/FI/QM等支柱的实操工作。 6. 有食品、饮料类等快消品企业TPM推广经验者优先。 7. 有TPM相关领域讲师认证者，或参与TPM奖项认证者优先。

任职要求：具备CAD绘图能力，熟练操作常用办公软件

岗位要求： 1、负责新改扩建项目在进度、质量、成本及安全方面的监督管理与考核工作，定期开展现场巡查，统筹设备安装、试运行、验收及报废全流程管理； 2、组织并指导设备维修人员依据标准作业流程开展巡检、维护与保养工作，提升设备运转效率与使用率； 3、编制设备预防性维护、定期保养及大修计划，持续优化设备综合效率（OEE）； 4、针对突发设备故障，制定应急响应措施，确保快速排查问题并恢复设备正常运行； 5、牵头开展设备维保团队的人才培养，打造专业技术力量，保障设备系统稳定可持续运行； 6、主导车间设备的技术改造与升级工作，推动设备性能优化与工艺适配提升； 7、组织实施安全操作规程宣导及安全知识培训，强化员工安全意识，防范安全事故发生； 任职要求： 1、具有5年以上同岗位工作经验，其中至少3年在新能源锂电池行业从业经历，机械、机电一体化等相关专业大专及以上学历； 2、掌握设备电气相关专业知识，具备独立处理电气、气动、机械类故障的能力； 3、可独立完成设备的拆解、组装、安装调试及故障诊断排除工作； 4、具备扎实的技术理论基础和丰富的实操经验，能准确判断设备及电气系统常见故障； 5、能熟练识读设备电气控制图、液压系统原理图； 6、熟悉钳工操作规范，动手能力强，具备良好的实操素养； 7、可独立承担内外部线路布设、控制电路安装及变频器等电气元器件的维修与安装任务； 8、具备非标零部件加工、制作、改造及维修能力，能适应现场多样化技术需求。

岗位职责: 1. 负责生产现场的日常管理，确保作业流程符合公司及工厂的各项规范要求； 2. 及时处理生产过程中出现的各类问题，分析根本原因并落实改进措施； 3. 组织协调工厂内部及相关职能部门，保障产品按时交付满足客户需求； 4. 统筹管理生产进度、产品质量、安全生产及设备运行，确保各项指标顺利达成； 5. 通过在生产车间、持续改善等核心岗位的实践历练，逐步建立扎实的一线运营与管理能力，向生产领域未来的运营管理人才方向发展。 任职要求: 1. 本科及以上学历，食品类相关专业优先。 2. 具备较强的组织管理与沟通协调能力，能独立应对和解决现场突发状况； 3. 学习能力强，适应快节奏工作环境，能迅速融入公司文化与团队运作； 4. 具有良好的协作意识与服务心态，能够与跨部门保持高效沟通与配合； 5. 工作态度端正，积极主动，责任心强，执行力突出。

招聘：污水厂厂长 【岗位职责】 1. 负责污水厂的运营管理工作，包括经营计划执行、现场人员管理等； 2. 根据本项目的工艺和设备情况，制定适合本运营项目运行的节能降耗的工艺生产方案，控制生产成本； 3. 负责污水厂运营的数据统筹工作，包括日常运营数据、周月年度报表、采购计划、维修维护计划、技改计划、经营计划等； 4. 负责污水、污泥处理，确保出水水质稳定达标排放，及时上报异常水质监测数据，并按操作规程及时处置； 5. 负责制定执行运营管理制度，健全、规范生产台帐及各项厂区管理工作； 6. 负责污水厂有毒、有害、危险物品的管理； 7. 负责物品采购及生产药品和备品备件出入库管理工作，做好记录； 8. 负责落实各工艺线巡检员的安全生产、工艺解读、化验维修的培训等工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，环境工程、环境科学、给排水、化学工艺等相关专业； 2. 有环保或给排水中级职称（硬性要求）； 3. 5年以上工业废水、污水处理厂管理工作经验，熟悉UASB工艺； 4. 基本技能：良好的沟通能力、组织能力、协调能力； 5. 业务技能：熟悉国家相关法律法规，熟悉污水处理工艺、原理、事故处理等； 6. 管理技能：较好的分析、判断能力、组织协调和处理问题的能力； 7. 计算机技能：熟练掌握WORD，EXCEL文字处理和办公室自动化管理； 8. 吃苦耐劳，会开车。 【工作地点】 吉林省四平市伊通满族自治县。提供住宿 【福利待遇】 周末双休、五险一金（购买在长沙）、年终奖、免费体检、带薪年假、三节福利、生日礼物等。

薪酬范围：面议 岗位要求： 1、质量策划：制定企业年度质量目标与KPI指标，编制质量控制方案（QC Plan）、检验标准（SIP）及作业指导文件（WI），确保流程规范化运行。 2、质量控制：监督来料、生产过程及成品出货的检验执行情况，确保符合AQL抽样规范；主导不合格品评审会议（MRB），推动返工、返修或报废处理决策并落实执行。 3、质量改进：运用PDCA循环、8D报告、六西格玛等工具分析和解决重大品质异常问题；每月牵头召开质量分析会议，通报前三项主要不良状况及对应改善措施，并持续追踪闭环效果。 4、供应商管理：组织对供应商质量体系的评估工作，带领SQE团队开展现场审核及整改跟进；审查供应商提交的PPAP资料，保障批量生产阶段的质量一致性与稳定性。 5、体系维护：统筹内部审核与管理评审活动，协助完成第三方审核任务（包括客户验厂、认证机构审查等）；负责质量手册、程序文件及相关记录表单的更新与归档管理。 6、团队管理：合理规划检测设备配置与人员分工，实施绩效考核机制，重点培养QC工程师、体系专员等关键岗位人才。 任职要求： 1、年龄不超过40岁，具备质量管理、机械/电子工程、工业工程等相关专业本科及以上学历。 2、拥有5年以上装配制造行业质量管理实战经验，其中至少3年团队管理经历。 3、熟练掌握QC七大手法、SPC统计过程控制、FMEA失效模式分析、APQP先期产品质量策划等工具。 4、熟悉ISO9001、ISO45001、ISO14001三体系标准，了解IATF16949、GJB9001C质量管理体系及VDA6.3过程审核方法。 5、能熟练操作ERP、MES等信息化管理系统。 6、具备较强的数据分析能力，善于跨部门沟通协作，推动问题高效解决。

岗位职责: 1、参与机械设备的安装、调试、维护及维修相关工作； 2、负责车间设备预防性维护（PM）工作的执行与落实； 3、协助团队完成机械设备的测试验证与优化改进； 4、承担机械设备的技术支持任务及技术文档的编制整理工作； 岗位要求： 1、机械类或相关专业本科及以上学历，掌握基础机械理论知识； 2、具备较强的实操能力与问题分析处理能力，可独立开展设备的安装、调试与日常维护； 3、具有良好的沟通意识和团队合作精神，能与研发人员高效协同作业； 4、学习意愿强烈，自我驱动性强，能够持续学习新知识、新技术以匹配行业发展趋势。 专业要求：机械类或相关专业本科及以上学历。

【岗位要求】 1. 本科及以上，机械、车辆、力学等相关专业； 2. 精通 Abaqus、ANSYS 或 HyperWorks (OptiStruct) 等至少一款主流CAE软件；熟悉 HyperMesh 等前处理工具； 3. 具备扎实的力学和疲劳基础知识； 4. 有转向系统或底盘零部件仿真经验者优先； 5. 了解汽车转向系统结构及相关测试标准。 【岗位职责】 1. 对转向管柱、中间轴进行强度、刚度和疲劳耐久仿真，确保产品可靠；

一、岗位职责： 1、品质管理：根据工艺规范及产品标准，指导并监督生产现场作业，确保产品质量满足客户要求； 2、生产管理：负责日常生产业务的组织与管理，统筹调配现场设备、人力及物料资源，保障生产目标、质量水平及成本效率等各项指标达成； 3、现场管理：快速响应生产过程中的异常状况，及时发现、跟进问题，提出改进措施并推动落实解决； 4、成本管理：结合屠宰工艺流程，通过优化人员操作管理，有效控制生产环节中的物料损耗。 二、任职要求 1、学历：本科及以上学历，具有3年及以上制造业车间管理经验者可放宽至大专； 2、专业：不限专业，工业工程类、管理类相关专业优先考虑； 3、能力：执行力强，能深入一线识别并处理问题，具备良好的组织管理与沟通协调能力； 4、经验：需具备3年以上制造业生产车间现场管理工作经历。

岗位名称：工艺/设备/质量方向管培生 工作地点：吉林省白城市工业园区 【福利待遇】 1. 全面生活保障：提供班车、员工宿舍与食堂，每月额外发放600元生活补贴，助你安心工作、舒适生活。 2. 清晰成长路径：拥有完善的晋升与调薪机制，只要你务实肯干、有能力、有成果，就能在这里获得快速成长与回报。 3. 多元发展方向：设置工艺、设备、质量三大方向，匹配不同专业与特长，让你在实战、轮岗中积累经验，逐步成长为车间管理或专业技术骨干。 【岗位职责】 工艺方向： 1. 负责车间生产运营数据的日常监控与分析（涵盖产量、单耗、成本等关键指标），识别偏差并驱动持续改进； 2. 监督与审计生产标准作业程序（SOP）的执行，推动工艺流程的标准化与优化； 3. 对重点工艺项目的执行进行全过程跟踪、评估与纠偏，确保目标达成。 设备方向： 1. 编制与组织实施车间设备的预防性维修与计划性检修方案，保障生产装置的稳定、可靠运行； 2. 负责关键设备的状态监控与全生命周期管理，实施前瞻性维护与性能优化； 3. 建立异常情况快速响应与上报机制，对设备安全与检修质量承担管理责任。 质量方向： 1. 构建并维护车间生产过程的质量控制体系，确保产品合格率，杜绝质量逃逸； 2. 主导质量异常的根本原因分析及纠正与预防措施的实施，对质量风险进行预警与干预； 3. 确保质量数据的完整性、准确性与可追溯性，对产品质量控制的全过程负责。 【岗位要求】 1. 化工、生物工程、能源动力、理工类等相关专业； 2. 具备务实高效、结果导向的工作风格，抗压能力强，善于沟通； 3. 愿意深入车间一线，在实战中积累经验、锻炼能力。