保山邮政中心局招聘:快递信息员2名，，年龄25至45岁，身体健康，无犯罪前科，初中以上文化，会电脑操作，试用期3000，过后3200，一年后3500，免费供吃。工作时间:24小时上班制（早8点半到第二早8点半，上一休一。）或者12小时制（白班:早8点半到晚8点半，夜班晚8点半到早8点半）试岗期15天，，辞职须提前一个月。短期工勿扰。地点:九龙路349号（邮政处理中心）。电话

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工作内容:文员纯文职不打电话不销售工作职。责工作内容:在家用手机处理求职者消息，大:学生兼职日结兼职，无论你是宝妈，待业者，前台，公司文员，客服，都可以报名参:加。邀约求职者入职，纯手机操作每天有3个小时左右的空余时间即可，时间自由，当天。结算工资绝不拖欠，半天60-120之间，不耽误你做其他的工作

管理培训生（住宿+奖金+提成+管理奖金） 【福利待遇】 1. 底薪6700元（无责4000元+2700元绩效）+奖金+高提成+免费培训+免费住宿+晋升空间，平均每月6000-8000元，上不封顶； 2. 团队业务拓展，如有出差公司提供部分报销； 3. 缴纳五险，免费提供住宿； 4. 提供在职带薪培训机会（集团统一拓展培训+在线培训）； 5. 公平公正公开的晋升平台，为员工提供广阔的发展空间（公司坚信从基层做起，在内部提拔）。 郑重承诺：不收任何费用，无需经验，实行带薪培训。一经录用免费提供员工住宿，为员工提供很好的发展平台与晋升机会。 【岗位职责】 1. 以工作的形式进行轮岗，涉及基层市场、行政、管理岗位； 2. 学习公司管理模式，能设计经营战略，独立运营管理一家分公司。 【岗位要求】 1. 大专以上学历，愿意从基层做起，有吃苦耐劳的精神，优秀的应届毕业生优先； 2. 表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力，具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 3. 有责任心，有团队协作精神，勇于挑战； 4. 营销管理专业，学生会干部优先。 【培训晋升制度】 储备干部-主管-高级主管-准副理-副理-经理

1. 负责公司日常安全文件、制度、台账的整理、归档与更新，建立规范的安全管理文档体系

岗位职责： 1.负责工程资料的收集、整理、归档及数字化管理，确保资料完整、准确、可追溯 2.按规范编制、打印、装订施工过程中的技术资料、验收文件及竣工资料 3. 定期检查资料存放状态，做好防火、防潮、保密等管理工作 4，配合项目进度及时更新资料台账，保障资料与施工进度同步 任职要求： 1.学历大专，熟悉工程资料管理流程者优先 2. 工作细致认真，具备良好的文档处理能力和责任心 3. 熟练使用Office办公软件及常见资料管理软件 4. 具备基本沟通协调能力，能适应施工现场办公环境 5.有建筑、市政类项目资料员经验者优先

云南玉溪（项目驻场） 【岗位职责】 1. 负责项目现场人员考勤统计、原材料进出料台账登记、数据整理汇总，完成各类统计报表。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，25-45周岁，持有驾照，可接受项目驻场； 2. 熟练使用Word、Excel，能够做数据统计表格； 3. 具备基础财务知识，工作踏实细心，沟通协调能力较好。 【福利待遇】 1. 基本工资6000元，每日补助50-100元，综合月薪约10000元； 2. 包食宿，两人间住宿，享受定期探亲假。

招聘：统计文员 岗位职责 1. 负责各类数据录入、台账登记、数据整理汇总，做好表格统计； 2. 核对各项基础数据，保证数据准确，定期输出统计报表； 3. 单据整理、分类归档，资料保管，做好文件收发； 4. 协助完成费用核对、简单核算工作； 5. 完成领导安排的其他文职、内勤工作。 任职要求 1. 大专及以上学历，会Office办公软件，熟练操作Excel； 2. 做事细心踏实，对数字敏感，有统计、文员相关经验优先； 3. 有耐心，善于核对数据，工作严谨； 4. 服从安排，沟通良好，能稳定长期上班。 薪资福利 薪资面议，节日福利，月休正常。 工作地点：玉溪易门

岗位职责 1、主动开发并维护产品业务渠道资源； 2、依据公司客户准入标准、业务流程及操作规范，落实营销工作并达成考核目标，全面负责贷前调查、贷中执行及贷后管理等客户全生命周期运营； 3、严格执行公司各项管理制度，强化业务与人员风险管理，确保业务合规、高效且可持续推进； 4、开展展业区域市场调研，收集行业信息，完成数据分析并及时反馈优化建议； 5、根据公司及上级安排，积极配合完成其他相关工作任务。 我们的要求 1、本科及以上学历，面向24-26届本科毕业生开放，金融、经济、工商管理类专业优先，其他专业亦可报名； 2、热爱市场营销，具备积极进取的工作态度，责任心强，抗压能力良好，拥有出色的沟通技巧、团队协作精神和学习能力； 3、遵纪守法，自律诚信，作风正派，勤勉敬业，具有优良的个人品德和职业操守； 4、身体健康状况良好，能够胜任岗位工作需求。 你能获得 1、具有竞争力的固定薪酬：实习生（毕业前）每月实习津贴2750元（含补贴）；正式入职后（毕业后）享受基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利，前两个月享无责任保障薪资5000元/月； 2、绩效薪酬：按照公司考核机制执行； 3、保障福利：涵盖养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金； 4、关怀福利：提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴及节日慰问金等； 5、带薪假期：依法享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假、年休假等各类假期； 6、企业培训：包含带薪培训、新员工入职培训、部门专项培训、职能提升培训、专业技能训练及“一带一”导师指导机制； 7、职级晋升机制：每月组织职级评定，每季度开展管理岗位公开竞聘。

保山，芒宽想的看过来驾考理论培训团队扩招啦招聘：2名老师1名保山上，1名芒宽年龄：30–45岁工作内容：帮不识字、年龄大、记性差的学员辅导驾考理论要求：沟通能力强、能吃苦耐劳、有团队精神、能长期稳定、可下乡薪资：面谈休息：每月2天，不休有加班费报名热线：

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招聘：服务员一名，月休两天，工资待遇面谈联系电话

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岑浩物流招聘文员，办公地址，江津，熟悉电脑操作，Excel表格制作，数据报表统筹，完成其他交办的工作任务，有集体荣誉感。联系电话：王

招聘物流文员一名，要求有一定物流经验，回单管理经验，待遇优厚，详情电联刘总

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招聘——1、招店里清货人员1名年龄30-50岁2、仓库文员上班时间：8.30点-下午6.30点待遇:4000已上岗位包吃中餐，月休一天。（有工作经验优先）联系人：地址:邵东市皮具工贸园皮革区9栋801洪福拉链拉头门市部（上高速交叉路口）

保山国动出行共享电单车招聘调度拉车人员，薪资：4000元—6000元（计件岗位，多劳多得）。要求：35-45周岁，工作能力强，能适应白、晚班，会骑电动三轮车，有三轮车驾证。工作内容：按照要求把车辆调到站点内以及交办的其它工作；地点：上营村，联系方式刘师

招聘山葵分拣工，，身体健康，年龄20-68岁。薪资按6角/公斤计算，多劳多得，不提供食宿，工作时间灵活，工资于每月15-20号统一发放。招聘人数60名。工作时间为每天7点到下午7点，工作期限从8月28日到11月底，大约80天。工作地址位于隆阳区汉庄新农村澎海钢材市场内A-09。

招聘分拣员，，55岁以下，要求踏实肯干、身体健康、品行端正。工作内容为蔬菜分拣和分类整理。薪资福利：试用期2500元，转正后2800元，包吃。招工人数：数名。工作时间：凌晨4:30至12:00。招聘时效：招满为止。

布草分拣员1、会使用智能手机，年龄50周岁以下；2、具有较好的理解能力；3、吃苦耐劳者优先，工作内容有专人培训。薪资福利:月薪2800-4500元。福利待遇：免费提供食宿，。招工人数:2名上班时间：每天10小时左右（淡旺季有一定区别）。联系工作地址:保山市隆阳区板桥镇

【招聘】九岭天下快递店，聘店内工作人员一名，每天工作内容入库，出库，寄包裹。。年龄18－35岁，月休2天，上班时间(9:30—20:00）试用期薪资2700，转正3000，不供吃住。能吃苦耐劳，有工作经验者优先，联系电话（同步，注明来意），短期勿扰

保山国动出行共享电单车招聘调度拉车人员，薪资：4000元—6000元（计件岗位，多劳多得）。要求：35-45周岁，工作能力强，能适应白、晚班，会骑电动三轮车，有三轮车驾证。工作内容：按照要求把车辆调到站点内以及交办的其它工作；地点：上营村，联系方式刘师

分拣员，55岁以下，踏实肯干，身体健康，品行端正。蔬菜分拣、分类整理薪资福利:试用期2500元，转正后2800元，包吃招工人数:数名工作时间：凌晨4:30—12:00。招聘时效：招满为止

岗位名称：包裹分拣；出库；入库。岗位要求：1.工作经验：1-3年相关工作经验；2.学历：高中学历；3.工作内容：负责包裹分拣，出库和入库。薪资待遇：薪资范围2000-3000元。福利：[交通补贴][包吃][节日福利][年假][婚假]。

招聘前台一名。薪资为2-3K元/月。负责接待客户，记录客户需求并及时安排给技师，记录仓库出入报表，上传相对应记录到群。

无需体检，随时面试空调车间，夏天的好去处超高工时（有工作视频，报名前可以看工作视频）新杨公路汽配物流公司招聘啦[庆祝]排序员2名24/小时免费工作餐一顿23+1元补贴（）高温补贴10/天♂50岁以下两班倒有效工时11.5月综合工时320-350每月上班26-28天综合工资7800+，发薪日：25号工作地址:新杨公路2999号